
成都武侯区招建筑木工两层地下室,一层非标,上面是11层铝膜。做两栋相当于是22层铝模。
建筑木工铝模
成都市武侯区招建筑木工两层地下室,一层非标,上面是11层铝膜。做两栋相当于是22层铝模。
成都新都区木工年龄25-45岁薪资福利:4000-6000元/月招工人数:2名/工作地址:
4000-6000元/月
建筑木工1-2人月结
木工
年龄25-45岁
薪资福利:4000-6000元/月
招工人数:2名
/
工作地址:龙腾大道美食街
木工车间主管
8000-13000元/月
生产组长/拉长3-5年中专及以上团队管理生产设备管理家居家具生产成本管理
岗位职责:
1. 负责木工车间的日常运作与管理工作
2. 监控生产流程,确保符合质量及安全规范
3. 带领并提升团队成员的专业技能与作业效率
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与团队合作意识
2. 能及时处理生产过程中出现的问题,保障生产顺利推进
3. 熟悉木工制作工艺,具备持续改进工艺流程的能力
成都双流区年后在,山东滨州。做农村自建房木工,寻找合作伙伴。投资小,回本快。有诚心合作的。
建筑木工
年后在,山东滨州。做农村自建房木工,寻找合作伙伴。投资小,回本快。有诚心合作的。提前预定。合作共赢
发酵生产班组长
6000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上化工气体发酵发酵工程微生物发酵氢气
工作目标:配合负责人与技术专员完成中试车间的现场运行管理及生产任务的实施。
岗位要求:
1、具备5年以上生物发酵、化工合成领域一线生产及班组管理经历,具有加氢装置操作背景者优先;
2、掌握化工或生物发酵设备特性、工艺流程及相关技术要求,熟练掌握加氢装置的操作规范;
3、了解HSE管理体系,熟悉班组建设与日常管理流程;
4、面对突发情况能冷静判断,明确事故处理原则与程序,具备较强的应急响应能力;
5、具备良好的职业道德和责任心,品行端正,勤于学习,思路清晰,严格遵守公司各项管理制度及技术保密规定;
6、具备扎实的理论基础和持续学习能力,能够承担新员工培训工作;
7、拥有良好的沟通协调能力,具备一定团队组织与管理经验。
岗位职责:
1、落实中试生产计划,确保生产任务按时、保质、保量完成;
2、负责生产设备的日常巡检、维护、安装调试及故障排查处理;
3、执行生产车间现场管理,包括文件执行监督与人员行为规范管理;
4、及时上报现场异常情况,并提出可行的改进建议;
5、参与车间技术改造项目的具体实施与过程监督;
6、完成主管领导交办的临时性工作任务。
工作环境:
工作地点:成都青白江文澜智谷中试基地
工作时间:每日工作时长不超过8小时(具体作息依据公司生产管理制度安排)
薪资待遇:
1、岗位薪资:月薪6000-8000元;
2、岗位福利:五险一金
3、职业发展:公司致力于为每一位员工提供卓越的职业发展平台,帮助你实现自我价值,成就非凡职业生涯。
建筑木工小工钢筋工
2025年中核二四山东核电,国家项目招钢筋工,木工,小工,数名。
一:待遇
1:每天260元,
2:包住,不包吃,吃在工地食堂每天20元左右就够了。
3:每天工作时长9小时,9小时外算加班。
4:工人到场干了20天以上可以借生活费。
5:过年留守奖金八千到一万不等,以当年下发通知为准。
6:公司(二四核电公司)统一签订合同,购买保险。
二:要求
年龄不超过55岁。
2:身体健康,无高血压,无传染性疾病,无色盲,无犯罪记录。
3:会识字,会手机。
4:有核电工作经验者优先。
生管员(成都有机厂区)
5000-6000元/月
生产组长/拉长1年以下高中及以上生产计划与物流控制生产跟单食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1. 负责生产加工任务的统筹与安排;
2. 协调并保障生产线加工作业有序进行;
3. 核对并发放各类作业标签;
4. 巡查加工班组,对标签、克重及次品情况进行记录与留痕;
5. 推进OA体系相关环节的优化改进;
6. 组织落实客户订单需求,确保当日任务按时完成;
7. 完成上级安排的其他工作任务;
任职要求:
1. 具备生管员工作经验者优先,了解生产管理流程;
2. 熟练操作办公软件及生产管理相关系统;
3. 工作态度端正,责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力;
4. 能够适应生产车间环境,身体状况良好,踏实肯干;
建筑木工架子工小工钢筋工砼工
工作地点:山东烟台!!!!国家央企,工期3年,招聘大量有核电经验的春节留守人员,
