负责项目上后勤工作，要求懂一些挖机铲车机械的人

乌鲁木齐阿勒泰路天兴汽配城的配件店招工2名； 跑腿打杂/库管； 20～47岁，初中及以上，驾照，普通话流利，一年以上，邻近，求稳定者，热爱汽车优先！ 用人单位TEL：

岗位职责: 1.负责房源信息的规范录入与动态维护 2.协同团队成员，保障房源数据的时效与精准 3.不断优化操作流程，提升整体作业效率 任职要求: 1.具备良好的沟通意识及协作能力 2.数据处理能力强，工作细致认真 3.拥有持续学习与自我提升的意愿

1、学历性别年龄要求：中专及以上学历，不限民族，年龄在30至55周岁之间，退役军人可优先考虑； 2、具备较强的责任意识与职业操守，做事严谨、细致、稳重，能踏实开展日常工作； 3、有1年以上宿舍管理相关工作经验，人员需具备普通话沟通及汉字书写能力； 4、特殊说明：因岗位工作性质需要，宿管员除调休时间（周二至周四可安排轮休）外，其余时间须驻校住宿； 5、工作地点：乌鲁木齐城市科技技工学校 接受该工作地点者再投递简历 7、邮箱：**************** 有意者请将简历发送至上述邮箱即可

【岗位职责】 1、负责对接车企下发的充电桩客户，开展联络与跟进，做好信息记录并及时响应客户需求； 2、负责安装相关资料的整理录入及归档管理； 3、跟进客户安装进度，协调各方进展，并按时完成回访工作； 4、协助客户与工程团队之间的沟通与配合，确保流程顺畅； 5、完成领导安排的其他相关事务。 【任职要求】 1、身体健康，年龄在20-40岁之间； 2、具有一年以上客服经验，或具备文秘、行政管理等相关专业背景者优先； 3、掌握公文写作规范，能熟练使用OFFICE等办公软件； 4、了解办公室行政管理知识及相关工作流程； 5、具备良好的服务意识和耐心，工作态度积极主动。

岗位要求： 1、招聘做饭阿姨，具备为10-30人供餐的烹饪能力； 2、擅长多种地方菜系，尤其精通川菜制作； 3、负责日常菜谱规划、食材选购、控制采购成本、保障菜品质量，并做好厨房区域的卫生清洁工作。 任职条件： 1、有企业食堂或集体用餐服务经验者优先考虑； 2、了解食品安全相关规范，具备良好的个人卫生习惯； 3、身体健康，无传染病史，仅限女性应聘； 4、仅提供汉餐，不设清真餐食，不安排住宿

乌鲁木齐高铁站劳务派遣，负责安保公司办公室内勤岗（坐办公室，非一线员工） 上1休1基本没夜班，目前最轻松的单位，有宿舍只要一人 大专学历，35岁。实习3200＋，转正4500左右慢慢提升。 民族不限 ，普通话过关，正常沟通

后勤项目负责人多名 岗位职责： 1. 全面负责单位职工食堂日常运营管理，统筹前厅服务、就餐秩序维护、人员调度等工作，保障食堂高效有序运转； 2. 协调处理食堂运营中的各类问题，完成上级交办的其他管理相关工作。 任职要求 1. 身体健康，吃苦耐劳，做事认真负责，执行力强，能够主动上手开展各项工作； 2. 具备食堂前厅管理、餐饮项目管理相关工作经验者优先； 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题处理能力，责任心强； 福利待遇： 3500-5000元左右 工作地点：天山国际机场附近

企业名称：新疆华玮后勤管理服务有限责任公司 岗位名称：病房保洁 招聘人数：招收 3 名。 年 龄：20岁—50岁的优先考虑。 薪资待遇：3000以上 月休4天 入职要求：身体健康，无犯罪记录证明，工作认真仔细，能吃苦耐劳，服从管理。 上班时间：8：30-18：00 有医院工作经验优先 家住会展红光山附近优先 工作地址：水磨沟区七道湾路 新疆医科大学第七附属医院 联系方式：

乌鲁木齐阿勒泰路天兴汽配城的配件店招工2名； 跑腿打杂/库管； 20～47岁，初中及以上，驾照，普通话流利，一年以上，邻近，求稳定者，热爱汽车优先！ 用人单位TEL：

乌鲁木齐市新市区招铝扣板吊顶

乌鲁木齐市苏州路东街工地招大工一名！大工要求会做泵防人防！中工两名！小工三名！年龄不能超过50岁要求服从管理！按时上下班！不经常请假！不欠工资！工资面议！联系电话:

乌鲁木齐沙依巴克招安全员/安全负责人

两个在乌鲁木齐牛肉面店一个学徒2年工作经验一个配菜。会烤肉2年工作经验需要的联系：

乌鲁木齐达坂城招风电维修人员一百个，有经验者优先，要求要有高空作业证，高压电工证或者低压电工证

水电工后勤工1名 同时管理现场3个员工 需要具备一定的沟通能力 45岁以下，身高170以上 5000-6000包吃住 每天工作8小时 （要求有电工证 低压证就可以） 月休4天！每月15号打卡！ 吃住条件很好，吃住

临时工，后勤工作，人走账清

岗位职责： 1、仓库日常保洁工作：仓库地面及墙面清洁，货架清灰和商品清灰； 2、通道管理：负责仓库唯一通道人员进出管理和登记； 3、月台管理：管理司机装车现场，及时纠正司机错误操作； 4、装车：负责装车作业及物资回收。

