最好对体育彩票或者竞彩有了解，有一定资源优先，有培训，工资照发

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值并促成合作 3.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同内外部资源，推动售前支持、方案沟通及合同落地全流程 5.定期整理客户档案与销售数据，提升复购率与转介绍率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 销售经验不限，有快消、建材、工业品、B2B服务等行业背景者优先 3. 积极主动，目标感强，能适应灵活的工作节奏与适度出差 4.熟练使用办公软件，具备基础的数据整理与汇报能力 5.诚信踏实，认同长期价值导向的销售理念

【岗位职责】： 1、持续推进团队人才引进，吸纳满足公司岗位标准的高素质人才； 2、配合大区开展日常运营支持、新员工带教等相关工作； 3、带领所辖团队共同实现公司下达的各项业绩任务； 4、达成公司布置的工作目标及制度要求的各项考核标准； 5、制定团队销售目标与执行策略，促进业务持续增长； 6、负责团队成员的指导工作：涵盖日常培训、辅导实施及陪同展业等环节。 【岗位要求】： 1、具备本科或以上学历； 2、具有财富管理领域管理背景及客户服务经验，具备一定行业资源者优先； 3、年龄在29至45岁之间，特别优秀者可适度放宽条件。 【薪资福利】： 1. 薪酬保障：固定底薪+高比例提成+五险一金+年终奖金+司龄补贴，享节日福利、带薪年休假及年度健康体检。 2. 成长激励：提供国内外旅游奖励、游学交流机会以及系统化专业培训，支持个人职业发展。 3. 团队氛围：管理层亲和务实，团队成员协作融洽，构建温暖且富有凝聚力的工作环境。 4. 企业底蕴：员工平均服务年限超7年，团队稳定，平台发展成熟可靠。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值，促成合作签约 3.收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门，助力产品优化与策略调整 4.参与行业展会、客户拜访等营销活动，提升品牌影响力与客户信任度 5.协同售前、售后团队，提供全流程服务支持，保障客户满意度 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识，能快速适应不同行业场景 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 4.工作地点灵活，适应短期出差或区域驻点安排 5.诚信务实，具备团队协作精神与职业责任感

招聘：市场拓展兼送理员 薪资：4700-8000元/月 招聘市场拓展兼送理员2名（区域合伙人） 1、要求初中或以上文凭，，年龄25岁至30岁，有c1照且能驾驶电瓶三轮车，会电脑办公； 2、头脑灵活与数据敏感，性格要强、急性子，有反思进取心及较强的学习能力，较强的沟通和执行能力，对自己工作有统筹并有条理，热爱销售并能承受销售任务压力； 3、主要工作职责：负责区域客户拜访和维护、抄单后的送理货工作、完成责任区域营业毛利润、退货率和损失率管控； 4、综合工资与分红4700元至8000元！

加装电梯业务员，基本工资加高提成

招美容卡销售老师: 业务量急增～要求有相关行业经验半年以上的卡神，能长期跟团队出差，纯小白不要也可以，有专业的老师带，上手快，工资每天日结，平均月1.5～3.5w+，年龄22-42岁之间男女不限，大面积纹身头发花里胡哨的（如果经验丰富长期干，适当放宽要求），其它符合要求的来，包吃包住包路费＋奖金。联系电话

最新收款设备安装 1.4G语音收款音响 2.支付宝碰一下收款音响 3.支付宝手持碰一下收款 4.智能点餐收银系统（设备）安装 无套路！不要求经验！ 全程包教包会 月装20台，底薪3000元+设备安装提成+长期流水收益 月装30台，底薪5000元+设备安装提成+长期流水收益 月装60台，底薪10000元+设备安装提成+长期流水收益 兼职、全职皆可拿底薪！ 装多少数量，拿多少底薪！ 现在正在进入全国收款设备更换潮，挣钱的机会来啦！ 有意向者联系我，了解更多项目详情！

