能报价，预算，图纸细化建模，放点测量

岗位名称：报价员 岗位职责 1.根据客户需求，快速准确地提供报价方案； 2.对市场行情及价格变动保持敏感性，及时更新报价信息； 3.与销售团队紧密合作，提供有效的报价支持； 4.定期分析报价数据，提出优化建议。 5.结合客户电子档图纸、技术文件等材料进行成本预算,完成客户询价 岗位要求 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2.具备至少3年的报价工作经验，熟悉行业报价标准； 3.熟练掌握办公软件及报价软件，提高报价效率； 4.具备优秀的沟通能力和团队协作精神； 5.需要了解懂机床，会算料。 福利待遇： 1.薪资8000-12000元（根据个人能力） 2.、包食宿 3.年节福利、季度劳保 工作地点：天津市宝坻区大唐庄镇天津跃峰科技股份有限公司

驻场商务工作

1. 负责工程项目日常的监督管理； 2. 对施工质量进行检查，确保达到规范要求； 3. 及时向监理工程师反馈现场情况； 4. 编制与整理监理相关资料； 5. 完成资料员其他相关工作。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及数据复核工作 2. 使用全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器完成地形测绘与工程定位 3. 编制测量成果报告，整理并归档测量原始记录与成果资料 4.配合施工进度开展阶段性测量复测与偏差校正 5. 协同技术、施工团队完成测量技术交底与现场问题协调 任职要求： 1. 熟悉国家及行业测量规范，具备基本识图与坐标计算能力 2.能适应户外作业环境，责任心强，细致严谨 3. 具备测量相关实习或项目经验者优先 4.持有测量员上岗证或测绘类职业资格证书者优先 5. 身体健康，无恐高及严重色觉障碍，能接受滨海新区项目驻场工作 6.需要有测量员证书 7.此岗位需要到施工现场参加线上面试，不能面试者勿扰。不要打电话，看到时候自会回复。

土建工程市政道路钢结构甲方对接结算

熟练excel、word、cad、建津，会看市政图纸会计算工程，洽谈上下游合同。要求二级建造师（市政专业）

要求40岁内，有土建工作经验

1. 管理公司文档和资料。 2. 收集、整理、归档和保管文档。 3. 协助部门文档检索和借阅。 4. 定期备份和销毁文档。 5. 确保文档存储环境安全。 6. 遵守文档管理规范。 7. 有责任心，良好沟通能力。 8. 能承受压力，具备团队精神。 9.配合做好开竣工资料。

天津市宝坻区农村水表抄表

天津市招工地钳工，有登高证

天津宝坻大口屯开发区招聘以下岗位： 污水操作工2名，月薪5000元。包吃包住，入职缴纳意外险，月休4天。要求55周岁以下，有无污水操作经验均可，愿意学习即可，身体健康，踏实肯干。 普工若干名，零基础可现学，有无经验均可。包吃包住，入职缴纳意外险，月休4天。要求55周岁以下，身体健康，干活踏实。

培训上岗，快速拿证【订单类型】白班保姆【工作内容】做一个产妇的月子餐，还有家里人的饭。【工作时间】上10下5可以回家休息【薪资待遇】4000（单休）【年龄要求】55岁以下【服务地址】天津市宝坻区城南朝阳大道

宝洪源招聘一、二保焊工，4名18-45  6000-9000要求：1..熟练操作使用二保焊机；2.有上岗证；3、二年以上工作经验；4.能看懂CAD机械零件图优先。二、检验员3名18-45   4000-5000要求：1、能看懂CAD机械零件图、装配图；主要以焊接和机加工检验为主2.独立完成零部件，工件加工制作过程中的检验和成品检验；3.二年以上工作经验三、镗工2名0要求：1.能看懂CAD机械零件图；2.三年以上工作经验四、学徒工5名，底薪2500，学习焊接或镗床要求:爱岗敬业，虚心肯学，服从公司安排，专业院校毕业优先，学徒期限一年福利待遇：1.单休，五险2.工作时间:长白班8小时3.联系人：李女士4.联系电话：5.地址：天津市宝坻经济开发区宝康道18号

