性别不限，具备汽车行业相关经验者优先考虑

岗位职责: 1.为客户办理汽车保险续保相关事宜，提供专业支持； 2.针对客户提出的汽车保险问题给予准确解答，并提供详尽资讯与合理建议； 3.持续维护客户关系，确保服务过程中出现的问题得到快速响应与处理； 4.保持与客户的顺畅交流，保障服务品质符合公司规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与服务意识，能高效应对客户各类需求； 2.熟悉汽车保险领域基础知识，可为客户提供可靠咨询与协助； 3.有较强的责任感及团队协作精神，能在压力环境下稳定开展工作； 4.熟练操作常用办公软件及客户服务系统工具。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车保险续保服务； 2.解答客户在汽车保险方面的疑问，提供详尽的信息与合理建议； 3.维护客户关系，确保服务过程中出现的问题得到及时响应与处理； 4.保持与客户的顺畅沟通，保障服务质量符合公司规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能高效应对客户需求； 2.熟悉汽车保险相关业务，可提供专业的解答与支持； 3.有较强的责任心及团队协作精神，能在压力环境下稳定开展工作； 4.熟练操作办公软件及相关客户服务系统工具。

普通话标准，具备相关工作经验者优先考虑

上班地点：全西安100多家门店就近安排 职位亮点：看到必秒回要无经验，有人带、接受小白 一、【薪酬福利】： 1、新人入职即可享受：无责底薪3500-4500元，25%-75%业绩提成 2、丰富多彩的文体活动、每年度大型年会、销售精英年度巨奖和每季度境内海外旅游 3、国家传统节日发放丰厚物资福利，员工享有带薪年假及公休假 4、统一发办公用品、工牌、司徽，让你工作无忧 5、温馨宿舍+带薪年假+带薪培训+国内外旅游+晋升机制+员工租房买房内部福利折扣+可就近上班 二、【工作内容】： 1、通过自主学习或参与公司组织的培训，提升专业能力与业务水平 2、积极开拓房源与客户资源，并进行持续有效的跟进维护 3、查阅公司系统内的房源与客户需求信息，完成精准匹配并安排看房 4、与客户保持良好沟通，协调预约看房、实地拜访、洽谈协商，推动交易达成 三、【职位要求】： 1、具备良好的沟通表达能力，形象端正，气质佳 2、踏实肯干，有较强的责任感与进取心，能够适应快节奏的工作环境 3、不限经验（公司将提供免费系统化培训），有相关行业背景者可直接从高阶岗位起步 四、【晋升】： 1、健全的职业发展通道与上升空间（经纪人-店经理-商圈经理-区域经理） 2、全面覆盖的房产专业知识培训体系，全程带薪学习，配备专人一对一辅导，资深经纪人带领新人成长

央企食品健康严选平台欢迎您的加入~ 集团直招，名额有限哦！！！ 岗位职责： 1、负责邀约客户到店，不用销售产品 2、与客户保持良好的沟通与联络 3、配合公司安排做好客情维护 任职要求： 1、年龄：20-42岁，男女不限 2、学历：中专及中专以上 3、退伍军人优先 4、有团队意识 岗位福利： 1、入职缴纳五险，让你的工作无后顾之忧 2、收入透明，多劳多得 3、入职1对1传帮带！ 4、团建不搞“任务式”！会不定期策划大家喜欢的活动 5、公司不加班哦！ 退伍军人老板带队：实在担当，做事不拖沓、待人超暖心，薪资福利不拖欠，有啥难题他先干。俩字：靠谱！

工作内容： 1，负责产品销售及推广，实现销售目标 2，熟悉产品，辅助新产品测试能够清楚的给客户介绍产品特点; 3，协调公司内部资源，进行日常推广工作， 4，维护客户关系，提高客户满意度。

零成本搞钱！中药发酵养发产品诚招代理啦 药食同源配方：20+种草本精华（肉桂/当归/桑葚等），润养头皮、防脱乌发，市场刚需！ 0囤货+0加盟费+0门槛，一部手机就能做 无忧售后，总部全包，赚的都是纯利润 宝妈/上班族/学生党/退休族，碎片时间赚零花钱，想做的私！

工作职责： 1.负责到店客户的接待与后续跟进，推动成交达成 2.维护店面产品陈列，保持环境整洁有序 岗位要求： 1、年龄38岁以下，性别不限，形象良好，具备较强沟通能力，热爱销售工作 2、有定制家具或全案家居销售经验者优先录用

