
建造师学历不限
岗位职责:1. 负责建筑项目的整体承包管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全监管;2. 统筹协调设计、采购、施工等各环节资源,确保项目按期保质交付;3. 编制并执行项目预算及成本管控方案,严格把控工程造价与资金使用;4. 对接业主、监理、政府主管部门等多方单位,处理现场问题与合规事务;5. 组织竣工验收、资料归档及后期维保协调工作。
任职要求:1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限;2. 建筑行业从业经验:不限;3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准;4. 具备良好的项目统筹能力、沟通协调能力及风险应对意识;5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格者优先。
一级建造师(房建、机电专业)
7千-1万/月
一级建造师5-10年学历不限
【急聘】(全职/兼职公司基本资料等,本公司招聘长期录用,工作稳定且轻松,节假休息)。
【任职要求】
1.主要对石油化工工程如(加油站新建项目)/土木工程/工程管理,等相关专业。
3-5年以上项目工作经验,独立负责过加油站新建项目工程及石油化工项目者优先
3.熟练掌握CAD制图软件及基本的资料等操作
4.熟悉工程的验收流程
5.需要持一级建造师证书(房建或机电)专业
6.具备优秀的跨部门协调能力,能适应各种对接工作。
工作及待遇电话详谈。
联系电话:(侯先生)
安全员/安全负责人
6-8千/月
一级建造师
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
工作地点:云南省文山州西畴县董马乡
招聘岗位及人数:
1.现场技术管理人员:10名
2.安全员:5名
3.合同计量部部长 1名
4.安全部部长 1名
5.工程部部长 1名
一、岗位职责:
(一)现场技术管理人员:
1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;
2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。
(二)安全员:
1.负责施工现场安全日常管理工作;
2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;
3.持有交安B、C证优先。
(三)合同计量部部长
1.合同管理:负责施工、分包、劳务、材料、机械租赁等各类合同的全过程管理,包括起草审核、交底宣贯、履约跟踪、台账归档及变更索赔管理。
2. 计量支付:组织现场计量收方,编制计量支付报表,办理中间计量与,审核分包计量资料,杜绝超量、重复、虚假计量。
3. 变更索赔:负责工程变更立项、费用测算与上报审批,收集整理索赔证据,编制索赔报告并跟踪处理,维护项目权益。
4. 预结算与成本:编制审核工程预(结)算并配合竣工审计,参与责任成本预算编制与成本分析,把关对下结算支付。
5.对外协调:对接业主、监理、设计及上级合同计量主管部门,协调计量、结算、变更事务,并配合财务、物资、工程等部门联动工作。
(四)安全部部长
1.全面负责项目安全生产管理工作,建立健全项目安全管理制度、安全管理台账,统筹项目安全策划、风险辨识及重大危险源管控。
2.组织开展安全检查、专项整治,督导隐患排查治理,督促落实隐患闭环整改;统筹安全内业资料审核管理。
3.组织开展安全教育培训、安全技术交底、应急演练工作,落实三级安全教育,监督现场安全防护、文明施工管理。
4.统筹安全事件、隐患处置,对接监理、业主、地方应急主管部门,完成安全报备、检查迎检工作。
5.管理安全员团队,明确岗位职责,开展部门人员工作考核,落实集团及项目各项安全管理规定;持交安B证优先。
(四)工程部部长
1.在项目经理、总工程师领导下,全面主持工程部管理工作,统筹部门人员分工、业务指导及考核。
2.组织图纸会审,编制报审施工组织设计及专项方案,组织技术交底。
3.编制施工进度计划并动态管控,组织生产调度,协调劳务、设备及现场施工,保障工期节点。
4.统筹测量放线、现场技术及质量管控,处置施工技术难题。
5.对接业主、监理、设计,牵头工程变更相关技术工作,配合现场收方。
6.负责施工技术资料收集归档,联动安全、合同计量等部门协同工作,落实环水保要求,完成领导交办的其他工作。
二、任职要求:
1.大学专科及以上学历。
2.专业与所聘岗位相匹配。
3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年,且在2年内工作单位不能超过2家。
4.身体健康,年龄18-50岁,18-45岁。
5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。
6.服从所在单位的工作安排。
7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
三、薪酬与用工说明:
1.入职设置1个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;
2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
报名方式及期限:
1.咨询联系:李老师
2.简历投递邮箱:@qq.com
3.有效期2026年10月1日至12月31日
招聘单位:国道G219西畴至富宁段改扩建工程项目部
人力资源管理员:李老师
联系电话:
