面就过00后初创团队准时下班（拒绝加班）试岗期全额薪资保障，工资一分不少 微波炉饮料机，为你的工作增添轻松乐趣 欢迎零基础小白加入！薪资透明，无业绩考核，无扣罚制度！午休两小时 [薪资结构] 无责任底薪7000（真实有效）+统一提成（40%）+月度奖金（3000-20000不等） =新人起步月薪1.5W-3W+，资深员工平均收入5-7W，销售冠军年入45W以上 福利体系 1、入职即享带薪专业培训，定期邀请行业讲师现场授课，后续安排一对一帮扶指导，零经验也能快速上手 2、工作轻松，收入可观 3、公司组织别墅派对、国内外高端旅行、露营活动、团队建设、旅游项目丰富多样，全程费用由公司承担！！！ 每日提供丰盛下午茶、新鲜水果、各类零食饮品 4、每月及年度抽奖活动，苹果手机、平板电脑等大奖频频送出 5、每年提供3-4次晋升通道，从主管到经理再到区域负责人，晋升空间广阔

工作详情 1. 上班时间早九点半，不强制加班，法定节假日正常休息 2. 底薪10000元起，提成区间0-5万元，提成比例20%起步，奖金按时发放不拖欠 3. 午休时间长达2小时 4. 每日提供下午茶点 5. 定期组织聚餐、旅游活动，团队氛围轻松融洽，不限性别，******，不限学历 感兴趣的朋友欢迎交流~不考虑换工作也欢迎来聊聊，随时在线~

面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 面试通过当天安排住宿！！！ 配备冰箱、空调、厨房等全套家电，真正实现拎包入住！ 1.负责线上渠道的日常维护，塑造专业的个人形象； 2.为客户提供高品质的服务体验。 [任职要求] ①大专及以上学历，退伍军人可放宽至高中； ②擅长沟通，具备亲和力，拥有良好的判断能力与职业素养； ③相较于经验，我们更重视工作热情与学习态度，具备强烈的进取心； ④具备良好的服务意识，敢于突破自我，追求卓越。 公司基本信息 面试通过后立即入职并安排住宿，无责任底薪，试用期薪资不打折； 每月至少组织一次团队建设聚餐，人均消费300-500元（费用由公司承担）！！！

来上海无需担忧住宿问题，面试当天即出结果，通过后可立即安排入住，提供单间或合租选项，应届毕业生优先考虑，本科无责底薪八千元，公司实力雄厚可查，放心投递简历！ 【行业领先无责保障薪资】： 本科毕业学信网可查——无责底薪8000元 大专毕业学信网可查——无责底薪6000元 未毕业在读实习生——无责底薪5690元 【薪酬福利待遇】： ①无责任底薪8000元，不含任何绩效考核，真实透明无套路。 当天面试、当天出结果，无试用期，入职即享全额工资。 每3个月一次晋升机会，机制公开透明，杜绝空降，公司注重内部人才培养，助力员工长期稳定成长！ 综合收入=8000元无责底薪+15%~64%提成+奖金，月均收入可达19999元以上（上不封顶） ②住宿支持：公司统一提供员工宿舍，步行10分钟可达办公地点，配备空调、洗衣机等基础家电，生活便利； ③奖金机制：设立新人奖、季度奖、年度奖；每月、每季、每年开展优秀员工评选，表现突出者享受现金奖励； ④福利补贴：交通费、通信费补贴，医保报销比例高达95%； ⑤培训体系：完善带薪培训制度，实行一对一导师带教，每月组织3至4次系统学习； ⑥晋升机制：每月开展内部选拔，每3个月进行晋升评估；过程公平公正公开，坚持内部提拔，最快3个月内晋升为团队经理！伯乐寻才，能力导向，年薪30万+发展空间广阔； ⑦专业赋能：全面覆盖房产业务知识培训，包括房地产政策法规、交易流程、按揭操作、营销实战技巧等内容； ⑧晋升路径：清晰的职业发展通道（置业顾问→营业主任→分行经理→高级经理→区域总监）； ⑨绩效激励：达成业绩目标的员工将定期获得公司奖励，包含奖金及实物奖励，单笔奖金通常约为5000元； 【太平洋房屋——企业介绍】 ①全国房地产经纪行业十强企业，综合排名第六； ②集团化运营，旗下拥有多家子公司，业务覆盖全国及东南亚地区； ③上海本土老牌房产中介品牌，深耕市场31年，客户认可度高，资源积累深厚； ④门店平均业绩连续五年位居前列，高峰时期达行业第二名的三倍水平； ⑤拥有业内公认的高效培训体系——太平洋学院，被誉为房产行业的“黄埔军校”； ⑥连续19届荣获房产经纪领域权威荣誉“金桥奖”； ⑦团队氛围简单融洽，凝聚力强，打造高战斗力专业化队伍； 其实选择进入房地产行业的人，主要出于两种原因： 一是希望快速积累财富，回老家购房安家； 二是想通过销售岗位锻炼个人综合能力。 若这两点都不符合你当前需求，建议慎重考虑，因为这份工作相比其他岗位确实更具挑战性。 【任职资格】： 1、年龄20-35岁，大专及以上学历，专业、性别不限； 2、工作经验不限，本科毕业生、退伍军人优先录用； 3、沟通顺畅，普通话标准，具备亲和力，工作积极主动，性格乐观开朗； 4、做事踏实认真，为人正直诚恳；具备高度责任心和良好团队协作精神。 太平洋房屋，期待您的加入！ 【晋升机制】——以培养管理层为核心目标，坚持内部晋升原则 1.晋升机制公开透明，所有管理岗位均从基层成长起来，不看资历、不限学历，唯能力与贡献论发展； 2.职业成长路径：初级经纪人（入职）→置业顾问（转正，2~4个月）→客户经理（6个月）→高级客户经理（8个月）→店长（10个月）→区域总监→公司副总 提供广阔发展平台，100%内部晋升，能者上位，平者让贤。 我们提供的不仅是一份工作，更是一个成就自我的事业平台！ 薪资详情 薪资范围：27000-35000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：房补、年终奖、全勤奖、话补

