【我们是】 企业的一站式内容营销平台 专注品牌传播，助力品牌实现自传播 服务数万家企业，“软文街”12年口碑品牌 品质领先 【招聘职位是】 TOB 销售顾问 公司提供线索 5-12个/天 业绩优异者 月入轻松过2万 不加班不加班 双休双休 无精神内耗 每月仅召开一次会议 管理层亲和易沟通 5A级办公环境 地铁步行可达 【工作内容是】 - 参与系统化销售培训课程，涵盖产品知识、沟通策略、市场洞察等多维度内容。 - 在资深销售导师带教下，开展真实销售案例复盘与实操演练，加速能力成长。 - 定期参与团队交流会，分享学习成果与实战经验，推动团队协同进步。 - 结合产品优势，设计定制化销售方案，提升客户成交率与服务体验。 - 为客户输出高效专业的互联网营销解决方案，并同步执行进展，保障客户满意度； - 按周期跟进客户使用情况，持续优化客户关系维护。 【任职要求是】 - 出生于1990年后，富有朝气与创造力。 - 具备一年以上TOB销售经验，同时拥有快速学习能力与强自我推动力。 - 表达清晰，擅长理解客户需求并给予专业回应。 - 心态稳定，具备良好承压能力与问题解决能力，遇挑战仍能积极应对。 【工作氛围是】 从基层员工到一线主管均为90后，组织年轻有活力 团队氛围轻松，每月团建不间断，每周都有集体活动 【上下班情况是】 早9晚6 做五休二 零加班 ，下班后可约朋友畅享生活，或回家健身瑜伽，拥抱精彩日常 【薪资详情】 薪资范围：无责底薪 无绩效考核 综合15000-35000元/月 社保类型：入职即缴纳上海社保公积金 奖金补贴：交通补助，年终奖，绩效奖金，全勤奖

【岗位职责】 1. 通过电话销售、直播方式开发客户资源，借助线上沟通及面对面交流推进客户转化，推广公司培训咨询类产品，达成月度销售目标； 2. 对有意向的客户进行回访沟通，分析客户需求并匹配相应的培训课程方案； 3. 持续跟进未报名客户，保持长期联系，推动最终成交签约； 4. 协助引导在读学员转介绍新客户资源； 5. 定期承担直播间的口播讲解工作； 6. 配合完成团队内部事务及上级安排的其他工作任务。 【岗位要求】 1. 具备一年以上销售岗位经验，有教育培训行业销售经历者优先录用； 2. 具备较强的沟通表达能力，性格开朗，善于人际互动，富有亲和力； 3. 具备一定的抗压能力，乐于从事销售类工作，追求高绩效与高收入。 【薪资及福利待遇】 1. 无责任底薪+业绩提成+各类补贴，综合年收入15-20万； 2. 健全的培训机制（涵盖入职培训、在职提升培训等）； 3. 多元晋升路径：资深销售顾问—团队主管—合伙人发展通道； 4. 办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽； 5. 月度团建聚餐、集体活动、生日庆祝、节日礼品、带薪年假等福利齐全。

