要求: 1、有三年汽车销售经验，网销销售经验，熟悉4s店销售模式；(快节奏，培训时间少) 2、敢拼敢闯，有强烈的赚钱欲望；(缺钱的来) 3、适应高强度销售节奏和工作强度(门店销量比较大) 4、大专文凭，销售经验丰富可酌情考虑。(重点是能卖车) 两大不要: 1、频繁更换工作的不要。 2、想赚钱又不想承受压力的不要。 待遇: 1、高底薪+高佣金+补贴 2、五险+法定假日+工作餐+团建+年假 3、无早晚班

岚图汽车多门店急需—即刻约面—入职快—带薪培训—五险一金—提成高—享受城市补贴—稍微努力点月过10-20K 【岗位职责】 1、维护展厅形象，邀约线索到店，提高试乘试驾率，将潜在用户转化成交； 2、与购车人，适配车型，充分介绍到出行需求的配置，实现汽车销售； 3、新能源汽车介绍，试驾，提供优质化接待体验服务，感动用户并达成个人销售目标； 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，30岁以下(一眼清秀、亲和力)； 2、气质端庄、大气、谈吐干脆、清晰利索； 3、有新车销售经验的伙伴，必须有驾照，特别优秀的简历可以放宽到31岁 工作时间: 做六休一，商超模式，跟着商场的上班时间，两班制，一般早10晚10。 欢迎伙伴围关交流，现多家门店急需有缘人： 可直接发送简历：姓名+lantu意向门店（可以优先预约推荐就近门店分配哟）

职位描述： 1、价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观； 2、团队工作计划：根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标； 3、销售达成：执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 4、用户关系管理：维护现有乐道车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性； 5、市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 职位要求： 1、高中及以上学历； 2、1年以上零售、行业销售、大客户销售经验（教培/地产/保险/互联网/中高端汽车等优先），能够出色达成销售目标；优秀的商业拓展能力和商务谈判能力； 3、对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4、认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质； 5、抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求； 6、良好的自我管理能力及自我学习能力； 7、此岗位为第三方性质岗位。

喜欢汽车，想把汽车行业当成事业做，想创业做合伙人，请找我。掌握二手车技能，做自己的老板！ 岗位职责： 1、根据公司分配的线索资源邀约客户，匹配客户需求，解答客户问题； 2、负责客户接待、产品介绍，通过专业讲解、需求分析，给客户匹配合适的汽车，实现产品销售，完成销售目标； 3、做好客户服务，业务流程：邀约-接待-洽谈-交车-过户-售后； 4、整理客户列表，定期回访与维护； 5、有能力的欢迎自己独立开发客户； 任职要求： 1、有驾照，能独立驾驶； 2、有销售经验，如有汽车销售经验优先考虑； 3、性格外向，亲和力好，善于沟通，勤奋努力，诚实守信； 4、接触过抖音、快手等平台，愿意做直播、短视频； 5、愿意从事销售工作，目标感强，悟性好，能接受挑战。 薪资福利： 1、免费带薪培训、大量学习机会； 2、节假日礼品、生日蛋糕+生日礼物、家庭关怀、团建活动； 3、百优卡17年+完善的新人培训系统； 4、无责底薪3000起+丰厚提成（绩效奖金），月薪8k-20k不等，上不封顶。

岗位职责: 1、为客户提供专业的汽车装潢及改装咨询服务，根据客户需求推荐合适的产品和服务; 2、完成销售目标，通过有效沟通促成交易，提升客户满意度; 3、负责客户资料的整理与维护，建立长期客户关系; 4、跟进售后服务，处理客户反馈及投诉，确保服务质量; 5、及时了解市场动态，参与产品培训，提升个人专业知识和服务水平。 任职要求: 1、35周岁以下 2、有膜品销售经验的优先，其他行业3-5年销售经验亦可。具备良好的沟通能力和销售技巧，能够准确理解客户需求。 3、对汽车装潢及改装行业有浓厚兴趣。 4、形象良好，具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。

