
电话销售
4-9千/月
电话销售6-10人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成
工作内容
对接房东洽谈合作,回收闲置毛坯/简装/精装房屋,提供装修改造、民宿运营一站式托管服务
薪资
无责底薪4000 + 签约提成4%-6%(次日发)+ 每套房源绩效500元,多劳无上限,月薪可过万
上班时间
10:00-12:30、14:30-19:30,上六休一,周一休息
任职要求
具备销售/电销经验,擅长沟通,能邀约客户、洽谈签约
电话销售,客服
3-8千/月
电话销售包住包吃1-2人1-3年高中网络销售直销基本坐班回款提成销售额提成TOC招商/商户拓展批发/零售能源售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
沟通客户,达成销售任务
中铁工程PLC电控程序编程及安装
1-1.1万/月
电气工程师1-3年学历不限JavaC语言C++C#LabViewst语言汇编语言WindowsLinux电路设计PLC工程师电机工程师仪器仪表工程师电控工程师万用表CadencePSPICEOrCADGraphicsProtelSynopsysMentorPCADEWB电气工程师证
负责控制电箱PLC编程及电箱安装
电话销售,周末双休。
3-6千/月
电话销售1-2人经验不限学历不限基本坐班销售额提成TOC
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
任职资格:
1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;
2、对销售工作有较高的热情;
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;
4、有相关电话销售工作经验者优先。
5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度
任职要求:
藏汉语沟通顺畅者优先,藏。
公司经营范围:
本公司是一家建筑资质办理公司,业务范围包括新办、增项、延期、维护、等一切与建筑资质有关的业务。
员工薪资待遇:
本公司员工薪资待遇组织结构为:底薪提成满勤奖。公司一切出发点以共赢的理念寻求共同发展!
员工任职资格:
1、本公司长期招聘业务精英,如有相关经验者优先。带有相关资源者重用!(自带相关资源是指:员工自带有需要办理资质的意向客户,包括人际关系等等…………)另招聘兼职职位员工数名。
2、20-40岁,口齿清晰,普通话流利。
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责变电站二次通讯设备的现场施工、安装与系统联调工作
2. 执行保护装置、测控装置、远动装置等二次设备的调试及功能验证
3.编制调试方案、试验报告及竣工资料,确保符合电力行业规范和项目验收标准
4.配合设计、施工及运维单位完成技术交底与问题闭环处理
5. 参与现场故障排查与消缺,保障设备安全稳定运行
任职要求:
1. 熟悉IEC61850、DL/T634.5104等电力通信规约,掌握SCADA、综自系统基本原理
2. 具备变电站二次设备安装调试实操经验,能独立完成端子接线、报文分析及逻辑校验
3.持有高压电工证、特种作业操作证(继电保护)者优先
4. 责任心强,适应长期出差及现场作业环境
5. 学历不限,电气工程、自动化、电力系统等相关专业背景优先
电话销售
4-9千/月
电话销售包住社保交通补助年终奖餐补3-5人1-3年学历不限网络销售基本坐班回款提成其他产品/服务批发/零售售前服务售后服务客户签约客户邀约客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
木地板电话销售
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时录入CRM系统并跟进销售进展
3.达成个人月度/季度销售目标,定期复盘话术与转化策略
4.配合团队完成市场活动支持、客户回访及售后服务协调工作
5.遵守合规销售流程,维护企业品牌形象与客户信任
任职要求:
1.普通话标准,具备良好的语言表达与倾听能力
2.有电话销售、客服或营销类工作经验者优先
3. 具备较强的目标感、抗压能力及自我驱动力
4.熟练使用办公软件及基础CRM系统操作
5.学历不限,热爱销售工作,愿意在实践中持续成长
电气工程师
8千-1.2万/月
电气工程师3-5年学历不限电机工程师
岗位职责:
1.负责变电站二次系统的设计、安装、调试及运行维护工作
2.参与变电站新建、扩建及技改项目的施工管理与技术指导
3. 处理继电保护、自动化装置、直流系统等二次设备的故障排查与消缺
4.编制二次系统作业指导书、调试方案及验收资料
5.配合一次设备完成联合试验与投运前验收
任职要求:
1.熟悉变电站二次系统原理及行业标准(如DL/T 995、Q/GDW等)
2.具备变电站现场施工及运行维护实操经验
3.能独立完成保护装置定值计算、后台系统配置及传动试验
4.持有高压电工证、特种作业操作证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
店员1-2人
招聘江孜县诺雄家具加工有限公司招店员一名(男女皆可)要求:1.待人热情,沟通良好,有服务意识,踏实肯干2.上班不用早到,时间宽松,具体上班时间面谈3.薪资待遇:工资面议,多劳多得联系方式:
