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电气工程师1-3年大专国家电网线损治理配网自动化
1. 按照电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化相关要求,落实现场技术服务工作,保障项目目标顺利实现; 2. 负责施工现场与客户之间的对接与协调沟通; 3. 定期向公司、部门及客户方反馈项目进展情况; 4. 配合相关部门推进项目验收、阶段性评审等环节的实施; 5. 承担项目执行过程中突发事件的应急处置任务。 任职要求: 1. 大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽); 2. 实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力; 3. 公司总部位于成都,需长期在四川省内各地电力局驻点服务,能接受省内常态化出差及岗位调配; 4. 持有驾照; 5. 具备较强的责任意识、执行能力,吃苦耐劳,适应性强; 6. 需持有岗位所需资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。 特色福利: 1、定期开展专业培训,提供内部晋升通道; 2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+项目绩效奖励; 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6至8月享受高温津贴; 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气工程师1-3年大专
【岗位职责】 1. 上位机与数据交互 1.1 负责改造设备的上位机软件开发(C#/QT),实现人机交互界面、数据采集与报表生成。 1.2 对接客户MES系统,完成设备状态上报、工艺参数下发、生产追溯数据上传。 2. 控制系统协同 2.1 与PLC工程师配合,定义通讯数据块,完成PLC与上位机间的数据交换(欧姆龙、汇川等)。 3. 现场部署与运维 3.1 驻场宁德时代各基地,完成软件安装部署、数据库配置及网络联通调试。 3.2 现场响应客户变更需求,如新增报表字段、修改报警逻辑或调整数据上传频率。 【岗位要求】 1. 基本条件 1.1 大专及以上学历,计算机、软件工程、自动化或相关专业。 1.2 2年以上工业自动化上位机软件开发经验,有新能源电池产线项目背景者优先。 2. 专业技能 2.1 精通C#(WinForm/WPF)或Python(PyQt),能独立开发稳定可靠的客户端应用程序。 2.2 熟悉SQL Server或MySQL,能设计数据库表并编写存储过程。 2.3 熟练使用Visual Studio,了解Git/SVN版本管理。 2.4 熟悉串口、TCP/IP、OPC DA/UA等常用工业通讯协议。 3. 现场适应性 3.1 能适应长短期出差(0.5-3个月),接受配合停线检修期间的加班调试。 3.2 具备独立解决软件崩溃、通讯超时、数据丢包等现场问题的能力。
电力设计师
7千-1万/月
电气设计师长期1-3年学历不限
配网设计工程师工作职责: 1、负责10及以下城网及农网项目,根据项目任务进行工程的勘察设计; 2、能独立完成现场勘查工作; 3、可独立完成10kV城网及农网项目的初步设计及施工图阶段的图纸; 4、主动收集设计原始资料,按设计程序积极收集有关部门和用户对设计的意见,提高设计质量; 5、能顺利的与项目各相关人员进行沟通,保障项目的进度和质量; 6、做好施工前的设计技术交底和设计后的跟踪服务工作,处理施工和安装中的技术问题; 7、完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、电力系统及自动化、电气工程及自动化等相关专业大专及以上学历; 2、具备2年及以上电力配网设计经验,熟悉国家电网最新的城、农网典型设计; 3、熟练掌握配电网设计规程、流程及要求,熟悉国家相关电力工程设计标准和规范,配电产品的各类相关标准及高、低压系统的产品、性能、特点,具备设备选型、系统原理图及深化图纸的设计能力; 4、熟练使用等专业设计软件及办公软件,取得相关专业资格认证者优先; 5、能适应出差; 6、具备良好的沟通、协调能力。 7、工资+年终绩效
