岗位职责： 1.在基层医疗管理岗位中，承担长期护理保险的日常事务处理与运营工作。 2.掌握并落实长护险相关管理程序及政策规定，保障服务规范与质量达标。 3.与患者进行有效交流，说明长护险的服务内容及费用报销流程。 4.按时参加专业技能培训，持续提升业务能力与服务水平。 5.配合医疗团队开展常规医疗任务，如病历整理、生命体征数据记录等工作。 任职要求： 1.具有基层医疗管理经验，具备较强的沟通技巧和主动服务意识。 2.了解长护险运作流程及相关政策，能独立完成相关操作任务。 3.具备良好的协作意识，能够与医护人员顺畅配合开展工作。 4.热爱医疗健康行业，乐于迎接工作挑战，积极学习新知识与技能。

品牌：凯迪拉克品牌 1.工作内容：客户关系维护及续保邀约并完成出单 2.任务：达成每月既定业务目标 欢迎追求高收入者加入，本岗位为纯业务性质，工作压力较大，但收入与付出成正比，当前团队月均薪资8000+，销售旺季团队平均薪资可达10000+，基础薪资较低，主要收入来源于业务提成，收入完全依赖业绩表现，无销售背景者建议谨慎投递。 3.岗位要求稳定性强，期望能在公司持续服务2年以上，短期发展者勿扰；工作较辛苦，每周需轮值部分加班时段，但回报丰厚，适合渴望获得高薪的求职者。 工作时间：8:30-18:00单休/轮休

职位描述： 1.负责跟进客户保险到期情况，通过电话、短信等方式进行及时提醒，确保客户知悉续保时间节点。 2.根据客户需求提供续保建议，解答续保相关问题，指导并协助客户完成续保流程。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动客户复购及推荐新客户。 4.跟踪续保业务执行进度，收集并反馈客户意见，协同处理客户提出的问题。 5.完成上级安排的其他相关工作内容。 任职要求： 1、大专及以上学历，保险、市场营销等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上保险销售或续保相关工作经验，了解保险业务操作流程； 3、具备较强的沟通能力与服务意识，能够有效建立并维系客户关系； 4、具备良好的语言表达、沟通协调及团队协作能力，熟练操作计算机，掌握常用办公软件，具有一定数据分析处理能力； 5、综合能力突出者，可适当放宽条件。

助理，经理，合伙人

人员画像： 保险行业背景，险种：寿险 2.从业时间: ●要求至少3年以上保险行业从业经验； ●近2年持续在保险行业从事相关工作； ●履历中间如果有从事其他行业，断档期不能超过1年。 3.工作经验(满足其一均可): ●具备3年以上各类保险产品销售经验（非纯电销），能够分析销售会话成单不成单的原因，能够总结销售策略，识别销售要点，给出销售话术，有从事蚂蚁保产品销售经验者优先；附：此条中若候选人仅有电销经验视为不满足条件。 ●至少拥有3年以上的保险培训经验（非新人培训），如针对高级销售人员、管理团队或专业顾问的进阶培训经验优先 ●拥有3年以上深厚的核保核赔背景工作背景优先。 4.其它要求：●为人踏实稳重，服从安排，耐心细致，抗压能力强，适应高强度、高挑战性工作；●文字信息理解能力较好，善于总结关键点，系统化的逻辑思维较强；●善于接受新事物，学习思考积极性较强，主动性高；

车险续保专员(有食堂，提供三餐，入职就签订劳动合同，缴纳社保) 产品优势:有车必买，每年需要续保一次，国家强制性产品，一个电话就能成交! 工作时间: 8:30-12:00、14:00-18:00，中午午休2小时 任职资格: 1、大专及以上学历 2、18-35周岁，男女不限 3、无相关经验要求，公司有相关专业培训 薪资待遇: 1、稳定底薪+提成+包吃，平均6k以上 2、入职签订劳动合同 3、购买社保及住房公积金 4、公司有食堂，提供三餐

岗位职责: 1、通过多样化的产品/服务，为高净值人群提供健康、财富、养老、传承等解决方案。 2、依托公司35城自建高端养老社区、康复医院，结合养老年金，进行顾问式、体验式销售。 3、专业路线，训战结合，适合高素质、职业化的伙伴加入。 4、可搭建自己的团队，享职务津贴及新人津贴。 薪资待遇： 1.新人津贴:4000元（三个月） 2.丰厚底薪:超长新人补贴18个月，最高4万/月 3.高提成/高奖励/高收入：收费收入+销售收入+管理收入+业务方案+组发方案 岗位经验： 1.年龄要求:25-50岁 2.拥有大专及以上学历。 3.具有较强的沟通能力和学习能力，能够快速适应不断变化的市场环境。 4.对金融理财和财富管理有浓厚兴趣，并具备相关领域的工作经验。 5.拥有高净值客户资源或机构客户资源者优先。

