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伊犁霍尔果斯市酒店前厅主管
4000-5000元/月
酒店经理月结全职
酒店前厅主管
客房经理月结全职
酒店客房主管招聘岗位: 1.客房主管任职要求:1.有酒店客房管理相关工作经验,有同岗位经验优先录用。 2.熟悉客房清洁流程、布草管理、客房人员排班、质检标准。 3.能统筹客房班组日常工作,处理客诉、客房突发问题。 4.责任心强,善于沟通,有基础团队管理能力。薪资:薪资面议,待遇从优 需求管家两个,管家主管一个,客房保洁三个,客房主管一个,咖啡师两个
客房经理月结全职
【我们提供什么】 薪资待遇: 无责底薪5200+绩效奖金400,综合5600元左右。 工作时间: 早9晚6,不上夜班,身体健康最重要。 休息时间: 月休6天,排班制。 晋升方向:楼层领班→楼层主管→客房主管→客房经理→高级客房经理”,负责更大范围的团队管理工作。 福利保障: ① 入职即买五险一金,试用期薪资不打折,试用期也会买社保! ②司龄工资:每满一年增加100元/月,500元封顶。 ③季度奖金:每年6000元,每季度基数1500元,按“季度基数 * 季度营收系数 * 季度绩效系数”发放。 ④带薪年假:入职满一年,享5天带薪年假。 ⑤其他福利:入职后每逢生日、周年纪念,赠送实用礼物或礼金(如2000元超市购物卡、羽绒被芯、现金红包等)。 【我们需要你做什么】 1、带好客房团队,检查房间卫生、设施设备,日均查房30-40间(你需要有火眼金睛)。 2、跟进当日入住/退房动态,确保前台与客房信息实时同步,协调安排客房清洁顺序,保障及时供应可售房。 3、对下属客房服务员进行工作规范、操作流程的指导与培训,提供技术支持和经验分享。 【任职要求】 1、有1年以上酒店客房做房或领班经验优先, 2、年龄30-45岁,手脚麻利,责任心强。 3、有基本的管理方法技巧,对员工有包容性有担当。 4、学习能力强有上进心,愿意在酒店行业长期发展。 5、能吃苦耐劳,追求细节,对客房卫生品质有要求。
招聘酒店经理
酒店经理1-2人月结全职
招聘酒店经理,负责酒店整体运营
酒店经理
5000-6000元/月
酒店经理3-5人月结全职
阳泉豪远国际酒店 招聘各部门管理层 要求: 1.大专以上学历 2.大型单体/连锁酒店同岗位3年以上经验 3.熟悉酒店管理全流程,能承受工作压力,适应岗位节奏 4.入职缴纳五险,高薪寻人才。 5.自荐或者推荐同行都可以!非诚勿扰
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、OTA调价,安保等各部门工作,确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算,监控营收、成本及利润指标,提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广,提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、绩效考核与梯队建设,营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度,保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求: 1.具备酒店管理相关专业背景,学历要求:不限(具备同等能力与丰富实操经验者优先) 2.拥有3-5年及以上星级酒店部门主管或5年以上酒店运营管理经验,有全盘管理经验者优先 3.熟悉酒店运营全流程,具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识,抗压能力强,责任心突出 5.持有酒店行业相关资格证书(如酒店职业经理人证、消防管理员证等)者优先
前厅经理
4000-5000元/月
酒店经理1-2人月结全职
本酒店有20间客房新装修,环境好,需要前厅一名!