- 负责重庆区域内电梯检测业务的承揽与推广，对接各类电梯使用单位（如物业、写字楼、小区、工厂等），挖掘业务需求，达成业务合作； - 搜集重庆本地电梯相关市场信息、行业动态及竞争对手情况，及时反馈给公司，为业务优化提供参考； - 灵活运用自身渠道资源（物业、电梯维保、电梯生产厂家等相关渠道），拓展新客户、新业务，提升业务成交量；

带薪休假买五险免费团建不打卡地点就近岗位福利: 1,无责底薪4000元+绩效4k+高额奖金,试用期薪资不打折,人均1.2w+,上不封顶!!! 2,月休六天,工作时间10点-6点,3,缴纳五险,定期团建,节日惊喜,上升空间无限。 岗位职责:1负责体彩站点建设相关工作的协调与执行2协助完成站点选址,资料准备及后续支持工作接受小白,师傅一对一带教,成长速度快有意向者联系我到公司面谈

重庆市渝北区招工地小工/杂工

重庆双福附近

重庆石柱30兆瓦山地光伏有人去做吗？。

重庆市南岸区急招 3人长期在重庆范围内做包工的木工师傅，来豆开始干标准第一层；电话 。另外新开的3号楼还有十天左右也可以进场了，须要 5—6人小班组，

坐标重庆招工地小工3人，日工220管吃住

招聘：市场总监助理 薪资：5001-7000元/月 有销售经验者优先

【岗位职责】 ·负责熟食商品销售及促销活动执行 ·协助顾客挑选商品，提供导购服务 ·维护商品陈列及现场卫生 【职位要求】 ·无经验要求 ·学历不限，工作态度积极 【工作时间】 ·6:00-14:00,13:00-21:00 ·月休2天 【薪资福利】 ·综合薪资4500-6500元/月 ·基础薪资4000元/月 ·享有全勤奖金 ·加班有补助 地点：江岸区丹水池街道汉黄路8号金凰产业园1号楼（浙易购超市金凰店） 联系方式：（）

五险+销售一体（关节骨病）：5-15%提成、奖金拿到手软 综合薪资8000-13000 早九晚六 午休一个小时 月休四天任选（不休有补助） 电话：同步 地址：卫星广场附近

苏杭一楼招销售1名 要求身高160以上，有销售经验最好 小白也可以，做事要勤快，善于沟通，有亲和力 年龄30-42岁左右都可以联系电话:同步

招聘：汽车美容店长 薪资：4500-6000元/月 1. 负责汽车美容服务的客户沟通与推荐，耐心解答客户疑问，提升客户满意度 2. 熟悉汽车清洗、打蜡、内饰清洁等基础美容项目，能独立完成服务流程 3. 主动向客户介绍美容套餐及增值服务，具备一定的销售意识和沟通能力 4. 保持工作区域整洁有序，遵守服务规范，维护企业良好形象 5. 性格温和，有责任心，能适应团队协作，接受灵活排班安排 我们希望你：会推销、脾气好、懂汽车美容，愿意在服务一线踏实做事。岗位不设年龄、性别限制，只要认真负责、肯干就行。工作内容实在，收入稳定，有业绩奖励，按劳分配，多劳多得。欢迎有意愿者加入，一起把服务做到细致用心。

招聘：电话销售 薪资：3500-10000元 重庆一众智诚广告传媒有限公司 无需经验，前期销冠带，销冠带，销冠带！ 职责： 1.年龄20—40周岁之间，男女不限！学历不限！ 2.开发，跟进，签单，维护客户，定期总结，完成销售任务。 3.通过网络或其他资源寻找新客户资源。 4.对销售工作有热情，耐心，学习和沟通能力。 5.有敏锐的市场洞察力，事业、责任心和积极的工作态度和明确的工作目的。 福利待遇： 办公环境优！办公环境优！办公环境优！ 1.无责任底薪+签单项目总金额5-8%高提成+五险+绩效奖金+全勤奖+年终奖+＊＊＊双休+工作培训+各项福利+国家法定节假日休息=（无责底薪3000+提成上不封顶，一般入职第三个月工资轻松在5000，一年以上平均月入过万）。 2.工作时间：八小时制上午8:40-11:40下午13:30-17:30 3.未来职位发展：销售代表-主管-销售总监-分公司总经理（民主选举，公平公正公开） 面试时间：周一至周五（上午9：00—11：30下午14：30—17：00)。 公司地址：重庆市渝中区解放碑英利国际金融中心37层01、02室

