招聘 微电园诊所，招聘能中会西医师一名，也可以西医，或者助理医师，诊所工作过的优先，有经验优先，待遇面议，一个月休息四天。也可以合作。另招聘小儿推拿师一名，。

招聘：小儿推拿师 薪资：5000元以上/月 持有小儿推拿证，有经验的优先，给婴幼儿进行保健。

招聘：小儿推拿师双碑、冉家坝 薪资：3000-6000元 1、熟练运用小儿推拿手法调理小儿常见问题：如感冒、发烧、腹泻、便秘等；2、对调理进行日常的管理、咨询、记录，做好顾客档案的填写；3、熟悉人体穴位、经络，会推拿和艾灸等理疗项目；4、通过沟通，建立与顾客的良好关系，提高客户满意度。

工作职责: 1、依据年度核心目标与阶段性规划，提出具有可行性的活动策划方案； 2、统筹落实全年重点主题项目及面向消费者的各类推广活动； 3、深入洞察本地消费群体行为特征，推进五大消费模式建设，挖掘区域市场潜力，因地制宜策划并实施区域性消费者运营动作； 4、强化品牌在终端的呈现力，主导高影响力网点布局与终端形象升级工作； 5、组织开展铺货率调研，采集相关数据并完成分析报告； 6、结合实际需求申报物料计划，推动物料落地应用，规范库存管理流程。 发展空间： 成为策划管培生，你将踏上一段融合创意思维与战略思维的成长旅程。 从初期的市场分析与方案优化，到多渠道实战项目的深度参与，逐步成长为能够精准把握用户心理、独立操盘爆款营销项目、用数据与创意双轮驱动品牌发展的营销骨干，在快速变化的市场环境中打造具有广泛影响力的传播案例，实现商业价值与创意表达的完美结合！ 【广阔的工作区域】 华南：福建（福州）、广东（广州） 华东：上海、江苏（苏州）、浙江（温州） 华中：湖北（武汉）、江西（南昌） 西南：四川（成都）、云南（昆明）、贵州（贵阳） 华北：山东（济南） 【定制化的培养】 1.多元化发展路径：提供管理序列与专业序列双通道发展模式； 办事处推广（2-4年）-大区推广（4-5年）-推广总经理（6-8年） 2.系统化成长支持：①由企业高层管理者担任导师，助力加速成长；②分阶段设计个性化培训课程，兼顾理论学习与实战演练，夯实专业能力；③提供多样化岗位实践机会，持续创造业务价值；④建立健全的人才储备机制，突破职业发展瓶颈；⑤拥有充足晋升空间，未来发展可期。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：6000元-7000元/月； 2.激励金：额外设置年终奖金及阶段性评优奖励，按贡献评定，上不封顶； 3.福利补贴：多项补贴|六险一金|定期健康检查|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户等。 【面试流程】 简历投递 → 初试 (AI面试) → 复试（线上或现场）→ 发放录用通知 任职资格: 我们需要这样的你： 1.2026届本科及以上学历毕业生，广告学、传播学等相关专业优先； 2.具备以下特质：热爱市场营销工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确； 3.能适应单休工作安排。

来丰e足食你必须了解的四点！ 一、月均收入超10K！ 二、入职即缴纳五险一金！ 三、晋升通道广阔且机制健全！ 四、纯免费业务，全直营团队运营！ 工作内容： （1）在指定区域推广“丰e足食”智能无人售货柜，开展免费合作模式，面向目标客户推进业务合作。 （2）完成对目标客户的拜访与持续跟进，实现签约落地。 （3）制定客户拜访计划，并推动签约目标达成。 （4）签约后负责客户关系维护，补货、运营、设备维护均由专业团队支持。 任职要求： （1）我们不唯学历论，业绩才是核心衡量标准。期待你执行力强、领悟快，能吃苦耐劳，重视成长，善于调动资源解决问题。吃得苦中苦，方为人上人，欢迎愿意与我们共同奋斗的伙伴加入。 （2）无需你是谈判高手，但需具备基础的沟通能力、业务开拓意识和灵活的思维方式。 （3）爱笑的人运气不会差，我们的团队充满活力，也希望你性格阳光、易于相处。外貌不设限，只需整洁得体，给客户留下良好印象。 （4）岗位为外勤销售性质，户外作业难免风吹日晒，工作有一定挑战性，期待不畏困难、勇于突破的你积极投递！ 薪资待遇：新人前两个月底薪3900+绩效1500，转正后底薪4400+绩效1000，成单越多提成越高，入职即缴五险一金，享节日礼品等福利。我们或许不是薪酬最高的，但一定是一份值得把握的机会。 工作时间：9:00-18:30，周日休息，法定节假日正常休假。 晋升空间：作为创业型新零售团队，晋升机制公开透明，只要你有能力，丰e足食将为你提供充分施展才华的舞台。