酒店经理3-5人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,统筹前厅、客房、餐饮、安保及后勤等各部门工作 2. 制定并落实经营计划与预算目标,提升入住率、客户满意度及单房收益(RevPAR) 3. 主导团队建设与员工培训,优化服务流程,确保服务质量符合品牌标准 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店声誉与运营安全 5.参与新店筹建工作,包括筹备计划制定、人员配置、制度搭建及开业筹备协调 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉中高端连锁或单体酒店运营模式 2. 具备较强的统筹协调能力、数据分析能力及抗压能力 3.具备良好的沟通表达与团队领导力,能适应多店协同管理节奏 4.熟悉酒店信息系统(如Opera、MSD等)及基础财务知识 5.能够长期驻点成都,接受阶段性跨店支援与筹建任务
酒店管理工作人员
3000-5000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘酒店管理工作人员一名,五官端正形象好,学历要求:只要专科。
酒店经理
1.5-2.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升 2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标 3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置 4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全 5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队 任职要求: 1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程 2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力 3.具备较强的数据分析与成本管控意识 4.服务意识强,注重细节,抗压能力强 5.持有酒店管理类相关证书者优先
厨师包吃包住1-2人月结
白沙湖听沙望湖餐厅招厨师一名要求:会做新疆特色饭菜,会做面待遇:包吃包住,月薪7000起,旺季有奖金地址:布伦口村白沙湖景区电话:
克孜勒苏
7月18日 20:05拨打电话
新疆克孜勒苏临夏回族自治州有带液压夯的二头挖机吗,欢迎与我联系了解更多信息。
挖机司机
临夏回族自治州有带液压夯的二头挖机吗,欢迎与我联系了解更多信息。
克孜勒苏
7月18日 20:01拨打电话
新疆克孜勒苏阿图什市找班长一名,全液压钻机,海拔2500米,薪资电谈,有熟手的可以联系,电
钻机1-2人
新疆阿图什找班长一名,全液压钻机,海拔2500米,薪资电谈,有熟手的可以联系,电话:
克孜勒苏 阿图什市
7月18日 19:52拨打电话
克孜勒苏阿图什市柯尔克孜自治州招消防电
300-410元/天
消防电1-2人
克孜勒苏柯尔克孜自治州阿图什市招消防电
克孜勒苏 阿图什市
7月18日 19:28拨打电话
克孜勒苏阿图什市招弱电/安防,消防电
300-400元/天
消防电弱电工1-2人
克孜勒苏阿图什招弱电/安防,消防电
克孜勒苏 阿图什市
7月18日 19:27拨打电话
甘肃临夏现招聘酒店主管一名,要求:有责任心,管理能力强(工作经验两年以上,优先考虑)联系:
酒店经理1-2人
现招聘酒店主管一名,要求:有责任心,管理能力强(工作经验两年以上,优先考虑)联系:
临夏
7月18日 20:14拨打电话
客房服务员酒店经理
汉庭北京上地中关村软件园酒店现招聘如下:值班经理1名客房1名待遇优厚[福]带薪年假节日福利提供吃住工作环境温馨[爱心]有经验者优先[拥抱]有意可电联:杨(同手机号),欢迎大家推荐[抱拳][抱拳][抱拳]邀请优秀的你加入我们的团队
北京
7月18日 20:11拨打电话
酒店经理1-2人月结
北京金融街月坛亚朵酒店招聘领班一名,上北京保险薪资5000-6500服务奖、营收奖、高温补贴,节日福利,法定节假日三薪,团队氛围好电话
北京
7月18日 19:51拨打电话
西藏拉萨招聘:酒店前厅经理/店助有酒店相关工作经验薪资待遇面议
酒店经理月结
招聘:酒店前厅经理/店助有拉萨酒店相关工作经验薪资待遇面议
拉萨
