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工作内容: 全国几千万个商家需要上架，张贴物料，体量 超百亿! 公司给到业务员商家联系方式，定位。 业务员只需要把相关物料送到店里，和老板确 认一下即可, 按要求把物料张贴好，拍一个30秒的视屏即可 通过, 商家和业务员无需任何费用! 薪资情况: 工资日结，有个人独立后台，秒提现! 150元起/家 只要你跑的够快，作业时长10几分钟一家店 真正的风口事业!

一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历，年龄****** 2、希望你积极进取、责任心强，有明确目标和强烈的收入追求，不甘于平庸 3、具备良好的学习能力，能迅速熟悉并掌握业务推广流程 4、表达沟通流畅，对商业机会敏感，具备客户维护与拓展意识 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景更佳 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地走访、陌生拜访等方式，开发企业类客户，重点覆盖CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【你将获得】 1、工作时间：9:00-18:30，中午12:00-13:30午休，国家法定节假日正常休假 2、薪酬结构：底薪4800元+阶梯提成300-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入过万很轻松；团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K（按各城市标准执行） 【收入参考】： 首月新人预估：6000-7500（首月以带教学习为主，目标较低） 第2-3个月预估：7500-10000 第3-6个月预估：10000-15000 半年以上成熟员工预估：15000-25000 顶尖销售——月收入可突破10万元 3、员工福利：入职即缴五险一金，享5天带薪年假，定期团建、生日会、节日礼品等福利齐全 4、工作氛围：团队年轻化，人际关系简单，环境轻松，成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出，晋升无上限 2、（专业路线）：初级BD→资深BD→星级BD（P1-P8），每晋级一次月补贴最高可增5000元 3、（管理路线）：BD→储备主管→团队主管→储备城市经理→城市经理→储备战区→战区总监 五、【关于公司】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资，是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务布局多元场景，涵盖CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影基地等 目前已进入全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模超千万，员工总数3000余人，市场占有率稳居行业第一

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丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，投放智能零售柜，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，入门门槛低，配备专人一对一指导，客户开拓较为轻松。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、实地拜访、客户转介等多种方式开发新客户。 2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，确保项目顺利落地，并跟进后续设备激活及客户关系维护。 【工作地点、时间】 1、负责天津区域，外勤作业灵活打卡，就近安排 2、上午9点至下午18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强的候选人亦欢迎加入 2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效5K起，当前在职员工月均收入10K以上；团队内资深/星级销售月入稳定在12K-20K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速适应与成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每级晋升均有补贴或提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

公司因业务发展，需要线上兼职人员，居家就可以兼职，时间地理位置不限。只要分享小程序，用户下单回收就有高额收益。平台主要回收旧衣服，旧鞋，旧包包，毛绒玩具，床单被罩，家具代扔，大家电回收，电子杂物小家电回收，市场大、潜力大。加入以后会对兼职人员进行免费的培训，培训内容包括回收品类标准以及市场的推广方式，月收入1万上不封顶。年龄不限，男女不限。客户变卖旧物，每单提成50％-60％。比如客户家里的旧衣物卖了100块，这一单就赚了50块，如感兴趣可聊。 好衣收是全国性的家庭旧衣物回收平台，目前已开通了300+城市，回收品类涵盖旧衣物、旧书籍、旧家电、旧小家电（电子杂物）。为千家万户提供方便快捷的免费上门回收服务，我们希望能让更多的人意识到【旧衣服是一种可以循环再利用的资源】，号召更多的人一起参与，通过更环保的方式处理自己的旧衣服，一起为环境带来微小而美好的改变。

