天津招工地小工 薪资150，。

【居家线上兼职】在家手机就能做，日结兼职，时间自由！ 【工作内容】： 我方提供正规素材，不用剪辑，不用自己拍视频，领取素材直接发布抖音账号，简单手机操作，新手轻松上手。 【薪资待遇】： 5元 / 个账号，多劳多得！ 支持多账号同时发布，收益叠加翻倍 【结算】：日结！ 【限时奖励】 连续发布满 7 天，额外奖励 20 元 连续发布满 25 天，额外奖励 100 元 【任职要求】 1. 有正常可用抖音账号 2. 会基础手机操作，遵守发布要求 3. 不限学历、不限经验，不限地区，空余时间想增收都可以报名 ️ 防骗提醒：本岗位全程无押金、无会费、无需垫付任何费用！凡是找你提前的都是骗子，请提高警惕！ 全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

【岗位内容】 通过文字聊天进行日常倾听、陪伴交流和沟通互动，帮助用户获得良好的交流体验。 【岗位亮点】 居家办公，不限地点； 时间灵活，每天4—6小时； 新人可做，提供流程指导； 支持日结，结算方式清晰； 不收、不收。 【收入参考】 兼职4小时：200—350元/天 全职6小时：300—500元/天 具体收入以实际在线时长和服务完成情况为准。 【任职要求】 年满18周岁； 沟通表达清楚，打字熟练； 有耐心，情绪稳定； 能长期稳定在线； 重视用户隐私，遵守平台规范。 适合学生、宝妈、自由职业者及想做线上兼职的人群

负责公司短视频出镜录制兼职 核心要求： 形象气质佳： 五官端正，镜头感强 表达流畅： 普通话标准，口齿清晰 有文案 直接录制 不需要剪辑（5元一条）

很简单，负责补充充电宝。（不需要一天时间，2 个小时左右就够了） 我会把充电宝发到商场，你从商场拿到充电宝 我告诉你每一个位置、每一个点位塞多少个充电宝 顺便查看一下异常设备，比如断电等等 完成一个商场大概需要 2 个小时左右，看自己的速度节奏。

招聘宣传员 1、年龄30一50岁，高中以上学历，有从事过口腔保险、房产、医美、销售等经验的优先录用; 2、每天上班8小时，早8:30-晚5:30，月休息4天 3、能吃苦耐劳，工作务实，态度积极主动、学习能力强，有一定的亲和力; 4、待遇:保底3000+提成+车补+生活补贴，提成上不封顶，多劳多得;市内六区 联系人张女士

改照片，一教就会，

为本公司公司在学校进行推广服务，执行项目落地等天津各区可就近分配可日结

和平区三盘火厨房招聘厨师长一名，要求:懂管理，主做天津菜，津鲁菜，会用把勺，有扒菜。月休三天，工资面议，到账准时。有能力者请致电

天津市和平区招通风安装/排烟风机安装 能爬梯子爬架子打吊点的300 爬一层架子的小工260不管吃，不管住 地面距顶6米 确定能来的再给我打电话

大学宿舍楼急招宿管阿姨，工作轻松，工作氛围好，上24休24，要求58岁以下，工资2350元。地址：天津市和平区气象台路联系电话：贾

天津和平区招炒锅一名商场店，6000-7000会翻锅听安排就行，包吃住一个月4天休息。联系电话。

年龄35周岁以下 身高165CM以上 身材匀称 薪资4500元—5000元 管吃

【招聘岗位】零活工【薪资待遇】3000-5000【岗位要求】员工，35-50岁，有责任心，常年有活【工作地址】王官庄镇楼管庄村【联系方式】

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西外环附近招聘员工一名，下午5点上班，工作轻松，薪资为现钱70元左右。有意者可联系。

明天要2个员工，手脚麻利的来电

下午需要招聘两名员工。

1.自贩机卫生。2.自贩机补货每天1-2车货。3.广告点位画面的安装及广告位的安装。4.有上梯作业，头脑手脚灵活，不恐高，吃苦耐劳，能接受体力活。5.需有驾照，熟练驾驶。6.年龄22-30之间薪资4000+补货提成（按件）+换画面钱