年龄55岁以下!!!,留守补贴8000-10000元,招聘木工,钢筋工,混凝土工人,以及小工,架子工,电焊工,工资月月发,保证天天上班,一年四季不停工,……有意者电话联系
仓库主管/生产领班/蔬果分拣负责人
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5人月结1-3年高中及以上团队管理农业农林牧副渔蔬菜分拣组长仓库小组长物流仓
岗位说明:
管理生鲜夜班小组成员(4-5人):夜班:晚上9点-次日6点;月休4天;
能适应夜班
【岗位职责】
1.组织每日加工作业:制定并安排小组成员完成所辖生鲜蔬菜水果等品类的挑选、加工、分拣、称重贴标及收发等全流程任务。
2.持续改进本组作业流程与操作规范,提高分拣效率,减少负责品类在作业过程中的损耗。
3.严格执行所负责品类的质量管控标准,涵盖原料到货验收、加工环节控制、成品出库等全过程,监督组员执行质量要求,防止不合格产品流出,确保商品新鲜与品质稳定。
4.全程监管本组加工各环节,保障所负责品类的产品交付质量与出货时效。
5.负责现场运营管理,包括组员排班安排、作业技能培训,并对本区域的5S管理与安全生产事项进行监督落实。
【任职资格】
1、学历要求:高中及以上学历。
2、经验要求:具备1年以上生鲜仓储加工核心岗位(如分选、加工、包装、分拣、品控)实操经验,且有1年以上生鲜蔬菜分拣小组现场管理经历;
3、核心能力:
(1)能够有效推进每日加工计划落地,保障作业目标顺利完成。
(2)理解与执行:具备较强的理解能力,能迅速掌握作业流程与标准,并推动团队高效执行。
4、关键素质:
(1)抗压能力:能够适应生鲜加工高负荷、高节奏的工作节奏,在压力环境中保持良好工作状态与清晰判断。
(2)责任心:对产品质量、作业安全、团队绩效及任务交付时效高度负责,具备强烈的质量意识与安全意识。
入职奖金1w!啤酒厂320-天可日结+可预支+五险一金+包吃包住长白班
8000-9000元/月
长白班车间啤酒厂食品厂贴标签免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
新建食品厂本厂直接招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。【小时工】:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,
315-天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。【招聘要求】1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松 (没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是食品厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险:2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全:4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
保安服务有限公司
3000-4000元/月
保安巡查包住包吃20人以上月结全职
岗位职责:
1.负责商场主入口礼宾服务,规范迎送宾客,提供专业得体的对客指引与协助
2.执行微型消防站日常巡查、设备检查及初期应急处置,持证开展消防安全相关工作
3. 维护责任区域(含儿童区)秩序与安全,核验顾客信息、引导动线、响应现场需求
4.严格落实人防、物防、技防协同要求,及时发现并上报异常情况
5.遵守统一着装与行为规范,展现高端商业场所服务人员良好形象
任职要求:
1.年龄18—30周岁,无违法犯罪记录,身心健康,责任心强
2. 礼宾岗要求身高178cm及以上;微型消防站队员及普通队员要求175cm及以上;儿童区核销岗要求166cm及以上
3.普通保安岗学历不限;微型消防站队员须持有有效消防设施操作员(初级/中级)职业资格证书
4.形象端正、沟通良好,能适应长期稳定工作,接受轮班及一对一换休安排
5.仅接受长期入职意向者,短期务工请勿投递
站点直招【外卖骑手】0元入职提供车住吃
7000-13000元/月
配送外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训11-20人周结
承诺为站点自招,直接到附近有骑手上班的站点与站长面谈,任何套路,一切手续都在站点办理!
