招聘 土豆入库前挑选活不累 女工挑选土豆会开机器200元每天，男工220元每天8点到8点，点对点 每天包两顿饭不含早餐，包住宿 年龄在60岁内 工作地点：上海嘉定土豆库 包 咨询电话： ​

六灶京东仓库长白班300元 招18-45 要求无案底 免费住宿 工资：300元/天（管水管饭） 长白班8:00-20:00点， 每月5号发工资 工作岗位:打包、扫描、分检、理货，简单轻松，都是小件。

叮咚招聘蔬果打包店员，无学历限制， 本岗位适合：不想进工厂，想要自由，能够通过自己努力挑战高薪的人！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包称重理货员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得， 新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000 【工作内容】 工作内容主要是分拣，称重，打包，贴标签蔬菜水果，简单轻松，容易上手。 【任职要求】 1、18-40周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 33、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真有较强的抗压能。

1.岗位职责：负责产品出库入库、库存盘点、整理单据打包配货、联系快递取货配合其他部门工作完成库房管理保持库房赶紧整洁有责任心吃苦耐劳有库房工作经验或会开叉车者优先 2.薪资待遇：底薪+奖金计提5000-6000元/月 3.年龄25到40岁，做六休一，早8.30晚6.00

【工作内容】： 负责小件快递分拣、扫描等工作（轻松简单易上手） 【薪资待遇】： 操作工：5000元-6500元/月 【岗位要求】： 20-45周岁（以身份证年龄为准），小学及以上学历； 熟练使用智能手机，能吃苦耐劳，责任心强，无不良嗜好，服从管理 【福利待遇】： 1、工龄奖，享受春节带薪休假； 2、节日福利，法定节假日上班法定加班费； 【食宿待遇】免费住宿，餐补500元/人/月

【岗位职责】 -负责仓库物资的接收、整理与发放 -定期盘点库存，确保账物一致 -协助完成货物搬运及日常仓储管理 【职位要求】 -全职工作，能长期稳定上岗 -学历不限，经验不限，诚心学习即可 做六休一，包住，18-35岁

上海申通快递转运中心正在招分拣扫描，集包，供件，拆倒包，破损处理，装卸等。 薪资待遇： 分拣扫描薪资：6500-7500元/月 自动化集包薪资：7000-8500元/月 破损处理薪资：6500-7500元/月 拆包倒包薪资：7000-7500元/月 装车卸车薪资：7000-10000元/月 2，工作时间（3个班次任选一个班次） ①夜班19：30-7：30 ②大夜班1：00-13：00 ③白夜班7：30-12：30，19：30-1：00 3，福利待遇：包住，每月餐补400元，大夜班每月单独补贴300元，全勤奖200元，单独卫浴，4-6人间宿舍，饮水机，空调，无线网络，洗衣机，员工福利，节日福利，工龄奖每年100元，500元封顶，每个月15号发薪。

上海桃浦邮政日结临时工 280元 日结280元/班 下班发薪 18-55岁，不查案底 新员工带身份证 免费工作餐，自带水杯 工作时间：晚6点-早6点（280元） 提前报名单，不接受空降 每班提前50分钟到岗，不得迟到 工作内容：分拣、扫码、打包、小件装卸 备注： 集合位置：金迈路65号邮政门口

员工每天点对点220元/天 员工每天点对点220元/天 日结短期工长期工 仓库工种：分拣扫描、理货、打包、少量小件装卸等等 可提供住宿20/天，免费工作餐一餐

必须要有电子元器件行业经验 工作内容： 1. 负责电子元器件来货卸货、发运装车，规范操作避免货品损坏； 2. 完成货品取货、配货、打包备货，选配合适包装材料，保障防护到位； 3. 按照要求将打包货品整齐码放至托盘，使用缠绕膜机器固定牢固，满足运输安全要求； 4. 按规定完成货品标识贴打、唛头标注，及库位分类归置、分拣上架等工作； 5. 上级安排的其他工作。 任职要求： 1. 高中及以上学历，1年及以上仓储理货相关工作经验优先； 2. 熟悉基础仓储操作流程，了解托盘码放规范，能规范使用搬运工具； 3. 了解电子元器件防护常识，可落实防潮、防静电等措施； 4. 工作认真负责、吃苦耐劳，执行力强，具备良好团队协作意识； 5. 具备基本读写能力，能清晰填写理货记录，服从上级工作安排。

立即投递！在线咨询！ 新厂开招！大量招人！全程免费！ 无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放不 等的 （6 生日：生日福利：生日当天可领取 200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