岗位职责：商务咨询公司-前端电销顾问招聘 一、岗位职责 1. 通过电话沟通；向有执行案件需求的客户介绍公司法务咨询服务，挖掘客户需求； 2. 精准记录客户信息与需求，建立并维护客户档案； 3.跟进潜在客户，促成合作意向，完成个人销售目标； 4.配合团队完成整体销售任务，及时反馈客户问题与市场动态。 二、任职要求 1. 年龄25-45岁，学历不限，有电话销售，法务相关行业经验者优先； 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，积极主动，有赚钱欲望优先； 3. 熟悉基本电脑操作，能熟练使用办公软件记录客户信息； 4. 认同公司服务理念，有责任心，具备团队协作精神。 三、薪资福利 1.薪酬结构：【5000-10000】无责任底薪+高额提成（上不封顶）+业绩奖金，综合薪资【10000-50000】 2.福利保障:缴纳五险一金，法定假日正常休息，带薪年假，节日福利（端午、中秋、春节等）； 3.成长支持:新人入职带薪培训（产品知识、销售技巧），定期团队内训，晋升空间透明（销售专员-销售主管-销售经理）； 4.团队氛围:定期团建活动（聚餐、旅游、生日会等），轻松和谐的工作环境。 加入我们，你将获得: 不仅仅丰厚的收入，更是一份可以积累企业资源、提升商务沟通和专业知识的职业生涯。从这里起步，未来你可以成为销售领域的专家，或是迈向管理岗位，职位发展前景无限！ 期待敢于挑战、渴望高薪的你，立刻加入我们！

岗位职责： 1. 运用牙科医学相关知识，提供专业、定制化的咨询支持； 2. 通过电话回应患者疑问，协助引导其到院就诊； 3. 负责患者到院预约及信息登记，并准确录入系统； 4. 具备出色的沟通技巧与应变能力，根据客户需求匹配推荐合适的医疗服务项目； 5. 发音标准、声音明朗、表达流畅，清晰传达服务内容。 任职要求： 1. 临床医学、护理学、心理学、市场营销等相关专业毕业，有医疗行业电咨经验者优先； 2. 具备基本计算机操作能力，熟悉网络应用，打字速度较快； 3. 拥有1年以上电话销售或网络销售工作经历； 4. 工作态度端正，细致负责，具备良好的协调性、亲和力以及服务与销售意识； 5. 有意向长期发展口腔医疗相关服务工作的候选人优先。

