岗位职责： 1、负责公司产品的线上销售及到访客户的日常接待工作。 2、做好客户接待，提供专业、及时的咨询解答，推动订单达成。 3、结合客户需求进行产品讲解与推荐，有效回应并解决客户疑问。 4、积极拓展市场资源，主动开发潜在客户，持续维护客户关系。 任职要求： 1、热爱旅游、露营；年龄******，大专及以上学历； 2、性格开朗，诚实守信，具备良好的沟通表达能力； 3、有2年以上汽车或房车行业相关工作经验； 4、具备团队协作精神和责任心； 5、形象端正，工作积极主动，对销售目标有强烈进取心； 早九晚六大小休 试用期2个月，底薪+高额提成，综合薪资范围：8000-20000元（与业绩挂钩，多劳多得）按时发放，不拖工资；

岗位职责： 1.负责评估和谈判二手车价格，确保价值最大化。 2.对二手车进行全面评估，包括车况、市场价值、潜在问题等。 3.与客户沟通，了解客户需求，提供专业建议。 4.负责跟进二手车交易过程，确保流程顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对二手车市场有一定的了解和兴趣。 3.对车况能够独立完成准确判断。 4.能够独立完成评估工作，具有较强的市场分析能力。 5.良好的客户服务意识，能够处理客户的反馈和投诉。

直接参与利润分配，公司提供完善的办公环境及优质产品。 岗位职责：具备独立开发客户的能力，以及客户维护与转化的能力！ 薪资待遇：面议，采用利润分成模式！ 你有资源，我有车源，想赚钱的来！ 公司常备库存120台，主营5-25万精品二手车！

岗位职责： 1.根据公司提供的潜在客户线索，通过电话、企业微信等线上化工具与客户进行沟通并成交客户； 2.完成每月团队制定的销售目标； 3.收集客户购车意向信息，建立潜客数据档案，甄别购车意向程度; 4.全程跟进购车意向客户，指导并协助客户进件、签约直至交付; 5.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求： 1.学历不限，有汽车电/网销工作经验优先； 2.具备良好的抗压能力，能吃苦，有强烈的赚钱欲望； 3.工作积极主动，有责任心，热爱本岗位; 4.良好的沟通表达能力、应变力，声音甜美，有礼貌，有亲和力 工作内容： 1、客户资源：面对全国三四五线城市刚需客户，客户资源由公司三个抖音账号精准投流，客户精准度高；无需自己拓客 2、工作模式：不是电销打白名单，电话只是取得联系，更多是加微信成交，了解客户购车需求，在花生好车APP上看车，做方案，交定金，线下提车，交易流程简单 3、产品优势：花生好车APP，市面上80%的车都有出售，价格低999首付、低月供、以租代购、征信有问题的都可以做，适用人群广 福利待遇： 【高底薪、高提成】无责底薪3500，入职可享受200培训补贴+500开单奖励，按单量拿提车，卖一台都有提成，1500.2000固定提车，每人每个月3-5台销量；定时还有开单奖励，11月份卖一台车有额外1000-3000的奖励；新手卖一台车基本就有7000左右薪资了，看得见的收入，真实平均收入1W以上 【重培训、重发展】一对一培训业务知识，让你掌握销售技能技巧，不限学历、不限经验，只要你愿意，我们来培训，线上+线下，一对一辅导，成长快 【完整的晋升体系】目前组长、主管岗位有空缺，优秀者可应聘管理层。专员-组长-主管-经理，晋升几乎多，公开透明，上升没有天花板。目前网销中心全国5个点，北京直管，线下到线上转型的关键战略点。发展无限，公司即将上市，与公司一起成长，做元老级员工 【轻松氛围、上班自由】朝十晚七，不加班的神仙公司。00后、90后、80后都有，我们都是一群一起奋斗的小伙伴，欢迎你也来加入我们

二手车销售，车源稳定，各个价位的车型都有，可直播，可平台。要求性格开朗，积极性高。

岗位职责： 1、负责接待到店客户，提供车辆讲解、费用测算等咨询服务，了解客户实际需求，推动销售达成； 2、协助客户整理上牌、保险、贷款等相关材料，并跟踪办理进度，落实售后支持服务； 3、主动联系有购车意向的客户，推进成交流程； 4、定期完成展车清洁与维护工作； 5、完成上级交办的其他临时任务。 任职条件： 1、年龄20-45岁，有志于从事汽车销售工作，具备相关专业背景、销售经历或汽修经验者优先； 2、能适应一定工作压力，性格开朗，耐心细致，具备良好的服务意识和沟通能力； 晋升通道：高级销售顾问---销售经理---销售总监---公司合伙人 备注：本岗位四川、云南、贵阳分公司同步招聘，有意者可联系咨询。