橙绩：阿里巴巴国际站，上海官方渠道商，负责上海地区跨境B2B招商和运营工作。 目前开放平台招商岗位，该岗位主要负责阿里渠道招商入驻业务。 工作内容 1.负责新客户的开拓，以电话开发、线下陌拜、市场峰会等方式，进行招商和签约。 2：负责已开发的客户平台店铺培育、打造标杆商家； 3：完成新签和续签以及相关生态产品的销售目标。 一、工作内容： 1.以电话预约、上门拜访等方式，与区域内的外贸商家达成合作意向，签约入驻阿里巴巴国际站（阿里巴巴跨境电子商务平台）； 2.和入驻的商家保持良好的客情关系，提升续签率；和商家一起探寻店铺运营需求，制定个性化流量产品合作方案，帮助商家提升询盘数量和效率，获得更多订单，帮助商家成长； 3．开拓区域内的品牌优质大客户，和优质商家合作开展全球品牌推广，向全球售卖优质产品，形成全球品牌影响力； 岗位要求 1.大专及以上学历，有志于挑战高薪销售工作，专业不限； 2.目标感强、性格开朗，善于沟通和交流； 3.具有较强抗压能力、思考力及学习能力； 4：年龄22岁-30周岁； 5：有相关销售岗位经验者加分。 待遇 1、薪资构成：底薪[6000-9000](多少底薪由老板复试直接定主要看销售能力和以往销售业绩)+销售提成:（a:新签15%-25%；b:续签客户3%）+新签阶梯式激励奖+季度激励奖金+业绩奖品（iphone手机、ipad、迪士尼门票、神仙水等） 新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上 2、弹性灵活工作时间+带薪年假+节日福利+团建活动 3、完善的培训带教体系，前期一对一的导师辅导 4、每年2次晋升调薪发展机会 上班时间 8:40来公司打卡和主管小组成员谈论当天工作安排后可自行外出 17:00-18：00回公司休息吃晚饭 19:00-20：00（具体几点下班看主管不定可早可晚）小组成员全回公司后主管开当日总结会 每个季度前7周双休，后5周单休，法定节假日正常休息。 单休周上行政班不需要外出陌拜周日如上班上班时间为10:00-18：00 注：需自己有电脑，可适应加班。 上海市闵行区吴泾镇宝龙中心尚义路39号G5号楼705室

基本要求： 1、会呼吸的； 2、四肢健全的； 3、具备基础识字能力的； 4、能熟练操作智能手机的； 以下条件优先录用： 1、有很多目标尚未实现但暂时缺资金支持的； 2、已有伴侣，目前无房无车的； 3、有过销售行业从业经验的； 4、热衷游戏，并有过线上交友经历的； 以下条件不考虑： 1、缺乏国家认同感的； 2、对金钱完全无追求的； 3、个人资产远超公司老板的； 4、外形条件明显优于老板的； （此条为格式需要补充，仅供形式对称） 晋升机制：每两个月一次晋升机会，solely依据业绩表现与工作态度，一切以实力为准；由资深专家带队指导，享有绩效奖金、年终分红、全勤奖励、带薪年假、优秀员工专项奖金； 渴望财富增长，追求公平发展机会，公司管理层均从一线成长而来，唯才是举，不讲人情关系，团队氛围积极开放，管理透明，充满年轻活力，杜绝内耗，轻松实现高收入； 月综合收入15000-200000元 办公地点位于写字楼，每日工作内容简洁高效，轻松实现日入过万，任务不复杂，全程有人带教，无需经验丰富

【工作内容】 1. 深入掌握SaaS类产品核心价值，融合阿里巴巴多元业务场景，为客户量身定制解决方案（涵盖外贸客户开发、官网搭建、团队协作、海关数据查询、企业背景核查、订单流程管控等），达成既定销售任务； 2. 通过组织客户参与会议、培训等集中式活动，系统化传递产品价值，提升产品市场认知度与覆盖率； 3. 负责已付费客户的长期关系维护与服务交付，持续构建稳定、信任的客户合作生态； 4. 根据客户实际使用反馈及痛点，针对性输出产品优化与服务改进建议。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 具备1-3年直销实战经验，过往业绩表现优异，精通顾问式销售模式及会销转化策略； 3. 热爱销售工作，具备强烈进取心，拥有良好的学习能力、抗压能力与团队协作意识； 4. 有SaaS或独立站领域销售经验、CRM系统相关从业背景者优先（熟悉飞书、小满、富通天下、畅想，或全球搜、外贸快车等外贸工具销售者尤佳） 待遇： 1、薪资构成：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签10%-14%；b:续签客户3%）+新签阶梯奖励+季度绩效奖金 新人月综合收入9k-18k，入职2年月入2万以上 2、弹性灵活工作时间+带薪年假+节日福利+团建活动 3、完善的培训带教体系，一对一导师指导 4、每年2次晋升发展机会

