【三年内的风口，错过不会再有】 【平均月薪15k，低于6k进入优化名单】 【9:00-18:00，双休】 一．公司介绍：我们主要是通过当下互联网流行的两大推广方式---AI搜索大模型GEO优化+抖音矩阵号运营,助力实体企业提升品牌知名度以及产品销量，解决各位老板获客难的困扰。核心团队由拥有10余年互联网推广经验的业务大拿和资深运营大咖组成，配合默契，经验丰富，亲自带教，助新人快速拿到结果。 二．岗位职责 1. 对接本地有销售需求的中小型B端客户，实体工厂、线下门店、电商、初创公司等，开发实体客户的线上获客需求； 2. 通过线上私信、企业线索挖掘、电话沟通、线上演示、线下拜访等方式，挖掘客户需求、介绍推广套餐与落地案例； 3. 基础客户洽谈、跟进、维护，中小客户独立成交，高客单/疑难单老板一对一协助谈单； 4. 同步客户需求给运营团队，做好对接、售后跟进、老客复购及转介绍； 5. 完成每日基础拓客、客户跟进记录，参与早晚短会复盘。 三．任职要求 1. 22–35岁，大专以上学历，接受同行经验者、转行想做稳定ToB业务、零基础新人；优秀者可放宽年龄限制。 2. 沟通流畅、抗压性强、目标感强，不排斥线上+基础电话拓客； 3. 做事踏实、执行力强，拒绝频繁跳槽、混日子、短期过渡人群； 4. 有企业服务、网络推广、广告、财税、知识产权、地推/电销经验优先； 5. 认同多劳多得，有上进心，愿意跟着资深前辈学习整套行业谈单、获客体系。 四．薪酬待遇： 1、阶梯无责底薪（最高6000元）+回款金额阶梯提成（不按利润！按当月回款总金额阶梯式提成，最高20%）+五险+奖金； 2、平均收入1.5W 五．应聘要求： 1、【赚钱欲望】极强的赚钱欲望和实干精神，目标月薪低于1W的不要投简历； 2、【事业野心】认可短视频和AI赛道前景，有极强的事业野心，稳扎稳打，长期主义，想赚快钱搂一波就走的人不要投简历； 3、【销冠潜力】需要TOP销售背景（不限行业），销冠、有销冠潜力的人优先。

岗位职责： 1. 客户开发与电话拓客通过电话外呼，主营储物柜摆放；高效筛选有效客户 2. 产品推介与需求对接 熟练掌握产品的材质、规格、价格、定制流程、供货优势；根据客户门店档次、定位，针对性匹配产品方案，专业解答客户关于样品、报价、发货、售后、定制贴牌等各类咨询问题。 3. 客户跟进与订单转化 4. 客情维护与复购挖掘 定期对新老客户进行电话回访，了解产品使用体验、门店需求；维护良好客情关系， 任职要求： （一）基础条件 1. 学历不限，18–40周岁，有无经验均可，接受应届生、转行新人，公司提供系统化岗前培训。 2. 普通话标准，口齿清晰，语速适中，具备基本的电话沟通表达能力。 3. 心态积极抗压，能接受电话外呼工作模式，服从团队管理，遵守公司规章制度。 （二）优先加分项 1. 有电话销售、线上销售、快消品、储物柜销售相关工作经验者优先录用。 2. 熟悉场地摆放规则，有行业客户资源者优先。 3. 性格开朗外向，亲和力强，有良好的服务意识和团队协作意识。 三、岗位福利 1. 薪资结构：4000+高额提成+开单奖励+月度奖金，上不封顶；

(27届，28届实习生，早九晚六加午休，周末双休,需自备电脑,可开正规实习证明三方协议） 企业介绍 国内电竞酒店头部品牌，全国布局500+门店。本次岗位以抖音服务商身份面向全国拓展酒店客户；团队由阿里、美团业务负责人及集团副总裁带队带教，团队年轻化，以00后为主，成长资源充足。 岗位职责 1. 外呼对接中高端酒店负责人，推广抖音本地生活代运营服务；每日完成60‑80通有效通话，筛选意向客户，信息录入CRM系统。 2. 挖掘客户需求，高意向线索移交资深销售跟进转化。 3. 维护微信客户，依托配套标准化话术推送资料，培育客户。 4. 参与每周通话复盘，持续优化沟通话术。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，市场营销、播音主持优先。 2. 普通话流利，沟通亲和，抗压能力强，能够接受客户拒绝； 3. 目标感强，愿意成长、渴望收入提升；熟练办公及企业协同工具； 4. 拥有销售、客服相关经历优先，无经验可培训。 薪酬福利 薪资：无责底薪120元/天，签约单店提成200-300元，综合月薪5‑9k，提成上不封顶，优秀实习生可月入过万。 成长配套：全套标准化沟通话术、案例素材直接使用；资深人员日常带教复盘，3个月可成长为独立谈单销售。 收获：销售实战能力、抖音本地生活运营、酒店行业运营经验、优质实习证明。 晋升&发展路径 管培生（1‑2月）→骨干管培生（第3月）→见习组长（4‑6月，可带2‑3人小组）→正式组长/主管（6月以上，享有团队提成） 表现优异可轮岗：电销获客、数据运营、内容运营、客户成功、达人运营，培养全链路业务视野，避免单一岗位局限。 期待积极上进的你加入，共同开拓市场，实现收入与职业同步成长。