底薪3千无压力，汽车销售，包住，待遇好，团队氛围好，有师傅带

无压力，有资源，销售汽车，提供免费住宿，轻松工作，领导好，直接来面试

岗位职责： 1.负责汽车价值评定，涵盖市场行情分析及车辆状况检测。 2.与客户对接，清晰说明评估结论，并给予专业指导意见。 3.关注行业趋势，及时优化评估方法以应对市场波动。 4.维系客户关系，妥善处理争议问题，保障评估流程的公平透明。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力及商务洽谈经验。 2.熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆实际价值。 3.拥有较强的市场洞察力和决策能力，适应快节奏变化。 4.主动学习并更新专业知识，持续提升评估精准度。 岗位福利： 1.高比例提成，按纯利润的30%-60%分配。

岗位职责： 1、负责接待到店客户，提供车辆讲解、费用核算等咨询，了解客户需求并推动成交； 2、协助客户整理上牌、保险、贷款等相关材料，跟踪办理进度，落实售后支持； 3、维护潜在客户关系，提升转化率，促进销售达成； 4、定期完成展车清洁及基础维护工作； 5、完成上级交办的其他临时任务。 任职条件： 1、年龄20-45岁，有志于汽车销售领域发展，具备相关专业背景、销售经历或汽修经验者优先； 2、能适应一定工作压力，性格开朗，具备耐心与服务意识，语言表达及沟通能力良好； 晋升通道：高级销售顾问—销售经理—销售总监—公司合伙人 备注：本岗位四川、云南、贵阳分公司同步招聘，有意者可联系了解。

每天约280/天不体检， 沙坪坝汽配小时工 工资待遇：20/小时+3.5绩效20夜班补贴，周结，每周五发上一周工资。 过年要放一周假具体企业通知 招聘岗位： 装配：18-40岁（主要从事汽车座椅组装 吃苦耐劳） 工作时间：8：00-20：00 (能接受两班倒)

牛奶促销员 - 30岁、身高160cm以上，年龄30以内，形象整洁，染发、纹身、美甲、牙套、框架眼镜，需要自带光腿神器，需白/米白板鞋。本周，周四周五周日，29/30/31号三天，9:00-18:00，在重百商场康居西城店工作 薪资福利:120元/天，，提供工作服 速联系了解详情，附照片更佳 工作地址:重百商场康居西城店

理货员 1.20-35岁，高中及以上学历；2.接受轮班轮休工作制；3.性格外向，工作踏实认真、有责任心、能吃苦耐劳，具有亲和力及团队合作精神；4.明显染发，明显外露纹身。收货理货+拧衣架+上货+挂货等；上班时间：9：00-17：00或者9：30-17：30；晚班14：00-22：00；备注:节假日周末忙要上班，每周调休休1-2天；（具体以面试沟通门店安排为准） 薪资福利:18元/小时，业绩要求，销售提成，每月10号发上月工资，店内提供员工休息室、冰箱、饮水机（不包吃住） 报名备注，重庆超级折扣理货员，发名字，电话，年龄+性别+有类似工作经验+预约可面试日期 工作地址:九龙坡超级折扣门店

重庆市九龙坡区招摊铺机司机

亚睿科技 急聘❗❗❗ 缝纫助手 3000-5000 喷漆师傅 6000-10000 库管员 3500~4000 杂工 3000~4000 注塑操作工 5000~6500 修模具师傅 6000-10000 生产管理 6000-10000 装配工 4000~6000 福利：包住，提供食堂 地址：万古工业园区 ☎：朱总 井号://大足生活通招聘网/xWdszm1JUPzPoyG

1. 年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2. 具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3. 持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4. 责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 • 薪资：综合月薪8000-15000元。 • 福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

招汽车销售

挂车维修厂招聘产品销售，推广，业务对接人员一名，

一、企业介绍： 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业，8家高端直营门店遍布顺德核心区域，与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作，90+项标准化服务流程领跑行业，累计服务超12万+车主，口碑爆棚！ 创始人带队行业实战专家团，推行90%内部晋升机制，员工可通过努力成为门店股东（现有30+合伙人从基层成长），技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开；年轻活力的团队（美容核心团队平均23岁）、专业过硬的伙伴，感恩文化+学习文化让成长不孤单；定制化培训体系让你快速成长，5年50家门店扩张计划，正虚位以待100位核心员工股东！ 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值，想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人，无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才，这里都会是你提供施展才华的舞台！ 二、任职要求： 1.24岁至35岁，中专/高中及以上学历， 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验；了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备，具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主，能听懂粤语，能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识；形象气质良好，服务态度热情耐心；具备基本的电脑操作能力，会使用办公软件，能熟练使用手机、IPAD，看懂价目表与流程表；具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强，认同公司文化，工作积极主动，有团队合作精神；能适应轮班工作，抗压能力强；热爱汽车服务行业，有学习意愿 三、岗位职责： 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进，及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系，参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇： 1.人性化工作时间：8小时工作制，早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班； 2.综合月薪4500-7000元（基本工资+服务提成+业绩提成），销售业绩提成上不封顶，多劳多得，能力决定收入！ 3.全面福利关怀：，包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利； 4.免费专项培训：从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力，系统化培训让你快速从新手变专家； 5.清晰晋升路径：服务顾问高级服务顾问销售经理店长，每一步晋升都对应薪资跳级，让你的努力看得见、摸得着、有奔头！