招人啦!!!年已过，该出来搞钱了!!!这是一条招聘文案~上班啦~ 明人不说暗话我缺销售你缺钱，这是一条正八经的招销售文案! 真诚才是必杀技 本公司招销售，真实有效!不是凑kpi! 中国人不骗中国人!缺上班搭子，速来!!!这是一条诚恳的招聘文案 1。公司不卷，不画饼，事少，老板年轻 2。公司提供精准客户资源 电话(无电话量要求)或者微信等联系方式，邀约客户上门办理业务工作氛围轻松自在。不定时下午茶，团建聚餐，节日福利等。 3。到点下班 不加班 公司没有条条框框 挣多少米看你心情 能者多劳

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1.销售经验不限，有行业相关经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通表达与抗压能力 3.积极主动，目标感强，具备较强的客户服务意识 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差 5. 诚信正直，具备团队协作精神和职业素养

有同行业工作经验者优先，渴望高收入 学历要求：统招全日制本科及以上 薪资福利： 1.底薪9k（试用期8折）+1.5K（岗位补贴）+2k开单奖励（依据签单金额）+提成（按回款金额的2%-3.5%计算） 2.入职后通过钉钉开展岗前培训； 3.只要踏实肯干，即可获得广阔的职业发展通道； 4.办理入职即同步缴纳五险一金； 5.每年组织两次国内外团建旅游； 6.硕士、博士级别专家提供专业指导； 7.享有法定节假日相关福利待遇； 8.属于高新技术产业范畴，协助符合条件员工办理落户手续； 9.新员工配备系统化理论培训及一对一导师带教，全面支持快速上手。 岗位职责： 1.负责指定区域内市场拓展、客户关系维护及销售管理事务； 2.承担所辖区域的产品宣传、推广与销售工作，完成既定销售目标并对接意向客户； 3.制定个人销售方案，并依照计划定期拜访现有客户及开拓潜在客户资源； 4.完善客户信息台账，建立完整的客户档案资料； 5.保持积极心态与合规行为规范，与客户维持良好互动，树立企业正面形象。 注：本岗位为非坐班性质，主要工作内容为在指定三甲医院开展市场开拓，可根据居住地就近安排区域。 加分项： 1.具备较强的语言表达与沟通能力，性格开朗活跃； 2.吃苦耐劳，具备进取意识； 3.遵守公司各项管理制度； 4.有强烈目标感和赚钱动力，并能付诸实践； 5.具备陌生拜访经验者优先考虑。 晋升路径： 1.项目销售专员→项目销售主管，年薪可达50万元以上； 2.项目销售主管→项目销售经理，年薪突破100万元以上； 3.项目销售经理→区域部长，年薪可达200万元以上； 4.核心骨干将纳入股权激励计划，享受年度分红权益。 薪资详情 薪资范围：15000-20000元/月 底薪：10500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按回款金额计提

销售，可以给客户出解决方案，独立完成任务，客户后续服务跟进维护。

【小时工】 1、纯工价28每个小时，12小时计薪（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8000元到9000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8000元至9000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。工作地点在江苏苏州

工作地址:上海杨浦6:30-17:30110（含餐补）马路上捡捡烟头垃圾，摆摆自行车提供保安服，自备黑色鞋子

三甲医院自助食堂招聘暂时招切配 10月需要厨师6名，配餐员24名，点心中工2名，洗消2名 做六休一 包吃包住 国假日三薪 有年假日 工作轻松，氛围也好。 要，48内58内，需要干活麻溜，不养闲人，听从指挥，无犯罪记录。 工作时间6:00_14:00 6:00-8:40收菜，和厨师做好交接，按照菜单要求标准要求清洗蔬菜，配菜 8:45_9:00早餐时间 9:00-10:00完成切配及清理切配间 10:00_12:30协助厨房外场出菜打包补餐 12:30午餐时间 13:00-14:00收拾外场协助厨房做每日收尾工作