【公司业务：帮助企业做线上推广，包括抖音、AI投喂等！！！接受零经验新人！！！不是贷款、不是主播！！！】 【薪资结构】底薪5500（有责底薪）+提成12%-18%+奖金 1.大家薪资：一个月6k-3w（公司员工真实情况） 2.提点：订单合同金额12%-18% 3.其他：10号发工资 【工作内容】 1.电话联系客户，并邀约线下面谈，经理帮谈客户。 （公司提供手机和电话，主管或经理一对一耐心带新人，不要担心不会） 无电话量的要求！！！ 2. 积极主动地与客户沟通，介绍公司业务，解答客户疑问； 3.定期进行客户回访，收集市场信息及客户反馈； 4. 接受无经验，提供培训。 【任职要求】 1. 对销售工作充满热情，有较强的沟通能力和市场拓展能力； 2. 能够更好的进行团队合作，具备良好的团队合作精神； 3. 有责任心，具备良好的自我激励能力； 4.有上进心，能更好的融入和认同公司企业文化

注：此岗位需来公司坐班，不接受居家，能接收再沟通，谢谢！ 岗位职责： 1、根据公司提供的电话名单及话术进行外呼，筛选出有意向的客户，移交给后端同事； 2、必须有从事过外呼客服或电话销售工作经验，没有经验者勿扰； 3、公司主要从事银联三方支付相关产品； 任职要求： 1、学历不限； 2、讲话吐词清晰，没有太重的家乡口音； 其他福利：上班时间9：30-18：30，午休12：00-14：00，国家法定节假日正常休息（过年一般是放20天左右）、五险、健全培训体制、节日福利。办公室楼下就是轻轨站和公交车站交通便利。 公司不内卷，老板很友好，欢迎优秀的你加入！

岗位职责 1.负责组织部门进行开拓市场、邀约客户 2.负责客户档案管理、组织协助设计师谈单及客户跟踪处理 3.负责部门团队管理与建设工作 4.积极配合协助其他部门工作及完成上级和公司领导布置的 其他任务 补充说明 1,1年以上市场营销管理经验 2.具备市场营销、市场分析能力、熟悉家装行业；沟通能 力、组织协调能力、人际能力，抗压能力、计划管理能力， 执行力 3.积极向上、善于沟通、富有激情与活力岗位职责 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 团队氛围良好，欢迎来挑战高薪！！！！月薪上万等着你！！！

招聘：电话销售【白班】 薪资：2500.00-3000.00 要求工作踏实，认真负责，月休肆天，上班时间8点半至下午5点半，有意向者直接电话联系详细沟通！

岗位职责： 1.学习并掌握铝扣板吊顶、集成吊顶的测量、切割、安装及收边工艺 2. 协助师傅完成现场施工放线、龙骨安装、板材拼接与调试工作 3.配合团队进行材料清点、现场清理及工具维护，确保施工安全与规范 4. 记录施工过程中的技术要点与常见问题，定期参与技能复盘与实操训练 5.服从项目安排，适应不同工地环境，保障工期与安装质量 任职要求： 1. 对装饰装修行业有热情，愿意从基础学起，学习能力强 2.身体健康，吃苦耐劳，具备基本的安全意识和团队协作精神 3.无经验要求，有木工、泥工或相关装修实习经历者优先 4. 最低学历不限，能识图、会简单计算、动手能力强者更佳 5.工作地点灵活，能接受本地及周边项目短期外派

钻工岗位，工作地点位于大渡口。

新厂开招主要负责新能源汽车零部件，显示屏，充电枪，雨刮器车灯等物料组装， 年龄16-55岁不限经验，320一天工作轻松， 包吃住，人走账清 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用！！！