工作内容： 1.根据业绩指标制定每月作战计划并将目标分解到每周、每日； 2.每天搜集B2客户的次日采购计划，及时同步给运营，提前锁定上游资源，提升总体对接效率； 3.定期梳理系统中的客户群体，针对B2客户的采购量、采购频次以及B2客户的采购习惯做好分类管理； 4.在老客户维护正常的情况下每月制定并执行开发新客户的计划，同时定期进行客户回访（包含睡眠和流失客户），提升老客户的采购频次，不断扩大合作客户基数； 5.了解公司的架构，熟悉业务流程和业务相关部门的岗位职责，清楚相应部门的对接人； 6.积极引导客户使用找钢网其他产品如胖猫企信、物流、数科、saas、广告等，通过一体化服务提高客户粘性； 7.提升毛利的意识，通过对B2客户了解，以及对市场的熟悉程度，合理的呈现出应有的利润； 8.严格遵守公司各项规章制度，防范风险，并及时反馈市场上客户的资信，预防风险； 9.积极、主动配合公司因为业务的发展或者战略的调整带来的变化。 岗位职责： 1.熟悉钢材行业以及钢材的基础知识，尤其是当地市场流通的主流钢厂要非常的熟悉； 2.熟练使用办公软件； 3.较强的沟通及表达能力，团队合作能力和组织协调能力； 4.性格开朗，热情，富有激情； 5.认同公司企业文化，遵守公司规章制度。

1.负责维护老客户关系，保障老客户合作稳定性与续单率； 2.主动开发新客户资源，拓展对应部门（商用渠道/家用续费）的客户群体与业务规模 3，有1年以上相关经验市场拓展相关经验，沟通能力强，服务意识良好，抗压能力强 4，有2年左右电商经验

岗位职责： 1. 依据公司年度销售指标，达成既定销售目标； 2. 负责所辖区域KOL的维护与资源统筹安排； 3. 落实区域内的目标拆解、经销商布局规划及日常运营管理，制定市场支持方案； 4. 收集并分析辖区市场信息，识别潜在客户机会，积极拓展新客户； 5. 协同市场部门，推进学术会议及推广活动的策划、执行与现场协调工作； 任职资格： 1. 具备3年以上销售工作经验，有外科类产品背景者优先，具备较强的学术理解力； 2. 拥有丰富的医院渠道人脉及经销商团队管理经验； 3. 具备强烈的事业心，良好的沟通表达与学习适应能力； 4. 抗压能力强，能适应频繁出差。

1、工作要求：本科及以上学历，负责与客户建立联系，客户资源由公司提供，通过电话及网络渠道与客户高效沟通，及时回复门店平台消息，并线下接待客户完成房源带看。工作内容清晰易操作，欢迎无经验应届生及实习生加入（可提供实习证明），新人配备专人导师一对一指导，成长路径明确，晋升机会广阔 2、薪资待遇：8k无责任底薪+高额提成+提供住宿+月收入轻松过万（上不封顶）+弹性工作制（时间自主安排） 3、工作福利：享受10天带薪年假、节日礼品、优秀员工可受邀参加人民大会堂荣誉晚宴（可携家人同行）、国内外旅游奖励、公司医疗互助金等多项福利。团队以年轻化为主，氛围融洽，管理人性化，办公环境舒适宜人！诚邀你加入我们的温暖集体！！ 1：正在考虑换工作的，请联系我 2：当前工作状态不愉快的请联系我 3：投入多但回报低感到压抑的请联系我 4：寻求职业突破，渴望更大发展平台的请联系我 5：希望更换岗位，提升收入水平的请联系我

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招聘要求：男女不限，20-60周岁，初中学历，适应翻班制,过年不回家 薪资待遇：岗位月工资5000元，提供住宿+餐补30元/天，交江苏社保 工作时间：7:00-7:00，两班倒，轮休 工作内容：负责油漆车间环保设备维护，如检查设备的运行情况、准备需要更换的耗材、更换阻漆棉过滤棉回风棉、巡查场地卫生等 工作地点：上海市崇明区长兴岛振华港机

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询（厂区直接招聘）厂区在苏州，普工 1、点击当前页面左下方【免费聊】【免费聊】【免费聊】【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价30每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 郑重承诺，厂区直接招聘，因为新厂区大缺人，占时给出高工价，，直接到厂区签订厂区合同，没有任何套路， ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，，员工离职时可转出或，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，厂家人事部直招，或者，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来我们厂区入职的新员工，及时与我联系，我们厂区会提前帮你安排衣食住行及等

年底饮料厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金5000【工作岗位】饮料厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心（5）工作地址：涉及工作城市苏州，请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

1.熟练掌握公司各类产品知识及销售话术，为客户提供最具针对性的在线招聘相关产品及服务。 2.通过电话销售的模式，开发新客户，维护、巩固及拓展老客户。 3.通过电话量、客户覆盖率、客户信息完整度与销售进程等方法推动完成客户成交。 4.根据公司要求完成销售目标，达成各项关键绩效指标。 周末双休！ 工作时间：9 ：30 --- 18 ：00 公司就是在地铁口。