蛛网AI｜招募：市场合伙人（创始团队） 我们正在组建蛛网AI的营销团队，现招募一位负责市场增长的合伙人。 蛛网AI是什么？ 蛛网AI是一套面向 TOB电话获客型企业 的增长系统： 数据定制（找客户） + AI外呼（触达） + CRM（成交管理） 一体化。 目标很明确：让企业获客从“靠人、靠运气”，变成“可复制、可规模”。 适用行业：企业服务（财税/资质/代办等）、金融/保险、建筑、供应链、教育培训等电销型TOB行业。 ⸻ 我们要找的“市场合伙人”是做什么的？ 你不是来“卖系统”的，你是来把增长跑通、把市场打穿的。 你将负责（核心职责）： • 0-1跑通获客与成交模型：定位、话术、报价、转化链路、验证产品卖点 • 建立渠道与BD体系：行业渠道、城市渠道、平台招商合作、生态合作 • 搭建销售体系：电销/地推/私域/会销等组合打法，SOP与管理机制 • 增长数据闭环：线索—转化—复购—裂变，形成可复制的增长引擎 • 与创始人一起制定阶段目标：从“能卖”到“规模卖” ⸻ 你需要具备什么？ 符合其中两条以上就非常匹配： • 做过 TOB SaaS / 企业服务 / 电销型产品 的市场或销售负责人 • 能独立操盘：定位、渠道、销售打法、团队管理、指标负责 • 有行业资源（财税/资质/企业服务/金融等）或本地商圈资源 • 不抗拒“亲自下场”，能用数据复盘、快速迭代 • 想要的不只是工资，而是一份可长期增值的事业 ⸻ 我们能给你什么？ • 已有产品体系与交付能力：线索、外呼、CRM与AI销售辅助能力齐备 • 创始人强执行 + 长期主义：要做长期盘，不做短期割韭菜 • 合伙人机制：你拿结果、拿份额、一起把盘做大 （具体股权/分红/对赌机制可面谈，按你能带来的“市场确定性”来定） ⸻ 适合你，如果你想要： • 不是“打工拿KPI”，而是参与一个能跑出规模的增长项目 • 你负责市场，我们负责产品与交付，一起完成从0到1、从1到10 • 把获客能力变成一门长期生意，而不是短期挣快钱

本岗位灵活上班，无需坐班，不强制打卡，可全职可兼职。 主要工作：拓展本地实体店铺，对接外卖平台入驻与代运营合作。 公司主营非餐饮类外卖代运营，覆盖数码、配件、美妆、母婴、家电、百货、五金、文具、玩具、服饰、箱包、鞋店、宠物用品等门店，全国多数城市可开展业务。 模式优势： 店铺合作门槛低，商家接受度高 提供完整运营支持与一对一客服 负责店铺上线、订单协助、日常运营支持 薪资待遇： 按合作店铺结算，单店提成 400-1000 元，审核通过即结算。 欢迎有执行力、有市场拓展能力的个人投递简历，能力优秀者可负责区域拓展。

岗位职责: 1.开展市场产品的推广与销售工作，确保达成既定销售指标； 2.与客户保持长期稳定的合作关系，深入挖掘客户需求，提供匹配的产品服务方案； 3.定期跟进客户动态，收集市场动向及使用反馈，为产品优化提供支持依据； 4.协同参与销售策略的规划与落地执行，提升品牌在市场中的竞争优势。 任职要求： 1.拥有出色的沟通协调能力与谈判水平，能独立推进销售任务； 2.热衷于销售工作，具备较强的应变能力，能迅速适应市场环境变化； 3.具备敏锐的市场感知能力，能够准确把握客户核心需求； 4.富有团队协作意识，能在高强度工作中保持积极进取的心态。

