旧房翻新改造家装设计

福利待遇： 无责底薪+高提成+多重奖金（绩效奖、团队奖、年终奖等），新员工入职半月到一个月综合收入：6000-8000，半年以上员工综合收入：10000-30000，表现突出且积极进取者可达30000以上，收入与付出成正比。 1、享有国家法定节假日 2、依据工龄享受15-20天及以上带薪年假 3、节日福利及每月生日会等员工关怀活动 4、无需外出拓展客户，公司提供精准意向资源；办公环境优雅舒适 5、享受节日礼金礼品（端午、中秋、春节）、生日贺礼等贴心福利 6、缴纳五险，定期组织体育锻炼，团队氛围融洽和谐 7、年度团队目标达成可参与省内、省外及海外团建旅游（每年约2-3次），涵盖东南亚及中东地区 8、交通便利，临近地铁5号线 9、入职即享系统培训，配备资深员工作为导师，快速融入成长 10、团队以年轻有活力的90后为主，工作氛围轻松愉快，管理层亲和力强 工作时间：每日8小时，弹性安排 晋升机制：每半年开放一次晋升通道，能力达标即可参与内部竞聘，透明公正！ 职级路径：专员→主管→经理→分公司总监 热忱欢迎充满激情的年轻人加入我们充满活力的团队！ 工作内容： 1. 愿意跳出低薪舒适区，勇于尝试销售岗位，追求更高收入 2. 快速上手，利用公司提供的优质资源邀约潜在客户到店沟通，资源转化率高，新人首月普遍可成交 3. 跟进已签约客户，定期回访维护关系，推动客户转介绍，全程室内办公，无需外勤 任职要求： 1、不限经验，公司具备完善培训体系与实战指导，新人可迅速适应工作节奏 2、性格外向、有耐心、具责任感，保持积极向上的心态 3、服务意识强，敢于冲刺高薪目标，责任心强，态度端正，具备良好自我管理能力与协作精神 4、对销售岗位抱有高度热情与进取心 欢迎有意者投递简历或致电咨询 一个月挣????????????????，你怎么省也只剩???????????????? 一个月挣????万，你花去????万，还剩????万 与其压缩开销 不如尝试提升收入 挑战高薪可能 月薪2万、3万并非遥不可及

1. 负责与客户沟通，深入了解其装修需求 2. 掌握公司所用工艺及材料特点 3. 协同设计师进行方案交流，推动签约达成

岗位职责: 1.主动与客户交流，深入了解客户的装修需求及个性化偏好； 2.为客户提供专业、全面的家庭装修咨询服务及定制化解决方案； 3.持续维护客户关系，保障客户在整个服务过程中的满意度； 4.整合内部资源，为客户精准匹配合适的设计师与施工团队； 5.全程跟进项目进展，确保各阶段工作按计划顺利推进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的组织协调能力； 2.能够准确把握客户需求，并提供专业的家装建议； 3.拥有较强的学习意识和应对实际问题的能力； 4.可独立完成家装项目从前期咨询到后期跟踪的各项工作； 5.具备团队协作精神，能与设计及施工人员高效协同配合。

本公司设计部主管即为客户经理岗位。 请仔细阅读后咨询 需熟悉工艺流程，具备谈单能力，掌握压单技巧。

岗位职责： 1.实地测量房屋尺寸，结合客户实际需求提供满意的整体设计方案 2.负责装修设计、施工跟进、材料挑选及软装配饰的全流程对接服务 任职资格： 1.年龄25岁以上，具备三年以上相关行业工作经验，专业为建筑装饰、室内设计或相关设计类方向 2.具备良好沟通能力，思维条理清晰，能够准确传达设计思路与理念 3.拥有较强的签单技巧与设计功底，工作认真负责，富有创新意识和执行能力 上班时间： 9:00-18:00 中午休息1.5个小时 薪酬福利： 底薪+绩效+提成 综合薪资8000-20000 五险+生日福利+现金福利+带薪培训+近20天带薪年假

1. 具备扎实的设计功底，能够独立完成客户沟通与签单流程 2. 表现优异者可晋升为设计部负责人，带领团队发展 3. 薪资待遇：面议 4. 工作时间：朝九晚六，每周固定休息一天 5. 提供签单奖励、交通补贴、销售冠军奖、季度奖金及年终奖金，福利体系完善 6. 办公氛围轻松，团队协作融洽 加分项 有装修装饰行业相关从业经验者优先

CAD制图绘图 协助设计师量房及客户沟通 职位福利：无需加班、入职即无试用期、定期组织团建、享受带薪年假 职位亮点：团队氛围和谐、上级风趣幽默、同事相处融洽、办公环境舒适