岗位职责： 公司目前同步推进多个地推项目，第一种为自主开拓市场，通过陌生拜访开发客户并达成合作；第二种为公司已锁定意向客户，上门完成对接执行即可。两种模式提成结构不同，新人可优先选择第二种，经验丰富的销售则更适合第一种。做销售，核心就是一个字——“干”！不讲懂不懂、会不会，只要投入行动，三五天自然上手，快速掌握。 任职要求： 不限学历，年龄在******之间，资深销售人员可适当放宽年龄限制。但若已厌倦外出陌拜的销售老手，请勿投递。当然，若有现成资源，也可用于置换短期高回报收益。 主要项目方向如下： 1. 支付宝“碰一下”设备推广（含台式与手持款） 2. 美团收款码及配套代运营服务 单客户佣金区间为70-1000元不等，近期主推“碰一下”项目，每成功开发一个客户，综合收益较高。丽水地区刚启动运营，市场空间广阔，当前正是抢占红利的关键期。 岗位福利： 入职初期提供简单的一对一指导，销售岗位始终遵循多劳多得原则，意外成单、顺带开单的情况也较为常见。其他福利不再过多承诺，务实为主。 额外说明： 每个区县急招合伙人一名，覆盖单个县或相邻两三个县区域，每区域仅设一人。

【工作职责】 1. 负责指定城市范围（1个代理商组，不超过10个城市）的市场开发，落实组内线上/线下（社区）推广活动。 2. 与代理商保持日常对接，维护并更新代理商信息档案 3. 按时提交相关数据报告及费用报销申请 4. 收集并反馈市场一线动态，及时向上级汇报，协助优化市场策略 【任职要求】 年龄：26-36岁之间， 1. 大专及以上学历，熟练操作电子表格，工作认真细致，具备较强的执行能力 2. 关注互联网营销发展趋势，熟悉新兴营销方式，具有良好的创意策划意识 3. 了解主流新媒体平台及其用户获取模式，有实际成功运营新媒体获客案例者优先 4. 具备优秀的沟通谈判技巧和市场拓展能力，有创业经历者更受青睐 【晋升通道】 市场专员——市场主管——市场经理——市场总监

岗位职责： 1、了解危废处理产业，通过公司提供拓客软件对接片区内危废产业，负责意向客户群体的业务开展及后期跟进维护，主要通过拜访等方式与客户交流，促进订单完成。 2、熟悉产废目录，建立客户档案，收集市场动态与产品信息，处理客户意见及要求，并及时与相关部门沟通反馈； 3、执行市场方案，与合作方建立良好的合作关系，跟进业务。 任职要求： 1、年龄22-40岁，专科及以上学历，熟悉操作电脑办公软件，要求有相关行业工作经验； 2、责任心强，善于沟通，热爱团队工作，有一定资源者优先； 3、能接受出差，拜访客户工作形式优先； 4、具有较强的沟通能力及责任心，思路清晰且性格开朗大方。 薪资待遇： 综合薪资6k-8k，购买五险，包吃 底薪3000+绩效+提成（按利润的10%-20%），优秀者可面谈。 奖金绩效参照考核制度 工作时间： 夏季：9:00-17:30 冬季：9:00-17:00双休