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作，编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料，把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析，提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范，及时更新计价依据 任职要求： 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业，学历不限（优先大专及以上） 2.具备预算员/造价员相关工作经验，经验要求不限（有1-3年经验者更佳） 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先

1、能够驻场与甲方每月完成工程量核对，并上报工程款付款程序办理。 2、现场办理相关签证手续。 3、成本测算，是否盈亏？并给老板带来收益！ 4、公司的项目预算报价等涉及到预决算的工作。 5、跟踪结算核算等办理文件。

建筑项目需要招一名有实战经验造价师，土建装饰都要熟练，需要对施工工序熟悉，项目在湖南

公司类型：土建劳务公司 公司简介 本公司成立于2019年，具备模板脚手架专业承包及施工劳务资质，年均在建项目5个以上，与中建五局、八局等大型建立长期战略合作关系。在建项目类型涵盖大型住宅社区、商业综合体、产业园区等，单项目建筑面积10万平米以上，年产值超1亿元。公司致力于打造“懂经营、善管理、能创效”的商务管理团队，为员工提供广阔的发展平台和具有竞争力的薪酬待遇。 招聘信息 薪资范围：10000-20000元/月（含驻场补贴+项目绩效+社保） 驻场地点：全国（具体项目地点面谈，需服从全国调配） 住食安排：包住（项目部宿舍），不包吃（项目部有食堂，费用自理） 休假制度：项目制月休1天（可累计至项目淡季或完工后集中调休） 试用期：3个月，薪资按80%发放，绩效奖金按项目节点考核发放 项目周期：单项目周期约1-3年，项目结束后就近调配，不设空档期 晋升路径：商务经理→项目商务总监→公司商务副总 岗位职责 一、预结算与对审 1. 独立使用广联达（GTJ/GCCP）完成土建图形算量、钢筋算量及清单组价，编制施工图预算及竣工结算。 2. 与甲方或审计单位进行工程量核对及争议谈判，确保结算效益最大化。 二、成本与资金管控 3. 负责项目全过程成本动态监控，审核分包进度款及签证变更，核算工料机消耗量。 4. 每月编制项目收入与支出对比报表，进行收支偏差分析，对成本超支项及时预警并提出纠偏措施，上报项目经理及公司管理层。 5. 每月编制班组成本分析表，动态评估班组盈亏状况；对亏损或利润持续下滑的班组及时约谈负责人，制定纠偏措施，将矛盾化解在过程中，避免项目后期因亏损引发罢工、闹事或索赔。 三、进度款与签证管理 6. 每月编制项目产值报表，与甲方或监理单位完成进度款申报及对账，跟进审批流程，确保按合同节点足额回款；建立应收款台账，详细记录每笔应收金额、合同约定付款节点、实际到账日期、逾期天数及催收状态，对逾期款项及时预警并启动催收程序。 7. 负责项目经济签证及技术签证的及时办理，做到一事一签、当月签清，确保资料完整、签批流程闭合，避免事后补签造成结算损失。 四、合同管理与劳务监管 8. 参与公司班组合同的编制与优化，从商务条款、结算方式、付款节点、违约责任、争议处理等维度进行审核把关，杜绝合同漏洞和模糊条款；结合项目实际执行情况，持续迭代合同模板，降低履约风险。 9. 严格落实无合同不施工原则，负责班组合同的签订交底与归档，监督工人合同全员覆盖。 10. 建立无考勤不付款、无结算不付款的支付机制，建立应付款台账，详细记录各班组及供应商的应付金额、付款节点、审批状态、实际支付日期及支付凭证编号，确保付款有据可查、流程可追溯；坚持“有收款即付款”原则，审核工人工资发放台账，监督工资直达工人账户，杜绝代领、挪用，确保每月工资按时足额发放，从源头防范劳务纠纷。 五、现场管理与履约监管 11. 每周深入施工现场，检查班组施工工艺及材料使用情况，对存在的问题及时纠正并出具整改通知；每月组织现场商务专项检查，形成奖惩通报，确保按图施工、按规范计量。 12. 对项目罚款事项及时跟进处理，第一时间核实罚款事由及依据，协同现场管理人员查找合同条款及影像资料，通过有效沟通和举证争取减免或撤销；罚款事项处理完毕后，将罚款金额、事由、处理结果同步下发对应班组并签收确认，明确责任归属，计入班组履约考评档案。 13. 负责项目各类往来函件的接收与处理，对甲方、监理等发出的工作联系单、整改通知、罚款单等，做到有函必回、及时响应，在规定时限内完成书面回复及签认，避免因逾期未复导致默认认可或损失扩大。 六、施工指导与二次创效 14. 对现场施工进行商务指导，从经营角度介入施工方案优化（如钢筋接头方式选择、混凝土损耗控制、模板周转率提升等），在确保质量和安全的前提下，争取二次创效。 15. 