电气工程师
7千-1.2万/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责: 1.承担电气系统的设计开发工作,按项目进度要求输出电气原理图、接线图、BOM清单等相关技术文件 2.主导流量计及撬块研发过程中的电气设计与工艺工装配套,负责线束的测试验证及生产过程的技术指导 3.开展流量计及撬块电气关键元器件的选型配置与试验验证,涵盖标准仪表、继电器等部件,持续优化交付方案并控制成本支出 4.完成电气元器件选型、图纸绘制工作,编制符合客户技术需求的接线图、元器件布局图、线缆布设图等;负责防爆类零部件的选型,并配合完成安装调试,保障产品顺利交付 任职要求: 一、专业资质与教育背景 1. 学历与专业 本科及以上学历,电气工程及其自动化、工业自动化、仪器仪表等相关专业优先;持有注册电气工程师资格者优先。大专学历者需具备不少于1年电气工程设计相关工作经验 2. 行业资质 掌握石油化工、油气田行业电气设计相关规范(如IEC 60079防爆标准、GB 50257等)及国际通用标准(如IEC/NEC/IEEE);持有低压电工证或防爆电气作业证书者优先 二、技术能力要求 1. 核心审核能力 设计审核:具备独立完成施工图自审与全面审查的能力,能审核变配电系统设计、爆炸危险区域划分、防雷接地系统等方案 2. 方案评审:熟悉施工方案及工程招标技术文件的评审流程,参与工程量计算与复核工作 设备选型审核:精通弱电系统、油气设备、控制柜等电气设备的选型及技术协议审查 3. 辅助方案支持:根据公司运营实际,完成项目所需电气设计出图任务,完善标准化产品的通用电气图纸体系 4. 软件与工具 熟练运用AutoCAD进行电气图纸的绘制与审核,掌握MATLAB/Simulink仿真分析技能,了解主流PLC品牌(如西门子)编程逻辑的审查方法;具备SCADA系统操作经验及自动化仪表集成调试的审核能力 三、项目经验与实践要求 1. 行业经验 具有3年以上油气田、化工或工业领域电气工程设计或审核经验,熟悉钻井平台、压裂设备、油田变电站等应用场景;完整参与过至少2个项目的电气方案设计或审核全过程 2. 关键任务经验 主导或参与电气负荷计算、短路电流分析、无功补偿方案等技术核算的审核工作;具备现场施工问题协调处理经验,包括电缆敷设质量检查、接地电阻测试等环节 四、软技能与工作适应性 1. 沟通与协作 能够高效对接业主单位、施工单位及供应商,妥善解决技术分歧,具备良好的英文读写能力(部分项目涉及境外沟通);具备跨部门协作能力,推动审核意见有效落实 2. 职业素养 工作严谨细致,善于发现设计缺陷并提出改进措施;能接受短期出差,支持项目现场技术指导或评审会议等工作安排
电气工程师经验不限学历不限
带领技工敷设及接二次线,熟悉电力系统相关知识,调试110kV/220kV变电站一次二次工作,有意者电话联系
四川遂宁柳树60履挖招聘代班驾驶员,有意者可报名。
挖机司机
柳树60履挖招聘代班驾驶员,有意者可报名。
遂宁
10月23日 03:52拨打电话
遂宁蓬溪县高升乡招聘一名师傅,薪资150元,负责钩草草工作。
150元/天
挖机司机1-2人
蓬溪高升乡招聘一名师傅,薪资150元,负责钩草草工作。
遂宁 蓬溪县
10月23日 02:21拨打电话
挖机司机
招聘轮挖驾驶员,要求有空闲时间。岗位职责包括:多台挖机协同作业时听从指挥、不抢活;配合审验备案复审工作;按图纸和技术交底要求施工到位,不偏离方案。
遂宁
10月23日 00:26拨打电话
四川遂宁园区招聘修剪花园人员1名,要求50岁以下,每天工作8小时,每周工作六天休息一天,提
绿化修剪1-2人
园区招聘修剪花园人员1名,要求50岁以下,每天工作8小时,每周工作六天休息一天,提供食宿。