长期主义，想赚钱，肯做事

岗位职责: 1. 通过电话与客户进行沟通，了解客户需求并提供相应产品或服务信息。 2. 按照公司提供的客户资源进行有效跟进，提升客户转化率。 3. 准确记录客户反馈及沟通进展，维护客户关系。 4. 完成日常销售，持续提升个人业绩表现。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，有电话销售客服经验的优先。 2. 性格开朗，主动热情，有亲和力，能承受一定工作压力。 3. 具备基本的客户服务意识，反应能力快，应变能力强，目标感强。 4. 能够遵守公司规章制度，按时完成工作任务。

工作内容： 1、负责推广和销售国际性的会议 2、公司有专人培训，通过渠道开发和业务拓展 3、根据公司提供的客户资源进行维护，通过电话、微信邀约参展企业 4、对所负责行业的客户，通过网络、邮件、宣传海报等形式进行市场推广 5、开发新客户，拓展与老客户的业务，维护新客户的黏性 任职资格： 1.有销售经验优先考虑； 2.普通话流利，具备优秀的沟通和理解能力； 3.工作主动、勤快、有团队意识，具有较强责任心和承压能力； 4.有展会经验的优先；

入职购买五险一金，入职即买！入职即买！准时发薪！ 在职人员基本都是90,00后居多，团队氛围超和谐，感兴趣的宝宝们，抓紧时间和我聊聊，我会秒回大家哦，我随时在线。 团建派对，玩游戏！时间都是根据你挣钱节奏来，可就近安排！! 【薪资待遇】 无责底薪＋绩效＋奖金＋综合薪资7000-13000+ 【福利待遇】 购买五险一金，带薪年假，节假日福利，不定期，月中发薪。 组织团建下午茶 【工作时间】 早九晚六，偶尔存在加班 【工作内容】 5A级写字办公楼，纯坐班不用外出，办公系统办公 【晋升渠道】 公司所有岗位全部内部晋升，适合长期稳定发展三个月就有晋升机会

岗位职责：拓展全崇明业务。福利：业务提成

拓展业务

工作内容： 1、负责移动各类业务套餐办理、宽带申请、号码激活等相关服务；及时向客户介绍并推荐中国移动的新推出业务； 2、通过电话联系移动用户，告知其最新的宽带及套餐增值服务信息； 3、接听上海移动客户来电，提供业务咨询、受理服务、账户查询及生活类服务支持。 任职资格： 1、有柜台业务办理、市场营销或客户服务相关经验者优先考虑； 2、能熟练操作计算机，普通话清晰流利，具备良好的语言表达与沟通技巧。 工作区域覆盖： 浦东新区--杨浦区--宝山区--静安区--金山区--嘉定区--闵行区--奉贤区--虹口区（岗位分布广泛，可根据住址就近分配）

光伏发电推广

上海崇明区招聘： 公司招聘白酒业务 20～40岁，男女不限，崇明区域 要求有业务经验者优先，熟悉当地市场。 工作内容：开发并维护区域内客户，执行公司相关活动。 待遇： 综合工资8000+ 联系人：李经理

工作内容： 1、负责移动各类业务套餐办理、宽带受理、号码激活等工作；及时向客户介绍并推荐中国移动最新推出的业务产品； 2、通过电话方式联系移动用户，告知其新增的宽带及套餐服务信息； 3、接听上海移动用户来电，提供业务咨询、受理服务、账户查询及生活类服务解答。 任职资格： 1、有柜台业务办理、市场营销或客户服务相关经验者优先考虑； 2、能熟练操作电脑，普通话表达清晰，具备良好的语言沟通与应变能力； 浦东新区--杨浦区--宝山区--静安区--金山区--嘉定区--闵行区--奉贤区--虹口区（均有岗位空缺，可就近安排）