7月18日 19:41拨打电话
贵港桂平市招聘主管2名,月薪3300-4300元。工作地址位于西山镇兴桂路与朝阳街交汇处三
3300-4300元/月
酒店经理1-2人月结
招聘主管2名,月薪3300-4300元。工作地址位于桂平市西山镇兴桂路与朝阳街交汇处三叶草酒店。
贵港 桂平市
7月18日 18:43拨打电话
新疆克孜勒苏兰欧国际酒店招聘两名客房服务员,一名保洁,工资3000+提成+全勤,有工作经验
客房服务员开荒保洁保洁
兰欧国际酒店招聘两名客房服务员,一名保洁,工资3000+提成+全勤,有工作经验优先,具体电话详谈
克孜勒苏
7月18日 09:16拨打电话
客房服务员月结
招聘客房服务员(保洁)。薪资为2070元以上/月。要求工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养。
克孜勒苏
7月10日 10:13拨打电话
保安
招聘阿图什逸居酒店招聘信息招聘职位:。保安:1名(要求有保安证)客房服务2名:,五官端正,有相关经验优先,国语流利,学历不限年龄25-45岁,干活踏实,长期稳定,电话:(仅限上班时间拨打电话)地址:阿图什市逸居酒店
克孜勒苏 阿图什市
7月15日 02:21拨打电话
新疆克孜勒苏招聘客房服务员(保洁)。薪资面议。要求工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意
客房服务员月结
招聘客房服务员(保洁)。薪资面议。要求工作细致认真,责任心强,具备良好的服务意识与职业素养。
克孜勒苏
7月8日 10:00拨打电话
新疆克孜勒苏不周山营地公园招聘一位员工,客房部打扫卫生,薪资另谈。
客房服务员
不周山营地公园招聘一位员工,客房部打扫卫生,薪资另谈。
克孜勒苏
7月13日 22:42拨打电话
新疆克孜勒苏不周山营地公园招聘一位员工,客房部打扫卫生,薪资另谈。
客房服务员
不周山营地公园招聘一位员工,客房部打扫卫生,薪资另谈。新疆克孜勒苏
克孜勒苏
7月16日 09:41拨打电话
客房经理月结全职
朴树·四季酒店(东站店)招聘:客房主管一名岗位职责:1.负责客房部日常运营管理,制定并优化客房清洁、布草管理、设施维护等标准流程;2.管理客房服务团队,包括人员排班、培训、绩效考核及团队建设,提升整体服务质量;3.开展客房质检工作,确保客房卫生、设施设备符合酒店标准,处理宾客对客房服务的投诉与特殊需求;4.控制客房部运营成本(如布草损耗、清洁用品消耗等),制定成本节约方案;5.配合前厅部、销售部、餐饮部等部门协作,保障客房服务高效落地;6.参与酒店客房服务制度、流程的制定与更新,推动服务标准化。任职要求:1.学历不限,酒店管理或相关专业优先;2.具备酒店客房工作经验,1年以上同岗位管理经验;3.熟悉客房运营全流程,掌握客房管理系统操作,了解中高端酒店服务标准;4.具备团队管理、沟通协调及问题解决能力,责任心强;5.能适应轮班及节假日工作安排,抗压能力强。薪酬福利:1.基础底薪+查房提成+全勤奖+补助+值班补贴,综合月工资4-6k;2.五险,在岗期间包食宿;3.销售提成(不进行考核);4.团队好评提成,转化率团队提成;5.员工福利(团队活动、节日福利等);6.服务员-管家-主管-店长/经理-主任-总监六级晋升通道;(入职即为3级职级)。联系方式:舒总
客房主管
3000-5000元/月
客房经理月结全职
客房主管(精简版职责) 1. 质量管控:巡查客房卫生,查房验收,把控房态流转,确保房间达标可售。 2. 人员管理:安排保洁排班、分配工作,带教新人,督导纪律与日常考核。 3. 对客服务:处理住客需求、客房投诉,跟进VIP及团队房接待。 4. 物资成本:管理客房易耗品、布草领用盘点,节约物料,控制损耗。 5. 设施安全:巡检客房设备并报修,排查楼层消防、治安安全隐患。
招聘长租公寓经理
8000-13000元/月
酒店经理1-2人月结全职
需要有管理经验,会做方案
客房经理
7000-8000元/月
客房经理月结全职踏实务实,有团队精神
负责酒店客房部所有一些日常事务,连锁酒店,北京保险五险一金
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供克孜勒苏酒店经理找工作在线招聘信息,主要招聘克孜勒苏酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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