岗位职责： 1.负责产业工人的招募、岗前培训及日常运营管理工作 2.监控各工种工序衔接情况，协调解决因材料延迟或人员调配引发的工期波动 3.每日开展现场巡查，跟进问题整改并形成闭环，定期向客户提交施工进展记录 4.参与关键节点的质量检查，把控各施工环节的进度执行情况 5.执行安全作业规范，确保机械设备达标，维护施工现场的安全作业环境 6.响应客户反馈意见，推动问题高效处置并落实改进措施 7.统筹对接项目经理、作业班组及外部安装协作单位，提升协同效率，杜绝责任推诿 任职要求： 8.年龄30-40岁，大专及以上学历，具备2年以上产业团队管理经验 9.具有良好的沟通组织能力，性格积极乐观，勇于面对挑战，适应高强度工作节奏 10.恪守科学规范的施工理念，作风务实，为人正直，责任心强，坚守工程管理底线

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岗位职责： 1、使用切断机、弯曲机等设备，对钢筋进行切断、调直、弯曲、套丝等加工，保证尺寸和形状精准。 2、将加工好的钢筋绑扎或焊接固定在模板内，确保钢筋间距、保护层厚度等符合规范。 3、钢筋翻样 岗位要求： 1、年龄18-55周岁，身体健康，无不良嗜好，无基础疾病。 2、特种岗需持有效证书，相关岗位有1年以上经验优先；普工无经验要求。 3、服从调度，遵守安全规范，能适应正常工作节奏。 工作地址：上海 公司直招，主要是道路、桥梁项目，提供工具劳保用品，非中介劳务派遣，兼职、不踏实干活的勿扰。

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钣金组长岗位职责 团队管理与协调： 1、统筹钣金班组的日常生产运作，合理调配人员，安排任务，并跟进及调整生产进度。 2、主持班前会议，传达当日生产计划、质量标准以及安全操作要点。 3、指导并培训班组成员，持续提升团队技能水平和整体作业效率。 生产过程管控： 1、依据图纸、工艺要求和质量规范组织生产，确保产品符合标准。 2、开展生产过程巡查，及时识别并处理现场存在的工艺、品质及设备异常问题。 3、落实生产区域6S管理，保持作业环境整洁、有序、安全。 成本与效率控制： 1、严控生产环节成本，降低材料损耗，提升原材料使用效率。 2、持续改进生产工艺和作业方式，提高班组产出效率，保障交付时效。 安全与设备管理： 1、严格执行公司安全管理制度，防范安全隐患，杜绝安全事故发生。 2、配合完成设备日常点检、维护与保养工作，确保生产设备稳定运行。 数据分析与汇报： 1、汇总整理班组生产相关数据，如产量、工时、良品率等，并定期向上级反馈。 2、参与绩效评估工作，推动形成积极向上的团队工作氛围。 任职要求： 1、学习与理解能力：能快速识读基础图纸，掌握公司生产工艺、质量要求及操作规程。 2、强烈的责任心与担当意识：工作认真踏实，有始有终，对个人及团队的生产质量与安全负责到位；面对问题主动承担，不推卸，积极应对解决。 3、具备基本管理潜力：拥有良好的沟通协调与组织能力，能清晰高效地与组员及关联工序交流协作；具一定领导力与影响力，可有效激励团队达成目标；熟悉电脑操作，能完成基础文档处理及数据记录（如Excel）。

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岗位职责: 1.具备小家电类产品的结构设计背景， 清洁类产品：涵盖有线与无线吸尘器/清洁机器人/擦窗机/泳池清洁机器人/地毯清洗机/割草机 家电类产品：包括冰箱（家用及车载）/咖啡机等 个护类产品：如吹风机/美容仪/热风梳/电动牙刷/美容面罩等 其他类产品：涉及手表/手环/PDA/滑板车 2.主导整机结构方案设计，熟悉ODM/JDM/OEM开发模式，能独立完成设计可行性分析与评估 3.制定产品结构开发计划，探索并应用新型结构、新技术及新工艺，持续优化产品性能与品质 4.负责DFM文档编制与归档，对接客户技术需求，明确设计问题并主导技术规格与标准制定 5.完成厂内DFM资料、装配图纸、零部件图纸及BOM清单的输出 6.应用公差配合分析与DFMEA方法，识别制造与装配风险，提升生产良率 7.参与模具设计方案评审，主导模具样品评估、设计变更及零部件最终确认 8.协调与零部件供应商开展DFM讨论，确保零件顺利导入量产 9.主导新产品验证流程，规划DOE实验方案并跟踪结果，组织可靠性测试及FACA分析 10.处理产品开发过程中的技术难题，跟进问题闭环，并与客户进行技术沟通协调 11.负责试产阶段功能与可靠性问题的整改及改善成效追踪 任职资格: 1.本科及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业； 2.拥有3～5年小家电行业产品结构设计工作经验； 3.熟悉CMF设计，掌握塑胶件/硅胶件/金属件/各类粘接材料的特性及加工工艺 4.了解电机/马达/发热元件/散热设计/射频/EMS/红外光等硬件模块原理与应用

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