乌鲁木齐机场团队招聘启事本次招聘面向以下技术岗位， 要求：年龄18-50周岁，身心健康，能适应轮班工作制： 1.电工（持证上岗）2.维修工3.水暖工4.电梯维保员 工资电话沟通

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附属修理工 年龄49周岁以下，身体健康，，要求人品好，无犯罪记录，技术硬，新证备煤矿三年以上工作经验；生活区内严禁喝酒，博，严禁拿智能手机下采坑；不录用 薪资福利:电话详谈；工资次月25到30号准时打卡；培训期间每天100、待岗期间每天100、下踩坑干活后才有保底 招工人数:2名

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招聘电梯维保人员，薪资为5000.0。岗位职责包括参与电梯的日常维护和保养工作，确保电梯运行顺畅，及时排查并处理电梯故障，保障乘客安全，遵循工作流程和标准，完成电梯维保相关任务。任职要求为具有良好的团队合作能力，能与团队成员有效沟通，积极主动，能够按时完成分配的维保工作，对电梯维护保养有一定的了解，愿意学习相关知识。

招聘电梯维修保养人员。薪资为5000.0。技术执行层面负责电梯设备的日常维修、保养工作，保障电梯安全合规运行，处理电梯故障报修，快速响应并完成维修任务，制定并落实电梯维保计划，定期巡检设备状态。业务管理层面作为渠道或分销主管，需统筹电梯维保业务的渠道拓展、客户维护与团队管理，招聘5人，对接客户需求，协调资源完成维保服务交付，跟进业务目标达成，优化渠道合作模式。

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