招聘发传单人员，

综合月入2万+上不封顶！0投入做回收行业，按单结算多劳多得，上手即赚！ 职位类型：市场推广/地推 工作内容非常简单 1.发布闲置二手回收信息，接收居民的回收需求并接单。 2.可在小区门口、菜市场周边等地点设点，回收居民家中的二手闲置。 优势 1.0投入：无需任何启动资金，不用囤货、不用垫钱，全程由我们兜底，无资金压力。 2.接地气、无难度：不需要高学历和专业技能，只要愿意动手，简单培训后就能快速上手。 3.弹性工作：可根据自己的时间和情况，安排时间推广，没有硬性任务，无需坐班，工作内容轻松，时间自由。 4.市场需求大：中国每个家庭都有大量闲置要处理，扔了可惜、留着占地方，回收需求旺盛。 5.我们不同于废品回收，也不同于奢侈品回收，我们的回收价格是量最大的100-1000价位的闲置，而这些二手闲置几乎家家必有。6.高价回收易接受：我们给出的回收价格高于普通废品回收，居民更愿意出售，回收工作轻松开展。 我们提供 7.回收价格指导及结算支持，收来的闲置按流程交付后，立即结算，让你轻松赚取差价。 简单的业务培训，帮助你快速熟悉工作流程。 任职要求 有赚钱的意愿和行动力，愿意主动联系居民开展回收工作。 具备良好的沟通能力，能和居民友好交流。 宝妈、上班族、自由职业者等各类人群均可，时间灵活者优先。 如果你想利用碎片时间增加收入，又不想承担任何资金风险，那就赶紧加入我们吧

金搏达供应链管理（天津）有限公司 餐饮一站式配送企业 主营产品：鸡肉精加工产品 配套产品：蔬菜、调料、猪肉、牛肉、大米等 岗位详情（精英销售） 1.负责指定行政区内的餐饮类客户拓展与开发 2.按照部门标准完成每日客户拜访任务及月度签约指标 3.岗位设置开发奖励、达标奖励、超额完成奖励等多项激励机制 4.薪酬结构为底薪2500+津贴200+全勤300+绩效1000+按产品类别阶梯式提成 5.试用期两个月，试岗期为七天 6.参考现有员工收入水平，入职六个月左右月薪范围在9000-15000 7.具备美菜、快驴等相关行业工作经验者优先录用 8.入职即安排系统培训并配备资深员工作为带教指导 底薪随职级晋升递增：3000/5000/8000/11000

招聘区域：武清，蓟县，宝坻各1名 任职要求： 1、年龄22-35岁，能力突出者条件可适当放宽； 2、具备1年以上快消品推广相关工作经验（优秀应届生亦可考虑，公司注重培养）； 3、具备创新意识与积极进取的工作态度，乐于接受挑战，抗压性良好； 4、学习能力强，能快速适应新环境与新事物，熟练操作PPT、剪映、易企秀等常用办公及宣传工具。 职位福利：绩效奖金、定期团建、五险 职位亮点：有快消行业推广经验者优先录用

和平区招打荷一名5000~5500月休4天工作时间10点到下午2点下午5点上班10点联系电话

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！

家政和平北安道，2:30-6:30，做饭（4个菜），做卫生，，3300元，单休要求:阿姨55岁以下，善长做天津饭，有健康证。

招聘安检员：40岁一下，身高160以上。 工资4000-4500，形像佳，初中以上文化。管吃住。 招聘保安员：45岁以下，身高170以上。 工资4300，形像佳，初中以上文化。管吃住，月休四天.上保险。 工作地在天津眼科医院。 联系电话：

杭州市上城区盲人推拿店，找推拿技师1名：年龄50岁以下，手法柔和．成稳．渗透有力，能推项目加钟，会精油开背。排钟提成40元每个钟，点钟加5至10元。精油提成80一125元每小时，店里技师月平均实际收入1万元左右，每月1号结帐、从不拖欠。有意合作者请来电详谈：。

成都蓉城阳光100家店，长期诚聘推拿师要求：1. 年龄20---50周岁，1年工作经以上2. 心态好，有服务意识，具有一定沟通能力。3，视力正常或半盲（全盲目前已满）薪酬及福利：1.保底工资4000一5000元。2. 包吃住，每小时提成37—60元，月收入4000到1万多。月休4天4. 有独立宿舍，宿舍有空调，热水器，全自动洗衣机。联系电话：，微信同号

