背靠世界500强，自己当老板 【招募】：健康养老事业合伙人 【招募要求】：沟通能力较强、有团队意识、积极向上，宝妈、银行、地产、医疗等行业优先 【年龄要求】:28岁﹣48岁 【薪资待遇】：底薪＋绩效＋奖金+保险 平均综合收入6000＋，优秀者月入过万。还有定期团建、旅游活动和晋升培训 【学历要求】：大专以上。 【工作时间】:工作时间自由灵活，周一至周五8:30-11：00（上午）周末双休，节假日休息。 诚意求职联系

乐山万达外广场儿童乐园诚邀一名操作人员，男女不限，年龄18至60岁，擅长驾驶小火车或有相关经验者优先。应聘者需具备细心、耐劳、负责和亲和的品质，以及团队合作精神。具体工资待遇请私信了解，联系方式为四川乐山地区的。

招 聘 大型连锁养老机构筹建招聘 普通员工8人（高中学历），管理4人（大专及以上） 待遇：底薪➕提成➕津贴，综合收入5500+ 工作时间：周一到周五 工作地点：乐山新广场 年龄：24一52岁（男女不限）

招聘工作内容：管理社群 要求: 会使用手机电脑，能快速上岗；工作时间每天8小时。 薪资：3000+绩效，根据个人能力与经验提供有竞争力的薪酬待遇。 联系电话: 工作地点：乐山高铁站附近

兼职 态度负责，认真，爱微笑百事达。工作时间6.30 - 2.30 招工人数:一名 有意者私信或者联系

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招聘员工一名要求：18-40岁，吃苦耐劳勤快，会喝酒，*格好。工作时间：6.30-12点（轮流值班到2点）工作地点：峨眉薪酬待遇：1500-5000（根据能力定）联系人：(李)

招募弹幕游戏解说员 要求： 1、素人小白无需颜值无需经验 2、会说普通话照着稿子读就可以 3、我们不是娱乐主播 也不是带货主播要求不高 4、只要你性格活泼开朗 能带动直播间氛围即可 5、年龄(18-40岁)性别不限 薪资待遇： 1、底薪3000+阶梯式提成 2、时间自由全职每天6小时具体几点到你自己安排 3、公司免费培训简单易上手 4、保证不散养不擦边! 5、节日生日福利 联系电话:

年龄22 - 35，条件优秀者可放宽；不重文凭重人品，不求学历只求能力

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四川吉太太食品科技有限公司岗位一：门店营业员(5人)薪酬月薪：3000-5000元/月+五险岗位二：区域督导(5人) 薪酬月薪：4000-9000元/月+五险岗位三：品控经理(3人) 薪酬月薪：8000-10000元/月+五险岗位四：研发经理(3人) 薪酬月薪：8000-10000元/月+五险联系方式：(石老师) 公司地址：乐山市市中区世豪广场B区3-1-2-12

龙游路大樂仔烤翅招聘 店长，具备一定的餐饮管理经验，能熬夜，服务意识清晰，工资面议 招过年兼职工，80元一天 联系电话:（）

乐山新能源材料厂大量招聘 新厂 新厂 岗位一：普工，18-50岁，身体健康 ，能吃苦耐劳！ 岗位二：叉车工，18-50岁 有叉车证优先！ 岗位三：设备维护技术员，18-45岁，大专或以上学历，工科类专业！ 以上岗位均包吃包住，宿舍4-6人间！ 报名联系方式：（这个电话就是，最好直接）

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急聘服务员和洗碗阿姨 薪资3200元/月，按月发放 要求：55岁以下，身体健康，干活麻利，需要熬夜，有相关经验优先 工作内容：油炸店洗碗穿菜之类的打杂工作 待遇：包吃住，月休2天 联系电话：，12点以前不要打电话

乐山市中区羴味十足羊肉汤餐饮店招聘 1、岗位:服务员多名（寒假兼职也可） 2、任职要求：（1）服务员 要求：男女皆可，18-45岁；身体健康，工作认真负责，能吃苦耐劳；服务员薪资待遇：底薪3000，加全勤200，加提成，包吃，包住. 4、上班时间:9点到21点，月休3天，轮班休息2小时 5、汪女士； 6、工作地址：乐山市市中区平江中街51号（万人小区）

乐山中心城夜宵店招聘夜宵师傅1名,要求功底扎实,干夜宵干锅爆炒3-5年以上,过年放假4天初三上班.底薪奖金提成制 ,墩子切配底薪3800-4000奖金提成,月休2天,包吃包住,过年带薪放假4天初三上班.

招聘 岗位：社区宣传员、资料对接员 工作时间：早8:30-11:00，其他时间自己安排 待遇： 提成+绩效工资6000以上 学历要求:高中以上 年龄要求:25-50 周末休息，节假日休息 名额有限， 乐山市区 联系电话：

乐山市区 自助牛排火锅店 长期服务员一名（要会点单）底薪3000 寒假工也行 后厨摆菜一名 月休三天 包吃包住 联系电话（）

招聘：烧烤点单员

乐山市中区万兴城服务员2名！45岁以下！待遇从优！工资面谈。可电话联系！

1.热情迎接到店顾客，引导入座并递上菜单，耐心解答顾客关于菜品、饮品的咨询，提供专业的点餐建议。 2.准确记录顾客点餐信息，及时传达至后厨，确保餐品、饮品准确无误送达顾客餐桌。 3.时刻关注顾客用餐状态，及时添补餐具、饮品，响应顾客的需求，主动提供换骨碟、清理桌面等服务。 4.熟悉餐厅各类餐品、饮品的特点、食材搭配及制作工艺，能清晰向顾客介绍，提升顾客用餐体验。 5.负责用餐区域的环境卫生，餐前做好摆台、清洁工作，餐后及时收拾餐具、清理桌面，保持区域整洁有序。 6.配合团队完成日常运营工作，服从管理人员的合理安排，积极参与餐厅组织的培训及活动。