岗位：养老办公室规划师 工作内容： 招聘养老相关，各岗位服务人员，根据面试者的性格、意愿、需求等匹配合适的岗位。 接待有此类需要的单位、机构或个人雇主了解客户的需求，匹配合适的服务人员。 工作时间: 早上 9 点到中午 12 点，下午两点到 5 点半，每天上班时间 6 个半小时，单休，国家法定日照常休。 家中有孩子没人带的，暑假、寒假、周末允许带到办公室来。 工资待遇： 综合薪资是 6000~2 万，上不封顶，个人奖、团队奖、业绩奖等拿。 只要你想干，工资你说了算！ 岗位二：派单老师 工作内容： 根据求职者学员的求职意向单，精准匹配岗位，配合公司党支部开展各类业务。 工作时间: 早上 9 点到中午 12 点，下午两点到 5 点半，每天上班时间 6 个半小时，单休，国家法定日照常休。 工资待遇： 综合薪资，6000~8000 左右，上不封顶。 公司提供免费的住宿 以上岗位年龄严格要求在28~50 岁之间，长期稳定，稳定，定稳定！！！ 对养老行业看好，有责任心！ 学历不做硬性要求，谦虚，愿意虚心接受学习！ 非诚勿扰！！！

岗位职责： 1、负责厂区、办公室等区域的环境卫生清洁与整理工作。 2、负责来访客人的接待、引导及茶水服务等日常接待事宜。 3、负责行政后勤、宿舍管理整理等辅助性工作。 4、按时完成上级领导交办的其他后勤保障相关任务。 任职要求： 1、年龄40岁至55岁。 2、做事勤快、细致、有责任心，能够服从工作安排。 3、待人热情礼貌，具备良好的沟通能力。 4、有行政后勤相关工作经验者优先考虑。 5、能够长期稳定工作，经验与学历不限。

为管理层提供日常行政协助，涵盖文件归档及会议安排等相关事务。 2.梳理并改进现有工作流程，促进团队运作效率与工作成果的提升。 3.协助跟进重要会议事项，确保信息传达准确并落实到位。 任职要求： 1.具有良好的统筹规划与协调能力，能应对多任务管理工作。 2.具备清晰的沟通技巧，可与团队高效协作，保障各项工作有序推进。 3.熟悉常用办公软件操作，支持日常工作的高效开展。

抄写单子，分发给工人安排工作，勤奋好学

工作内容：招聘，面试，负责团队氛围建设工作要求： 1.具备良好的组织和沟通能力 2.能够独立处理和解决问题 薪资范围4-6k+招聘组成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13-21点 年龄：18-30

新疆三星兴业商品混凝土有限公司招聘行政主任。 一、行政主任任职要求 1.  工作经验：拥有相关行政主任工作经验。 2.具备良好的沟通能力。 3. 其他要求：45岁以下。 4.薪资待遇：5500元/月。 二、社会保障：入职即缴纳五险，为员工提供基础权益保障。 三、后勤保障：提供免费午餐，上下班有专属班车直达米东区，通勤无忧。 联系方式：

行政岗位：底薪范围4-5k+招聘提成 工作内容：配合部门经理完成日常事务性工作 工作时间：北京时间13-21点

工作内容： 负责人员招聘、面试安排，以及团队氛围的维护与提升 工作要求： 1. 具备较强的组织协调能力和沟通表达能力 2. 能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决 薪资范围4-6k+招聘提成，综合收入5-7k 工作时间：北京时间13:00-21:00 年龄要求：18-30岁 公司以年轻化团队为主，工作氛围轻松融洽，期待你的加入！

招聘项目：乌鲁木齐招商新城雍璟府项目 招聘岗位：客服前台 岗位职责: 1、负责物业管理费、水电费等各项费用的收取、核算工作，并开具发票或收据 2、及时将业主欠费情况向上级反馈，督促追缴欠费 3、负责现金、票据的保管，按公司规定到财务部报账 4、核对收据、发票、收款金额，确保账目正确任职资格: 1、40岁以内，大专或以上学历，持会计证优先2、个人品行品德好、为人可靠、诚信、廉洁、有良好的职业道德与操守 3、良好的语言表达和沟通能力，服从上级安排。 具有团队合作精神。 4、熟悉客户收款、收支统计、物业基础知识。 5、熟练操作作Excel、Word等办公软件 薪资福利： 1.薪资标准：5000-5500元/月； 2. 基础福利：缴纳五险一金，享受带薪年假； 3. 额外福利：，福利完善有保障。 工作地址：植物园附近小区 联系方式：林女生

1、负责平台一手房、二手房买卖及租赁等房产交易业务，推动交易顺利进行，协助买卖双方签署合同，并办理产权过户等相关手续。 2、为平台用户提供专业的房地产咨询服务，涵盖资产配置、家装设计、市场动态等内容。 3、维护平台线上房源信息，确保所有发布内容真实、准确、及时更新。 4、配合上级完成其他相关工作事项。

岗位职责： 1. 负责门店人员招聘相关事务，包含发布岗位信息、筛选简历及组织面试等环节； 2. 负责门店员工绩效管理，参与绩效考核方案的落地执行，收集并处理员工绩效反馈； 3. 负责门店日常考勤管理，包括考勤数据汇总、异常情况处理及考勤制度的落实执行。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识； 2. 熟悉门店运营基本逻辑，能熟练操作门店管理相关流程； 3. 工作认真负责，积极主动，具备较强的抗压能力； 4. 有同类岗位工作经验者优先录用。

前台收银