岗位职责 1.商家拓展与合作：负责本地餐饮、零售、商超等全品类商家的拓展工作，通过电话沟通、上门拜访、地推活动等方式，与潜在商家建立联系，深入了解其业务需求，制定个性化的合作方案，说服商家入驻饿了么平台，完成签约合作，不断扩大平台商家规模。 2.商家运营支持：协助新入驻商家完成平台入驻流程，包括店铺搭建、商品上架、菜单设置等基础工作；定期回访合作商家，为商家提供线上运营指导，如优化菜品图片、制定合理定价策略、策划店铺促销活动等，帮助商家提升线上店铺的运营效率和销量；收集商家反馈的问题和建议，及时协调相关部门解决，维护良好的合作关系，提高商家满意度和忠诚度。 3.市场推广与活动执行：执行公司在本地市场的推广方案，参与线下营销活动的策划与实施，如举办商家推广会、消费者拉新活动等，提升饿了么在当地市场的品牌知名度和市场份额；与本地商家合作开展联合营销活动，根据商家需求和市场情况，制定活动策划、宣传推广、活动执行及效果评估等全流程方案，确保活动目标达成。 4.数据分析与策略制定：跟踪分析市场数据和商家交易数据，包括订单量、销售额、用户增长数、商家活跃度等关键指标，深入挖掘数据背后的信息，了解市场动态和商家运营状况；根据数据分析结果，结合市场竞争情况，为商家制定针对性的运营策略和营销建议，助力商家实现业务增长；同时，为公司的市场决策提供数据支持和市场反馈。 5.团队协作与沟通：与公司内部的配送团队、运营团队、市场团队、客服团队等保持密切沟通与协作，确保业务流程的顺畅进行；及时传递商家和市场信息，协同解决业务开展过程中遇到的问题，共同优化商家和用户体验，提升平台整体运营水平。 任职要求 1.经验背景：有本地生活、电商、O2O行业经验者优先；具有美团、饿了么、社区团购等相关平台工作经验者加分；优秀应届毕业生也可考虑。 2.能力素质：具备较强的市场拓展能力和陌生拜访能力，能够主动挖掘潜在商家资源；拥有出色的商务谈判能力，善于与不同类型的商家进行沟通交流，建立良好的合作关系；具有良好的语言表达能力和人际沟通能力，能够有效地传达信息和协调各方资源；对市场数据有一定的敏感度，具备基本的数据分析能力和逻辑思维能力，能够根据数据制定合理的业务策略；具备较强的抗压能力和自我驱动力，能够在快节奏、高压力的工作环境中保持积极的工作态度，勇于挑战高目标，出色完成工作任务。 3.工作模式适应：支持弹性工作制，适应外勤工作模式，愿意外出拜访商家和参与线下市场活动；能够熟练使用手机、电脑等办公设备，熟悉常用办公软件和地图导航工具，方便开展业务工作。 薪资与考核 1.薪资结构：底薪+绩效提成（根据新增商家数、GMV增长、商家活跃度等综合考核）+额外激励（如活动奖励、项目奖金等）。 2.绩效考核指标：新签商家数量、商家GMV（商品交易总额）增长情况、市场覆盖率提升程度、商家活跃度（店铺上线时长、订单完成率等）。 职业发展与福利 1.成长晋升：公司提供广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为BDM（业务发展经理）—城市经理，享受更高的绩效奖金和管理激励，负责更重要的业务板块和团队管理工作。 2.行业前景：本地生活服务行业正处于高速发展阶段，饿了么作为行业领先平台，大力投入市场资源，为员工提供丰富的业务机会和发展潜力，助力员工在行业中不断成长和进步。 3.收入突破：高绩效奖金设置，员工能力越强，业务表现越出色，收入越高，上不封顶，充分激励员工实现个人价值和收入目标。 4.弹性工作制：实行自由灵活的时间安排，注重工作结果导向，让员工能够更好地平衡工作与生

黄茅坪数码模 岗位：二保焊20-45岁 薪资：4000底薪+加班费+高温补贴，综合收入7000-8000元 招聘须知： 1⃣包吃两顿 2⃣住:免费住宿只。

重庆市江北区招水电徒弟

涨价新增上午面试 长白班可小白大量收 长白班周周薪可预支 3.25涪陵--鑫源汽车 打卡10天1000 （） 岗位：焊装，年龄23-40岁 薪资：2330底薪+计件工资+加班费，综合薪资6000元/月左右； 吃住：公寓式住宿，平摊水电费 福利：餐补180元/月，免费交通车接送 面试: 上午9：00，下午14.00 导航：涪陵鑫源大道111号。

搬运工 工作地址:九龙坡西彭-志成机械 三班倒上班时间8小时+4小时加班 8小时基本工资3000，综合五千左右 20-50岁

厂房开荒保洁

招聘美容师，艾灸师 薪资4000到8000元 包吃住，宿舍有空调、洗衣机 另外美容美发学徒也招 地址:美景国际佳颜美容 联系电话:

招推拿师傅，住宿舍不睡按摩床，保底5000提成40一小时 点钟提42至46.要求有三年以上的工作经验，手法柔和，渗透，全盲半盲均可、可上班时间10点到11点半、包吃两餐、不做足疗、年龄45岁以下、联系电话地址浙江湖州

河南兰考诚聘推拿师 6年老店忙不开。推拿师保底5000起。提成40～80。要求视力半盲或正常。手法柔和渗透，能拉点钟会推销。师傅能拿到7000~10000。年龄不超四五岁，急缺师傅手艺好的也可。 本店以推拿为主。另外有精油，足疗，刮痧，拔罐，修脚，采耳等传统项目。会的多挣得多。本店20多个床位，环境很好，上班时间10点~11点。宿舍两人一间。宿舍和带中房就在店内。不忙可放松休息。夏有空调冬有地暖。一天两餐有厨师做饭。生活设施齐全方便。短期工不招。 电话。 有推拿师群的可以帮忙拉一下