2026年10月1日
一级建造师(机电工程)
8千-1万/月
一级建造师经验不限大专一级建造师(机电工程)
主要职责:
1、负责项目从规划到设计、施工及后期维护的全流程管理,保障项目按时保质交付;
2、统筹项目团队工作安排,推动各环节高效协作,确保项目顺利实施;
3、与客户保持密切对接,准确把握需求,确保项目成果符合客户期望;
4、依据行业规范及公司制度,落实项目执行过程中的合规性要求。
职位要求:
可接纳无经验者并提供培养机会,需持有一级建造师证书,机电类专业背景者优先考虑。
设计师
1-1.5万/月
建筑设计3-5年大专Lumion3ds MaxSketchUpAutoCAD居住建筑施工图出图建筑与景观设计Photoshop
【岗位职责】
1. 建立设计(方案、效果图、材料、报价等)资源库;
2. 负责客户对接,满足客户需求的概念设计、初步设计、施工图设计;
3. 负责设计质量、服务和时效;
4. 了解产品类型、参数和档次,为客户提供选品建议;
5. 配合执行本部门产品设计相关标准;
6. 负责与相关部门的日常业务联系、沟通;
7. 协调、解决设计中出现的专业技术问题;
【岗位要求】
1. 大学专科及以上;
2. 设计相关专业,熟练使用 Lumion、3ds Max、SketchUp、AutoCAD、Photoshop等设计软件;
3. 熟练掌握建筑装饰、室内设计等专业知识;
4. 5年以上设计公司/景观公司相关行业经验;
5. 具备一定的商务谈单能力优先考虑。
二级建造师
4-6千/月
二级建造师3-5年本科
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成工程资料整理、验收及竣工备案等工作
5. 协助处理项目过程中的变更、签证及成本控制事项
任职要求:
1. 持有国家注册二级建造师资格证书(建筑工程专业)
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.无在建工程限制,证书可配合注册及社保缴纳
客房服务员
【信息J:5575-2】丘北铂江之星精选酒店一、招聘前台接待员薪资:2700元底薪+月度奖金要求:员工,18-35岁,初中及以上学历;普通话流利,会电脑,性格开朗,能吃苦,服从管理二、招聘客房服务员薪资:2600元底薪+计件提成+月度奖金要求:员工,18-45岁,初中及以上学历;身体健康,踏实肯干,有责任心,服从管理福利:优秀员工可加薪三、联系方式联系:张经理地址:丘北县锦屏镇林荫路23号(林荫路与迎宾路交叉口西南角)详情见下方链接(有招聘信息链接请发给,含个人、企业、事业单位、公务员等招聘信息。如信息失效反馈给。需要脱单、租房、卖二手东西,打羽毛球、交朋友等私聊拉入对应的群,大家共同维护好公益群。)
云南文山招聘挖机师傅,有空闲时间者均可报名。工作内容包括夹木头、开路等。顶班和包月两种工作
挖机司机抓木机
招聘挖机师傅,有空闲时间者均可报名。工作内容包括夹木头、开路等。顶班和包月两种工作模式均可选择。
机电一级建造师
8千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限机电工程其他单位机电工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1. 负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主导项目投标配合工作,编制技术标书,参与现场述标及答疑
3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系,保障项目顺利履约
4. 执行公司项目管理制度,及时完成资料归档、验收移交及结算配合
5. 根据项目需要服从全国范围内的阶段性外派与驻场安排
任职要求:
1. 持有机电工程专业一级建造师资格证书(注册单位需可变更)
2. 具备机电类工程项目管理经验,熟悉EPC或施工总承包运作模式
3. 能适应流动性工作,接受长期出差及项目制办公安排
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 无在建项目冲突,证书状态正常且可配合企业资质申报使用
一级建造师(机电)
1.5-2万/月
一级建造师3-5年本科国内派遣市政工程机电工程房屋建筑工业建筑道路工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验水利工程经验
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
建筑设计师
5-8千/月
建筑设计5-10年本科
【岗位要求】
1. 学历要求:本科及以上学历,建筑学、城市规划等相关专业毕业。
2. 工作经验:8年以上建筑行业工作经验,有丰富的老旧小区改造或城市更新设计经验者优先。
3. 专业技能:
3.1 熟练掌握建筑规范、设计软件(如AutoCAD、SketchUp、Revit等)及绘图技能;
3.2 具有良好的设计理念,能独立完成设计方案,并对项目实施过程中的技术问题进行解决;
3.3 了解相关建筑工艺和技术,具备较强的现场协调和沟通能力;
3.4 参与过至少三个老旧小区改造或城市更新设计项目,具备项目全流程经验。
【岗位职责】
1. 参与老旧小区改造或城市更新项目的前期调研和可行性研究;
2. 负责项目方案设计、初步设计和施工图设计;
3. 协助部门经理进行现场踏勘、技术交底和施工监督;
4. 对设计方案进行优化,确保设计方案的科学性、合理性及经济性;
5. 指导和带领设计团队,共同完成项目设计任务。
【福利待遇】