友情提示!!!切勿相信中介公司(写字楼、直聘中心、运营中心、配送中转站、什么总部、人事部)夸大薪资,引诱分期买车或等套路;
岗位要求:
1、会骑电动车,会用手机导航;
2、年龄要求年满18—50岁;
(车员工入公司可以提供车子),需经验,有师父带。
全职薪资:
(1)底薪(5500-6100)【含车补300+含全勤奖200】+每单提成(6-8元)+各项奖金+各项补贴=6000-12000元;当前平均工资在7000-8000元;
(2)全勤奖200+月度贡献奖150+新人补贴180+工龄奖400-600+高温补贴+各种补贴
摸鱼干5000---6000元/月;
正常干7500---8500元/月;
努力干8500---9500元/月;
使劲干10000元/月以上;
(3)面试当天可安排宿舍,第二天入职上班;
(4)工作时间:白班上午10:00~14:00、下午17:00~21:00临时有事临时调;
(5)月休四天,自行安排,可申请连休或者请假。
上班地址:可就近安排
晋升路线:新人-组长-副站长-站长-区域经理
PS:成华、武侯、青羊、金牛、双流、高新、龙泉、温江、新都等区域面试者可根据实际地点综合考虑就近分配站点。
Golang后端开发
1-1.5万元/月
Golang经验不限本科及以上计算机相关专业Golang服务端开发经验中大型项目开发经验系统架构设计经验
职位详情
【团队介绍】
我们是一家处理交易数据的SaaS服务商。我们寻找懂业务、重效率的Golang开发者。在这里,你可以利用AI工具(Cursor/Copilot)解放双手,将更多时间用于思考系统架构和业务模型。
【岗位职责】
负责SaaS平台核心接口开发,确保数据一致性与高可用。
负责 MongoDB 数据库建模(Schema Design)及 Redis 缓存设计,优化复杂的数据聚合查询。熟练使用AI工具辅助编写代码、单测及重构,提升交付速度。
理解业务流转,不断完善架构代码,服务拆分。
【任职要求】
3年左右后端经验,精通Golang。
精通MongoDB,深入理解文档模型设计、聚合管道(Aggregation Pipeline)及索引优化。
具备业务思维,能从NoSQL的角度设计高效的SaaS数据结构。
【加分项】
拥抱新技术,关注MCP等AI应用落地,愿意在后端融入AI能力。
重度依赖AI工具进行代码生成和Review。
代码风格规范,追求“代码即文档”的清晰度。
栋号长
7000-9000元/月
栋号长
1.生产进度管理
根据项目总进度计划,编制并落实所辖栋号的月、周、日施工计划。
合理调配栋号内的劳动力、施工机具和材料,确保各工序紧密衔接,高效推进。
及时解决施工过程中出现的技术和协调问题,确保进度目标实现。
2.技术质量管控
熟悉施工图纸、规范和图集,向施工班组进行详细的技术质量交底。
对施工过程进行全过程跟踪检查,严格控制放线、支模、钢筋绑扎、混凝土浇筑等关键工序的施工质量。
组织班组进行工序自检、互检,配合质检员进行专检和交接检,对质量问题督促整改至合格。
3.安全生产与文明施工
落实各项安全措施,是所辖栋号安全生产的直接责任人。
每日进行安全巡查,及时发现并消除安全隐患,制止违章作业。
确保栋号内安全防护、临时用电、机具设备等处于安全状态。
负责栋号内的文明施工,做到工完场清,材料堆放整齐。
4.材料与成本控制
根据施工进度,及时、准确地向材料部门提交材料需求计划。
监督材料的使用情况,杜绝浪费,协助成本控制。
负责栋号内周转材料、机具的保管与维护。
5.协调与沟通
协调各施工班组(木工、钢筋工、混凝土工等)之间的工作配合,减少交叉作业干扰。
与测量员、质检员、安全员、资料员等岗位紧密协作。
参加每日的工地生产例会,汇报栋号进展、存在问题及需协调事项。
6.资料记录
做好施工日志的详细记录,包括人员、机械、材料、天气、施工内容、质量安全状况等。
签认班组施工任务书,收集、整理相关施工过程资料。
任职要求:
年龄:35岁以内
学历专业:中专及以上学历,工民建、土木工程、建筑工程技术等相关专业。
工作经验:具有3年以上房建项目现场施工管理经验,独立负责过至少一个完整楼栋(从基础到主体封顶)的管理工作者优先。
技能要求:
精通图纸:能熟练识读施工图、深化图纸,并能简单运用CAD软件。
熟悉工序:全面掌握主体结构(钢筋、模板、混凝土)各工序的施工工艺和验收标准。
测量放线:能熟练使用水准仪、经纬仪、全站仪等测量仪器进行放线、标高测设。
安全负责人栋号长
招聘:内蒙古呼和浩特项目招安全主管一人(带C3证,如有注安更好,会安全资料);经验丰富的栋号长一人(带施工员证、测量员或质量员),包住不包吃,工资面议。联系电话:,陈
安全负责人栋号长
招聘:内蒙古呼和浩特项目招安全主管一人(带C3证,如有注安更好,会安全资料);经验丰富的栋号长一人(带施工员证、测量员或质量员),包住不包吃,工资面议。联系电话:,陈