二次创效实施路径： · 针对可能产生变更或索赔的分项工程（如土方开挖方案、降水方案、基坑支护、措施筋设置等），提前编制多套备选施工方案并测算各方案的成本与收入差异，选择投入小、签证空间大的最优方案上报甲方审批，以方案变更带动结算增收。 · 对二次创效相关的关键施工节点，按施工前、施工中、施工后三个节点留存带水印的影像资料（含参照物、尺寸标识），重点拍摄非合同内增项、变更部位、措施投入等；每周整理归档至结算资料库，确保影像与签证单、施工日志形成闭环对应。 · 优先选择不增加大量材料投入、不延长工期的优化方向（如调整施工顺序减少窝工、利用现有机械增加辅助作业、优化放坡系数减少回填量等），以管理手段和技术优化替代资金投入，实现小投入撬动大结算。 16. 为结算做好全过程资料准备：对施工过程中的设计变更、现场签证、会议纪要、影像资料、隐蔽工程验收记录等及时归档留存，建立结算资料清单，确保每项数据有据可查、有图可依，为竣工结算提供完整依据。 七、体系优化与创新管理 17. 主动发现并优化公司管理漏洞：在合同签订、成本管控、付款流程、班组管理、结算对审等各环节中主动发现问题和管理盲区，提出优化方案并推动落地，不是被动等待指令、说了才做，而是主动思考、主动作为。 18. 具备开发创新思想：不拘泥于传统做法，敢于尝试新的管理工具、技术手段和经营模式（如引入数字化台账系统、优化班组激励方案、创新二次创效路径等），持续迭代管理方法，推动公司商务管理水平提升。 八、团队思想教育与能力提升 19. 定时对班组和管理人员进行思想工作教育：每月至少组织一次专题思想教育会，围绕安全生产、质量意识、合同履约、团队协作、成本观念等主题进行宣贯，强化班组及管理人员的责任意识和归属感，统一思想、凝聚共识。 20. 当出现甲方回款延迟时，第一时间主动与班组负责人进行面对面沟通，坦诚说明实际情况、公司正在采取的催收措施及预计付款时间节点，做好思想解释和情绪安抚工作，争取班组的理解与支持，避免因信息不对称引发恐慌、罢工或过激行为；同时将沟通情况形成书面记录（会议纪要或沟通确认单）双方签字确认，做到有据可查、有理有据，维护公司与班组之间的信任关系，确保项目平稳推进。 21. 持续提高班组和管理人员能力：针对班组层面，定期开展施工工艺、材料节约、安全操作等实操培训；针对管理人员层面，开展合同管理、签证办理、成本控制、沟通谈判等专业培训，持续提升团队专业技能和综合素质。 22. 建立管理人员及班组履约能力考评体系，从施工质量、进度管控、安全文明、配合度、成本控制等维度进行月度/季度量化考核，形成考评档案；择优选择表现突出的管理人员和班组予以奖励及优先派活，对考评不合格者及时约谈整改或淘汰更换。 23. 负责对项目预算员、劳务管理员、资料员、财务人员等进行日常业务培训与工作指导，包括广联达算量技巧、合同签订要点、工资发放流程、签证资料规范、收支台账编制等，提升团队整体业务水平，确保各岗位工作标准统一、流程衔接顺畅。 九、资源整合与施工协同 24. 对项目运行中接触的优质班组资源、材料供应商、机械设备租赁商等进行筛选评估，整合各方资源，建立公司自有优质资源库；对经考评合格的管理人员、班组、供应商等，按专业类别、擅长领域、合作记录、履约评分等维度分类建档入库，形成可追溯、可查询的供应商/班组数据库。 25. 依据土建施工进度，编制月度/季度资金计划及材料需用计划，配合现场技术方案调整商务报价。 任职要求（硬性门槛，缺一不可） 1. 学历要求：统招本科及以上，工程造价/土木工程相关专业（非本专业或大专学历者请勿投递，感谢关注）。 2. 经验要求：10年以上土建施工总包或造价咨询单位商务经验，其中3年以上土建劳务公司同等岗位经验。 3. 技能要求：精通广联达（GTJ/GCCP），能独立完成5万平米以上项目算量组价。 4. 专业要求：精通土建施工工艺，熟悉定额及清单计价规范，懂现场工序和材料市场价。 5. 年龄要求：45周岁以下。 6. 形象要求：形象气质佳，具备良好的职业素养和商务礼仪，能代表公司对外进行商务谈判及客户接待。 7. 驻场要求：必须每周深入施工现场，服从全国项目调配（介意勿投）。 8. 职业素养要求： · 有担当、不畏惧：面对甲方及总包方不合理要求敢于据理力争，面对班组恶意威胁、罢工挑衅等行为冷静应对、坚守底线。 · 廉洁自律：不损害公司利益，不监守自盗，严守职业底线，具备高度廉洁自律意识。 · 高智商、主动作为：具备敏锐的问题洞察力和系统性思维能力，能够主动发现并优化公司管理漏洞，具备开发创新思想，持续提升管理能力。 · 沟通说服能力强：具备极强的沟通说服能力，能够在复杂利益博弈中把握对方心理，精准表达核心诉求，即使处于劣势也能通过言语策略扭转局势、达成目标；面对甲方审计、总包方争议、班组纠纷等场景，能够以理服人、以情动人，最大限度维护公司利益。 福利待遇 · 社保（按国家规定最低标准缴纳） · 项目绩效奖金（按项目节点考核发放） · 包住（项目部宿舍） 面试录用须知（入职前书面确认） 1. 岗位职责确认书：面试通过后签订，确认已了解并接受全部职责内容。 2. 工作条件确认书：确认已知晓并接受全国调配、月休1天、包住不包吃等工作条件。 3. 背景调查授权书：签署授权书，同意公司对过往工作经历、业绩及离职原因进行核实。

