招聘：地址：麒麟区南片区沃尔玛对面华夏广场。1.工作要点：需要打电话、、维护客户、邀约客户上门、公司提供意向客户名单、工作手机、、到公司之后的谈单促成大部分由主任完成；2.上班时间9:00-18:0011：50-13：30休息，公司不提倡加班，法定节假日正常休；3.午饭+薪资及福利待遇情况试用期4200无责+300中餐补贴，提成10%，转正2700无责+300餐补，有五险，提成20%，能接受在办公司打电话，学习接受能力强，认可公司文化等，工资按天结算；4.企业简介：金泰源成立于2021年，总部位于美丽的安徽江城芜湖。专注于个人及企业金融咨询服务。通过专业、合法、合规、高效的服务，赢得了市场的广泛认可。自2021年成立以来，在不到五年的时间里，已经发展成为拥有37家分公司、超过2700名员工的集团化企业，年服务客户超过100万+人次。我们的业务版图已横跨八个省份（安徽、河南、山西、山东、新疆、云南、甘肃、贵州），并计划在2026年覆盖全国50座城市，2027年再新增50个城市，构建一个庞大的金融服务网络。电话/：

主要工作： 1. 通过电话与客户进行有效沟通。 2. 安排并接待客户面谈。 3. 配合完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 具备财税行业经验者优先，有电话销售经验或愿意从事电销岗位，具备较强的收入目标驱动力。 年龄要求：26-40岁。 岗位福利： 周末双休，法定节假日正常休假，工作时间朝九晚六，午间休息1.5小时，缴纳五险。 薪资待遇：底薪3400元＋绩效＋提成＋奖金

1.工作要点：需要打电话、加微信、维护客户、邀约客户上门、公司提供意向客户名单、工作手机、、到公司之后的谈单促成大部分由主任完成； 2.上班时间9:00-18:00 中午11：50-13：30休息，公司不提倡加班，法定节假日正常休 ； 3.午饭+薪资及福利待遇情况试用期4200无责+300中餐补贴，提成10%，转正2700无责+300餐补，有五险，提成20%，能接受在办公司打电话，学习接受能力强，认可公司文化等，工资按天结算； 4.企业简介： 金泰源成立于2021年，总部位于美丽的安徽江城芜湖。我们专注于个人及企业金融咨询服务。我们秉持“让贷款更简单，让金融更美好”的理念，致力于解决客户难题。我们的宗旨是“聚四海之才，融天下之财”，通过专业、合法、合规、高效的服务，赢得了市场的广泛认可。自2021年成立以来，我们在不到五年的时间里，已经发展成为拥有37家分公司、超过2700名员工的集团化企业，年服务客户超过100万+人次。我们的业务版图已横跨八个省份（安徽、河南、山西、山东、新疆、云南、甘肃、贵州），并计划在2026年覆盖全国50座城市，2027年再新增50个城市，构建一个庞大的金融服务网络。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5.参与销售培训与业务学习，提升沟通技巧、产品知识及行业认知 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力与倾听能力 2.抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力，能适应快节奏销售工作 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理工具 4. 对销售工作有热情，无经验者可接受带薪培训，有电销经验者优先 5. 学历不限，年龄18-40周岁，身体健康，责任心强

云南曲靖金融电话销售,3000-5000元,不需日晒雨淋，办公室办公。高提成+高回报，上不封顶，多劳多得。只要你肯努力，月薪过万很轻松。专业培训+优质资源，带你快速上手，收入无限！一、岗位福利：1、底薪3200+高提成2、早9:00上班，晚6:00下班，交通方便。3、公司提供资源与平台（可接受无行业经验的人员。入职会有系统的培训和师傅带教，平台稳定，可长期发展。)二、岗位职责：负责电话开发与维护公司客户，担任公司与客户之间的桥梁和纽带的角色，是公司品、服务的推广与营销的主要执行者与推广者；公司环境好，交通方便，踩点不迟到，领导年轻幽默不骂人(上班只为两件事第一挣钱，第二学会挣钱的技能技巧)

电话销售，网络销售，工作轻松

熟悉家装公司

负责客户开发与维护： 通过线上、线下、渠道等方式拓展有资金需求的客户，主动沟通需求、建立信任； 日常维护老客户关系，做好回访与服务，提升口碑与转介绍。 完成业绩目标，遵守行业合规要求，做客户靠谱的融资顾问。