上海市徐汇区招展览电工 明天早上8点需要展览电工 有电工证 2到4小时200

岗位背景 当前部门人力有限，需覆盖设备招标采购、广告媒体投放、出口销售等多条业务线，涉及大量事务性工作及跨部门、跨语言协作。为提升运营效率并加强人才储备，现计划招聘实习生协助处理日常事务，同步培养对各业务模块的认知与理解能力。 岗位职责 1.协助归集与整理设备采购及招标相关文件，跟踪流程进展； 2.协助广告投放项目中与客户及供应商的对接，汇总合同、素材及排期信息； 3.协助出口销售相关的数据存档、资料准备及物流动态追踪等事务； 4.负责会议纪要记录、基础文案撰写、表格数据处理等日常行政支持工作； 5.参与跨团队沟通与协调，逐步掌握业务流程与关键环节。 能力要求 •具备较强的逻辑思维，能快速把握任务重点并拆解执行步骤； •工作有条理，能够同时推进多项任务并保证准确性； •具备结果导向意识，能在指导下推动事项落地并完成闭环； •学习能力强，责任心强，乐于主动参与工作并积累实践经验； •英语能力良好，可处理英文邮件、阅读外贸文档，具备一定写作能力者更佳； •熟悉Office办公软件操作（Word、Excel、PowerPoint）。 优先条件（非必要） •商务英语、市场营销、国际贸易、广告、管理等相关专业在读； •有实习经历者优先考虑，尤其在采购、媒体、外贸类岗位有过实践者。

岗位职责： 1、推进并管理自主研发项目的美术制作流程 2、统筹项目内美术资源的整理与规范化管理 3、对接外部部门，协调美术资产的交付与协作 任职资格： 1、具备二次元类项目相关管理背景（涵盖游戏、动画、衍生品或外包领域）； 2、了解各类美术资源构成，对游戏开发流程具备基本理解； 3、具备良好的沟通能力、学习能力，细致耐心，具有较强的自我驱动力。 加分项 具备游戏行业从业经验

岗位职责： 1. 跟进版本开发节奏，统筹协调各职能部门资源； 2. 承担公司内部跨部门团队间的需求对接与协作推进； 3. 对开发阶段的游戏版本进行风险预判与管控，适时调整策略； 4. 协同团队持续完善工作流程及质量保障机制； 5. 推动研发过程中各类问题的闭环处理，提升整体研发效能； 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备3年以上游戏项目管理背景； 2. 熟悉项目管理相关方法论，掌握Jira、TAPD、飞书项目等工具操作； 3. 思维灵活，条理清晰，富有责任感，热衷游戏领域，以打造优质游戏为使命； 4. 具备较强抗压能力，拥有出色的沟通协调技巧，能够主动推动问题落地解决； 加分项 具备以下行业背景：游戏

快递驿站招快递员一名入库员一名，正月初六上班。 联系电话

招聘：库管 薪资：2800-3500 招聘人数：1人 招聘单位：营口市站前区宏源食品商行点 职位描述：负责库房日常物质的验收，入库。确保账实相符。熟悉物品的品种，负责对缺的物品进行报捡。依据订单需求。精准配货。发货。

仓库管理员 年龄35 - 55周岁，身体健康，无传染性疾病，无不良嗜好，能适应工厂正常生产节奏；为人踏实、诚恳，责任心强，服从车间管理和岗位安排，遵守工厂各项规章制度；团队意识强，能配合同事完成生产任务，吃苦耐劳，积极主动；会基础电脑操作（如Excel录入），细心负责，能准确核对物料数量，做好库存管理，产品发放、出库等相关工作；有仓库管理经验者优先；正常工作时间：7:30 - 17:30，午餐时间0.5小时。负责物料收发、库存盘点，会基础电脑操作；细心负责，能准确核对物料数量，做好库存管理，产品发放、出库等相关工作 薪资福利:薪资待遇：3000 - 5500元/月；福利保障：入职，节日发放礼品（春节、中秋等），每月发放劳保用品，免费提供工作餐。 招工人数:2名 工作地址:梁集镇江阴北路26号

招聘：仓库管理员 薪资：4000-5000 招聘人数：1人 招聘单位：庭然新材料（辽宁）有限公司 职位描述：1. 负责仓库内物品的接收、入库、出库、发货等日常工作。 2. 定期检查仓库物品的数量、质量和存放状况。 3. 维护仓库设施和设备的正常运作, 负责设备的保养和维修。 4. 配合上级主管检查、更新货品库存清单，并确保仓库物品安全。 5. 及时反映仓库发现的问题并提出解决建议。 任职要求: 1. 具备基础的计算机运用能力，了解仓库REP管理系统操作方法。 2. 工作细致认真，具有良好的执行力和团队协作能力。 3. 规范化意识强，能够按照公司要求开展工作。 4. 具有较强的抗压能力和自我学习的意愿，勇于承担工作挑战。

四米烘道厂招工 哄道带班工人一名。 要求 熟手 要有责任心 要有团队精神 库管一名 要求 最好是熟手 不是熟手的可以学但是要头脑清楚 利利落落的 地址 ：大龙华 电话 ：