[工作内容] 1. 主动上门对接商户或个人客户，介绍高德推广通、高德房产相关服务，推动合作达成并完成签约 2. 持续与客户保持联系，构建稳定持久的合作关系，提升客户忠诚度，完善客户资料并及时维护更新 3. 深入了解客户实际需求，反馈至公司用于产品及服务的持续优化 4. 结合客户具体情况，设计匹配的高德项目解决方案，并给出科学合理的报价建议 [任职要求] 1. 具备房地产行业或地面推广工作经验者优先录用 2. 有成功获客经历者可优先考虑 3. 思维敏捷，语言表达流畅，性格开朗，擅长面对面交流 4. 具备良好的协作意识，接受任务安排，抗压能力强，富有责任感和进取心，学习力与落实力突出 [职位描述] 1. 公司为阿里巴巴旗下高德地图官方签约合作单位，获授权开展全权代理服务 2. 房产板块客户资源广泛，已有平台基础支持，上手简单快捷 3. 岗位无需每日到岗打卡，办公灵活，公司办公环境优越，氛围融洽，临近地铁三号线津湾广场站 [福利待遇] 1. 无责任底薪4k+高额提成+五险一金+月度奖金，月薪破万轻松实现 2. 享受法定带薪假期+节日福利+5天带薪年休假 3. 每月团建活动+季度生日会等多样员工关怀 4. 提供系统化的岗位知识与专业能力培训，拥有成熟培养机制，支持每位成员快速成长、实现收入提升与能力积累 5. 工作环境轻松愉快，让日常任务更具趣味性 6. 无需坐班，不强制打卡上班！！！ [工作时间]：9:00-18:00（午休1小时） 不加班！

发传单，日结，15元/小时，工作时间8-10小时

岗位职责： 1.负责支付宝“碰一下”项目的本地化市场推广与落地执行，包括商户拓展、活动策划及现场支持 2. 对接并整合本地渠道资源（如商圈、社区、行业协会等），推动业务覆盖率与活跃度提升 3. 开展地推走访与用户教育，收集商户反馈与使用痛点，及时同步至项目组 4.定期输出市场分析简报，涵盖竞品动态、用户行为变化及优化建议 5. 配合总部完成阶段性目标拆解、数据复盘与策略迭代 任职要求： 1.沟通表达能力强，具备面向B端商户的说服力与服务意识 2. 执行力强，能独立规划日程并高效完成外勤任务 3. 具备团队协作精神，适应跨部门协同与快速响应节奏 4.学习意愿强，能快速掌握移动支付产品逻辑与推广工具 5.有地推、O2O运营或本地生活类项目经验者优先

二、兼职岗位：自媒体运营推广（多平台发帖宣传） 工作内容 1. 负责抖音、小红书等各大自媒体平台内容发布、文案转发、宣传种草、发帖推广； 2. 按照要求在各平台发布宣传内容、简单广告推广，操作简单，上手就会； 3. 日常维护账号基础发布任务，无需复杂剪辑创作，愿意发内容就行。 任职要求 1. 熟悉抖音、小红书等平台，有自己账号更好，新手愿意做也可以； 2. 做事踏实靠谱，能按时完成发布、发帖宣传任务； 3. 时间自由，线上居家兼职，不用坐班。 薪资结算方式 1. 一单一结：发一单结一单，无拖欠； 2. ：长期稳定合作可走定期结算，待遇面议； 3. 适合副业宝妈、学生、上班族空余时间兼职。 额外说明：同时招募自媒体创业伙伴，不单纯做兼职，想长期深耕自媒体、一起做项目创业的，咱们可以好好沟通合作。 有意向直接私信投递，长期招人，名额充足！