技术负责人安全员栋号长
烟台建筑公司因公司发展需要,招聘项目经理2名,土建技术负责人2名,安装技术负责人2名,土建技术员5名,土建栋号长10名,安装技术员3名,安全员3名,预算员3名,保管员3名,财务人员3名,电工2名。要求服从公司安排,发送简历,年后公司统一面试。
生产跟单
5000-8000元/月
生产跟单交通补助1-2人月结1-3年本科及以上全职
岗位职责:
1、规划及下发生产工单、管理OSAT产能产效及投片安排,深入监管生产环节,实时跟踪生产进度,协调生产过程中各类问题,确保生产效率;
2、收集识别有效需求并进行数据分析,定期输出生产报表,反馈产能瓶颈与改进方案;
3、与研发团队紧密协作,参与新产品导入过程,推动新产品快速高效交付;
4、及时完成其他部门的需求,对与财务相关的数据信息有一定的敏感性;
5、高质量完成上级领导交办的工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,专业不限;
2、具备较强的沟通能力和抗压能力,良好的职业操守及高度责任心;
3、对数据敏感,具备一定的数据处理能力;
4、熟练使用Office办公软件(Word/Excel/PowerPoint)。
跟单员 文职类工作岗位
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限五险一金电子产品经验不需要出差跟单经验文员经验EXCEL经验
岗位职责:
1. 每日依据公司CRM系统分配的客户资源进行及时跟进,
2. 对接客户确认收货信息,安排发货流程,并持续跟踪产品开通及使用情况,
3. 通过微信与客户保持联系,解答相关疑问,提供专业的产品说明和操作指导,保障客户需求有效落实;
任职要求:
1. 对POS机具、金融行业、第三方支付等相关领域具备基础认知或浓厚兴趣;
2. 工作态度严谨,认真负责,具备良好的团队配合意识,
3. 表达顺畅,逻辑清晰,有销售从业经历且具备一定沟通情商者优先
成都武侯区具体工作在矿山,招钢筋工、木模、电焊(矿洞内工作)
7000-8000元/月
木模钢筋工电焊长期3-5人月结技术好焊工证
具体工作在矿山,招钢筋工、木模、电焊(矿洞内工作),具体工作地点有项目而定。
跟单文员
5000-10000元/月
跟单文员20人以上月结1-3年高中及以上
职位详情
(不打电话!不销售!不贷款!不催收)、工作类容
1.通过电脑在平台上进行订单进、出单的操作不需要你外出寻客户、不需要打电话。
2.精准把握机会,根据盘面及时调整策略,
3.每日做复盘,按照交易计划和策略进行买卖。上下班时间:9:30-15:30
午休11:30-1:30每天固定上班时长四个半小时,到点就走,不加班
周六日双休,法定节假日正常休息薪资待遇-
工资待遇:底薪5000+30%提成起底薪+提成+多劳多得
四、任职要求
1.有很强的分析能力,擅长并热爱工作
2.有较强的执行能力和自控管理能力
3.有人带,爱学习的来
年龄25-45
成都武侯区具体工作在矿山,招钢筋工、木模、电焊(矿洞内工作)
7000-8000元/月
木模钢筋工电焊长期3-5人月结技术好焊工证
具体工作在矿山,招钢筋工、木模、电焊(矿洞内工作),具体地点因项目而定
医疗器械生产厂长兼管理者代表
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。
2.牵头新产品工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺验证工作,确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验,能高效处理生产突发问题,保障交付进度。
5.跨部门联动:协调生产、技术、工程等多方资源,达成既定生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营进展,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.具有工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法;
5.学历要求本科及以上,工程、药学、管理类相关专业优先考虑;
6.本岗位需常驻厂区(贵州都匀)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武侯区栋号长招人在线招聘信息,主要招聘武侯栋号长相关人才。作为栋号长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解栋号长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。