寻找从事泥水工作的朋友，可长期合作。

电话销售（双休/五险一金）工作职责：（1）在销售总监的指导下，制定月度市场开发计划，达成个人KPI目标；（2）负责所跟进客户关系维护与管理，帮助客户解决投标保函问题，为客户提供全面服务，提升客户满意度；（3）负责维护已合作客户的良好关系，挖掘已合作客户需求，保持持续发展并促成其他金融产品推广与转化；（4）完成公司及销售主管要求的其他工作事项。任职要求：（1）大专及以上学历；（2）1年以上电销从业经历，有一定的业务资源，具备较好的服务能力；（3）有较好的修养和沟通表达能力；（4）品行端正，无不良行为记录；（5）公司规定的其他素质条件。()

商标 版权 专利 高企 软著 企业资质 岗位职责： 1，为客户提供全面的知识产权咨询服务，包括专利，商标，版权等； 2，合理利用公司提供的平台资源，明确客户需求，答疑解惑，促成合作，稳定关系。 3，协助客户处理知识产权申请，维护及争议解决事宜； 任职要求： 1，良好的沟通能力，和谈判技巧 2，为人踏实，正直诚信，有良好的团队合作精神 3，工作细心，耐心，抗压能力强，具有良好的沟通协调能力和服务意识 4，接受无经验，我们会有老员工一对一带着学习，大家也会一起相互帮助促成合作，只要你肯努力学习这些都不是问题。 薪资待遇： 1，薪资构成：无责底薪3000+3500+3800+4000+4500+4800+5500+全勤+提成+激励+红包+排名奖金。(综合薪资8000~12000) 领导懒得画 饼，多劳多得，我的收入我做主不内卷，不加班 2，休假时间：单双轮休，法定节假日正常休，节假日休息时间只多不少，明确表明，从不加班。节假日福利待遇 3，团队活动，每月公司聚餐团建，k歌，下午茶点 每年两次夸省旅游，我们是一群年轻人喜欢有活力朝气的你加入这个大家庭。 工作时间: 9.00-11.50 中午休息两小时 14：00-18：00到点下班，不加班 不加班 不加班 同行找合作勿扰

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2. 准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 定期回访意向客户，跟进销售进度，提升转化率与客户满意度 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化与复盘 5. 学习行业知识及话术技巧，持续提升沟通能力与专业素养 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的倾听与应变能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3. 学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，抗压能力强，有较强的目标感和执行力 5. 遵守职业规范，具备良好的职业道德与保密意识

主要针对教培机构，

岗位职责 1. 通过电话、网络等渠道开展客户咨询和销售 2. 协助客户完成申请流程，快速成单 任职要求 1. 具备良好的沟通能力，积极主动，适应力强，具备团队合作精神 2. 经验不限，入职提供免费培训、一对一带教 3. 学历不限 4. 年龄不限 岗位福利 1. 底薪6000+55%高提成+奖金+激励 2. 入职带薪培训，缴纳五险一金 3. 生日福利、过节礼品、开单奖 4. 作息：早九晚六，周六休，节假日正常全休

一、岗位职责: 与客户进行电话沟通、方案讲解与续保办理；为客户提供后续服务局，公司提供全部客户资源，无需自己开发、无需外出跑业务、无需陌拜，纯办公室内勤式电话工作，工作简单易上手。 二、任职要求： 1. 年龄18-35周岁，条件优秀者可适当放宽 2. 高中及以上学历，有销售、客服经验优先；有车险相关经验优先录用，优秀可放宽学历 3. 普通话标准，沟通表达流畅，有责任心，吃苦耐劳，能稳定长期工作 三、薪资及福利： 岗位工资+绩效+提成 试用期综合薪资：3000-7000元 转正后综合薪资：7000-9000元，上不封顶 ，法定节假日正常休息 公司免费提供三餐，省去生活成本 定期团建、节日福利、生日福利 透明晋升机制，管理岗内部提拔 四、工作时间及地点 时间：9：30-19:30，午休2小时

有电瓶车，经验不现

电销长期兼职（日结） 工作内容：给实体商家打电 话，邀请商家入驻团购 工作时间：早九晚六，中午 休息两个小时 薪资待遇：底薪加提成，一 天150-300 要求：有过电销经验，能长 期兼职

重庆餐饮商户拓展兼职，有抖音、美团本地生活BD经验优先，自带商家资源可快速开单。 两种合作模式自选： 有谈单经验：独立对接门店老板推介视频号团购，拍摄、套餐搭建、运营交付全部总部负责。 无独立谈单经验：只做资源引荐，牵线对接商家，谈判签约由总部承接。 时间自由，不用坐班。 职位要求： 有餐饮商家资源、做过本地生活商户拓展优先；擅长沟通，客观讲解项目，不随意承诺商家。 薪资待遇： 无底薪，成交拿提成，多劳多得。零成本参与，不收任何押金与培训费，总部提供资料培训。视频号餐饮团购，本地蓝海市场，餐饮旺季机会多。