点心师 工作地点：杨浦 入场时间为 第一批6月1日 第二批6月25日 福利待遇 工作氛围好，工作轻松 国假休假福利 国假三倍工资 有年假 交社保 包吃住（住需申请） 工作氛围好 薪资待遇 学徒小工4500 点心中工6500-7500 任职要求：有中式/西式点心制作经验，持点心师相关证书优先；卫生意识强，操作规范，吃苦耐劳，服从食堂统一管理，无经验但有基础可培训。 岗位职责：按医院营养要求及食堂计划，制作各类主食点心（馒头、粥品、糕点、馄饨等），把控点心口感、卫生与供应量；规范使用点心制作设备，做好操作区域及厨具的清洁消毒；按需配合食堂早中晚出餐节奏，保障点心按时供应；严格遵守医院及食堂食品安全管理相关规定。

岗位内容： 1.负责接听 / 拨打客户电话，及时响应咨询、查询、投诉等问题 2.准确记录客户信息、需求与问题，按流程跟进处理并反馈结果 3.执行标准服务话术，保持礼貌、耐心、专业的沟通态度 4.解答产品 / 服务常见问题，引导客户了解使用规则 5.维护客户关系，提升客户满意度，避免投诉升级 6.遵守工作流程，完成数据录入、报表提交等日常工作 7.服从管理，按时参加培训，提升业务与服务能力 岗位要求： 1、18-35岁，男女不限，大专以上学历 2、有客服经验 3、能接受早晚轮班 薪资福利：4000底薪+1000绩效（行为绩效基本不扣），做五休二（排班），法定节假日排班的三倍薪资。 班次：中班2人（15：30-24：00），夜班1人（21:00—8:30）

招聘：跟单 薪资：5000-7000元/月 1、负责协助业务员维护和跟进客户咨询、下单、售后服务等相关工作。 2、负责生产订单进度及交货期跟进。 3、完成领导交办的任务。 4、协调好公司与客户之间的紧密关系、遇到问题能及时、合理、技巧地处理。 5、勤奋、好学，有跟单经验优先。 6、大专以上学历、熟悉办公软件。 要求有跟单经验

统一公司招开小灶试吃兼职一、工作日期：周五至周日，或周六至周日；二、工作地址：新万悦超市（罗湖太阳广场店）；三、上班时间：12:30-21:30，17-18点吃饭休息；四、劳务报酬：160元/天，次月底发，十四大银行卡之一；五、要求：身高适中，年龄18-45岁，身材适中，上班穿公司围裙或者超市围裙，服从活动执行安排，积极主动，有销售相关经验者优先。联系人：黄生()

薪资福利:月薪4000元 - 10000元 企业是集菌种研究、工厂化栽培生产、保鲜、加工、销售、技术服务为一体的农业产业化国家重点龙头企业。2012年成立，2025年6月在北京股权交易所成功登陆新三板，是睢宁县首家农业类新三板挂牌企业，也是国内较大的专业生产鹿茸菇企业；4月21日上午9点在姚集镇东大街农贸市场旭旺超市门口有现场招聘会

惠州淡水超市招聘果蔬主管 岗位职责： 负责超市果蔬陈列、损耗控制，员工管理，完成销售指标，保障区域卫生与品质。 任职要求： 有超市果蔬管理经验，熟悉果蔬特性及运营流程，责任心强，能带队，懂成本管控。 薪资待遇：底薪8000+提成+包食宿 联系电话: （）

招聘：短视频出镜业务员 薪资：3000-8000元/月 岗位职责: 1.配合团队完成短视频拍摄出镜 2.维护和开发客户，完成产品销售 3.无需外勤，无需应酬 任职要求： 1.形象大方，表达清晰 2.性格外向，不怯镜头 3.有无经验均可，公司统一培训 4.不需要外出跑客户。 薪资福利： 无责底薪+高提成+绩效奖金 社保、节日福利、带薪年假 工作环境轻松，晋升空间大