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

18-30岁 公司直招不收取任何费用，无押金，随时欢迎咨询！入职当天安排食宿！ 要求：熟悉抖音、快手等短视频平台，热爱游戏，熟练使用手机和电脑操作， 打字顺畅，听从工作安排，态度积极，办公室内勤岗位，无需外出、不打电话也不需要直播。 薪资待遇： 永久无责任底薪+绩效奖金+高阶提成，综合月薪6000元以上 管吃：专业厨师烹饪，提供午餐和晚餐 管住：配套齐全的小区电梯房，精装修，洗衣机、空调、电器一应俱全 公司实行人性化管理，老板亲切好相处，整体工作氛围轻松愉快， 团队由一群充满活力的90后、00后组成，年轻有朝气，在轻松环境中实现高收入，氛围超棒！ 诚邀各位优秀伙伴加入我们

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品市场竞争力 4.协同团队参与销售活动策划与执行，提高品牌知名度和市场占有率 5.定期汇报工作进展，配合上级完成销售数据分析与总结报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，热爱销售工作，抗压能力强 3.具备较强的学习能力和团队协作精神，能快速适应行业环境 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立开展客户洽谈与跟进 5.工作地点灵活，可根据业务需要安排区域走访与客户拜访

岗位匹配关键字：热爱销售工作挣钱目标清晰喜欢美食的吃货小伙伴～ 需要你完成： 1.负责再惠本地生活类商户的CRM管理及营销执行。 2.结合餐饮客户实际需求，设计定制化营销策略，与商家沟通并促成合作落地。 3.通过电话联络或实地走访方式主动开发新商户，完成客户拜访与关系建立。 4.达成业绩目标后继续突破？我们全力支持！ 寻找这样的人： 1.大专及以上学历，专业不限，性别不限。 2.具备互联网销售经验者优先考虑；若你是对销售充满热情的优秀应届生，我们也欢迎面谈机会。 3.期待你具备强烈的责任意识、明确的目标感以及良好的表达能力，95后或00后更佳。 4.拥有团队协作精神，无论你现在是普通专员、销售TOP，还是未来想成为团队管理者，都需要这份凝聚力。 5.认可企业价值观，愿意与公司共同成长、持续进步。 公司能为你提供： 1.工作时间：周末双休，法定节假日按国家规定执行休假安排。 2.薪酬结构：无责任底薪+高比例提成。 3.员工福利：试用期即缴纳五险一金，每年享受十天带薪年假，每月组织团建活动，定期举办生日会、周年庆典，节日发放专属礼品。 4.发展路径： 横向发展（业务晋升）：职级提升对应底薪增长； 纵向发展（管理通道）：销售精英—储备主管—销售主管—城市经理—区域总监—大区总监。

1、派驻至盒马、宜家等门店开展场景化营销，负责推介银行金融产品及配套服务（包括信用卡、借记卡、个人贷款、理财产品等）； 2、熟练运用销售技巧与沟通话术，严格遵守作业流程与规范，执行亲核、亲访、亲签要求，以合规方式、专业形象为客户提供优质金融服务； 3、准时参加销售例会，积极配合并完成上级交办的其他工作任务与调配安排； 4、派驻单位为平安银行，主要承担信用卡推广服务工作。

岗位职责： 1．业务方向：法律咨询服务；主要处理经济类纠纷（以民间借贷、工程款项、工资及劳务费用为主）。 2．服务范围：覆盖全国； 3．客户来源：公司提供精准客户资源，案源稳定，无需自行开发客户，确保每日均有充足客户对接； 4．办公方式：公司固定坐班，无需出差，案源由公司统一调配，通过电话结合企业微信解答客户咨询问题，不需自主拓客； 5．工作内容：具备一定销售属性，在完成咨询解答后，需与客户达成委托协议； 6．工作时间：9:30-18:30，午休1.5小时，法定节假日按国家规定执行； 7．薪酬结构：无责底薪4500元+提成 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力； 2、性格耐心，具有较强的服务意识； 3、无需担心经验不足，入职配备专人指导，快速上手（一天内即可独立操作）； 4、有销售相关经验者优先 这是你在重庆范围内可遇不可求的轻松高薪半销售类岗位，晋升通道公开透明，不设工龄限制