招聘兼职销售： 需要跑外勤 上班时间下午4：00—8：30 周末： 每周休一天 薪资：底薪2000+提成+绩效奖励 综合薪资：5000 要求：吃苦耐劳、善于沟通、乐观上进、有执行力 电话：

长寿上午半天，长寿合谊荣府，90平，2大1小（6岁），清洁做饭洗衣服，工资2100，单休＋节假日，联系小赵

一、薪资＝底薪+提成 1.底薪： （1）无责底薪：主管职级无责底薪4600元，经理职级无责6000元，总监职级及以上物业底薪7500元 （2）绩效底薪：业绩越高绩效底薪越高，绩效底薪上不封顶！ （3）底薪=无责底薪（职级薪资）+绩效底薪（业绩越高绩效底薪越高）   2.提成： 股权项目2.2-2.3% 联营项目3.3-5.3% 入职交五险一金，年假16天 二、上班时间: 早8点30-晚6点 单休（完成当月业绩指标双休） 法定节假日正常休息。 四六工作机制:当月如果有业绩到款达到公司要求，可享四六工作制:每周只上4天，每天6个小时。 候鸟工作制:当月业绩突出，可申请候鸟，在家办公。 三、工作内容： 1、负责甄选有转型需求的企业老板 2、邀请企业老板免费出席线下项目对接会 四、岗位要求： 1、有电话，面谈1年以上的销售经验。 2、强烈的赚钱欲望和一定的抗压能力 3、大专及以上学历。 4、年龄：25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 五、发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新系统数据 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5. 能适应工作环境，接受合理业绩考核

健康养老规划师岗位JD 工作内容： 1.通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。 2.熟悉公司基本情况，通过公司专业培训学习了解部门制度与对应岗位的工作职责以及公司产品知识，基本法，掌握岗位整体工作流程； 3.公司提供客户资源，依托公司37城47家自建高端养老社区，康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售； 4.线上邀约线下经营的模式，陪同老客户参观自有的养老社区，医院，免费体检等，以此维护和开发老客户； 5.带客户参加公司组织的中高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发； 6.可搭建自己的团队，管理团队的日常工作。 7.专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。 薪资待遇： 1.薪资范畴：10000+上不封顶； 2.丰厚底薪：超长新人补贴18个月 ，阶梯式底薪：4000,8000,16000,40000； 3.薪资组成：底薪+KPI绩效+公司方案+全勤奖+个人月度奖+个人季度奖； 4.高收入薪资架构：业务收入+销售收入+管理收入+方案收入+组发收入+奖金 年龄：25-45岁（面试优秀者可放宽） 学历：大专及以上（面试优秀者可放宽） 其他福利：员工旅游，定期体检，意外险+补充医疗保险，团建，部门聚餐，运动聚会…… 有未处理的经济官司和征信有问题的请勿扰！

工作职责 1、客户的开发与维护 2、风险评估与把控，为客户提供专业优质的助贷方案 任职要求 金融、经济、市场营销等专业，如果你有丰富的行业经验和强烈的上进心，我们也非常欢迎!如果你具备出色的沟通能力和销售技巧，即使没有行业经验我们同样非常欢迎!

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先考虑 4.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者欢迎加入

本公司主要生产销售：楼宇可视对讲、智能家居、智能锁、酒店客控系统、新风系统、校园智能系统、停车场系统等。 重庆办销售工程师、大客户代表 负责重庆市场的客户开发、项目销售、大客户销售、经销商开发等，按期完成公司下达的销售任务。 任职要求： 1、需有重庆市房地产设备材料销售2年以上工作经验（智能化、弱电、强电、安防、网络设备、门/锁等）； 2、熟悉房地产项目类设备销售，有较多实际成功销售案例，熟悉项目运作的方式、方法； 3、有较好的重庆市客户资源，如地产、弱电集成商、EPC总包、各类设备材料同行的直接客户。 4、年龄25-40岁，男女不限。 5、销售提成丰厚，具体面议。 工作地点：重庆市（公司地址：重庆市渝北区国宾城11栋712室）

3.精英业务合作伙伴（业务精英）： 高额底薪3500，上不封顶：极具吸引力的销售佣金制度（远高于行业平均水平）+业绩阶梯奖励+新品首发红利。您的每一份努力，都看得见回报！ 我们寻找这样的您： 对高端消费市场有热情和敏锐度。 拥有一定的商业资源或销售能力。 /:heart具备创业精神，渴望通过努力实现财务自

零风险