1. 竞争力的薪酬待遇,待遇面谈,购买五险;
2. 完善的职业晋升通道和个人发展计划;
3. 广阔的职业发展平台和丰富的行业资源;
4. 欢迎挑战的工作环境和团队氛围。
一级建造师
1-1.3万/月
一级建造师1-3年学历不限市政工程机电工程房屋建筑水利工程园林景观建设单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验构筑物工程经验水利工程经验一级注册建造师二级注册建造师
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及分包单位协调管理工作
3.组织编制和审核施工方案、技术交底及竣工资料,确保符合规范及验收标准
4. 处理施工现场各类技术问题与突发状况,保障工程顺利交付
5.配合企业完成资质维护、项目报建及行业主管部门检查工作
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目现场管理经验,熟悉国家及地方建设法规与标准
3.具有良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
4.无在建工程限制,可配合企业完成注册及继续教育要求
5.身体健康,具备较强抗压能力与团队协作意识
设计师
4-9千/月
建筑设计师长期经验不限中专/中技设计师
岗位职责:1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底,确保设计符合规范与项目需求
2.参与前期策划、概念方案比选及深化设计,协同结构、机电等专业完成全专业配合3. 对接甲方、施工方及审图机构,及时解决现场设计问题,保障项目顺利落地4.跟踪行业新技术、新材料及绿色建筑标准,提升设计方案的创新性与可持续性
5.配合完成报规报建所需图纸及技术文件编制,确保合规性与时效性
任职要求:1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件,能独立完成全流程设计任务
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性高强度工作4.持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先,有大型公建、住宅类项目经验者优先
5.遵守职业操守,认同企业价值观,具备持续学习与专业成长意愿
建筑设计
3-4千/月
建筑设计师长期经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计汇报
3.配合结构、设备等专业完成协同设计,确保图纸合规可行
4.对接甲方需求,优化设计方案并控制设计质量与进度
5.参与施工现场配合,解决设计相关技术问题
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉国家设计规范及制图标准
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
二级建造师
招聘单位:云南建投西南交通建设集团股份有限公司
工作项目:国道 G219 绿春至金平 SG-B 标段二工区总承包部
工作地点:云南省红河州金平县金河镇
招聘岗位及人数:1.现场技术管理人员:5 名 2.安全员:2 名
岗位职责:现场技术管理人员:1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。3.持有交安 C 证者优先。安全员:1.负责施工现场安全日常管理工作;2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;3.须持有交安 C 证。任职要求:1.大学专科及以上学历。2.专业与所聘岗位相匹配。3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年。(具体要求电话咨询)4.身体健康,年龄 18-50 岁, 18-45 岁。5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。6.服从所在单位的工作安排。7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
薪酬与用工说明:1.入职设置 1 个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
工资按基本工资+绩效工资计发,试用期一个月,试用期结束按工作能力定岗:
试用期:5000元/月
技术员:6000元/月
安全员:6000元/月
工区长:6000-8500元/月
副部长:11000元/月以内
部长:12000元/月以内
福利:、差旅费报销、出差伙食车费补助
报名方式及期限:有效期 2026 年 8 月 30 日至 9 月 30 日
工作地点:云南省红河州金平县国道 G219 绿春(大兴)至金平(金河)段改扩建工程 SG-B 标段二工区总承包部
驻场二级建造师
8千-1万/月
二级建造师3-5年学历不限
工作内容:在四川、云南金沙江流域电站区域从事施工管理工作。主要是做电厂内机械设备检修及建筑施工类型的工作。
职位要求:有二级建造师证书且是机电专业,能熟练掌握办公软件的操作,有施工管理经验。能够接受长期驻场,休息时间可换休。
工作时间:同步电厂的时间,每天不超过8小时。
其他:我公司为湖北省的施工单位,在云南四川长期有项目
栏目概述
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