武汉康之道按摩集团急聘深耕大健康养生行业20余年，武汉98家连锁门店，实力稳、口碑好、平台大！现扩招热招，入职快、待遇优，诚邀追求稳定、渴望高薪、谋求发展的你加入！热招岗位高级推拿师（30名·急招！）保底5000起，放松项目提成35元起，精油艾灸提成65~85元，熟手轻松月入过万包吃包住、月休4天、排班灵活、晋升清晰欢迎视力正常/弱视/全盲技术人才招生专员及推拿培训教师2名·总部商学院）月薪6000-10000+提成，上不封顶周末双休、社保、总部办公、晋升空间大面试地址：武汉市江汉区杨汊湖联系电话：熊经理（）20年老品牌·98家门店·稳定不折腾凭技术拿高薪，靠努力有发展！找好工作，就来康之道！

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小儿推拿师 有爱心，有责任心，（宝妈优先） 薪资福利:3500—6000 联系此人时请告知在平台看到此信息 工作地址:拥军路82号（达利世纪幼儿园对面）

【行业内高薪】 ·以能力定薪，薪资面议； 【完善员工保障】 ·六险一金（入职试用期内即享受五险一金，转正后增加商业保险）； 【假期多多】 ·法定假日+带薪年假5天起+婚假、产假、哺乳假等法定休假权益； 【丰富福利】 ·节日礼品、五星级酒店年度晚宴、不定期团队建设活动、年度集体旅游； 一、岗位职责 1、制定市场宣传与推广方案，推动品牌影响力提升； 2、组织实施地推活动、展台运营及跨行业合作等线下推广，获取目标客户资源，实现招生咨询量的有效转化； 3、开拓并维护社群渠道，持续拓展招生来源，收集潜在客户信息，提升线下引流规模与转化效率； 4、对各校区到访成果进行跟踪管理，分析数据并推进后续转化工作； 5、负责市场团队的日常管理与业务培训； 二、职位要求 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上教育培训行业市场管理经验； 3、沟通协调能力强，应变灵活，富有亲和力； 4、工作积极主动，作风踏实，诚信可靠，具备良好的团队合作意识； 5、能深入一线执行，具备较强的市场分析与谈判技巧； 6、有成熟地推团队管理经验者优先，拥有少儿领域资源或线下商户合作资源者优先。

工作态度好就可以。

岗位职责： 1.负责支付宝“碰一下”项目的本地化市场推广与落地执行，包括商户拓展、活动策划及现场支持 2. 对接并整合本地渠道资源（如商圈、社区、行业协会等），推动业务覆盖率与活跃度提升 3. 开展地推走访与用户教育，收集商户反馈与使用痛点，及时同步至项目组 4.定期输出市场分析简报，涵盖竞品动态、用户行为变化及优化建议 5. 配合总部完成阶段性目标拆解、数据复盘与策略迭代 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备面向B端商户的说服力与服务意识 2. 执行力强，能独立规划日程并高效完成外勤任务 3. 具备团队协作精神，适应跨部门协同与快速响应节奏 4.学习意愿强，能快速掌握移动支付产品逻辑与推广工具 5.有地推、O2O运营或本地生活类项目经验者优先

招聘主管级需具备小红书投放经验，需携带案例与相关数据； 专员岗有小红书运营经验者优先，有其他信息流平台经验亦可沟通！ 岗位职责： 1.结合行业动态，输出具有创新性的广告优化策略。 2.协助销售团队完成市场分析及营销方案设计。 3.对接客户，深入理解其需求，制定定制化的广告合作计划。 4.主动跟进项目进展，保障投放效果持续优化。 任职要求： 1.热爱广告领域，拥有良好的市场敏感度与创新思维。 2.可独立应对广告优化中的各类挑战并提出解决方案。 3.熟悉小红书等社交平台的传播逻辑，能依据平台特点开展精准投放。 4.具备优秀的沟通技巧与团队协作意识，能与内外部伙伴高效协同。 薪资福利： 1.底薪+绩效，月收入5000-8000元。 2.工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时。 3.周末双休，法定节假日正常休假。 4.缴纳五险，提供带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动等。