不管你是新手还是已有经验，我们始终保障员工无责底薪，拥有12年行业积淀与丰富资源，免费提供端口支持，即使零基础，只要你敢于突破、愿意学习、积极进取，我们都将为你创造成长与发展的机会！ 重点强调：永久无责底薪！！！业内最高50%提成！！！！ 如果你：初到上海，暂无落脚之处 如果你：刚步入社会，虽方向未明但渴望改变自我 如果你：不愿进厂，厌倦刻板工作，不想年纪轻轻就被固定薪资束缚 如果你：希望结识更多优秀人才，融入上海高端人脉圈层 如果你：向往进入正规化、职业化、专业化、品牌化的大平台，享受完善的晋升机制与福利保障 如果你：渴望提升综合能力，积累实战经验，立志在上海闯出一片天地，欢迎随时联系我！ 我们提供的待遇： 1、入职即享5000元底薪＋个人开单高比例提成 2、提成比例高达50% 3、每月10日准时发薪，遇节假日提前发放。重点说明：无论当月是否有业绩，公司绝不罚款、不扣薪、不影响正常休假！ 4、每周二固定休息，另每月1号至3号享连续三天假期 5、相信卓越的你，未来有机会成为公司股东、事业合伙人，或独当一面的管理核心！梦想，从这里启航！！！ 二、我们的任职要求： 1、不限年龄，不限性别 2、具有一年以上同行业经验或团队管理背景者，可直接面试经理岗 3、为人诚信踏实，心态稳定，不浮躁，能沉下心来做事，遇到困难不轻言放弃 4、具备自信心与拼搏精神，不服输、不退缩，坚持到底才能突破极限！我们坚信，只要全力以赴，就没有做不成的事！

吃苦耐劳的销售员，新人2个月试用期，试用期6000一个月，有宿舍，，45岁以内

晋升渠道：销售内勤—销售专员—储备店长—店长—店长合伙人 （我们拥有完善的晋升体系，入职即享专业培训，到岗后配备一对一导师指导，每月提供1-2次晋升机会） 岗位职责： 1、负责门店产品的介绍与销售工作； 2、掌握店内商品信息，热情接待进店顾客，精准把握客户需求，提供合理的产品推荐与搭配建议，促进成交； （新人初期以学习适应为主，公司提供系统化带教支持，团队注重协作，无个人业绩压力，整体工作氛围轻松融洽，人际关系简洁友好！） 岗位要求： 1、不限学历，不限年龄； 2、工作经验不限，有销售背景者优先考虑，具备良好亲和力，性格积极向上，诚实正直，具备强烈的发展意愿即可； 福利待遇： 1、高薪资。无责任底薪7800起（月综合收入7800-15000），叠加高比例提成+五险一金； 2、快发展。系统培训（全程带薪）+快速晋升通道（每月最多两次调薪晋升），成长周期短，新店拓展频繁，晋升空间大，入职满3个月可申请储备店长职位！ 3、好作息。实行早晚班制（8:00-18:00或11:00-21:00），包含午间休息时间，做六休一； 4、公司提供住宿补贴； 5、多元福利：开单奖励、节日礼品不断，特殊节日为员工家人寄送心意礼物，年假长达三十天，设有工龄奖金，法定节假日享受三倍薪资。秉持“员工是企业第一财富”的理念，入职满三个月员工可享孝心工资200元/月，可申请带父母来沪旅游，公司承担1000元路费补贴并赠送温馨礼品，同时给予至少一天陪伴假期；在职期间购买公司产品还可享受专属员工折扣！ 6、额外享有超长带薪年假！（我们是一家充满温度的企业，遇特殊情况支持申请长期休假！） 工作地点：门店可按居住地就近分配（可通过地图查询附近3-4家门店进行匹配安排）

