招聘：工程师薪资：-

13、✅【江西荣通路桥】高速工程部长1名，2个完整项目经验，薪资12000-15000，联系

30、【江西荣通路桥】高速工程部长1名，2个完整项目经验，薪资12000-15000，联系

招聘：技术经理（总工） 薪资：- 核心职责与工作任务 1.技术战略与体系管理 2.铝配件事业部技术领导。包括：工艺与研发管理、生产技术支持、技术标准化 3.智能车船事业部技术领导。包括：产品与技术规划、研发过程管控、系统集成与难题解决 4.跨事业部技术统筹与团队建设。包括：质量控制、团队管理与培训、资源协调 任职资格要求 1.教育背景与专业 机械工程、自动化、车辆工程、船舶与海洋工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历，具备智能车船开发经验者背景优先考虑 2.工作经验（必备经验）：拥有10年以上制造业技术管理经验，其中至少8年担任技术负责人或同等职务

招聘：技术经理（总工） 薪资： - 核心职责与工作任务 1.技术战略与体系管理 2.铝配件事业部技术领导。包括：工艺与研发管理、生产技术支持、技术标准化 3.智能车船事业部技术领导。包括：产品与技术规划、研发过程管控、系统集成与难题解决 4.跨事业部技术统筹与团队建设。包括：质量控制、团队管理与培训、资源协调 任职资格要求 1.教育背景与专业 机械工程、自动化、车辆工程、船舶与海洋工程、机电一体化或相关专业本科及以上学历，具备智能车船开发经验者背景优先考虑 2.工作经验（必备经验）：拥有10年以上制造业技术管理经验，其中至少8年担任技术负责人或同等职务

杭州市西湖区招建筑木工

温州市龙港市招建筑木工、木模

杭州市钱塘区招建筑木工

湖州市长兴县招木工

金华市兰溪市招桥梁建筑木工

招聘：水电工 薪资：5千~8千 职务描述： 1、负责.公司水电、压缩空气机、空调（含分体空调和空调）设施进行日常维护和维修； 2、每天对用电设施进行巡视巡检，发现问题并及时处理，杜绝安全隐患； 3、负责公司电路，电线，电气设备的维修维护工作，保障其良好运行。 4.配合公司开展相关的能源管理工作。 任职要求： 1.高中以上学历，1年以上工作经验，持有有效电工证； 2.独立制作基本的电力拖动控制系统，熟悉负载配线； 3.能独立完成配电设备的保养，能独立安装。调校变频器； 4.有工厂配电设施维护管理工作经验者优先。

招聘：油泥师 薪资：5千~1万 1、有制做摩托车、电动车、三轮车、四轮车以及新能源交通类油泥模型经验者优先。 2、有根据设计师效果图从车架开始制作1：1油泥模型的经验优先。 3、学过油泥的学徒也可，初学者不要。 油泥模型有意向打这个电话

招： 仓管员 1名 男女不限 （有经验者优先） 工资：面议（年龄：40岁以下 ） 工作时间：8.5小时 加班另算 电话： 工作地址：竿蓬街272号

招：红冲师傅1名（专业打地漏） 工资：具体面议 电话: 地址:横街 科登水暖有限公司

招:做模具师傅1名 (有经验) 工资:10000元/月以上 电话: 地址:蓬街镇新民村二区39－2号 (本地)

招聘：技术工程 薪资：1万~1.2万 职责描述： 1、将经理交代的项目分解并合理分配任务，定期追踪项目进度，在项目过程中进行沟通、协调； 2、安排下属的日常工作内容，掌握其工作动态； 3、负责对本部门各项职责组织实施，并对完成情况进行审核； 4、持续改进，相关项目的改善，降本增效；通过质量数据的分析提出改进目标，并主导改善项目； 5、各部门跟进新材料、新产品试制情况，并收集相关质量数据汇总分析对试制情况进行评估，提出改进计划； 6、新测试项目、测试方法的研究，并标准化； 7、培训新员工，带领团队持续提升各项能力，使其胜任本岗位工作，做好团队建设；每月参与EHS安全培训； 8、合理安排下属的出勤，负责本团队人员的工作考核； 任职要求： 1、理工科背景，本科以上学历 2、团队管理、组件制备工艺等方面知识的教育和培训、熟练QC7大手法、了解质量5大工具，质量三标体系管理 3、2年以上现场工艺&质量维护经验，同职位经验不低于一年，有太阳能光伏经验者优先 4、工作能力要求： （1）、精通组件的制备工艺，具备现场解决异常的能力、统计调查分析能力，善于发现寻找并解决问题； （2）、具有较强的品质管理、流程控制、统筹组织及沟通协调能力，具有良好的分析及解决问题的能力； （3）、能够熟练使用Autocad、office等通用软件； （4）、CAD熟练

招工程师,薪资5001元以上/月,联系张女士

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：14500 合同时长：未填写 招聘人数：1

招聘：工程师薪资：4000-5000元/月

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