遂宁
10月23日 00:00拨打电话
四川遂宁附近招聘150挖机驾驶员,负责带班工作。
挖机司机20人以上
遂宁附近招聘150挖机驾驶员,负责带班工作。
遂宁
10月22日 23:57拨打电话
效果图/平面/后期
5-8千/月
效果图设计经验不限学历不限
方案和效果图设计 兼职
效果图/平面/后期
7-8千/月
效果图设计1-3年学历不限
做装修工程竣工图
施工图及效果图制作
5-6千/月
效果图设计3-5年学历不限
平面布局,酷家乐效果图制作
竣工图制作
9千-1万/月
效果图设计1-3年大专
竣工图制作,现场尺寸测量绘图,结算绘制
效果图设计3-5年学历不限有基础
需要有经验!!!需要有经验!需要有经验! 3DMAX熟练! 招人!招人!来和我们一起搞点“门面”大事! 坐标:小天宫科技有限公司 岗位:工厂门头效果图制作员 领导没架子,大家有事说事,没事一起吃瓜聊天。 现在急需一个能帮我们把工厂“门面”撑起来的小伙伴! 其实就是做工厂门头效果图,把“高大上”和“科技感”画出来~ 如果你: 会相关软件(不一定要大神级别,但基础要扎实,能出活儿) 审美在线,能get到我们想要的那种“简约但不简单”的感觉
自动化工程师1-3年本科
岗位内容: 1. 主导公司自动化测试体系的规划、搭建与持续优化; 2. 协同项目团队制定测试方案,设计测试用例,并落实测试执行; 3. 搭建并维护测试工具与环境,提升整体测试效能; 4. 定期汇总测试数据,开展结果评估并提出优化建议; 5. 攻克测试过程中的技术难点,完善相关技术文档记录。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机类相关专业背景; 2. 精通至少一门主流编程语言,了解web前端开发技术; 3. 掌握多种软件测试方法,熟悉常用自动化测试框架与工具; 4. 具备良好的沟通能力和团队合作意识; 5. 有较强的计划组织能力与执行力,追求高质量工作成果。
电气工程师1-3年大专国家电网线损治理配网自动化
1.依据电力电网电气合同、线损治理技术协议、台区精细化管理协议及配网自动化等相关文件,执行现场技术支持工作,保障项目目标顺利实现; 2.负责施工现场与客户之间的对接与沟通协调; 3.按周期向部门、公司及客户方汇报项目进展情况; 4.配合相关部门开展项目验收、阶段性评审等协作任务; 5.承担项目实施过程中突发技术或服务问题的应急处理。 任职要求: 1.大专学历,电气、电力、自动化类相关专业(技能扎实或经验丰富者条件可适当放宽); 2.实操能力突出,性格开朗,具备良好的沟通与组织协调能力; 3.公司总部位于成都,需长期派驻省内各地电力单位现场服务,能接受省内常态化出差与岗位调配; 4.持有有效驾照; 5.责任心强,执行力高,吃苦耐劳,具备较强的环境适应能力; 6.须具备岗位所需资格证书:特种作业操作证(高压、低压)、高处作业证(公司提供在职考取支持)。 特色福利: 1、定期组织专业培训,提供内部晋升通道; 2、薪酬结构:基本工资+绩效工资+项目绩效奖励; 3、法定节日及员工生日发放慰问金或慰问品; 4、每年6月至8月期间发放高温津贴; 5、公司每年安排一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气工程师
7千-1.1万/月
电气工程师1-3年大专
招聘岗位:四川京石招聘顶驱师 项目地点:川渝钻井队 要求:三年以上井队服务和维修经验,不恐高,身体健康,有北石顶驱服务经历优先录用,懂电气,学历大专及以上。年龄35以下,家在四川。, 五险,工资+补贴+节日福利,待遇从优,来电详谈! 岗位有限速速报名!联系电话:(同微信号)
电气设计工程师经验不限本科
