招聘机修师傅2名。薪资6000-10000。工作地址在彭州。

工程机械维修保养工作，最好有驾照能吃苦耐劳

找一个有高空证，会维修高空设备的，有焊工证的师傅

四川成都叉车维修学徒 26-50岁，有驾驶证C照。专业手动电动叉车维修 薪资福利:有中餐补助，底薪+提成，具体面议 招工人数:2名 工作地址:大丰镇双林村6组98号

柴动空压机，电动空压机，履带钻机，维修保养。

成都市龙泉驿区招曳引机维修 大修改造

叉车维修师傅2名，学徒1名

成都市龙泉驿区招聘叉车维修师傅，学徒

成都市双流区招家具安装

成都市双流区招砌砖/石

成都市双流区招石材安装

阳光房换3块1200mmx800mm夹胶玻璃,包工包料

成都市双流区招不锈钢安装

梧州市苍梧县招拖车维修

岗位职责： 1.负责卡车、铲车等矿山工程车辆的日常检修、故障诊断与维修保养工作 2.独立完成发动机、底盘、制动系统、液压系统等关键部件的拆装与调试 3.做好维修记录与配件使用台账，保障维修质量与可追溯性 4. 严格遵守安全操作规程，落实车辆维修作业中的防火、防爆及环保要求 任职要求： 1. 具备卡车、铲车或同类重型工程车辆维修经验，熟悉主流品牌车型结构 2. 能独立判断机械、电路常见故障，动手能力强，责任心强 3. 吃苦耐劳，适应矿山井下作业环境 4. 无学历限制，具备实操能力与良好职业素养即可

温州市龙湾区招拖车维修，渣车维修 招机修一名，负责车队车辆日常维修保养。

上海市奉贤区招二保焊/气焊、拖车维修

技师，能独立

（1）工作内容：包括各品牌挖掘机独立维修，能出差拆卸、安装检测维修发动机、液压泵、多路阀等挖机部件;或者可以带学徒一起完成维修任务；技术精湛、爱好挖掘机维修保养工作、钻研实践行动里强； （2）岗位要求：最好维修经验5年以上，有技术实力，我们想找的是专业师傅，不是来吹牛的！ （3）其他补充：工厂包吃住，购买5险，经常各类聚餐活动，团队氛围好，节假日福利礼品等。

需要一个有电梯特种设备操作证（维保）的人员，工作地点在双流空港这边，主要工作内容就是配合井道隔音喷涂，开关电梯门，做一个月。

成都双流工程机械修理厂（主要挖掘机、装载机等工程机械维修），熟悉液压的维修师傅，技术好待遇好，活比较多，缺好师傅，和公司一起成长，如果你感兴趣可以详细了解！

物业公司直招，电梯管理员和综合维修工。有一年工作经验，有高压证，有电梯安全员证

机修 下资8000至15000

挖掘机维修师傅：8-10K 1、有3年以上挖掘机维修经验，熟悉挖掘机、装载机等工程设备机械结构（如发动机、行走、回转等）、工作原理。 2、精通、擅长挖掘机发动机、底盘、液压系统等维修。 3、能独立诊断并处理挖机故障。 4、善于沟通、对工作认真负责。

岗位职责 1. 承接成都及指定川内区域叉车、燃油/电动叉车、配套机动车上门售后抢修、定期保养、故障检修工作，独立完成外勤上门维修作业。 2. 精准诊断车辆液压系统、传动系统、电路系统、发动机、刹车等各类机械与电气故障，制定合理维修方案，完成配件更换、调试试车，严格把控维修完工质量，杜绝返工问题。 3. 快速对接客户报修电话，及时响应上门需求，主动与客户沟通故障原因、维修报价、维修周期，做好现场解释、过程同步及完工验收，维护客户关系。 4. 规范填写维修工单、登记维修台账、盘点领用维修配件，做好旧件回收、工具整理保管，做到单据清晰、账目可追溯。 5. 收集客户使用反馈，主动提出车辆保养建议，挖掘维保续单、年度维保合同等业务机会。 6. 服从公司调度安排，合理规划出行路线，高效完成多站点排单维修任务。 负责服务区域（宜宾） 任职要求 1. 硬性条件：持有有效C1机动车驾驶证，自备私家车，可长期满足跨区域外勤出行需求。 2. 技能要求：具备扎实叉车+汽车综合维修实操经验，能独立排查维修内燃叉车、电动叉车及普通燃油车辆常见疑难故障，懂电路、液压维修优先。 3. 职业素养：工作严谨负责，动手能力强，维修效率高，有较强问题解决能力。 4. 沟通服务：具备良好客户服务意识，谈吐得体，善于对接工厂、企业客户，能妥善处理客诉与异议。 5. 工作适配：能接受经常性跨城市短途外勤，适应临时性紧急抢修加班，服从公司派单调度。 6. 有叉车维修从业证、多年同行业售后经验者优先录用。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪4500+提成 大概是在6000-9000提成上不封顶，多劳多得，收入空间可观。 2. 社会保障：入职即缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。 3. 车辆相关补贴：自带车辆享受里程补贴、油费补贴，统筹补贴外勤出行成本。 4. 综合补贴：额外发放日常交通补贴，外勤出差对应出差补助。 5. 带薪休假：享有法定节假日、带薪年假、病假等合规假期。 6. 食宿保障：公司提供员工工作餐，外勤特殊情况可报销对应就餐费用。 7. 节日与年终福利：传统节日礼品/过节福利、年终奖金、年度评优奖励。 8. 成长发展：公司提供配件技术培训、新品车型维修培训，内部晋升通道清晰（维修组长→区域主管→售后经理）。 岗位说明 本岗位为外出驻场式售后维修岗，不用固定坐班，以客户现场上门服务为主，业务稳定、客源充足，薪酬激励模式灵活。欢迎有叉车、汽车维修手艺，能适应川内多区域跑外勤的技术师傅应聘加入，公司平台稳定、回款靠谱，携手长期稳定发展

双流地铁车辆检修辅助岗招聘10名人员，入职后可考证。 应聘条件：年龄18至35周岁，中专及以上学历，在校学生也可报名。条件优秀者可适当放宽年龄要求至35岁。专业不限，理工科专业优先考虑。需持有低压、高压或高处特种作业证，至少持有一个证件，持证者优先录取。无证件但优秀者少量接受。 日常工作：负责地铁电客车车辆架大修、内装、整车装配、故障维修、整车保养、车内检修、清洁制动、电气、机械核心部件更换、车辆牵车、列车整备等混合岗制相关工作。 工作时间：长白班工作制，定期调休，月休4天。 薪资福利：培训期3至6个月，综合收入3000至4500元每月，底薪3000元，提供免费工作两餐。转正后综合薪资5000至10000元，薪资逐年上调，年终奖另算。包工作餐或发放餐补。发展晋升路径为实习维保员、正式维保员、高级技师、技术骨干、班组长，每次晋升可大幅提高工资水平。

成都市双流区招其他维修，主要负责研磨机维修，保养，发货，下货等事物

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