平台长期招募全职兼职推广人员 时间自由 宝妈大学生都可做，不分区域，不分年龄 我们有完善的培训体系，手把手免费教学，包教包会 可以兼职和全职 工作时间非常自由，只看业绩 工作主要内容 商户拓展 面向本地沿街商铺，便利店，餐饮，小吃菜市场等各类线下商户推广。支付宝碰一碰支付设备 设备铺设 为意向商家提供免费安装调试服务，协助完成支付宝后台绑定，确保设备正常使用并规范完成铺设。数据登记 日常维护 定期回访合作商户，及时解答设备使用疑问，跟进设备动销与使用情况 薪资待遇 支付宝碰一碰n5装机，一台日结50周结100+动销奖励 手持碰一碰n7 1台200+长期管道收益 碰一碰音响一台80-250元+长期管道收益 收银机1000+长期管道收益 网格化运营 底薪政策

长期招聘: 教育机构市场地推 工资:无责底薪150+提成 工作时间:下午3-点到8点 年龄:30-45之间 工作地点:全国，需能出差，全程车接车送，住宾馆，可以由于是下午工作，可以边旅游边赚钱。新人干满一个月配一部手机（5000之内的），平时还有衣服，鞋子，化妆品等 有需要的我或打电话 顺便买，5块一个，只要10个

【以能力定薪】 · 专员岗、管理岗均有HC！ 【行业内高薪】 · 薪资根据个人能力面议，提供具有竞争力的薪酬； 【完善员工保障】 · 六险一金（试用期即缴纳五险一金，转正后增加商业保险）； 【假期多多】 · 享受法定节假日 + 带薪年假不少于5天 + 婚假、产假、哺乳假等各类法定假期； 【丰富福利】 · 节日礼品、年度五星级酒店晚宴、定期组织团建活动、年度外出旅游； 一、岗位职责 1、制定品牌传播与市场推广策略方案； 2、组织实施线下地推、展台活动及跨行业合作，获取目标客户资源，实现招生咨询量的有效转化； 3、拓展并维护社群渠道，持续开发招生通路，收集潜在用户信息，提升线下引流规模与转化效率； 4、对各校区到访业绩负责，跟踪后续数据转化进展； 5、负责市场团队的日常管理与人员培训工作； 二、职位要求 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上教育培训领域市场管理经验； 3、沟通协调能力强，反应敏捷，富有亲和力； 4、工作积极踏实，作风严谨诚信，具备良好的团队合作意识； 5、能深入基层一线，具备出色的分析判断与谈判技巧； 6、有成熟地推团队管理经验者优先，拥有少儿教育行业资源或线下商户资源者优先。

发传单，日结，15元/小时，工作时间8-10小时

岗位职责： 1、负责公司网站在主流搜索引擎中的自然排名优化工作，提升搜索可见度； 2、围绕核心关键词策划并撰写原创内容，开展SEO关键词的深度挖掘与分析，合理规划关键词在各网页中的布局，确保内容符合搜索引擎优化规范； 3、结合公司发展战略，制定并实施网站搜索引擎优化整体方案，持续推动网站排名提升； 4、监控并分析网站在搜索引擎中的收录情况、关键词排名变化及SEO流量数据，依据数据分析结果及时调整优化策略。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有2年以上SEO相关工作经验，有行业类网站优化实操经验者优先； 2、深入理解百度、360等搜索引擎的排名机制，熟练运用各类SEO技术手段；熟悉百度、360搜索广告系统，掌握关键词投放逻辑； 3、熟练操作新媒体推广渠道，包括微信、微博、短视频平台的内容传播、IP打造及粉丝运营； 4、年龄****以下，熟悉网络营销模式，具备网络推广基础知识； 5、具备较强的市场敏感度，能及时捕捉网站排名波动并进行归因分析； 6、思维条理清晰，工作严谨负责，拥有积极主动的职业态度和良好的职业素养。

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