协调客户投保、理赔，提示客户交费。

我们正在寻找一位经验丰富的销售顾问，负责为公司带来稳定的销售增长。工作内容：1.开展市场调研，分析客户需求；2.制定销售策略，完成销售目标；3.维护客户关系，提供专业服务；4.跟进销售订单，确保客户满意度。岗位要求：1.市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历；2.3年以上销售工作经验，有成功案例者优先；3.良好的沟通能力和谈判技巧；4.具备较强的市场敏感度和分析能力；5.有责任心，团队协作精神，能承受一定的工作压力。

海成物业公司诚聘： 一、保安 3600-4300元 要求：45岁以下，高中及以上学历，身体健康，无纹身，无犯罪记录，持保安证，退伍军人证或相关带班工作经验者优先。 二、保洁员 2100元 ，，身体健康、服从安排。 三、客服领班 要求：28-38岁，形象气质较好，统招大专以上学历，3年以上同岗经验，熟练使用办公软件，有一定管理能力。 四、综合维修工 要求：25-48岁，持电工证，身体健康服从安排 工作地点：万州城区就近安排 联系人：张女士

拆脚手架下午能来的联系

打磨工职位位于重庆市九龙坡区西彭，采用两班倒工作制，提供学习期间补贴和综合工资范围，面向年龄介于25至53岁的重庆本地求职者开放。

设备维修工的工作地点位于重庆市江北区鱼嘴镇的赛力斯一厂。

岗位名称：二保焊工、喷粉工、普工、销售内勤。 岗位要求：1.二保焊工：年龄要求在2545岁之间，参加社保，包吃包住。2.喷粉工：需要熟练技能，年龄要求在2549岁之间。3.普工：年龄要求在1845岁之间。4.销售内勤：要求大专以上学历。 薪资待遇：1.二保焊工：月薪范围在5000—12000元/月。2.喷粉工：月薪范围在6000—12000元/月。3.普工：月薪范围在3000—5000元/月。4.销售内勤：月薪范围在3000—4000元/月。

岗位职责： 1.负责公司寿险、团险、政策险等各类保险产品的续保服务，确保客户保单持续有效 2.协助客户办理保险理赔事宜，提供专业指导与全程跟进，提升客户满意度 3.解答客户关于保险产品的咨询问题，根据客户需求提供个性化保障建议 4.维护公司现有客户关系，定期回访，挖掘客户保障需求，提供综合解决方案 5.遵循公司服务流程，确保业务操作合规、高效，无电销任务压力，工作自由度高 任职要求： 1.年龄25-45岁，优秀者可放宽至21-50岁，学历大专及以上，高中学历但能力突出者可酌情考虑 2.具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心，能独立完成客户维护工作 3.对保险行业有兴趣，愿意长期发展，有相关经验者优先但非必须 4.熟悉办公软件操作，学习能力强，能快速掌握公司业务系统与产品知识 5.认同公司公开透明的晋升机制，服从制度管理，无强制加班，遵守工作时间安排

如果你对目前的生活状态不满意，想要挑战一下自己，寻求一份长期稳定的工作，请呼我！！！ 任职要求: 1、25-50周岁，大专及以上学历（特别优秀者可放宽至高中学历）； 一、[薪资福利待遇] 1、薪资构成：提奖(23%-50%+新人津贴+级别津贴+福利(月度奖励、季度旅游、+终身免费培训) 2、绩效奖金+弹性工作+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游++终身免费培训国家法定日休息。 3、公司定期组织去国内外旅游。 4、。 5、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训 二、[岗位职责] 1、给企业客户提供员工团险，财产险，公众责任险等。给高净值客户提供资产保全，财富传承，避险避税，子女婚姻资产隔离等。给普通客户提供大病，医疗，养老，教育金，车险，信用卡，储蓄卡，银行理财等服务。 2、团队管理：组建管理团队，团队日常管理，团队培训辅导，团队绩效管理。 三、[工作时间及模式] 1、工作时间8:30-17:30，周末双休。上午早会或培训，下午自由安排客户拜访。 2、西湖益联保客户售后服务，老客户维护和开拓。 职位亮点：客户资源丰富，600万西湖益联保客户，千万年薪海归大咖团队，高学历主管，老员工1对1，陪访，辅导! 欢迎加入中国人寿！