工地管理预算画图

家装工装测量尺寸数据

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2.具备资料员相关工作经验，熟悉建筑行业资料规范及城建档案管理要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑梳理能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

加入我们您将获得： 工作时间：夏季8:40-12:00 、14:00-18:00，午休2h；冬季9:00-12:00、 13:30-17:30，午休1.5h； 员工福利：五险一金、丰厚的年终分红奖金、员工旅游、团建聚餐、节日礼品/礼金、生日礼、带薪年假、法定节假日提前放假0.5天 晋升空间：完整的晋升渠道，资料专员-申报主管-申报经理，年终奖丰厚！！！ 办公环境：1000平方²甲级写字楼，宽敞舒适的办公环境 职位福利：五险一金、节日福利 工作职责： 1.负责企业资质升级、申报、工商变更、社保公积金操作等工作； 2.懂二级房建、市政、公路，电力、技术负责人的要求 3.熟悉企业资质的申办、安全许可等工作的办理和跟踪； 4.熟悉申报流程及相关建筑资质政策； 5.协助业务员解决申报过程中相应事宜； 6.按时完成领导安排的工作。 任职资格 1.熟练使用相关办公软件； 2.做过资质升级、新办工作、建筑专业优先考虑； 3.工作耐心，能吃苦耐劳； 4.有财税/代理记账公司外勤工商变更、社保公积金操作经验优先； 5.具有团队精神。