招推拿师傅，住宿舍不睡按摩床，保底5000提成40一小时 点钟提42至46.要求有三年以上的工作经验，手法柔和，渗透，全盲半盲均、可上班时间10点到11点半、包吃两餐、不做足疗、年龄45岁以下、联系电话地址浙江湖州

犍为县倾佰丽母婴用品店,小儿推拿师,5000+,1,18岁以上,大专及以上,为0-12岁儿童提供专业小儿推拿服务（如感冒、积食、厌食、睡眠调理等）,玉津镇江尚明珠B区（十月馨）,

1.工作内容：主要负责后台运营推广，纯打字不外出，不打电话，前期专人培训，接受小白 2.工作时间：中午12点50-晚上11点，月休4天（轮休）享受法定假日，带薪年假 3.薪资福利：无责底薪：2100，全勤奖300，业绩提成5%-10%，综合薪资4000+，包吃住，定期团建，不定时福利 4.工作要求：28岁以下，有无工作经验，性别不限，接受应届毕业生，实习生，会基本的电脑操作，从事过客服，推广工作经验者优先

这是场导仪会议， 每天7点到9点结束。

该职位为公司人事部门直接招聘，全程无任何收费，岗位真实可靠！ 公司福利: 1、提供住宿，工作餐全包 2、资深员工一对一指导，无需担心缺乏经验 3、定期组织团队建设及户外活动 4、享受超长带薪年假！！！ 工作内容: 1.工作内容轻松，主要通过公司平台进行游戏推广，电话邀请玩家参与游戏，无需外出跑动 2.办公环境活跃，团队由一群热情开朗的90后与00后组成，工作氛围愉悦，在轻松环境中实现高收入 3.月薪4000起+绩效奖金+丰厚提成+免费用餐+免费住宿，新员工综合收入6000-9000元 4.不限经验，零基础也可快速上手，全程培训指导

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-31 招募支付宝NFC推广业务员啦！ 支付宝碰一碰设备推广： 安装条件：商家具备收银系统即可安装 兼职：佣金180元/台+每日红包奖励30-255元 全职：阶梯式无责底薪3500-6500元起+提成100-200元+五险一金 可安装城市：北京、上海、广州、深圳、南京、成都、重庆、西安、郑州、杭州 商户为何要安装碰一碰？ 1、免费为商家升级收款设备，可替代小白盒/扫码枪（相比第三方设备更受商户欢迎） 2、商家收益： （1）能够增收！单台每日最高可赚300元，月入6000元/台，直接到账支付宝余额 （2）锁定客户！助力商家提升复购率、吸引新客流 3、顾客福利：每笔支付享减免优惠，有机会免单

1、推拿手法娴熟。 2、熟练掌握刮痧，拔罐等基本理疗手法 3、听取意见安排，服务病人。

工作周期：2025-10-21~2025-10-31 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-31 2026年欧菲斯集团-校园大使（400-500元） 【岗位职责】 1.负责校招宣传资料线上投放1：在大学生常用平台（校内外网站）、QQ群、微信群等渠道发布电子版招聘物料； 2.负责校招宣传资料线上投放2：通过微信、小红书、微博等社交平台进行招聘信息推广； 3.双选会/宣讲会支持：会前线上引流；会中现场协助及宣传单页发放；处理活动现场临时性事务； 4.协助对接学院或就业指导老师相关沟通工作（如实际需要）； 5.负责欧菲斯校招社群的引流与成员添加 【任职要求】 1.26届或27届全日制在读本科生或研究生； 2.有社团管理、学生会工作、创业经历、校园代理或丰富实习背景者优先考虑； 3.具备良好的沟通表达能力，思维条理清晰，目标意识强； 4.对所应聘岗位具有高度热情与明确意向 【你将获得】 1.实习证明：提供官方盖章的实习或实践证明材料； 2.职业发展：积累实战项目经验，提升个人简历竞争力； 3.面试直通卡：可跳过简历筛选环节，直接进入面试流程 重庆大学、西南大学、邮电大学、重庆工商、重庆理工 400-500元/人

推广员免费给商家送支付宝碰一碰设备(全国唯一带锁粉丝功能的碰一碰)，用户用支付宝碰一碰付款有红包，商家用支付宝碰一碰收款有红包(商家还有粉丝长期管道收益)，只要和商家正常聊一两分钟即可成交一单上传资料时长10-15分钟！ 入职无需投资，工作时间自由，一天培训，三天跟跑即可入职！ 合作方式： 1：按个日结54元-1000元+ 2：无责底薪3000元+全额社保+提成小白跟跑三天即可轻松月入过万，一般月薪2万起，上不封顶，做团队收益更大！可选择自主作业，有当下设备奖励还有长期管道收益！欢迎有梦想，有资源的大团队长，支付大伽咨询！