上班时间上午8点到下午5:30主要负责展厅汽车新车销售每天直播一个小时一个月休息4天啊

，主要从事二手车直播销售，不会可以手把手教会，年龄要求18到40岁，，底薪第一个月3000，包学会

展厅汽车销售和每天要直播一个小时左右

汽车销售能说会道，要求有驾驶证。

岗位职责： 1、保持展厅服务规范，负责展车、展具及门店整体环境的日常维护 2、承担用户邀约与接待任务，主动挖掘潜在客户，开展客户拓展活动，邀请线索到店，提升试乘试驾比例，推动在途客户转化为成交订单 3、为客户提供高品质接待服务，以真诚服务打动客户，实现个人销售业绩目标 4、及时响应客户需求，协助客户解决疑问与顾虑 5、持续收集门店运营数据及客户意见，推动用户体验的迭代优化 工作时间： 做六休一，采用商超运营模式，参照商场营业时间，通常为早10点至晚10点，每日设两个班次，与团队成员轮班，具体排班由店长统筹安排10:00-19:00,13:00-22:00 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，***** 2、形象良好，气质出众，性别不限 3、应届毕业生如具备汽车销售相关实习经历亦可考虑 4、需持有有效驾照，条件特别优异者年龄可放宽至38岁

招聘:保安员多名要求; 一、年龄：18周岁以上50周岁以下，保安要求拥有保安证，消控拥有中级消控证书 二、工资福利待遇: 1、保安综合薪资（5300-5800含餐补），消控岗薪资（5600-5800含餐补） （6-9）四个月的高温费（300元/月），国家法定节假日三倍工资，过年有年终奖各种加班福利 月休四天 三、包住、餐补.宿舍有空调，热水器，衣柜 四、工作时间: 1、每天12小时 2、签订正规劳动合同，依法按时发工资。 地址：玉环市芦浦镇经济开发区万达悦海湾二期 联系:

招聘：保安2名 要求：年龄60岁周岁内 国企单位，工资准时发放，节日福利，月休两天，人性化管理， 酬薪：保安3800-4000元 招聘：保洁3名，工资2600元 男女不限 ，月休二天 【地址】:黄岩南门方向（小区） ☎：（）或者

温岭三星桥大厦招保安，60岁上下，上一休一，具体电话

厂区招聘，保安 要求有浙江保安证 身高1米七以上 无不良嗜好 年龄18到48岁以下 要求体态匀称 工作积极服从管理 包吃包住 宿舍有空调热水器 薪资待遇，4600元/月 加200元考核绩效 每月带薪休假4天 上班时间12小时 早7点到晚7点 白班夜班都可以 工作范围负责厂区车辆 进出管理人员进出管理 节假日福利年终奖 高温补贴，每月200 工资每月15号发放 工作地址， 路桥区上寺前村螺洋厂区 联系电话 联系人黄先生

招聘一 要求：年龄45以下有中级消控证，有经验优先 薪资待遇：6500元月休息4天 上班地址：浙江省台州市椒江区悦城水岸 招聘二：保安员多名 要求40岁以下过年不回家的 薪资待遇：200一天 上班地址：浙江省台州市椒江区悦城水岸 联系人：刘队长

线上获客 线下回访 客户跟进

岗位职责： 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案； 3、负责开拓产品的销售市场，完成各项销售指标； 4、负责挖掘客户需求，实现产品销售； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职资格： 1、高中及以上学历，有驾驶证并驾驶熟练； 2、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作； 3、有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳； 5、良好的团队协作精神和客户服务意识； 6、形象气质佳； 公司福利： 五险、带薪年假、法定节假日福利、带薪培训、定期团建、包吃中餐等

岗位职责： 1、负责客户邀约及接待工作，提供专业的汽车相关咨询服务； 2、开展车辆展示与讲解服务，优化客户看车体验； 3、策划并执行试乘试驾活动，推动销售转化； 4、持续维护客户关系，跟进销售各环节，保障客户满意。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，形象良好、气质出众； 2、对汽车行业有浓厚兴趣，具备积极的销售意愿和发展动力； 3、持有效驾驶证，熟悉驾驶操作，掌握基础汽车知识者优先考虑； 4、富有团队协作精神，能适应快节奏工作环境并承担相应压力。

薪资范围：6000-11000元/月社保类型：五险 提成方式：按单提成； 职位详情 新车销售 新能源车 定期团建 线下销售 岗位职责： 1，为客户提供专业的汽车购买咨询服务 2，掌握车辆特性，向客户解释车辆优势潜在价值 3，跟踪客户需求，提供合适的车型信息，开拓新市场，发展新客户 4，建立和维护良好的客户关系，提高客户满意度 任职要求： 1，中专及以上学历，男女不限，有亲和力 2，有无经验都可以，有销售经验或者对销售工作有热情优先，无销售经验者公司提供带薪培训3，有良好的沟通能力和表达能力 岗位福利： 1，无责底薪3000+高提成=月综合薪资6000+(上不封顶)2，早九晚六，周末单休，法定节假日休，，包吃住