【职责描述】 1、负责整车电气系统方案的制定与评审工作; 2、开展电气设备、蓄电池、仪表盘、线束、倒车雷达、AEB雷达、车身稳定控制、胎压监测、灯具、MP5、排放终端、辅助驾驶等相关部件的设计开发、技术确认、试验验证、参数调校、性能优化、设计BOM更新及OTS样件认可; 3、承担生产及研发过程中现场技术问题的分析与解决; 4、完成领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历,机械电子类相关专业; 2、了解汽车开发流程,掌握汽车电气基本原理; 3、熟悉汽车结构与基础理论,精通所负责子系统的构成与功能; 4、熟练使用AUTOCAD、UG、CATIA等设计工具及常规办公软件; 5、理解汽车线束设计、空调系统、开关装置、雨刮控制系统的工作机制与设计规范; 6、掌握所属子系统的设计流程,具备较强的开发进度管理能力; 7、身体健康,心理状态良好,无妨碍岗位工作的疾病或传染性疾病。 【薪酬福利】 1、薪资:综合税前月薪6-7k,实行8小时工作制、双休、法定节假日休假; 2、福利:缴纳五险一金,享有带薪年假、年度健康体检、节日慰问、生日礼品、内部购车优惠、午餐补贴、年终奖金、稳岗补助、公租房支持等; 3、其他:提供免费员工宿舍(配备独立卫浴、空调、洗衣机,两人间)、员工健身房、篮球场/足球场,定期组织丰富的文化体育活动。
电气工程师经验不限大专设计测试电机传感器控制器电气原理图绘制嵌入式系统开发安全认证
工作职责 专业要求:机电一体化、电气自动化、工业机器人技术等相关专业 岗位职责: 1、承担生产车间设备的日常巡检、维护保养及故障处理 2、为生产一线员工提供技术支持,协助解决运行中的技术难题 3、参与设备的技术升级、工艺改进以及新产品的试制与调试 任职要求: 1、具备大专或以上学历 2、熟悉机电装置及电气控制系统的基本原理与应用 3、工作踏实肯干,具备良好的责任意识和团队协作能力
光伏图纸参与审图
电气设计师1-4天
就用一上午 要求有笔记本电脑 能现场改图 就用一上午 光伏图纸参与审图 价格私聊
电气工程师
6千-1.1万/月
电气工程师1-3年本科
【岗位职责】 1. 根据客户需求,独立完成项目设计,包括器件选型、电气原理图设计绘制; 2. 负责PLC、触摸屏、上位机等编程设计; 3. 独立完成工程项目的现场安装、调试及问题的分析与处理; 【岗位要求】 1. 电气、电子、自动化、测控等“电学”相关专业,本科及以上学历,特别优秀可放宽至专科; 2. 熟悉常用电气元器件,了解PLC、触摸屏、上位机,会使用电气绘图软件; 3. 具有良好的沟通能力,能够接受出差; 4. 具有1年及以上电气设计工作经验。
电气设计工程师5-10年本科设计变频器
岗位内容: 1. 承担电气系统的设计与验证任务。 2. 为外协生产、销售等相关部门提供电气技术支持与问题解决方案。 3. 参与产品电气开发规划的制定及需求分析工作。 4. 推动新技术在产品中的应用,并结合市场反馈优化电气性能表现。 5. 参与公司产品的现场调试与实施支持。 任职要求: 1. 具备本科及以上学历,专业方向为电气工程或相近领域。 2. 拥有5年以上电气相关工作经验,具备电机控制器、光伏储能项目经验者优先考虑。 3. 具有变频电源或电子电路设计经验者更佳。 4. 工作态度积极,具备良好的团队合作意识,沟通表达能力强。
电气工程师
1. 电气方面:全厂线路检查、绝缘测试、通讯线路(RS485)接线调试; 2. 自控方面:PLC程序逻辑测试、参数优化、数采仪对接; 3. 机修方面:提升泵大修(换密封)、风机漏油处理、管路渗漏修复; 4. 仪表方面:SS探头安装校准、污泥液位计安装接线、在线设备维护; 5. 项目管理:全程配合医院验收,处理突发问题,确保一次性通过。 任职硬指标: 1. 有医院污水站独立运维或检修经验。 2. 熟练使用,懂PLC基本编程,精通水泵风机机械维修。
电气设计工程师3-5年大专
岗位职责: 1、负责自动化生产设备的电控系统方案设计; 2、负责非标设备电气自动化元器件的选型(如伺服、传感器、触摸屏、可编程控制器等)及电路原理图绘制; 3、负责设备上位机控制程序的开发与调试; 4、负责设备PLC控制逻辑的编程与优化。 岗位要求: 1、熟练掌握常用运动控制板卡的应用,具备3年以上上位机软件开发经验,有从零到一整机设备电气系统搭建经历; 2、具有扎实的电气理论基础,熟悉各类传感器、电机的使用场景,能够独立完成相关电气原理图设计; 3、具备独立完成C++/C#人机交互界面开发的能力; 4、具备良好的抗压能力,能适应 occasional 出差需求。