崇明各乡镇户用光伏开发

一、岗位职责： 1、通过电话与意向客户（公司广告推广获取的有效资源）沟通代理流程； 2、电话邀约意向客户参加定期举办的项目品鉴交流会； 3、全程协助接待来访客户，完成销售洽谈、谈判及意向合同、正式合同的签署； 4、负责签约客户的后续跟进与服务工作。 二、岗位要求： 1、大专及以上学历（经验优秀者可放宽至高中），男女不限，年龄******。 2、具备1年以上销售工作经验，有电话销售或招商销售经历者优先，从事过招商工作的录用机会更高； 3、表达清晰，沟通能力强，掌握基本的销售谈判技巧与谈单能力。 我们的销售模式说明：公司通过各大加盟类平台进行网络推广，获取潜在投资客户电话信息，并分配给销售人员进行一对一沟通。 业务性质：电销+面销结合，主营滋补养生类产品，黄飞鸿宝芝林品牌，涵盖燕窝、海参、虫草、花胶、人参、藏红花、陈皮、熊胆粉等高端滋补品及礼盒产品，开展门店私域运营，同步推进门店加盟招商工作。 三、销售主要工作流程： 1、电话沟通确认合作意向，建立初步客户联系； 2、邀请客户到店考察或参与项目说明会； 3、向客户详细介绍公司项目的具体内容，促成加盟合同签订。 四、薪酬结构： 底薪6000元（含绩效1000元，当月达成1单且全款到账后发放绩效）+高比例提成3%-6%+多项月度奖励，综合月收入区间为10000-50000元，上不封顶 五、培训与导师带教（易上手） 公司在招商领域管理规范，企业文化积极向上，无论组织规模、内部管理体系，还是新员工成长机制，均已形成完整独立的培训体系。新人只要具备基础销售能力，均可快速适应上岗，公司将安排资深顾问作为带教师傅，实现岗位技能高效复制，提升开单效率 六、职位福利：通讯补贴、节日关怀、定期团建、绩效奖金 1. 生日、入职周年赠送鲜花与礼品 2. 法定节假日发放节日慰问品 3. 婚假、病假、产假期间享慰问金300-1200元不等 4. 团建专项基金支持 5. 不定期推出各类额外福利！诚邀优秀人才加入 七、工作时间：做六休一，法定节假日正常休息 高新无需挑战，只要你具备销售经验，通常一至两个月即可稳定出单，月收入可达10000～50000元，收入由实力决定，无论你是否相信，每月均有员工获得数万元薪资回报。 有意了解，请留下联系方式或添加微信，系统全面沟通，多一次面试多一次机会，选择比努力更重要，选对行业是关键。期待你的主动联系。 以上内容真实可查，相信才能看见，持怀疑态度者请直接略过…… 面试高效，结果当天出具

岗位职责： 1、负责收集潜在客户信息，并主动开展沟通，拓展新客户资源。 2、通过电话与客户高效交流，精准把握需求，挖掘销售机会并达成销售目标。 3、持续维护现有客户关系，提升合作深度，同时开发新客户的潜在需求。 4、定期回访合作客户，增强互动，促进长期稳定的合作关系建立。 5、负责月底客户回款跟进工作，确保流程顺畅，严格执行公司各项规章制度。 6、上班时间：早8:30-18:30； 7、底薪7350-上不封顶 8、大专及以上学历，市场营销类相关专业背景，形象良好，具备经验者优先考虑。 福利待遇 1、享受假期-依法享有法定节假日、带薪年假、婚假、病假等各类休假权益； 2、快速晋升-健全的内部竞聘与转岗机制，定期组织内部竞聘活动； 3、配置手机+电脑-按岗位需求配备工作用手机及电脑，并提供话费补贴； 4、出行专属司机 5、提供培训-安排入职培训、专业导师指导岗位技能，管理人员参与内部专项培养； 用人标准： 1、具备1年以上销售工作经验，踏实肯干，热爱销售岗位，性格积极外向，能适应短期出差 2、大专以上学历 3、追求高收入回报，渴望获得快速成长与晋升通道 工作地址:上海市浦东新区康桥镇秀浦路3408号8楼2楼康桥

该职位为公司直接招聘，无任何第三方参与，欢迎放心投递。百思草根平台，期待与志同道合的伙伴携手同行，共谋发展，共创富裕未来。始终坚持“员工第一”的核心理念，坚决杜绝压榨行为，全力保障经纪人的权益，致力于实现企业与员工共同成长、共同致富。承诺无套路操作，薪资全额真实发放，力争让员工收入超越企业收益。 【薪资待遇】业内顶尖水平，独一无二 1、永久性底薪8000元（上海房产行业唯一提供永久底薪的企业） 2、提成区间45%-100%，真实透明，全部足额发放 3、无任何平台扣费，薪资均为税后实际到手金额 4、提供住宿支持：设有男女宿舍，配备2-3人家庭式房间，含厨房、洗衣机、空调等设施，面试通过当日即可安排入住 5、每月至少享受12天休息时间 6、每月组织工作日团建活动，可携带家属，专车接送，全程费用由公司承担 7、生日当月额外享有带薪休假 8、每月为员工父母发放福利金，直接打入指定银行卡 9、培训体系完善，配备经理一对一指导带教 10、晋升机制公开透明，不看关系、不讲资历，凭能力晋升 11、入职即配备网络端口资源 【工作要求】 1、年龄******，学历不限，经验不限； 2、普通话流利，掌握基础电脑操作； 3、具备良好的沟通表达能力； 4、心怀梦想，愿意为实现目标全力以赴