1负责新车销售、咨询和售后服务； 2提供专业的车辆推荐和配置方案； 3维护客户关系：促进销售业绩； 4有汽车销售经验者优先考虑。

根据公司提高的销售方向与潜在的客户沟通联系 维护客户关系，挖掘客户潜在需求

专业团队培训，领带开发客户，一对一师傅经理带领！ 浙江华企，10年互联网经验，优质平台!工资不封顶，只求阳光积极人才，懒惰勿扰，篮球爱好者优先，在这你可实现财富自由！买车、买房离你并不遥远！ 浙江华企信息科技有限公司成立于2014年3月，总部位于长三角中心城市，世界互联网大会永久举办地一-浙江嘉兴，经过多年市场检验获得充分认可并得以迅速发展，在宁波、合肥、沈阳、台州、杭州、江苏开设了分公司及运营分支机构，拥有员工400余人，是目前江浙沪地区排名前几名T外包服务企业，公司9年来一直致力手为企业客户提供专业优质的互联网、电子商务相关产品和服务！ 招聘对象及要求： 1.20--28岁，性别不限 2,大专(含)以上学历，专业不限 3,自信、激情、勤奋、正直、勇于挑战自我 4,学习能力、沟通能力及抗压能力强 岗位职责： 1、在部门经理领导协助下完成份内工作，通过电话与客户建立联系，提供销售咨询服务 2、收集潜在客户资料，了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品(外贸独立站，谷歌推广，企业宣传片等)的优点和特色 3、为客户提供专业的咨询，达成一致，成功合作 4、定期回访客户做好与客户的沟通 在浙江华企这个充满活力的大舞台，每季度有丰厚的业绩奖励以及带薪旅游，月度奖励，年终奖，开单奖励等！ 完善的薪酬结构 薪资待遇：无责任底薪3000元＋15%提成（转正20%）＋租房补助（500元/月）＋生活补助（500元/月）+300话费补助+月度奖金＋年终奖金（3-5万）＋五险一金带薪假期等福利 人性化的工作氛围 开放、平等、独立的工作伙伴关系，宽松、灵活的工作环境，各种各样的休闲娱乐活动，让您更好的发挥工作潜能此外公司会为每位新员工安排一对-全新领带转正模式，使每位员工最快时间转正，施展最大才能，发挥最大才智！在这里职业规划很清晰;发展靠自己，去留不拼爹！ 在这里，充满了挑战，充满了机遇！ 在这里，有很多未知，更有无限空间！ 在这里，有活力激昂、激情无限的伙伴，工作成为一种快乐，而辛勤与智慧，证明您才是真正的强者！

责任性强，能完成任务。

岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、结合市场动态，达成每月既定的销售目标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖面； 4、收集所辖区域市场信息，分析竞品动态与市场趋势； 5、策划并落实销售区域内的各类销售活动，确保任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期稳定的合作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，市场营销、机械类相关专业或具备销售经验者优先考虑； 2、具备2年以上工程或机械行业销售经验，销售业绩优异者优先； 3、思维灵敏、语言表达清晰，拥有良好的沟通协调能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具备一定的市场洞察与判断能力，服务意识强； 5、责任心强，能适应较高强度的工作压力；

性格外向，思路清晰，能说会道，有销售经验者优先

岗位内容：对接企业客户，深入了解客户需求，提供专业化的咨询解决方案。 薪资结构：入职4000—4500+高提成5%——35% 晋升通道：管理岗位均从内部选拔晋升，付出必有回报，成长路径清晰可见。 薪资发放：每月15号准时发放，分毫不延迟！ 工作时间：9:00上班，偶尔可10点到岗，为您保留充分的作息缓冲时间。 其他福利：年终奖、绩效奖金、每周下午茶、定期团队建设、生日庆祝会、节日红包……我们专注事业，也热爱生活。 可为应届生/实习生提供实习证明盖章支持！