个人月收入目标低于1W的请勿投递，谢谢！ 主要从事酒店PMS与小度智慧酒店的销售及技术支持服务，涵盖美团旗下（美团/别样红PMS酒店管理系统）、同程旅行旗下（旅智云、住哲、金天鹅）以及小度智能客控等产品。公司为美团酒店SAAS全国TOP3服务商，属全国一线品牌，具备稳定流量支持，已服务覆盖全国、东南亚及非洲地区超3000家酒店！物联网+智慧酒店+智能客控正处于高速发展期，现诚邀志同道合者共同把握行业红利！ 岗位职责： 1、对接并联系公司分配的酒店类线索（客户群体为酒店，线索来源包括抖音、官网、转介绍等渠道） 2、完整记录沟通情况，完成方案制定、报价、合同签订、回款流程，并持续做好客户关系维护 3、通过陌生拜访、合作渠道、抖音、小红书等线上线下方式拓展酒店客户资源并推进转化 4、与美团酒店BD团队及酒店产业链相关供应商保持良好协作与互动 5、实地走访酒店业主，推介酒店管理系统与小度智慧酒店整体解决方案 岗位福利： 1、提供系统的酒店SAAS领域知识培训及物联网智能化应用专项指导 2、实行双休制，享受国家法定节假日，除法定假期外，每增加一年工龄额外享有2天带薪年假 3、发放节日补贴，每月组织团队建设活动 4、每年组织不少于3次全国范围内的旅游与学习交流机会 欢迎具备餐饮、零售、酒店等领域软件销售经验者踊跃加入！

对客户保持跟进

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品情况 5.协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与服务导向思维 5. 工作地点灵活适配，能适应短期出差或区域驻点安排

公司主营智能中高考提分，目前在全国有200多家校区，帮助中高考的学生快速提分，咱们产品力很强，有很多孩子学习课程提高20-50分的案例，这是一份有市场需求，也符合当下时代潮流人工智能的时代产品，秒题星2026年有--点亮百座城的发展计划。目前公司在招(讲师、学业规划师、咨询师)职位，公司提供精准客户资源，有专人负责把家长约来，无需自己寻找，办公室等意向客户上门咨询即可。 薪资待遇:基本薪资(3-3.5K)+高额提成+每月开单奖+新人开单奖，综合薪资7K一1.5W。业绩越高，底薪越高! 购买社保、带薪年假5~10天、员工节假日福利大礼包 工作时间:9:00-18:00，午休1.5小时，国家法定节假正常放，春节11-15天假期。 岗位职责: 1、公司专人负责邀约意向客户到校区拜访，只需要在校区接待家长无需出去跑外勤； 2、根据学员情况为其推荐合适的课程，促成签单，达成销售目标跟进的支付流程，与学员建立良好的关系; 任职要求: 3、服从工作安排，不断提升自身专业技能。 1、热爱销售工作、需要有一定的销售经验喜欢挑战喜欢赚钱 3、沟通能力佳，抗压能力强，乐于主动学习，

