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一、薪资待遇 前两个月保底月薪5000元，15号薪资发放准时，不拖欠。 二、工作时间 目前咱们门店规模大，全国有50家连锁店，现阶段人手比较紧缺，现有员工每天通班工作，确实比较辛苦。 但是新招到员工技能熟悉后就会调整班次，分成早班、晚班，工作强度会大幅降低，轻松很多。 三、核心工作内容 咱们日常主要做这几件事：维修，检修（后续会拓展清洗业务） 认货、理货、进货、卖货，同时做好门店卫生清洁。 这些工作内容不难，只要认真学、用心记，半个月到一个月时间基本能熟练掌握全部工作，上手很轻松。 四、公司发展与晋升 我们是正规企业，旗下全是连锁门店，未来发展前景很稳定。 只要你在岗位上踏实肯干、认真付出，做出成绩公司都能看到，后续有机会晋升为店长，职业发展有保障。 五、培训相关 入职需要参加2天统一培训，培训内容主要是公司企业文化，以及上门客户检修的全流程、所需工具和操作规范，帮你快速熟悉工作、顺利上岗。 六、工作地点 全成都城区内

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招聘：招聘仓库管理人员一名 薪资：面议 岗位职责 1. 负责仓库日常收货、发货及货物核对，确保出入库数据准确。 2. 管理库存物资，定期盘点。 3. 保持仓库环境整洁，合理规划货位，确保物品分类存放有序。 4. 配合完成进出库单据整理与归档，做到有据可查。 5. 协助处理零散货物拣配，严格按流程发货、收货。 任职要求 1. 工作认真细致，能按要求完成日常操作，不拖延。 2、个人品行端正、无不良记录，包括但不限于违法、犯罪记录。 3. 有责任心，能接受一定体力劳动。 4. 有仓库相关经验者优先，无经验也可从头学起。

招聘：京东外卖业务员 薪资：3000-5000元/月 负责京东外卖业务日常运营支持，对接合作商户，跟进订单配送情况，确保服务流程顺畅。 1. 跟进合作商户入驻及信息更新，协助解决合作中的问题。 2. 处理用户反馈的配送异常、订单延迟等问题，及时协调处理。 3. 定期收集业务数据，整理分析并提交相关报告。 4. 协助开展本地推广活动，配合完成阶段性任务目标。 要求： 1. 能够熟练使用办公软件，会基本的数据录入和表格操作。 2. 有责任心，做事细致，能按时完成分配任务。 3. 有服务意识，能主动沟通解决问题。 4. 适应灵活工作节奏，接受短期出差或临时调整安排。 工作内容实际、落地，不需要复杂背景，有基础沟通能力即可上手。

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调解员 （一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，服从安排，爱岗敬业；（二）年龄在 45 周岁以下（截止时间为发布公告之日）；（三）大学专科及以上学历；（四）有调解、营销、法律相关等工作经历的优先；（五）有一定的沟通谈判、矛盾化解能力，熟练操作常用办公软件系统等；（六）开考比例及岗位调整：报名人数与岗位录用名额之比不得低于 3:1。在报名工作结束后，对达不到开考比例的岗位，相应调减或取消该岗位的招聘计划，调减或取消岗位的情况，将及时公告；（七）具有正常履职所需的身体条件和心理素质，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》有关规定 薪资福利:工资面议，按有关政策缴纳社会保险。另按规定可享受带薪年休假等待遇 招工人数:1 名 劳务派遣用工性质，与广安嘉航人力资源有限公司签订《劳动合同》。报名时间：自公告发布之日起至 2026 年 5 月 28 日。报名地点：武胜县公证处（武胜县交通街 7 号 2 楼）。。广安嘉航人力资源有限公司负责招聘 工作地址:武胜县公证处或调委会入驻单位（均在武胜县）

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