电气设计工程师3-5年本科设计
电气专业(1人) 一、岗位职责: 1、承担我院各类市政工程(道路、桥梁、隧道、管廊、景观公园、光伏等)的电气自控设计任务,涵盖招投标方案、初步设计、施工图绘制、技术咨询、项目全过程技术管理及施工现场的技术支持等工作; 二、任职要求: 1、具备本科及以上学历,硕士优先考虑; 2、累计2年以上电气设计工作经验,能独立完成市政工程或工业与民用建筑项目的电气设计任务,有大型设计机构从业背景者优先; 3、持有注册电气工程师执业资格证书者优先; 4、具备良好的英语综合应用能力,具有海外学习或工作经历者优先; 5、熟练操作AutoCAD、天正电气、鸿业管立得、DIAlux、Office等专业及办公软件,掌握BIM及AI相关工具者优先; 6、具备较强的项目设计统筹能力,能有效把控进度与质量,善于沟通协调;具有良好的书面与口头表达能力,可开展工程谈判、多方技术对接、现场问题处置,并胜任设计文档、报告及总结材料的编制; 7、品行端正、积极向上,工作踏实、责任感强;能适应高强度工作节奏,具备吃苦精神和团队协作意识,条理清晰,拥有良好的组织与沟通技巧。
电气工程师1-3年中专/中技仪器仪表维护仪器仪表工程师
岗位职责 1、负责全厂常规仪器仪表的日常巡检、维护及保养工作,及时发现并处理运行中的异常情况; 2、参与仪表故障的调查分析,编制事故报告,制定改进措施并跟踪执行情况; 3、建立和完善各类仪表设备的台账信息及技术档案,确保资料完整可查; 4、根据设备运行需求,提出备品备件及材料采购计划; 任职要求 1、工作积极主动,自律性强,具备较强的学习能力,拥有良好的组织协调与沟通能力,具备团队协作意识; 2、掌握常规仪器仪表的操作与维护知识,了解常见故障诊断方法及常用工具的使用; 3、工作经验不限; 4、白班工作制,不安排夜班,工作地点位于达州市宣汉县南坝镇新农村。
电气工程师
7-9千/月
电气工程师3-5年大专CADWindows电气电子半导体PLC
1.具备流体行业自动化编程与调试相关经验 2.熟练使用CAD进行图纸绘制,掌握电气元器件选型,熟悉西门子200、300、1200、1500系列PLC 3.熟悉MCGS、WINCC、博途等组态软件的应用与配置 4.能够适应出差工作安排 5.有流体设备控制系统项目经验者优先录用
电气工程师
3-6千/月
电气工程师大专
职位描述:1.熟悉江森自控DDC(Metasys、Easy I/O)、西门子PLC200Smart、1200/1500编程,上位机熟悉Wincc、组态王者优先。2.楼宇自控系统、暖通洁净系统方案及图纸深化设计。3.能够独立完成项目,接线,调试,编写资料,验收等 职位要求:1.楼宇自控智能化、自动化控制、通讯及暖通专业,大学专科及以上学历。2.两年以上工作经验,熟悉西门子、江森楼宇自控系统,设计和工程实践经验丰富。3.具有较强的专业技术能力,能够独立处理项目调试中的技术问题及沟通。4.能接受出差 。
电气设计师长期1-3年本科光伏电气设计师
电气设计师(招2~3人) 主要设计内容及工作范围: 1、编写接入方案、实施方案、可研; 2、排布方案; 3、光伏电气设计; 4、光储充一体化设计; 5、储能站设计; 6、充电站设计; 7、风电设计; 8、光伏支架设计(屋面支架、地面支架); 以上要求至少需要应聘人员需满足6项。 招聘要求: 1、有新能源电气设计1年以上设计经验,在建筑设计院有2年以上电气设计经验; 2、本科及本科以上; 3、年龄在36岁以下; 4、身体健康、能吃苦耐劳、能出差、有敬业精神; 5、试用期为半个月~1个月,试用期只有基本工资,转正后计算绩效和奖金; 薪酬组成: 1、基本工资:5000元 2、设计提成(设计完成量进行计算),根据部门总设计工作量进行分配; 3、奖金福利(项目利润10% - 20%进行分配);
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