主体劳务现场成本管控，办理结算。

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、标高控制及数据复核工作 2. 使用全站仪、水准仪、RTK等测绘仪器完成地形测绘与工程定位 3.编制测量成果报告，整理并归档原始测量记录与图纸资料 4.配合施工进度开展阶段性测量验收，确保符合设计及规范要求 5. 参与技术交底，协助解决现场测量相关技术问题 任职要求： 1.学历不限，测绘工程、土木工程、工程测量等相关专业优先 2.具备测量员/测绘员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉测量规范及施工流程，能独立操作常规测绘仪器 4.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 能适应天津滨海新区项目现场工作环境，吃苦耐劳

天津滨海新区招资料员

核心职责：负责项目造价管理，包括预算编制、现场收方、签证计价、进度款申报、成本控制及竣工结算等工作。 主要工作： 前期：完成图纸工程量计算、施工图预算与成本测算、组价分析 过程：参与现场收方，处理变更签证的工程量核算，审核班组工程量 进度款：编制节点或月度进度报表，提交报审资料，跟进回款及金额核对 成本：开展预算与实际对比分析，审核各项费用支出，提出降本增效建议，统计材料损耗情况 结算：办理劳务及分包单位结算，编制竣工结算文件，配合审计对账 资料：建立并维护造价台账，按时上报各类报表，参与认价与询价，做好资料整理归档 岗位要求：具备市政工程造价工作经验，熟练掌握算量与组价技能，熟悉现场施工流程，具备良好的沟通协调能力。 必须拥有市政道路及管网类项目的实际经验。

岗位职责： 1. 负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2. 编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3. 审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4. 配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5. 整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2. 了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、监理单位 3. 工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有二级造价工程师证书者优先，应届生亦可培养 5. 责任心强，能适应阶段性驻场或项目制工作节奏

岗位职责： 1.负责工程项目全过程造价管理，包括概算、预算、结算及成本分析工作 2.编制工程量清单、招标控制价及投标报价文件，参与招投标支持 3.审核施工图纸、设计变更及现场签证，及时调整造价文件 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本监控 5.整理归档造价资料，确保数据准确、完整、可追溯 任职要求： 1.熟悉广联达等主流造价软件及定额规范，具备独立编审能力 2.了解建筑施工流程及合同管理要点，能有效对接施工、甲方及审计方 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与沟通协调能力 4.持有全国建设工程造价员资格证书或二级造价工程师证书者优先 5.责任心强，适应阶段性加班及项目驻场需求

岗位职责： 1、负责装修项目施工图纸的预算编制及材料人工分析，确保数据精准无误； 2、参与图纸审查过程，发现潜在设计问题并提出优化建议； 3、牵头办理项目签证、变更手续及结算事务，协调各相关方关系，保障结算高效推进； 4、制定项目成本预算方案，开展月度成本核算，为成本管控提供可靠依据； 5、负责项目竣工后的结算工作，保证结算文件齐全、内容准确； 6、参与项目投标报价及后期结算全流程工作。 任职要求： 1、具有装修领域预算岗位实际工作经验，掌握装饰材料市场行情； 2、精通广联达等专业预算工具，可独立完成预算制作与审核任务； 3、具备良好的沟通协作能力，能与设计人员、施工团队顺畅对接； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备较强的抗压能力与成本控制意识； 5、有大型装饰装修项目经历者优先录用。

水利工程现场资料送检