现在灿林要个零工封箱

招装车工在地里装泡沫箱从地里拉出来装六米八，一块一件有想做的联系了

招聘小碗菜店厨师1名：工资5500–6500工资准时发放月休3天电话：地址：曲靖218广场

曲靖市麒麟区招玻璃安装

岗位职责： 公司提供精准商户资源，无需外出拓客，电话对接个体户、小微企业负责人； 告知商户年报逾期、经营异常风险，办理营业执照年审、年报申报、经营异常解除、执照作废代办； 线上成交，不用私加客户微信，无需跟单；单户沟通5-10分钟 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，工作细致耐心； 2、熟悉基础财税知识，有电销经验优先 3、老带新，新人基本半天就能上手 薪资待遇：分为两种，无责底薪，纯提成模式 1:无责底薪 3000 加阶梯提成，和开单奖励 2:纯提成模式一单 200 元一单 不定期下午茶，工作时间：9:30-17:30 周末双休

岗位简介 公司主营：建筑人才咨询、猎聘建造师、职称评审、技工、特种作业、高低压电工、建筑企业资质咨询、企业合规咨询服务。 纯室内坐班电销、不用外出、不用陌拜、公司提供精准客源！ 团队年轻化、氛围轻松、提成高、是非常稳定销售岗位。 工作内容（核心日常） 1、依托公司提供精准客户资源，通过电话、微信对接建筑行业人群 2、解决建筑人才——建造师，职称、等合规咨询等业务，解答客户疑问； 3、挖掘客户需求，讲解业务流程、周期、条件、政策信息，引导客户咨询与成交； 4、做好客户分类、意向登记、日常回访跟进，维护老客户，； 5、配合团队完成每日拨打量、跟进量、客户台账记录，完成个人及团队销售目标； 6、学习行业基础政策、业务知识，标准化沟通，提升成交能力。 任职要求 1、25–38岁，口齿清晰，普通话流利，沟通自然； 2、有无经验均可！零基础可培训、新人一对一带教； 3、心态积极、能抗压、愿意学习、执行力强； 4、踏实稳定，不混日子，想长期稳定赚钱、想拿高提成； 5、有电销、客服、销售、建筑行业，本行业优先录用薪资高于新人。 薪资待遇（真实落地） 1、无责底薪 + 高额提成 + 周奖 + 月销冠奖 2、提成上不封顶，行业刚需业务，咨询量大 3、新人有保护期、专人带教、上手快 4、每月团建、节日福利、定期培训、晋升透明 5、纯坐班，办公环境整洁舒适，团队氛围好，无套路 工作时间 早8:30–12:00 下午13:30–5:00 不熬夜、不加班、工作稳定、双休、节假日正常休。

1.「岗位职责」 主要负责线上电话邀约（电话加微信），邀约客户到公司面试办理业务，公司提供100%意向客户（不需要自己找客户） 2.「培训指导」 提供完善的新人培训，岗前培训，在职培训，晋升培训 3.「薪资结构」 试用期4000+五险+10%-40%提成-无责3500+300全勤+200话补+提成+五险 每月固定10号发薪资 转正后提点： 0-5万 满5万（3000奖金+15%提成） 5-10万 满10万（10000奖金+20%提成） 10-20万 满20万（20000奖金+30%提成） 20万及以上（20000奖金+40%提成） 4.「工作时间以休息」 每天工作八个小时，中午休二个小时 周六单休，国家法定节假日均带薪休假 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，积极融入团队 3.具有学习能力不断提升销售技能和产品知识 4.有无经验都可

招全职，招8-10人电话业务全职，高提成3个点，公司业务为土建现浇，自建房，装修业务，主要任务做最简单的电话沟通，不需要和客户聊专业问题，有专业人士解答，底薪2500-3000 3个点提成，单笔业务20-50万，高提成，高收入 联系电话

家居定制话务员｜5K底薪+超高提成｜11点上班｜每天加15个微信 1. 通过电话开发客户，引导添加微信； 2. 每天完成15个有效客户微信添加； 3. 4个行业客户均可累计，重复行业也算。 1. 普通话流利，沟通表达清晰； 2. 有电话销售或客服经验优先； 3. 踏实肯干，能完成每日基础任务。 · 底薪5000元； · 每天加满15个微信即拿全额底薪； · 超额部分另外计算提成，多劳多得； · 上班时间11:00-20:30周一休息