宠物用品（…合伙人） 一：公司基础介绍 我们公司刚和中国科技大学合作，代理了一款全球唯一一家可以实现人狗无障碍交流的智能项圈，宠智联智能项圈-萌宠语录。 这个产品是中国科学技术大学带领团队耗时3年研发出的一款产品，全球首发，目前还在预售，这款项圈体重只有35g,可以实现人狗无障碍交流，你让狗吃饭，狗就去吃饭，你让狗去上厕所，狗就去上厕所，狗通过宠物项圈完全能听懂你的话，你可以听懂的心思，实现无障碍交流，听懂它每一声叫唤，看懂它每一种情绪，出门不怕丢，在家更安心； 我们做的不止是项圈，更是宠物与我们的情绪纽带，不管狗狗在哪里，需求直接秒翻译，自动弹窗提示：我饿了｜想喝水｜想上厕所｜想出门｜我不舒服，等常见所有的话术精准识别宠物需求，不用猜、不用试错，一步到位满足它。不管远程进程都可以满足，从此，它的每一声叫唤、每一种情绪，都不再是猜谜。让爱，从“单向付出”，变成“双向奔赴”。 敲重点：现在寻找有宠物门店或者宠物医院，以及宠物用品经销商资源的伙伴一起合作。 资源型合伙人的工作职责 1，开发每个当地所在城市的宠物店，宠物医院，以及宠物用品经销店等 2，维护好与门店医院的客情关系，因为我们这个是有持续性的收益，每出售一台998的宠物项圈，就有，门店赚150元每台。 比如：一天谈1个宠物店，一个月谈30个宠物店（宠物医院），一个宠物店平均一个月售卖40台。谈成之后，，按照一个月30个门店计算收益，月薪12万元/月，享受永久管道收益，一年120W，并且中科大会持续升级很多智能化产品，会增加产品的销售。 这个项目由中科院领头，合肥政府重点招商引资重点孵化，小红书和无忧传媒均有入股，不是一个单纯性的产品，而是非常具有划时代意义的一个标志，我们借助了这个人宠可以交流的项圈，打破了人和动物的交流障碍，是非常有突破性的科技进步。 永久绑定管道收益，目前还在预热发售阶段，正好是我们提前布局的时候，如果你有兴趣，跟我深入交流，我发资料给你！

岗位职责： 1、负责公司渠道的开发与日常维护； 2、掌握新小区最新动态，跟进客户装修需求意向； 3、自主制定季度、月度、周度及每日工作计划，并按期执行； 5、与物业相关人员保持良好沟通，确保客户信息顺利交接。 任职要求： 1、年龄50岁以下，具备业务规划能力，本岗位需自行配备交通工具； 2、具备较强的独立作业能力，责任心强，同时拥有良好的团队协作意识； 3、拥有行业相关渠道资源者，可优先考虑录用。 岗位福利： 全勤奖 绩效奖 年终奖 五险一金 带薪年假 团建活动 员工旅游

1：天津招聘支付宝官方NFC团队成员20人 2：全国首例支付宝的NFC铺设没有竞争产品 3：再天津城市正式开始启动 4：公司给客户资源安装简单非常简单，且时间工作自由。 5：有师傅带包教包会，老师傅亲自教，老师傅亲自带两天学会 6：保底10000+上不封顶，薪资组成，底薪加提成 7：天津支付宝官方服务商负责人张总 8:被动收入铺设奖励，干有不干了也有。

【以能力定薪】·专员岗、管理岗均有招聘需求！ 【行业竞争力薪资】·薪酬根据个人能力核定，具体面议； 【全面员工保障】·入职即享五险一金（试用期内覆盖），转正后叠加商业保险，共计六险一金； 【多元休假制度】·享有法定节假日、带薪年假起始5天，以及婚假、产假、哺乳假等各类法定假期； 【多样员工福利】·节日礼品、年度五星级酒店晚宴、定期团建活动、年度集体旅游等丰富福利； 一、岗位职责 1、制定品牌宣传策略及市场推广方案并推动落地执行； 2、组织实施地推活动、展位布展、异业联动等线下推广工作，获取目标客户资源，提升招生咨询转化效果； 3、开拓并维护社群渠道资源，持续拓展招生通路，收集潜在客户信息，提升线下引流规模与转化效率； 4、对各校区到访成果进行追踪管理，分析数据并优化后续转化流程； 5、负责市场团队的日常管理与人员培训，提升团队整体作战能力； 二、职位要求 1、具备大专及以上学历； 2、拥有3年以上教育培训行业市场管理经验； 3、具备良好的沟通协调能力、应变能力及较强的亲和力； 4、工作积极主动，作风踏实，诚信可靠，具备良好的团队合作意识； 5、能深入一线开展工作，具备出色的分析判断与谈判技巧； 6、有成熟地推团队管理经验者优先，具备少儿领域相关资源或线下商户资源者优先。