岗位职责与工作内容： 一、客户拓展、客户开发 1.通过企查查等工具筛选本地知识产权代理公司、财税服务公司进行初步调研，了解对方主营业务及产品需求点，按照规模、业务范围、客群等进行分级管理； 2.通过电话/微信/上门拜访等方式，达成初步合作意向； 3.深度挖掘需求并提供合作模式选择，如代理销售等。 二、客户维护 1.，安排产品讲解，建立专属沟通渠道（如微信群等）； 2.定期更新产品信息并同步给渠道方，处理渠道反馈的问题及建议； 3.回款催收。 任职要求： 1.具备本科学历，3年及以上知识产权方向渠道开拓经验或ERP\OA\金蝶等软件的大客户渠道销售经验； 2.从事过会计师事务所、咨询公司、律师事务所知识产权相关咨询服务顾问工作，或从事专利代理师、律师、律师助理且考虑转型销售的优先考虑； 3.了解产品研发管理基本逻辑及操作流程，了解同类竞品的市场定位和优缺点，了解知识产权代理机构的决策链条与痛点； 4.熟悉电话沟通技巧、面谈技巧，参加过各种展会，熟悉相关销售话术； 5.具备良好的沟通能力、抗压能力、团队协作能力，有目标感，要性强； 6.能适应全国范围内的出差，目前主要集中在成都、西安、郑州、武汉、贵阳、济南、广州等。 备注： 1.提供入职培训及产品知识培训； 2.底薪5K-8K，综合薪资25K左右，高提成、现金奖励等，优秀者可接受面议。

女装品类 岗位职责： 1、借助线上渠道推广企业文创产品，扩大品牌影响力并提升市场份额； 2、维系已有客户联系，积极拓展新客户群体，达成既定销售指标； 3、灵活运用社交媒体、电子邮件营销等多种数字营销方式，吸引潜在用户关注； 4、定期梳理销售数据，调整优化营销方案，提升成交转化效率。 任职要求： 1、掌握主流网络推广工具与渠道，具备优秀的在线沟通技巧； 2、拥有敏锐的市场感知能力和客户开拓能力； 3、能独立开展销售工作，同时具备良好的协作意识； 4、对文化推广领域有基本认知，认同文化产业价值，具备相关从业经历者优先考虑。

职位描述 1、开拓并维护本地餐饮及休闲娱乐等生活服务类CKA连锁客户，建立长期稳定的合作关系； 2、依据公司设定的销售指标，为不同商户量身定制销售方案，联动市场、产品等相关团队推进目标达成； 3、及时响应并处理CKA商户运营中的各类问题，跟进闭环，提升商家与用户的整体满意度； 4、策划商户线下广告（如电梯、地铁）投放合作模式，定期设计并实施商户赋能支持计划； 5、监控头部商户广告投放数据，进行深度分析，提出内容营销优化策略建议。 职位要求 1、统招大专及以上学历，具有一年以上的本地生活大客户BD相关经验，拥有一定本地生活行业头部客户资源者优先； 2、具备优秀的客户关系管理、商务谈判及问题应对能力，有美团点评代运营机构、抖音服务商或美食媒体平台从业经历者优先，具备线下广告媒体公司背景者亦可优先考虑； 3、熟悉本地生活服务领域，对门店运营、促销活动等具备基础认知或实操经验； 4、学习能力强，思维灵活，积极主动，能承受工作压力，适应快节奏工作环境并乐于接受挑战。

公司主营中粮旗下中高端食品、粮油及奶制品、肉制品 重庆主要区域 工作地点： 1、沙坪坝公司创豪商务楼 2、渝中区公司上清寺中安国际大厦 3、渝北区门店渝北鲁能新城、嘉州花园 4、江北区公司观音桥朗晴广场 （可就近安排工作地点，无需出差，直聘入职） 工作内容以客户接待为主，配合专业销售团队推动成交，负责老客户关系维护 无需外出拓展业务、不涉及陌生电话推销、不要求自带客户资源 （温馨提醒：统一组织面试。根据住址就近分配公司或门店岗位，灵活选择工作点位） 薪资待遇：无责任底薪3500元+2%-15%提成

岗位职责: 1、负责接待到店客户，结合客户需求提供个性化拍摄方案建议，推动成交完成。 2、运用专业的婚纱摄影知识与销售方法，清晰讲解套餐内容、拍摄风格及附加服务，全程跟踪订单进展，协调安排拍摄时间与后期制作。 3、完善客户信息记录，开展售后沟通并挖掘复购机会。 4、参与店铺陈列整理与环境管理，配合达成团队销售目标。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与服务意识，能妥善处理客户疑问； 2、熟悉婚纱摄影业务，可精准把握客户诉求； 3、拥有一定的市场拓展能力及协作精神； 4、做事细致认真，具备良好的客户维护意识。