职位要求: 开发新客户，新手可来，小白1天即可上手，只需开发客户，后期无需跟进成交，根据开发客户人数计工资。 薪资面议

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

招聘销售岗位，周末双休。薪资为4000-8000元/月。工作内容包括：主动联系企业客户，进行公司业务营销推广；了解掌握财税政策及业务办理流程；通过电话、**、企业拜访等方式进行推广；完成领导交办的其他工作。任职要求：经验不限，入职后提供带薪培训及一对一老人带新人；具备良好的抗压能力、目标感、服务意识和沟通能力；工作细致、责任心强，服从公司安排并遵守规章制度。公司提供多项福利，如节日礼品、生日礼品等，并不定期组织员工活动（聚餐、郊游、K歌等）；提供多元化职位发展渠道及良好的晋升空间；办公环境整洁，工作氛围和谐；周末双休，享受国家法定节假日及婚假、产假等假期。工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，双休及法定节假日休息。薪资待遇：无责底薪2500元，浮动底薪300-1000元，加提成，综合薪资4000-8000元以上。

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主要是在云南省曲靖富源县各乡镇，推广安装屋顶光伏。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与复购转化 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与业务知识提升 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

招聘销售精英：3~5人岗位职责：主 主要负责陆良范围各乡镇做 农资肥料产品的销售；对农业行业有深刻理解，能够有效推广产品及服务。 薪资待遇：面谈 综合工资：5000-15000/月，。 上班时间：09:00-18:00 要求：学历不限，性别不限，年龄23-39周岁，能力突出者可适当放宽条件，有一定销售经验，需要自带交通工具（小车、面包车）。

急招日用品销售员 招人啦！日用品销售专员，简单好做，新手也能做！ 【岗位职责】 负责日用品、家居百货、洗护用品销售接待，介绍产品、维护老客户、完成销售任务，整理货架货品。 【任职要求】 18–45岁，男女不限，学历不限 性格开朗、会沟通、有服务意识 有无经验均可，免费带薪培训 有快消、商超、门店销售经验优先 【薪资待遇】 底薪 + 高额提成 + 业绩奖励 + 节日福利 多劳多得，收入上不封顶，每月正常休息 工作地址：云南省曲靖市富源县________ 联系电话：________

1.工作时间：早九晚六，周末双休，不加班，工作环境好 2.工作内容：电联有意向的客户过来办理贷款业务 3.薪资待遇：无责底薪2000，加提成，综合薪资4000+

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你好 我们是做教育咨询服务的公司，主要是做高考志愿填报咨询服务、中考升学规划、职业院校招生宣传；能力强的可长期留校做班主任或任课老师也可选择长期在公司上班做教育相关的工作， 福利待遇，能力强，有机会当班主任，辅导员 薪资待遇： 第一个月2700+300全勤 第二个月2700+300全勤 第三个月3200+300全勤 无责底薪，奖金和提成单独算

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯、可分析 3.针对客户疑问提供专业解答，处理常见异议，提升客户信任度与转化率 4. 配合团队完成月度/季度销售目标，定期复盘通话数据，持续优化话术与沟通策略 5.协同售前、售后部门推进订单落地，保障客户服务体验与履约质量 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3.抗压能力强，有责任心和目标感，愿意在电销岗位长期发展 4. 无经验者可接受带薪培训，有电销、客服、保险、教育等行业经验者优先 5. 学历不限，年龄18-50周岁，身体健康，积极乐观，具备良好职业素养

岗位职责： 1、负责指定区域内的经销商管理、服务及运营支持工作； 2、落实公司制定的统一销售策略与市场营销活动； 3、及时收集并反馈竞争对手的市场动态信息； 4、协调处理客户及消费者的投诉问题； 5、对区域内导购人员、驻地协销人员进行日常管理、监督指导及现场培训。 负责业务区域：罗平、石林、弥勒、泸西、宜良 岗位要求： 1、具备1年以上工作经验（有快消品行业经验者优先）； 2、掌握扎实的营销理论知识，具备较强的实战销售能力； 3、熟练操作电脑及常用办公软件； 4、具备良好的心理承受能力，责任心强，富有团队合作精神； 5、能适应地州出差工作（可自行携带车辆，享有出差补贴）。 注：持有残疾证者优先考虑，需前往公司总部参加面试，面试通过后须在昆明进行为期3天至2个月不等的培训学习（具体时长根据实际学习进度确定） 公司总部地址：西山区日新中路广福城A11-1栋13楼 福利：5500-9000（多劳多得，上不封顶） 底薪+绩效考核+出差补贴+交补+话补+全勤奖+工龄工资+五险+节假日福利+婚丧假+产假+带薪年假+劳保福利