电商物流主管 岗位职责： 1.全平台订单发货管理： 1）统筹各电商平台订单在ERP系统中的推单及发货流程，确保订单信息准确、及时同步至仓储端。 2）实时监控订单履约状态，高效处理异常情况（如库存短缺、收货地址错误等），并联动运营团队制定应急方案。 3）聚焦各销售通道DSR物流指标，持续优化发货时效，完善物流异常响应机制及退货流程衔接。 2.LTL运输管理： 1）执行零担运输的建单、预约车辆、承运商比选与运费审核，保障运输成本合理可控。 2）全程跟进LTL运输节点，应对提货延误、配送异常等情况，并组织补发或发起索赔。 3.物流状态追踪和管理： 1）负责快递运输全流程跟踪，及时处置延迟、丢件、DIT等异常问题，确保交付时效。 2）每日维护物流动态台账，快速反馈异常并推动补发或理赔处理。 4.异常处理与索赔： 1）牵头物流索赔工作，整理归档相关凭证，跟进处理进度，最大限度减少公司损失。 2）管理退货及退款流程，协同运营评估退货品后续处置方式（报废、返良、二次销售或内部认购）。 5.数据与对账： 1）审核物流账单，核验费用明细准确性，配合财务完成月度结算对账。 2）更新并维护物流相关数据报表（含物流跟踪表、索赔记录表、特殊事项统计表等），确保信息实时可查。 6.跨部门协作： 1）协同运营、财务、仓储等团队，推进物流环节流程优化，助力降本增效。 2）定期输出物流异常数据分析报告，提出可行性优化建议（如承运商调整、签收率提升策略等）。

就近安排 任职要求:18-50周岁，身体健康，无不良记录薪资福利 -天200-500以上 月综合工资8000-15000以上 时间要求:一天八小时，短期一个月起步，提供住宿，月休四天，工作非常 简单工作时间自由

【工作职责】 1、统筹业务发展中的产能管理，确保服务交付的时效性与服务质量； 2、组织开展师傅的培训、认证与考核，主导供应商的筛选淘汰与激励评优，推进供应商客服团队的能力培养与绩效提升； 3、处理供应商相关投诉，进行问题分析并提出优化建议，推动整改措施落地执行； 4、联动各职能部门，协同优化供应商协作机制，持续提升客户服务满意度； 5、制定并监督供应商作业标准与规范的实施，开展常态化执行检核工作。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，具备3-5年出行领域运营、运力调度、供应商管理、服务人员培训或用户体验相关工作经验者优先； 2、具备良好的沟通表达与组织协调能力，能够高效应对突发情况； 3、熟练掌握Excel、PPT等办公软件操作技能。

分拣员：拿着PDA拣客户下的订单，打包放在货架上，让配送员拿走，上班时间10-12小时，工资多劳多得，基本上三个月以后稳定在8000以上 底薪2028+出勤补贴312+绩效薪资400+职级补贴(100-700)+计件薪资(效率越高、质量越好、收入越高）+生活补贴（1级站点0、2级站点300、三级站点700、4级站点1000） 注：分拣员夜班补贴23-2点每小时6块的补贴

【He马鲜生-招聘】 要求:18-40岁，吃苦耐劳，男女不限 分拣:根据盒马App上的订单拣货 …………………… 上班时间：做六休一 6:30-22:00之间12-13小时排班制中间有1-2小时左右吃饭休息时间 ……………………… 月薪:8000-15000，上不封顶 薪资是计件算薪2毛-4毛2一个 首月4190保底工资起步计件收入超过保底取最高值发放，次月开始纯计件，多劳多得 例如:一单里面有十件不同的商品可以拿3块左右的提成 次 每月10号发薪 每周可预支薪资600元 每月前十奖金300-1000 店内有员工食堂(10-15元) 提供公寓宿舍6-8人间 (，不用先交钱

调度 工作地址:分配区域就近：徐汇、松江、黄埔、普陀、浦东新区、闵行、金山等区域，根据骑手住所上海就近安排站点

一、基础工资： 1．第一个月薪资：白班22元/小时，夜班23元/小时； 2．第二个月薪资：一个月效率达标后，白班23元/小时，夜班25元/小时； 3．； 二、绩效奖金：根据工作表现每月有300-500元绩效奖金； 三、其他福利： 1．提供宿舍：15元/天，水电费平摊。 2．无工作餐。 四、上班时间： 1．白班上班时间：6：30-20：00；夜班上班时间：21：00-9：00； 2．每天工时在10-14小时之间； 五、工作地点：上海市徐汇区璟宁社区南宁路与武宣路交叉路口正西方向55米左右

高薪福利，高工价，学生工的天堂， [玫瑰][玫瑰]浦东拼多多，过年不回家，政策福利来临， 模式一，年前2.14号奖励1100 模式一，年前2.14号奖励1100 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 模式二，做到3.15号奖励合计3200以上 绩效奖励1000+500饭贴+500住宿补贴《住宿》只承水电+年前奖励+过年3倍工资+奖励 月薪12000起步， 月薪12000起步， 岗位需求 1、打包，分拣，分拨，复核 包装， [玫瑰]【中班11:00-23:00】 工作内容：蔬菜水果称重打包贴标签； 要求：男/女均可，年龄18-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 2【夜班16:00-3:00】 工作内容：使用智能手机对蔬菜水果等商品进行分拣； 要求：年龄18-45 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K左右； 3【夜班16:00-3:00】 工作内容：按照要求对米面粮油、酒水饮料等商品进行码放和固定； 要求：年龄25-50 薪资：工资计件，多劳多得，综合8K-10K以上； 来的联系情歌，微信同号。

配货，打包，发货

淘宝店铺配货员，心细有耐心