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招聘！ 铁路工程防护站巡检防护员，具体要求： 1.年龄48周岁以内，男女均可。 2.口齿及头脑逻辑清晰，会电脑打字。 3.可接受夜班，可接受在京津冀一带随时调动。 4.试用期2—3个月。 5.月薪4500元-5000元；无工作安排期间，按月发放基本生活费。 6.缴纳社保。 7.包吃住。

天津工地招聘桥梁木工两名。

铁路维管招聘，到手工资4800要两个人，不要求会干，能上车梯不恐高就行，去了有人带，要有高低压证的最好，没有自己过来考也行，干的联系

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天津招聘一名拼装手，工资9000元，满勤奖300元，保底奖金500元。月底之前能到岗者请报名。

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技术负责人，熟悉宏业计量报量，配个助理。

岗位职责： 1.负责桥梁工程项目的方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2.参与桥梁结构计算、荷载分析及安全性评估，确保符合国家规范与行业标准 3.现场指导桥梁施工，解决技术难题，把控工程质量、进度与安全 4. 配合项目管理团队完成招投标技术文件编制、成本控制及竣工验收资料整理 5.跟踪桥梁养护检测数据，提出加固或改造优化建议 任职要求： 1. 土木工程、桥梁与隧道工程等相关专业背景，学历不限 2.具备桥梁设计或施工相关工作经验，经验不限 3. 熟悉《公路桥涵设计通用规范》《城市桥梁设计规范》等技术标准 4. 能熟练使用MIDAS、桥梁博士、AutoCAD、BIM等专业软件 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应现场工作

项目地点云南。招聘桥梁工程师，特别熟悉预应力张拉施工、内业计算、（有体外预应力工作经验者优先）。工作经验10年以上，吃苦耐劳！待遇面议，工期为一年

主要负责桥梁现场施工协调管理，要求熟悉图纸及规范，能统筹安排现场施工，具备相应专业知识，沟通表达能力强，能独立解决现场问题，月薪12000，年龄35---50，有一定高速施工工作经验，会开车。

中交路建沙湾特大桥项目招聘方案工程师 因项目需要，中交路建沙湾特大桥项目现面向社会招聘方案工程师2名，具体招聘要求如下： 一、招聘岗位 岗位名称：方案工程师 招聘人数：2名 二、岗位职责 1.负责项目施工组织设计、专项施工方案及相关技术方案的编制、修改、报审等工作； 2.负责桥梁施工方案涉及的结构验算、有限元分析及计算书编制； 3.根据施工方案及现场实际需要，完成相关CAD图纸绘制、修改和优化； 4.参与项目重大施工技术方案研究、技术论证及专家评审等工作； 5.配合做好施工技术交底、方案实施检查及现场技术指导，及时解决施工过程中的相关技术问题； 6.完成项目安排的其他施工技术管理工作。 三、任职要求 1.大学本科及以上学历，土木工程、道路桥梁与渡河工程、桥梁工程等相关专业优先； 2.具有3年及以上工程施工方案编制工作经验，能够独立完成施工组织设计及专项施工方案编制； 3.具有桥梁、路桥、公路等工程项目施工技术工作经验，熟悉桥梁工程施工工艺及相关技术规范； 4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备较好的文字编写、资料整理及汇报能力； 5.具有较强的CAD制图能力，能够独立完成施工方案相关图纸绘制； 6.熟练使用MIDAS（迈达斯）等有限元结构计算软件，能够独立开展施工临时结构、桥梁结构等建模分析、验算及计算书编制工作； 7.具备较强的结构计算、技术分析及问题解决能力； 8.工作认真负责，责任心强，具有良好的沟通协调能力和团队协作意识，能够适应工程项目现场工作环境。 四、优先考虑条件 具有大型桥梁、特大桥、高速公路等项目施工技术及方案编制经验，或具有大型施工企业同类工程项目工作经历者优先考虑。 五、薪酬待遇 薪酬待遇根据应聘人员工作经验、专业能力及项目相关薪酬制度综合确定，具体面议。 六、应聘方式 有意向者请将个人简历、学历及相关资格证书、主要项目经历等材料发送至项目指定联系人。简历中请重点注明本人参与的桥梁、公路项目经历，以及施工方案编制、结构计算、MIDAS有限元分析等相关工作经验。 经简历筛选后，项目将统一联系符合条件人员进行面试，具体工作地点、薪酬待遇及到岗时间等事项面谈。

找个会做桥梁模板的工人需要懂图纸的更好。320一天。十个小时活，管吃住。生活费一个月3000.，

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天津西站附近招聘高铁上货工人，工作内容为给高铁上货（食品类），年龄要求60岁以下。 薪资待遇：工资4000元，3个月后转为老员工，工资变为4200元每月，另有加班费，多劳多得。 工作时间：白班为5点至上午10点，下午6点至9点；晚班为6点30分至夜间12点。 公司提供食宿，包括晚饭，并提供被褥和工作服。工资于每月3号发放至农业银行卡。离职人员需提前1个月告知。 有意者请携带身份证和银行卡，可快速上岗。

铁路局客运段、机务段、供电段、电务段等多段多岗招聘。 要求：18-30岁，男女不限，大专及以上学历，专业不限。男性身高1.7米以上，体重80公斤以下；女性身高1.6米以上，体重65公斤以下。无犯罪记录，体检合格，无纹身疤痕。 薪资：与正式工同工同酬，综合年薪7-13万元，五险一金，福利待遇齐全。 时间：预计10月底第三期开班，培训2-3个月，培训后面试上岗。 工作范围：北京、天津。 性质：与铁路局签订合同，1年后转为各段直签。

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