招打字员，可兼职可全职，一台手机可居家工作， 年龄21-55

任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与团队成员沟通合作； 2.对市场推广活动有浓厚的兴趣，能够灵活运用各种推广工具和方法； 3.具有较强的市场分析和策划能力，能够根据市场变化灵活调整推广策略； 4.自我驱动，具备良好的组织和计划能力，能够在快节奏的工作环境中保持高效。 5.对抖音有一定了解，会主动出击与商家沟通，听从统一安排 6.支付市场的夸时代机会，抖音支付推广员跟最早推广微信，推广支付宝一样。

光伏推广江津、巴南、长寿、永川等区域 1.负责公司在指定区域内的光伏产品及服务推广，覆盖农村地区、工商业园区等目标市场，向潜在客户普及光伏发电的优势与长期价值。 2.通过实地走访、电话沟通、线上宣传、参与行业活动等多种方式开发新客户，主动拓展业务渠道，确保销售目标的达成。 3.深入挖掘客户需求，提供专业的光伏系统解决方案，协助客户完成项目前期咨询、方案制定、投资回报测算等相关工作。 4.主导客户合同的洽谈、签署及后续执行跟进，保障项目有序推进，及时处理实施过程中的各类问题，提升客户体验与满意度。 5.收集并整理市场反馈信息，跟踪行业发展趋势及竞争动态，为公司优化市场策略提供有效支持。 6.定期对已合作客户进行回访，持续维护客户关系，推动二次合作与推荐传播。 任职要求 1.不限学历，市场营销、新能源、电力工程等相关专业背景者优先。 2.热爱市场推广工作，具备良好的表达能力和人际互动技巧，能与各类客户顺畅交流。 3.具备较强的市场开拓意识和销售能力，拥有敏锐的市场感知力和判断力，能承受较大的工作强度。 4.学习能力强，可快速掌握光伏技术知识与业务流程，有光伏、电力或销售相关经验者优先考虑。 5.自行配备交通工具，能适应频繁外出及乡镇作业环境，熟悉本地乡镇地理与人文情况者更佳。 薪资福利 1.具有吸引力的薪酬体系：高比例提成，无上限激励，多劳多得，月收入过万可期。 2.广阔的职业发展平台：公司提供完善的培训机制和晋升通道，业绩突出者有机会晋升为区域经理、销售主管等职位。 3.工作时间灵活自主，无需固定坐班，可根据任务自行安排行程，实现工作与生活的良好平衡。 4.提供系统化的岗前培训，帮助新人快速掌握业务要点，零基础也能顺利起步。 如果你志在投身新能源事业，期待在绿色能源领域实现自我价值，欢迎加入我们，携手共创可持续未来！

你将负责： 1、推进成都区域茶馆行业商户的数字化升级，推广Saas系统及线上线下一体化运营解决方案（当前市场全域空白，无区域限制）； 2、根据既定目标开发并维护新老客户资源，与商户建立持续稳定的合作关系，对销售业绩指标全面负责； 3、通过陌生拜访、电话沟通、面对面销售等方式建立客户联系，挖掘合作机会，推动签约落地； 4、收集客户反馈及本地市场动态，为公司运营策略提供有效建议，同时提升品牌口碑与影响力； 5、具备较强的客户服务意识与临场应对能力，有B端客户销售实操经验者更佳； 我们希望你具备： 1、统招大专及以上学历； 2、具有一年以上销售工作经验，有本地生活类商户拓展背景者优先考虑； 3、责任心强，能够细致跟进客户，积极协调处理客户需求与问题； 4、抗压能力强，踏实肯干，执行力出色； 优先考虑： 1、了解新美大或抖音平台运营逻辑； 2、对茶馆行业有一定认知； 3、拥有茶馆类商户资源； 4、熟悉茗匠、美加美等管理系统； 你能获得： 1、完善的行业知识与产品体系培训； 2、拎包上岗机制，资深同事带教支持； 3、薪酬结构：6000元底薪（70%无责任底薪+30%绩效，绩效系数最高达2）+300高温补贴+销售提成； 4、入职即缴纳五险一金； 5、额外享有高温补贴、话费补贴、交通补贴； 6、公司处于高速成长阶段，晋升空间广阔！团队氛围轻松，领导亲和力强！