岗位职责： 1.负责生产线日常调度与进度管控，确保订单按时保质交付 2. 统筹班组人员安排、技能培训与绩效管理，提升团队执行力与稳定性 3.推行并监督6S现场管理及安全生产规范，落实文化安全宣导与隐患整改 4. 监控生产成本（人工、物料、能耗等），提出降本增效优化建议 5.协同品质、工程、计划等部门，推动制程问题闭环与持续改善 任职要求： 1.具备生产管理相关工作经验，熟悉制造业基层管理流程 2. 有较强的沟通协调能力与团队带教意识 3. 理解6S、精益生产及EHS基本理念，能带头执行落地 4.责任心强，具备抗压能力与问题解决能力 5. 最低学历不限，有班组长或拉长实操经验者优先

岗位内容： 1. 负责生产工序的计划排布、人员调度及成本控制； 2. 负责生产环节的质量监督与质量异常问题处理； 3. 负责员工安全教育、保密要求及6S班组管理制度的宣导与培训； 4. 协助推进设备日常管理与维护保养工作，实行轮班作业制； 岗位要求： 1. 具备一定的班组管理实践经验，能合理安排和调配人员，了解基本化工安全规范，有钳工或仪表电工相关经验者优先考虑； 2. 熟练使用常用办公软件，执行力强，具备良好沟通能力和清晰的逻辑思维； 3. 入职前期需至分公司参加为期1-3个月的培训，结束后返回红河工作。

岗位职责： 1.负责钢筋加工、绑扎及现场安装，严格按施工图纸与规范要求作业 2.独立完成脚手架搭设与拆除，确保结构稳定及作业安全 3. 参与挡墙、三面沟、民房、隧道等混凝土结构施工及辅助作业 4.配合光伏项目基础施工、场地清理（含除草、开山）等配套工作 5.服从现场管理，严格落实安全文明施工各项规定 任职要求： 1. 具备钢筋工或架子工实操经验，能独立完成岗位任务 2.身体健康，吃苦耐劳，适应建筑工地高强度作业环境 3. 具备基本识图能力，了解钢筋翻样与脚手架搭设基本规范 4. 有房建、市政、隧道或光伏工程经验者优先 5.学历不限，持有效特种作业操作证者优先我也有大批工人可以加入公司施工团队，可以带动老板和公司干活

曲靖富源招木模，钢筋工，泥瓦工

临沧市云县招二衬、仰拱、钢筋工

保山市龙陵县招钢筋工

楚雄楚雄市招钢筋工

临沧临翔招钢筋工，工地在海南

德宏盈江招钢筋工，钢筋制作，钢筋绑扎 岗位职责： 1.负责钢筋的下料、切割、弯曲及成型等制作工作，确保符合施工图纸和技术规范要求 2.按照设计图纸进行钢筋绑扎、安装，保证结构强度和施工质量 3.配合现场施工进度，及时完成梁、板、柱等部位的钢筋作业任务 4.严格遵守安全操作规程，保持作业区域整洁有序，杜绝安全隐患 5.协助班组负责人完成钢筋工程的自检与交接验收工作 任职要求： 1.持有相关特种作业操作证或职业资格证书者优先考虑 2.熟悉钢筋加工设备操作及维护，具备基本机械故障判断能力 3.能适应施工现场环境，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识 4.具备基础识图能力，了解建筑结构钢筋配置基本知识 5.年龄在18-55周岁之间，身体健康，无妨碍高空或高强度作业的疾病

招聘挖机驾驶员 上班时间：8小时左右，跟随工地上下班 薪资：7000-8000元，包吃住 要求： 1. 挖机实操熟练，会挖沟、整平、回填； 2. 爱惜设备，做好日常检查保养，安全意识强； 3. 服从工地安排，有操作证优先，有工地经验优先。 月休面谈，工资准时发放！有意向师傅联系……

铲车司机：房建工地开50机，上沙石，土方，装车，送材料等，每天上班8小时，包吃住，月休4天。工资7000-8000月，每月1号统一发工资，不拖欠。 挖机司机: 挖地基，挖沟，装车，回填，平场地等，每天上班8 小时，包吃住，月休4天。工资7000-9000月，每月1号统一发工资，不拖欠。 C1小车司机：工地上开皮卡车，小车，负责接送工地技术员，项目经理，员工，送设备，工具等，工资7000-8000/月，包吃住，每天上班8-10小时。 诚心找工作的请在08：00-16：00这个时间段打电话联系，其它时间或者没人接听请（交换电话）我们上班时间会打电话联系。

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【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

汽车厂区直招现场管理骨干，**自带简历即可面试**！ 要求：有汽车行业现场管理经验，熟悉产线排序、SPS、道口作业；18-35 岁，中专及以上，能带团队。 岗位： 多能工指导员：综合 8k 起，能力强收入上不封顶 生产班长：综合 9k 起，优秀者月薪破万 薪资待遇：底薪 + 绩效 + 足额加班费，餐补、夜班补贴齐全，6-10 月另享高温补贴。 大厂管理岗，不用长期埋头干重活，晋升机会多，名额紧缺，有意速联系！

厂里长期稳定，月均7000+。长期有补贴3元/小时 工作时间：8.00-20.00（后期调整为两班倒） 薪资：计薪11小时23/小时（做满3个月。每小时补贴3元） 岗位：班组长。管理组员，负责排班、人员培训等 要求： 有组长经验 25-48岁。（无需体检）没有任何押金

要求：多年井式气体氮化实操经验，会调氨气分解率、设置升温保温曲线，能处理氮化硬度、渗层不良等工艺问题；熟悉氨气安全、尾气处理。熟练45#、40Cr销轴、简单轴类工件氮化。优先以前自己开氮化作坊的老师傅。

屺亭机械厂正式工 浇筑工：55岁以下，14-0点 /0-10点，学习期15-30天， 检验员：45岁以下，12小时两班倒，首月200/天+补贴，第二个月计件工资6-8K； 铸造品质组长，长白班，计件工资+满勤奖+其它补贴+岗位津，综合收入6500-8500； 以上岗位本厂直招，提供食宿，入职可以交社保，随时可面试

岗位职责： 1、3–6个月车间轮岗，学习新能源铜排、高压连接器产线工艺、生产调度、品质管控、现场管理全流程； 2、跟进生产进度，协调产线异常，保障订单交付，参与生产例会、异常问题闭环处理； 3、推进车间6S、精益改善、降本增效项目，收集生产数据，输出改善方案； 4、联动工艺、品质、设备、物流等部门，协同解决制程、质量各类问题； 5、学习车间人员管理、生产计划统筹，完成上级安排的其他管理类工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历；机械、机电一体化、电气工程、工业工程、材料类等理工科专业； 2、愿意扎根制造业，接受车间一线轮岗，抗压能力强，具备良好沟通协调能力； 3、熟悉基础生产制造逻辑，会使用Excel制作数据报表； 4、应届生、毕业2年内优秀毕业生均可，有工厂实习经验优先； 5、目标定岗方向：生产调度、车间工艺、现场管理。

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