朝九晚五经验不限 岗位职责 1.负责西湖益联保客户的服务，联系未续保客户 2.及时回复西湖益联保客户咨询和理赔工作。 3.邀约西湖益联保客户参加公司举办的活动 （因为软件限制，每月只能主动沟通10人。 所以你们感兴趣，欢迎直接私聊） 岗位要求 1.25岁及其以上（优秀者可放宽） 2.全日制大专及其以上 3.经验不限 工作时间 早上8：30--11:30下午1:30--5点（不要求坐班） 午休2个小时。周末双休，节假日正常放假。 底薪5500（综合收入在5500---8500) 岗位福利： 交通补贴节假日礼品员工旅游定期团建

朝九晚五经验不限 岗位职责 1.负责西湖一联保，客户联系递送保单。 2.及时回复西湖医联宝客户咨询和理赔工作。 3.社区的驻点 （因为软件限制，每月只能主动沟通10人。 所以你们感兴趣，欢迎直接私聊） 岗位要求 1.25岁及其以上（优秀者可放宽） 2.全日制大专及其以上 3.经验不限 工作时间 早上8：30--11:30下午1:30--5点 午休2个小时。周末双休，节假日正常放假。 底薪5500底薪5500 （综合收入在5500---8500)岗位福利： 交通补贴节假日礼品员工旅游定期团建。

岗位职责： 1、 上班时间：9:00，打卡后自由安排工作时间； 工作地址：北京西城区德胜门外大街121号德胜尚城新华保险 2、根据系统客户名单每日回访。 3、对系统客户进行服务，完成信息完善，生存调查等信息； 4、邀约系统客户参加公司活动； 5、根据公司要求，对各项政策予以告知客户。 6、薪资结构：基本收入+续期绩效类收入+客户经营类收入+组织发展类收入+其他收入=8000+ 任职要求： 1、专科以上学历；热爱保险行业； 2、性格温柔、共情能力强、沟通能力强； 3、熟悉保险法、保险专业优先考虑。 联系人：吴雪飞同微信

职位详情 温馨提示：公司正处于扩招阶段，注重长期发展，暂不接受暑假工申请！ 年龄要求：16-24岁 公司主营产品推广业务 工作内容： 1.在办公室内根据上级安排完成相应任务 2.允许适度放松，但需保证工作效率 3.可在工位进食，分享食物更佳 岗位要求： 1.性格开朗外向 2.反应灵敏，善于学习 3.有较强赚钱意愿 4.执行力强，服从管理 薪资待遇： 综合底薪4200元+提成+五险+奖金，免费提供住宿，配备齐全可直接入住，水电全免，宿舍位于公司周边小区 工作时间： 8:30-18:00，每日八小时，不加班，固定周日休息，法定节假日正常休假 欢迎有意者投递简历~

重庆分公司地址：重庆市九龙坡区 本公司专注于空压机、潜孔钻机等矿山成套设备的销售、租赁及维修服务，合作品牌涵盖阿特拉斯、志高、天启、红五环、泰业等。 岗位职责： 1、独立开拓新客户资源，积极拓展市场，达成既定销售任务； 2、维护现有客户关系，提升客户满意度，推动客户转介绍； 3、负责客户应收账款的跟进与回收； 4、定期向上级汇报准确的市场动态与销售进展信息。 任职要求： 1、年龄25-40岁，性别不限； 2、持有C1及以上驾驶证，具备两年以上实际驾驶经验，能适应高频次出差安排； 3、具备基本市场分析与判断力，服务意识强，善于团队协作，态度端正，抗压能力强，工作踏实肯干； 4、具备独立处理问题的能力，擅长挖掘潜在市场机会，有效开发并维系客户，实现客户长期转化； 5、性格真诚自信，积极向上，沟通能力强，工作主动性强，有志于从事销售行业，不甘平庸，追求高收入，愿通过奋斗实现个人成长 教育背景： 1、中专及以上学历； 2、机电一体化或相关专业优先 行业经验： 1、具有两年以上机械设备类产品销售经历； 2、有矿山或工程类设备销售背景者优先（无相关经验者请勿投递） 岗位福利： 五险一金＋出差补贴＋话费补贴＋传统节日慰问等 底薪4000元起 月休四天，支持灵活调休 夏季工作时间【4月1日—9月30日】08:40—18:00 {午间休息时间为12:00-13:30} 冬季工作时间【10月1日—3月31日】09:00—17:30 {午间休息时间为12:00-13:00}