公司专注于海运出口货运代理业务， 主营航线覆盖印巴、东南亚、中南美、欧地、南非、东非、中东、红海等区域。 长期合作船司包括：cosco全航线庄家，EMC全航线庄家，cma，oocl，pil，rcl，yml，evg等部分航线，拥有船公司一手价格资源及每周各航线稳定舱位保障。 因业务拓展需求，现大量招聘同行销售岗位，重点开拓货代行业客户资源。 提成政策优厚，结算及时高效。集团总部位于杭州，企业背景扎实，资金实力强劲。

岗位职责： 1、拍摄工作完成后，协助客户筛选成册照片，并推进后续销售环节（产品包括套餐、储值、相册等） 2、配合客户制定后续宝宝摄影计划或会员续费等相关服务方案 3、达成个人月度销售指标，持续维护客户关系 任职资格： 1、具备半年以上同行业或面对面销售工作经验者优先考虑 2、年龄23-40岁，形象良好，气质出众，富有亲和力，热爱儿童相关服务 3、具备良好的沟通技巧与较强的客户服务意识 4、踏实敬业，责任心强，具备团队合作精神 工作时间：上午10点至晚上7点，轮休制

选亿好房-诚招销售精英 1. 实际收入：7000＋额外提成，不限学历，（完全无罚款机制，无业绩压力） 2. 高额提成，提成比例35%起最高达70%！行业领先水平！！不夸大不炒作，业内皆知 3. 提供家庭式住宿：配备专职保洁阿姨负责清洁、洗衣熨烫，另有宿舍管理员保障安全与卫生 4. 每月休息7天：另享每月1、2、3号连续3天亲情小长假，助你放松身心，去看看世界 5. 年终奖励：在高提成基础上，表现优异者还可获得5%-10%的额外分红激励 6. 健全的带薪培训机制：即使零基础，只要肯拼搏，一切目标皆可实现 7. 高温补助，节日福利，带薪年休假，开单奖励，竞赛奖金，分享激励，季度奖金，免费旅游奖励，年终分红……福利众多，不再一一列举。 8. 不限经验，欢迎面试，双向选择，彼此尊重。 二、岗位能力要求： 1、只要你渴望挑战高收入，对销售工作抱有自信与热忱 四不限：（学历不限，专业不限，户籍不限，性别不限） 2、具备洞察并满足客户需求能力者优先录用，随时到岗，我们正急寻人才 3、主营业务区域：杨浦、虹口、宝山、静安 要求：居住地靠近公司便于通勤，如无住所可安排公司宿舍 4、持续的自我管理意识： 销售行业收入快，缺乏自律易滋生浮躁，唯有管住自己，方能掌控财富

BD 岗位职责： 负责拓展本地餐饮、丽人、休闲娱乐、亲子等行业的合作商户 1、商务洽谈：通过面对面沟通，推动本地生活类商家与平台达成合作，承担签约门店数量目标 2、活动策划：结合行业特点，协助商家设计团购方案，并在抖音、快手等短视频平台推广销售，助力打造热销产品，对销售业绩负责 3、客户运营：完成合作后，依据公司标准提供培训支持，协调达人或主播进行探店拍摄等相关落地执行工作 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备销售相关工作经验 3、有本地生活领域商户服务或市场拓展经验者优先 4、对短视频内容营销有浓厚兴趣

岗位内容： 1. 开展大客户的开发与关系维护，推进业务合作并落实销售目标； 2. 配合团队开展市场信息收集与分析，助力业务策略制定与执行； 3. 跟踪项目执行情况，及时响应并处理客户反馈的问题。 任职要求： 1. 具备良好的销售技巧和语言表达能力； 2. 了解行业发展趋势，掌握产品相关知识，能结合客户需求提供合适解决方案； 3. 擅长识别潜在问题与商机，积极拓展新客户，推动成交达成； 4. 具有较强的协作精神和沟通亲和力，可与客户及内部职能团队高效配合。

