
衢州江山市招工地小工/杂工,需要会用小型切割机和水钻打孔,
200-300元/天
打孔小工1-2人
衢州市江山市招工地小工/杂工,需要会用小型切割机和水钻打孔,
衢州柯城区招腻子/大白/墙漆、拆除/运渣、打孔、卫浴洁具/淋浴房安装
1-1.4万元/月
打孔拆除淋浴房安装大白工腻子工运渣1-2人
衢州市柯城区招腻子/大白/墙漆、拆除/运渣、打孔、卫浴洁具/淋浴房安装
货运司机
招聘拉货司机,提供工作餐及节日福利,薪资为5000-6000元/月。
岗位职责:负责公司货物的运输与配送,确保按时、安全、准确送达目的地;按照调度安排完成指定路线的货物装载与卸载工作;保持车辆整洁,定期检查车辆状况,确保行车安全;配合团队完成物流配送任务,提升整体运营效率;及时反馈运输过程中出现的问题,协助解决突发情况;遵守交通法规及公司相关管理制度,维护企业良好形象。
任职要求:持有合法有效的驾驶证(准驾车型为C1及以上),具备相关驾驶经验;具备良好的责任心和团队协作精神,能适应高强度工作节奏;吃苦耐劳,具备较强的抗压能力和适应能力;无不良驾驶记录,熟悉本地及周边区域道路情况者优先;有物流或快递行业工作经验者优先考虑;服从管理,具备较强的服务意识和沟通能力。
门窗安装工地学徒工
招聘门窗安装工,提供五险、节日福利及工作餐。薪资为5000-7500元/月。
学徒亦可,不会可学,招聘若干名。要求身体健康,勤快肯干。
保洁开荒保洁月结
招聘:保洁(法定节假日三倍工资+节日福利)薪资:2600元/月岗位职责1.负责公司日常清洁卫生工作,保持办公环境整洁有序。2.按照标准流程完成公共区域、会议室及办公设施的清洁维护。3.配合其他部门完成临时性清洁任务,确保整体环境卫生达标。4.定期检查清洁工具和用品,及时补充或更换。5.遵守公司规章制度,服从工作安排,保证工作质量。6.积极参与培训与团队协作,提升个人专业能力。任职要求1.具备良好的职业道德和责任心。2.无犯罪记录,提供相关证明材料。3.具备一定保洁工作经验,熟悉清洁流程和操作规范。4.能适应正常工作强度。5.具备良好的沟通能力和团队合作精神。6.有较强的服务意识,注重细节,能够长期稳定工作。
浙江衢州招聘:邮政投递内勤薪资:3000-5000元/月1.负责收寄信件、包裹,特快,做好
3000-5000元/月
文员月结
招聘:邮政投递内勤薪资:3000-5000元/月1.负责收寄信件、包裹,特快,做好寄件检查,2.处理邮政投递日常工作,3.完成领导交办的其他工作。
小工临时工
海港渔乡招聘打杂2名:年龄55岁以下,工资3800元4500元/月,9:00-13:0016:00-21:00以上人员包吃住,月休3天地址:浙江省衢州市荷四路395号,老年大学隔壁。联系方式:余总《
衢州柯城区夜班,工地干过得能吃苦的45周岁以内的可以联系。工作稳定不拖欠工资
6000-8000元/月
小工长期1-2人月结劳务
夜班,工地干过得能吃苦的45周岁以内的可以联系。工作稳定不拖欠工资
小工安装电梯长期3-5人完工结算
招聘电梯安装工:年龄需在18~55周岁,要求有责任心,服从安排!工资待遇: 小工:230~250/天,中工:能带领小工完成导轨门拼轿厢等280~300/天大工: 从进厂到收尾都会,300~ 380/天,每天工作9小时,工资随着技术增长。提供住宿,劳保用品,上保险,工作地点:浙江衢州
联系人,武先生,
小工月结
招聘,要求持有C1驾驶证,并有驾驶小货车的经验。工作内容为标志牌安装。月休时间面谈,工资5000-5500元。有意者可面谈。
衢州开化县招建筑工地,做小工杂工,招5个人工资170元一天,包住,工资月结,
170-180元/天
小工长期包住3-5人月结个人
招建筑工地,做小工杂工,招5个人工资170元一天,包住,工资月结,
浙江衢州衢江区姜海斌钢筋水泥店招小工一名,40~65周岁,工资25元每小时,长期有活,吃工
6000-7000元/月
小工长期包吃1-2人月结
姜海斌钢筋水泥店招
小工一名,会开三轮摩托车,有三轮摩托车证件,40~65周岁,工资25元每小时,长期有活,吃工作餐,包住,单独房间有空调,有厕所。月工资6500~7500元。
地址:浙江省衢州市衢江区安仁(沈家到龙游中间)320国道旁姜海斌钢筋水泥店。
联系电话:
普工/操作工
6000-7000元/月
操作工普工包吃包住3-5人月结
招普工3名,要求:肯吃苦耐劳,做事勤快,工资待遇:6000元~7000元/月,,每天工作时间8~9小时,包吃包住,注:有意者请来电联系
浙江衢州招聘:餐厅经理(工作餐+节日福利)薪资:4500-6000元/月岗位职责1.负责餐
4500-6000元/月
餐厅领班月结
招聘:餐厅经理(工作餐+节日福利)薪资:4500-6000元/月岗位职责1.负责餐厅日常运营管理,确保服务质量和顾客满意度。2.监督员工工作表现,组织培训与绩效评估,提升团队整体服务水平。3.制定并执行销售策略,完成餐厅业绩目标。4.管理库存与成本控制,优化运营效率。5.协调与供应商、客户及其他相关部门的沟通与合作。6.组织策划节假日活动,提升品牌影响力和顾客粘性。任职要求1.具备餐饮行业管理经验,熟悉餐厅运营流程及服务标准。2.持有相关证件(如健康证、食品安全培训合格证等)者优先考虑。3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力。4.有较强的责任心和抗压能力,能够适应快节奏工作环境。5.熟悉餐饮行业发展趋势,具备一定的市场敏感度。6.具备基本的计算机操作技能,能熟练使用办公软件及餐饮管理系统。
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