职位描述 [岗位职责]：主要负责通过电话进行客户邀约，公司提供精准优质资源 1、无责任底薪4k，另享月度绩效、提成及奖金，综合月薪9000-15000元，能力突出者收入上不封顶 2、每周享受下午茶，每月组织团队建设活动，节假日按规定正常休息 3、工作时间：9:00-18:00，午间休息12:00-14:00 4、下班准时离司，公司统一断电熄灯 公司提供高质量、精准客户资源，仅需电话沟通并完成客户邀约到访即可（无需谈单，资源质量高）

-深入挖掘并分析客户运营需求，拓展及维护新老客户关系，提供定制化的本地生活推广解决方案； -捕捉销售契机，通过有效沟通与谈判推动合作达成，确保完成既定业绩目标； -及时高效处理客户的咨询、疑问、投诉、建议与反馈，持续提升客户满意度； -主动激发个人潜能，收集一线营销数据、用户反馈、市场动态及竞品信息； -落实公司销售策略与政策要求，积极反馈市场情况并提出建设性建议，树立良好企业形象。 业务内容（吃喝玩乐板块）： -负责重庆地铁轻轨线路广告屏的招商工作； -负责分众传媒电梯智能屏的广告招商； -开展小区智能门禁灯箱的广告招商； -推进网约车全平台广告屏的招商合作； -负责探探糖小程序平台的招商拓展； 任职要求： -热爱销售岗位，具备进取心与责任感，拥有强烈的目标感和抗压能力； -普通话标准，思维清晰，具备优秀的表达与沟通能力； -工作积极主动，服务意识强； -具备餐饮资源或美团点评、抖音、小红书、O2O广告、本地生活等领域销售经验者优先。 完善的福利体系： 五险一金，法定节假日，节日礼品，10号准时发薪。 两处办公地点可选

以下信息真实有效，不虚高，有赚钱欲望的来！！ 【产品优】国内知名酒类品牌，口碑好，厂家直发 【客单价高】单笔订单金额高，客户复购率稳定 【客户精准】均为引流数据或历史购买过产品的用户 【奖励丰富】周奖、月奖均有设置，激励到位 【环境舒适】不需应酬、不强制饮酒、不强制加班，摒弃不良职场文化 薪资待遇： 1、五险一金； 2、无责任底薪试用期3k+提成+奖金，转正后3.2K+提成+奖金，提成比例10%，在职员工月均收入8k以上，基础底薪每季度根据表现向上调整； 3、每月设有千元级别奖金； 4、年终奖+工龄奖+团队建设+下午茶，节假日福利与国家规定同步； 5、工作时间：9:00-18:00，大小周休息（准时下班，业绩达标可享双休）。 一、工作内容： 1、公司提供曾购买过产品的客户资源，通过电话触达并添加微信，后续在微信端完成销售转化及维护长期关系，适合偏好轻量电话沟通的人员； 2、精准客户资源与办公设备由公司统一配备，无需外出跑动； 3、主要以线上销售为主，成交周期通常为2-7天； 4、主营业务为推广和销售国内名酒，包括五粮液、汾酒、剑南春、茅台等知名品牌。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，具备良好沟通能力，踏实肯干，性格积极乐观，掌握基础电脑操作； 2、有相关经验优先，无经验者提供系统培训及专人带教，学习意愿强即可快速上手。 这是一个越做越有价值的行业，适合寻求转型并希望长期稳定发展的伙伴加入！ 以上信息真实有效，招聘名额有限，有意者请尽快联系！

岗位职责： 1、负责拓展新客户，维护现有客户关系，完成销售目标； 2、了解客户需求，提供专业的产品介绍和销售方案； 3、定期跟进市场动态，收集竞争对手信息，为公司策略提供支持； 4、参与销售活动的策划与执行，提升品牌影响力。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2、积极主动，有较强的目标感和责任心，能够承受工作压力； 3、对市场有敏锐的洞察力，能够快速适应市场变化； 4、有相关行业销售经验者优先，优秀应届生亦可。