灌注工小工电焊灌桩旋挖1-2个月3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
日喀则市矿山招:
桩基灌桩工(3人,熟练桩基灌注);
电焊工(1人,有证会维修旋转钻头);
小工(2人,有旋挖跟机作业经验);
旋挖驾驶(1人,有3年以上经验);
日喀则定日县曲当乡需要一名厨师,只要你技术好,工资没问题,可以谈,联系方式:
厨师1-2人
日喀则定日县曲当乡需要一名厨师,只要你技术好,工资没问题,可以谈,联系方式:
藏餐厨师中餐1-2人月结
日喀则市昂仁县桑桑镇招聘一名藏餐厨师。工作时间:早9:00~晚11点,月休1天,工作轻松。会做藏餐、中餐。工资9000元到10000元。要求:厨师技术娴熟,工作认真负责,特别要求不博。有意者请联系:
电气设计
1-1.8万/月
电气设计师长期3-5年大专
岗位职责:
1 独立完成自动化设备控制系统设计;
2 参与公司新设备的开发和研制;
3 负责电气控制及相关程序开发;
4 其他上级安排的工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、电气自动化等相关专业;
2.具有3年以上非标设备PLC开发经验;有光伏、半导体、3C行业非标设备经验优先;
3.熟悉设备开发流程、工作原理和电气自动化等知识;
4.熟练使用软件,如Eplan等;
5.有汇川,欧姆龙,三菱等主流PLC开发经验,有一定的st语言基础;
6.具有较强的责任心、逻辑能力;良好的沟通表达能力;
7.能够适应出差,可以接受社保、公积金缴纳在深圳的。
电气设计工程师
7千-1.2万/月
电气设计工程师3-5年中专/中技CAD
【岗位职责】
1. 负责特种集装箱电气项目对接;
2. 负责线路图、放线图、线槽建模结构对接、现场问题处理等工作。
【岗位要求】
1. 具备3年以上电
建筑电气设计师
1.1-2万/月
电气设计工程师5-10年大专建筑机电设计师建筑设计师
【岗位职责】
1. 基于总包提供的顾问公司IFC图纸(施工图),进行专业技术深化设计,明确管线综合排布原则、机房/管井深化方案、设备及管道定位等技术要求,并指导BIM团队完成模型搭建及深化;
2. 在BIM团队完成的模型基础上,主导深化图纸的出图工作,包括图面表达、标注、大样节点等内容的技术把关与审核;
3. 识别IFC图纸中的设计缺陷、碰撞冲突及与现场条件不符之处,形成RFI(Request for Information)并跟踪顾问/总包答复;将答复意见转化为模型/图纸修改指令,下达BIM团队执行;
4. 依据项目所在国标准(如SNI、澳洲AS/NZS等)及国际通行标准(ASHRAE、SMACNA、NFPA、IEC等)核实深化设计合规性;
5. 主导深化图纸报审全流程:向总包/顾问提交图纸、跟踪审核意见、组织内部修改、推动图纸最终批复,对报审周期和结果负责;
6. 参与模型综合协调会议,对BIM团队的建模成果进行技术复核(而非亲自建模),确保模型深度及信息符合出图和现场施工要求;
7. 配合现场施工,处理设计变更、洽商及签证相关技术支持;参与项目技术方案讨论、图纸内部审核及交底;
8. 积累项目经验,参与专业标准库、图集库等知识资产的整理与沉淀。
【岗位要求】
1. 专科及以上学历,英语4级以上;
2. 5年以上设计经验,熟悉本专业常规专业系统设计,有数据中心项目经验者优先,有园区管网网综合经验优先;
3. 具备独立阅读和审核Revit模型/图纸的能力(可借用工具),能对BIM团队出图提出明确技术修改意见(不要求亲自建模,但需能看懂模型、判断出图是否满足施工要求);
4. 有主导图纸报审经验,熟悉总包/顾问的图纸提交、意见回复、版本管控流程者优先;
5. 具备独立识图、现场问题分析及技术决策能力;
6. 具备英语读写能力,能阅读英文IFC图纸、规范及与顾问公司邮件沟通、参加协调会议(可借用工具);
7. 责任心强,具备较强的沟通协调及推动能力(需要频繁与BIM团队、总包、顾问三方协调)。
【电气专业要求】
1. 熟悉数据中心内桥架、线槽与暖通风管、给排水管道、结构构件的空间综合排布及避让原则;
2. 熟悉配电柜、UPS、母线槽等设备的现场安装定位、预留基础及检修维护空间确认;
3. 熟悉桥架、线槽的预留孔洞套管定位,能与土建/结构专业对接确认;
4. 熟悉接地、防雷系统在现场的落地路径及节点做法深化;具备电气材料清单(电缆、桥架、附件等)核对及现场安装图深化能力。
电气设计师
6千-1万/月
电气设计师经验不限大专
岗位职责:负责医院、厂房、公建项目低压电气及配电系统设计,完成强弱电图纸、系统图、配电计算书编制;配合暖通、工艺专业对接,参与施工图会审、现场技术交底及变更处理,落实消防、电气规范。
任职要求:大专及以上,电气相关专业,2年以上建筑电气设计经验;熟练使用CAD、天正电气软件;熟悉供配电、防雷接地、应急照明规范;有洁净厂房/医院项目经验优先,具备良好沟通能力,能配合项目进度。
送货员+业务
3-8千/月
销售专员1-2人学历不限
岗位职责:
1.负责店铺场内货物的分拣、配货及准时配送至指定摊位或客户
2.协助商户完成日常货品整理、陈列与仓储管理
3.核对订单信息,确保配送数量、品类准确无误
4.维护配送车辆及工具,保持作业区域整洁有序
5. 及时反馈配送过程中的异常情况并配合处理
任职要求:
1. 工作认真负责,具备较强执行力和责任心
2. 身体健康,能适应早晚班及体力劳动强度
3.有配送、物流或菜市场相关工作经验者优先
4. 学历不限,能识字算数、沟通顺畅即可
5.遵守工作纪律,服从安排,注重团队协作!