岗位职责： 一，销售目标达成：负责公司SaaS产品的市场推广与销售工作，制定并落实销售策略，确保完成既定业绩指标。 二，客户关系维护：开发并维系企业级客户关系，重点面向园区街道招商部门、市区级大数据管理机构等政府经济职能单位。 三，市场拓展推进：主动挖掘新市场机会，识别潜在客户资源，提升产品在目标市场的覆盖范围与占有率。 四，解决方案设计：结合客户实际业务场景，输出个性化的软件服务方案，精准匹配客户需求。 五，跨部门协同：与产品、技术等相关团队高效协作，保障客户在销售全流程中的需求被快速响应与落地。 六，需求信息反馈：系统收集客户使用意见与建议，为产品优化升级及创新研发提供有效输入。 任职要求： 教育背景：本科及以上学历，市场营销、计算机科学或相关领域专业优先考虑。 工作经验：具备1-3年企业级SaaS软件销售经历，有可验证的成熟成交案例。 行业经验：熟悉企业定制化软件服务流程，具有政府经济类服务项目经验者优先。 技能要求：具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，能独立推进并完成销售闭环。 个人素质：乐观进取，敢于面对挑战，拥有良好的协作意识与抗压适应力。 其他要求：能接受常态化出差安排，年龄26-35岁为宜。 岗位福利：周末双休：五险一金：法定假日：法定及额外年假。

【岗位职责】 依据上汽金融提供的客户信息，通过电话联系客户，协助其完成贷款相关资料填写及提交审核流程，及时解答客户在业务办理过程中遇到的问题，工作全程在办公场所内完成，无需外勤。 【工作时间】 工作时间：早九晚六 休息时间：每月8天 【薪资待遇】 基础薪资+绩效奖金，前两个月保底6000元，后期综合收入6500-10000+（按个人能力体现，多劳多得） 【福利待遇】 1.依法缴纳上海市五险一金；提供带薪培训，享有年假、婚假、产假等法定假期，新员工入职可享受系统化岗前培训； 2.园区内配备大型员工食堂，周边设有洗衣房、篮球场、羽毛球场、超市、健身活动区域等生活配套设施； 3.定期组织户外拓展、歌唱比赛、生日会、项目周年庆祝、年会及团队旅游等丰富团建活动； 4.培训支持：建立完善培训体系，涵盖岗前培训、在岗技能提升、专业能力进阶及职业发展规划等全方位培训机会。 【岗位晋升】 晋升通道（每6个月一次晋升考核） 专员—班长—项目主管—项目经理，可实现带队管理的职业成长路径； 专员—质检—质检组长—质检主管，可选择稳定轻松的发展方向。

职责Responsibilities: 1. 开发大客户资源，结合客户需求推进福利类产品的销售工作； 2. 接受公司系统培训，达成团队设定的销售业绩指标； 3. 服务企业级客户，主导接洽、商务谈判及合作落地全过程； 4. 落实公司制定的销售策略，确保销售任务按时完成； 5. 跟踪订单回款进度，并同步完成客户回访记录与反馈整理； 6. 运用专业沟通与谈判技巧，持续拓展客户资源网络。 岗位要求 Requirements： 1. 性别不限，高中及以上学历；具备良好形象与职业气质； 2. 具备优秀的商务策划能力、表达能力和谈判技巧，有责任心与职业操守； 3. 擅长人际交往，掌握大客户开发流程与营销方法，拥有一定市场人脉资源； 4. 有员工福利（含卡券、消费卡、礼品、健康产品）、办公用品、体检服务、咨询、团销、地产等相关行业经验者优先考虑。 福利 Benefits： 1. 高额底薪+高比例提成+专项业绩倍增奖励； 2. 工作时间：周一至周五9:00—18:00，周末及法定节假日正常休息； 3. 公司福利：年终奖金、五险一金、带薪年假、团队建设活动、周末双休、定期薪资调整、节日关怀福利等； 4. 社保缴纳：依照国家规定足额缴纳五险一金。 晋升空间 Promotions： 晋升路径：销售经理————销售总监——城市总经理