业务内容: 主要面向护理、医学领域人群，提供资格证书、职称证书及其他相关可考证书的咨询服务；工作以微信沟通为主，客户主动添加企业微信，无需外呼电话联系。 岗位职责: 1.具备基础销售能力，能耐心、清晰地向客户介绍课程产品。 2.与学员保持有效互动，准确把握学习需求，推荐匹配的课程与资料。 3.持续积累意向客户资源，定期维护潜在学员，做好回访跟进，达成个人销售目标。 4.做好老学员服务，提升复购率及口碑转介绍比例。 5.协同团队成员，共同推进整体销售业绩完成。 任职资格: 1.有销售相关工作经验。 2.熟悉常用办公软件操作。 薪资待遇： 1、底薪3000-6000元，底薪+提成，提成阶梯递增，无业绩门槛，提点高 2、五险一金齐全，享受双休，工作时间朝九晚六

笨鸟邦始终以"成为全国最以客户为中心的企业服务公司"为愿景，坚信人力资本>财务资本，坚持不断培养人，成立至今公司年均人数2500人，全国开设了500+分公司，共计服务30万+企业，年营业额超5亿。 《职位详情》 包含销售性质的工作，实行标准工时制，办公室固定岗位 全职热线咨询服务，需到岗办公，不支持远程居家 《岗位职责》 1、通过电话沟通与网络推广相结合的方式，深入了解客户实际需求； 2、为各类企业提供工商注册、财税咨询等相关专业服务，拓展客户资源，推动项目落地； 3、持续跟进客户关系维护，制定并实施长期合作发展策略； 4、积极参与公司组织的免费专项培训，提升业务能力，优化服务质量； 《任职要求》： 1、年龄25-40岁，熟练操作常用办公软件； 2、热爱销售类工作，具备客服或销售从业背景者优先考虑； 3、拥有良好的学习能力及环境适应力； 4、具备高度的责任意识和积极向上的工作心态； 5、薪酬结构为底薪+提成+利润分红+福利奖金，综合收入6000-8000元以上（上不封顶，多劳多得） 公司处于快速发展阶段，诚邀有志之士共同成长。 周末双休，依法享有国家法定节假日及婚假、产假等各项休假权益

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与关系维护，深度挖掘客户需求，提供专业的汽车选购及金融解决方案； 2、执行销售任务，落实销售策略，达成业绩指标，提高客户满意水平与长期合作意愿； 3、整合内部协作资源，保障客户购车各环节高效衔接，优化整体服务体验； 4、调研市场动态及竞品情况，为产品改进和经营决策提供有效支持。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调与谈判能力，能妥善应对并解决客户各类需求与问题； 2、热爱汽车行业，熟悉汽车销售流程及相关金融服务内容； 3、具备敏锐的市场感知能力和客户开拓能力，可独立推进业务开展； 4、具有良好的团队协作意识，能在高强度工作中保持稳定积极的心态。

公司专注于医护领域的证书与学历提升服务 岗位：网络销售（主要通过微信沟通【公司提供资源】） 工作内容：由公司提供精准客户资源，配备专用工作手机及工作微信号，无需动用个人隐私信息，无需外出跑动或陌生拜访，在办公室内完成客户咨询与问题解答工作 上班时间：9:30—18:30，周末双休，法定节假日正常休息，午间休息两小时 公司发展稳定，办公环境优越，福利完善，缴纳五险，享有节日福利 任职要求： 1、大专及以上学历，不限专业； 2、年龄20-40岁，品行良好； 3、能按时完成上级安排的各项工作任务，踏实诚恳、具备良好沟通能力，富有创造力与工作热情； 4、有网络销售从业经历者优先录用 薪资待遇： 1、【薪酬】阶梯式无责任底薪3000-6000+提成（5%-20%），综合收入7k-1W+，上不封顶 2、【福利】缴纳五险，享受带薪年假； 3、【奖金】每月开展高激励竞赛活动，设新人奖、业绩冠军等现金奖励项目； 4、【环境】办公场所整洁舒适，团队氛围积极融洽； 5、【晋升】职业发展路径：网销专员—销售主管—销售经理

岗位职责: 1、负责市场调研，了解客户需求，为公司提供市场趋势和客户需求信息 2、通过电话、网络及面对面拜访等方式，积极开拓新客户，维护现有客户关系 3、制定个人销售计划，完成销售目标，提升公司产品在市场中的占有率 4、参与商务谈判，与客户协商合作条款，确保合同的有效执行; 5、定期回访客户，收集反馈，解决客户问题，提升客户满意度。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作; 2、积极主动，有较强的市场开拓能力和客户开发意识 3、具有团队合作精神，能够与团队成员有效协作; 4、对销售工作充满热情，有强烈的进取心和目标导向 5、熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档和数据。