室内精装修设计，餐饮装饰设计师

岗位职责： 1.负责直播间的商品讲解、演示与互动，提升用户购买转化率 2. 策划直播脚本，配合运营团队优化话术与节奏，增强观众停留时长 3. 实时响应粉丝提问，专业解答产品功能、使用场景及售后政策 4.配合短视频内容创作，输出优质种草素材，扩大账号影响力 5. 定期复盘直播数据（观看量、互动率、成交额等），提出优化建议 任职要求： 1.形象气质佳，表达清晰流畅，具备镜头表现力和感染力 2. 热爱直播行业，熟悉主流电商平台及短视频平台规则 3. 具备基础销售意识与服务意识，抗压能力强，能适应弹性工作时间 4.有带货主播经验者优先，无经验但具备才艺、特长或强学习能力者亦可 5.学历不限，热爱新媒体行业，愿意长期在直播领域深耕发展

重庆市永川区招贴砖、腻子/大白/墙漆

班组，胶条，贴面，带辅材

新厂晋升空间大，福利好，待遇杠杠的！ 主要生产手机、无人机、光猫、路由器、蓝牙耳机等移动终端设备。 工作内容：检测产品质量，残次品返工等工作。 有无经验均可，16-45岁，男女不限，包吃包住，宿舍4人间 月综合薪资：7000+

浙江丽水 招灌浆/注浆工，工地打磨工10-20人

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售团队提供设计支持，参与客户提案与方案汇报 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能独立完成整套施工图 2. 精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3.具备良好的审美能力、空间表达力与客户沟通能力 4. 工作细致负责，有较强执行力与团队协作意识 5.有装修/室内设计行业经验者优先，学历不限

要求坐班，不要兼职！！！有一定业务能力，全日制本科以上学历，45岁以下，德才兼备。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售团队，提供设计支持与客户答疑服务 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、3ds Max、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，了解装饰材料特性与应用规范 4.沟通表达清晰，责任心强，能适应阶段性项目节奏 5. 有独立完成中小型项目经验者优先

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

[岗位职责] 1、负责客户量房、设计方案制定、报价、谈单及合同签订; 2、主导材料选型与成本控制: 3、熟悉施工现场协调及项目交接流程。 [职位要求] 1,有1-2年相关工作经验,具备家装设计,全案设计能力; 2、熟悉CAD,3DMAX,酷家乐等设计软件; 3、了解建筑材料和报价预算，能独立完成方案设计与效果图交接; 4、具备良好的沟通表达能力和商务谈判经验。薪资面议

岗位职责 1、通过多种渠道获取客户资源，积极开发新客户，开拓市场，并制定相应的行动方案； 2、 协同设计部门推进客户签约工作； 3、 建立并维护客户档案，深入掌握客户需求，持续提升客户关系质量； 4、 具备一定的销售工作经验。 薪资待遇： 1. 底薪+高额提成+奖金 及五险 2. 提供带薪岗前培训 3. 享受15天带薪年假，另设高温假一周 4. 节假日福利、生日福利及其他公司福利 5. 具备广阔的职业发展空间

软装的深化设计，跟进项目实施。

有木工没有，铜梁高铁站要几个木工。

工作细心仔细

重庆市奉节县招装修木工

重庆市秀山招装修木工

招聘木工操作工，月薪4500元以上，待遇从优。要求工作认真负责、服从管理、吃苦耐劳。主要使用电动工具作业。 招聘人数:7-8

重庆市江北区招装修木工

会使用门窗CC绘图软件和各类报价

岗位职责 1、负责售楼部、样板间、酒店、会所等项目整体软装方案设计； 2、项目对接甲方，需求沟通、风格定位、色彩软装整体搭配规划； 3、制作软装概念方案、PPT方案、平面布局、软装搭配清单及预算； 4、家具、灯具、窗帘、艺术品、饰品、布艺等软装选品、配色、款式搭配； 5、跟进项目落地：下单选型、现场摆场、软装陈列、调整收尾，把控设计效果与落地还原度。 任职要求 1、大专及以上，室内设计、软装、环艺相关专业优先； 2、熟悉样板间、售楼部、酒店公装软装设计流程，懂风格把控、色彩搭配； 3、熟练使用酷家乐/3Dmax/CAD/PS等专业软件，能独立出软装方案； 4、具备方案汇报、甲方沟通能力，能对接需求、改方案、把控落地； 5、做事细致有责任心，能接受项目节点加班，有团队协作意识。 薪资福利（管理岗面议） 薪资：固定底薪+项目提成+方案奖金，多劳多得 福利：社保齐全、节日福利、专业软装素材资源、定期外出学习 工作优势：主营地产样板间/售楼部/酒店公装项目，项目稳定，团队专业氛围好。

岗位职责： 1.负责旧房翻新改造项目的整体设计规划与方案落地，包括空间布局优化、风格定位及材料选型 2.与客户充分沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图、施工图等全套图纸绘制 3.协同施工团队跟进现场进度，解决施工过程中的设计问题，确保效果还原度 4.控制项目设计成本与周期，合理统筹软装搭配与预算分配 5.参与客户验收及后期反馈优化，提升服务满意度 任职要求： 1.熟悉旧房改造常见结构问题及解决方案，具备实操经验 2.精通AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 3. 具备良好的审美能力、沟通表达力及客户服务意识 4.能独立完成从量房、设计到落地的全流程工作 5.学历不限，有成功旧改案例者优先