酒馆营销干啥？想点子搞活动拉人气，朋友圈抖音都得热闹。维护好老客，建群唠嗑组局。啥招儿能带客人来喝酒，咱就琢磨啥，最后看账单说话，能者多劳

一、薪酬福利 1、综合月薪9-15K；薪资构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障5000元，入职即办理五险一金，试用期与转正后待遇一致不打折 3、绩效部分为1500元；提成按阶梯计算，每单300-600元，上不封顶；另享季度奖金2000元 4、额外设置高销售激励，每台奖励500元，多重奖励机制，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9:00至晚18:30，享受国家法定节假日正常休假安排 6、节日关怀礼品、生日惊喜礼盒、定期组织团建活动及年度聚餐 二、岗位内容 1、顺丰旗下新零售项目——丰e足食，通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式拓展企业客户资源 2、完成公司下达的市场开拓任务，依据指定场景模式，主动开发企业客户达成合作，落实销售目标，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、具备大专及以上学历，年龄在24至33周岁之间 2、重视个人职业成长路径，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广相关经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具有一定市场洞察与判断力，善于识别并挖掘潜在客户需求 四、公司优势 平台：丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资 产品：智能货柜、自动售货机免费入驻企业，合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 发展：业务遍及全国71个城市，晋升通道畅通，最快3个月可实现晋升调薪 管理：互联网运营模式，采用扁平化管理结构，团队氛围融洽，协作高效互助

销售专员（全国范围） 职位亮点： 1、高激励薪酬体系：综合收入包含“底薪+奖金+高比例提成”，表现优异者月入可达【3万】以上。 2、明确晋升通道：渠道专员→渠道组长→城市经理（省份经理）→渠道部长（多省管理）。 3、战略业务拓展：主导公司重点业务在全国市场的布局与运营，深入开拓各区域市场，整合资源并加速能力成长。 4、全面培养机制：入职即安排专属导师指导，并提供涵盖产品知识、销售方法、谈判策略等系统的进阶课程。 岗位职责： 1、依据公司业务规划，参与拟定月度拓展方案，制定渠道开发策略； 2、跟踪市场竞争变化，动态优化渠道政策，促进渠道生态良性发展； 3、独立或协同团队完成渠道合作伙伴的开发与签约，推进渠道网络覆盖目标落地； 4、维护重点客户关系，定期实地拜访渠道商，协调解决合作过程中的各类问题； 5、汇总并分析渠道销售数据，监控核心运营指标，合理调整资源投入与激励机制； 任职资格： 1.不限学历背景，不限专业方向；欢迎有挑战意愿的应届毕业生加入； 2.具备良好的沟通表达能力和任务执行力； 3.具有较强的责任意识和抗压能力； 4.能适应频繁出差及快节奏高强度工作模式（无法接受者请勿投递）； 福利待遇： 1、薪酬组成：4000无责底薪+200绩效+3%提成； 2、入职即缴纳社保，享有节日福利、生日礼金、带薪年假等员工权益； 3、系统化培训支持，助力技能快速提升； 4、晋升路径透明，渠道专员-渠道组长-城市经理（省份经理）-渠道部长（多省）；

岗位职责： 1、熟悉数据库、计算、存储类产品知识，能够完成产品定价及竞品分析工作； 2、深入掌握行业政策与典型应用需求，为客户提供针对性的技术方案支持； 3、精通系统部/代表处商机获取、项目跟进、投标运作、合同签订及回款流程，可独立推动销售全流程闭环； 4、具备较强的客户资源整合能力，能对年度销售目标达成承担直接责任。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2、3年以上数据库/计算/存储产品或医疗行业面向企业客户销售工作经验者优先； 3、具有主动学习意识，善于归纳总结与深度思考； 4、具备良好的职业素养，出色的沟通敏感度、目标导向性、敬业精神及逻辑分析能力； 5、以结果为核心驱动力，自我激励能力强，能适应高强度工作压力，具备较强韧性； 6、拥有成熟客户资源及行业渠道资源者优先录用。

（1）岗位职责： 1，通过电话外呼方式，针对某大型国有银行信用卡客户进行电话沟通，在线为客户提供分期及相关业务办理，无需推荐客户 办卡。 2、完成上级领导安排的任务。 （2）岗位要求： 1，21-40周岁，男女不限，大专及以上学历优先（有经验者可放宽条件）； 2，普通话标准，良好的沟通表达能力，熟练操作电脑； 3，具备良好的职业素养和职业道德，工作主动性强，有责任心和敬业精神，具有团队合作能力； 4，无不良征信、犯罪记录；