薪资待遇:
底薪3500元
全勤奖500元
美团送货每单3元
业务提成2-4%(根据能力)
招聘在就招人。有意者直接联系或进店咨询,信息回复不及时!
手机销售员
4-7千/月
销售专员五险一金餐补1-3年高中
西藏日喀则市招聘手机导购:
1:缴纳西藏地区五险一金
2:底薪+提成+绩效奖励+团队活动+话费补贴+晋升通道
3:法定节假日享受三倍薪资+节日关怀福利
4:免费提供专业销售技能培训
5:提供工作日午餐
6:每周安排一天休息
7:需参加面试,性别不限,普通话表达清晰,遵守公司管理规定
8:联系人:何先生***********
具备销售经验者优先录用,最低学历要求为高中
非诚勿扰!
销售专员
4-7千/月
销售专员经验不限大专面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务批发/零售无经验要求会展销售
岗位职责: 负责藏汉互译,负责产品介绍及销售。
任职要求: 精通西藏三大语系和普通话,有优秀的语言组织能力和表达能力,最好西藏各地区的藏语都能正常沟通,有过演讲和销售经验者优先。能一对多演讲推销能力
岗位福利: 底薪加提成制,工资待遇丰厚
兼职业务员
100-450元/天
销售专员3-5人日结1-3年高中代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB接受居家办公快消品招商/商户拓展先进制造其他行业批发/零售对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验退伍军人
寻找合作伙伴,兼职业务员
找个业务员市区。
4-5千/月
销售专员包吃1-2人1-3年高中代理商销售较多外勤回款提成不接受居家办公快消品批发/零售面销/陌拜经验
能说的话。很诚心介绍产品的
电气工程师
1-1.1万/月
电气工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责变电站二次系统(含继电保护、自动化、直流电源等)的现场施工、设备安装与接线工作
2.承担二次设备调试、传动试验、系统联调及故障排查,确保符合规程与设计要求
3.编制调试报告、竣工资料及技术台账,配合工程验收与移交
4. 协同一次专业及设计、监理单位完成现场技术对接与问题闭环
5.严格执行电力安全工作规程,落实现场安全防护与风险管控措施
任职要求:
1. 熟悉变电站二次系统原理及典型设备(如南瑞、许继、四方等厂家装置)
2. 具备变电站新建或技改项目二次施工调试实操经验
3. 能独立阅读CAD图纸、二次回路图及技术说明书
4.持有高压电工证、特种作业操作证者优先
5.责任心强,适应短期出差及现场驻点工作
销售专员
5千-1万/月
销售专员1-3年大专面销/陌拜快消品个人(To C)面销/陌拜经验批发/零售
岗位职责:
1. 进行市场调查,掌握竞争动态,拟定相应的销售方案。
2. 开拓并维护客户资源,推动业务持续增长。
3. 落实销售指标,达成既定业绩任务。
4. 汇总客户及市场信息,适时优化销售策略。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与协作意识。
2. 能够独立应对工作挑战,具有较强的市场洞察与决策能力。
3. 热爱销售工作,适应一定强度的工作压力。
销售
4-9千/月
电话销售包住餐补3-5人经验不限学历不限较多外勤按单提成TOC其他产品/服务互联网/科技售前服务售后服务客户邀约普通话标准沟通能力强
岗位职责:
1.通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求
2.准确记录客户信息及沟通反馈,及时更新CRM系统数据
3.达成月度/季度销售目标,持续提升转化率与成单量
4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调
5.定期参加业务培训与话术优化,提升沟通技巧与专业度
任职要求:
1.表达清晰,具备良好的沟通能力与抗压能力
2. 有电话销售、客服或相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,具备基本电脑操作及办公软件使用能力
4.工作积极主动,责任心强,有较强的目标感和执行力
5. 能适应快节奏工作环境,接受合理业绩考核
栏目概述
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