盈科法商中心，作为盈科全球一小时法律服务生态圈的核心成员，以法律服务为绝对核心，联动财税、资产、商务等多领域资源，为高净值客户提供一站式支持，无论是个人事务还是事业发展，都能获得专业助力。 核心价值：盈科法商中心坚守法律服务的核心主导地位，依托全球网络，构建起“法律牵头、多域协同”的服务体系。从法律事务的专业处理，到财税、资产、商务等方面的配套支持均以法律服务为根基展开，为高净值客户打造适配多元场景的定制化解决方案。最终形成“以法为核心、以合规为支撑、以安全为目标”的三位一体法商服务品牌，凸显法律服务在不同场景中的核心引领作用与风险防控价值。 愿景：成为全球华人最具信赖的综合性法商服务机构 使命：以“法商融合”理念，为高净值客户及企业家家族提供高前瞻性、定制化、全生命周期的资产规划与传承解决方案。 经营宗旨：专业为本全球视野客户至上诚信守秘 公司发展至今已有10余年时间，在杭州、宁波、台州、上海设有独立分公司。公司拥有较为年轻的管理团队，工作氛围轻松，五险一金，标准双休，培训体系完善，同时可以为您提优渥的福利待遇以及长期的职位发展规划，欢迎有志青年加入盈科法商中心大家庭！ 【职位描述】 1.负责开发，搭建和高净值客户的合作关系，协助团队负责人做好客户开发及业务拓展工作，为业务条线高效顺利开展工作保驾护航； 2.负责投资人关系维护与管理，协调公司内外部资源，为投资人提供海内外资产配置、财富规划分析、建议、法税问题咨询等相关业务咨询服务； 3.负责与投资人的会议，路演，增值服务等业务运作过程中的协调工作； 4.根据经营需要和相关要求，开拓、维护、管理相关机构与个人等合作关系，如客户、律所、会计师事务所、第三方合作机构、供应商、合伙资源等相关机构。 【职位要求】 1、本科或以上学历，营销、管理、金融等专业优先考虑； 2、5年以上大型金融机构从业经验（家办、头部三方、私行部优先），有带过5人以上团队的工作经验；具有优秀的团队管理能力； 3、金融履历丰富，有广泛的社会关系网络和人脉资源，有高端客户资源及开发大客户经验者优先考虑； 4、具有良好的客户沟通、人际交往及维系客户关系的能力； 5、具备自我约束、激励并勇于承担、完成目标责任的能力； 6、诚实守信，为人谦虚、勤奋努力，具有高度的团队合作精神和高度的工作热情。 【福利待遇】 薪水：10K-18K不等，按职级享受咨询服务费，具体面议； 福利：五险一金，周末双休，享法定假，团建，节日礼物。 工作时间：9:00--17:30

(一）任职资格： 1、有销售方面工作经验，性别不限、年龄要求:20~35岁; 2、沟通能力强，普通话标准；有亲和力，工作积极主动，乐观开朗； 3、做事认真踏实； (二)工作内容: 1、利用电话或微信对公司互联网广告获取的意向客户进行回访(90%是意向客户） 2、邀约具备资质的客户上门面谈签单; (三)薪资待遇: 1、底薪6000元，15-40%高额提成+五险，月均12k+每周下午茶 [公司优势]: 1.老板很Nice!!公司氛围很不错，人性化管理 2.公司和浙江各大银行合作，产品类型多，渠道广，实力雄厚，能够消化各种类型的客户，长期合作，渠道成本低，增加了业务员的回款利润

1/2 电话销售职位描述 负责电话邀约，公司提供精准资源[薪酬待遇]: 1、无责基本底薪+月度绩效+高提成+奖金，月综合工资5000-20000元，甚至更高 2、工作时间:9:00-18:00午休12:00-13:00招聘要求: 1、年龄22-45岁，高中以上，有电销、业务开发经验者优先; 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力; 3、努力勤奋想挣钱 岗位职责: 1、公司提供资源电话开发意向客户，邀约客户; 2、通过电话了解客户意向需求，意向客户跟进维护;

负责拓展区域内的联通业务 岗位职责： 1、负责联通客户的开发与维护工作，确保客户关系的稳定性和长期性； 2、收集并分析客户需求，提供相应的解决方案，提升客户满意度； 3、定期跟进客户业务进展，及时解决客户在使用过程中遇到的问题； 4、参与市场调研，了解行业动态，为公司制定销售策略提供参考意见。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、1-3年相关行业工作经验，有运营商客户经理或类似岗位经验者优先； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 4、能够承受一定的工作压力，具有较强的客户服务意识。