人才！请留步！ 招兵买马，诚邀加入！ 我缺人，你求发展，我来引领，你来创收。 春风正好，“职”为你来，一切就绪，只等你加入。 岗位职责 划分区域，开拓市场，维护客户关系 薪资：底薪+绩效+提成4000-5000元 储备业务岗起步，表现优异者晋升业务员，月均收入7000以上 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与协作意识 2.能适应动态工作节奏，主动应对挑战 3.储备期1-3个月，考核优秀可转正为销售业务岗 4.需自备交通工具（电动车或三轮车） 公司地址：灞桥十里铺直营办中海尚城 （分销办事处：石化大道、东城大道、北三环、胡家庙） 蓝田、高陵、阎良、周至、鄠邑、临潼6个郊县分销办事处 渭南分销办事处 按就近原则分配至各办事处

学校招聘保安55岁双休，每天上班八小时许经理电话，

横山服务区招聘洗碗工1名 工资3500 11个小时 休假两天 不休给加工资 打扫卫生 员工一名2800不限年龄 11个小时休假 管吃住

招聘：招聘带娃保姆一名 薪资：面议 5月大男宝，工资一年5万，每月休4天，要求住家，做三顿饭，有经验者优先

有走榆林补浪河捡土豆的么套网一吨220，20几车土豆，管住不管吃，有去的联系电话

饭店招聘服务员。

柜面保全员 年龄25-45岁，大专学历。有亲和力，有良好的语言沟通表达能力的优先。负责临柜客户的业务咨询，理赔服务。老客户的保全业务办理。工作时间：8:00-11:30，13:30-17:00，周休1.5天，节假日休息；员工免费培训，定期团建，时常组织旅游。 薪资福利:每月底薪2000元基础，额外加绩效奖励和销售提成。 择优招募，名额有限

职位详情 岗位职责： 1，为客户提供保险信息咨询，保单管理理赔，保险金领取等全方位金融保险服务： 2，维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度。薪资待遇3000+绩效任职资格： 1,25-45周岁，大专以上学历；2，形象气质俱佳； 3，有积极的进取心，自信心，责任心和自律心，并渴望通过努力成就事业： 4，有良好的沟通及团队协作能力； 5，有过创业经历者优先，从事过销售全融教育财务工作者优先。工作时间：8:00-11:30 13:30-17:00 周休一天半 联系我时，请说是

部门是中国人寿收展部，全国保费收入最高的部门，有全套的培训流程不用担心学不会，通过公司提供的老客户名单建立联系，帮助客户办理保全服务，二次开发，3-6个月就能全面掌握独立谈单流程

兼岗工作！兼岗工作！兼岗工作！代理人模式！ 工作内容 1、推售产险一年期产品，例如雇主险、团意、建工意、学平险、个人意外险、百万医、合家欢、宝贝无忧等； 2、宣传保险知识，提升大家保险意识； 3、按续保清单跟进续保客户服务，续保签约； 4、完成公司安排的其他工作事项； 岗位要求 1、积极销售心态； 福利:自由工作时间+下午茶+团建活动+大公司专业培训 工作地点:广州白云

高端养老社区体验规划师 世界500强直聘|泰康高端养老社区体验规划师|底薪10K-40K+丰厚奖金 【核心优势】 卓越平台：千亿级险资企业背书，国内养老社区标杆品牌 多维度激励：底薪+提成+季度奖+年终奖+管理津贴+持续服务奖 晋升保障：双通道发展路径，最快半年晋升管理岗 资源赋能：集团级客户资源支持+系统化培训体系+专业营销工具 【岗位职责】 1、通过体验式营销深度开发高净值客户，运用线上邀约与线下沉浸式体验相结合的模式，陪同客户实地考察养老社区并促成合作 2、策划执行高端圈层沙龙活动，建立长期客户关系并进行二次开发 3、精准维护集团现有客户资源，定期进行需求分析与动态管理 4、践行公司高客发展战略，结合市场反馈优化服务策略 【任职要求】 1、年龄：25-45岁|学历：专科及以上(学信网可查) 2、具备以下任一领域经验优先：金融产品销售/大健康产业/高端地产/互联网金融/电销转化 3、年收入基准：过往年收入不低于10万元4、素质模型：创新思维+抗压能力+商务谈判专家+服务意识 5、特质要求：目标驱动型人格，具备敏锐洞察力与资源整合能力 【薪资待遇】 1、综合收入：10000元-40000元/月(底薪：10000元-40000元/月+提成) 2、薪资构成：底薪+提成+季度奖+年终奖+持续服务奖+管理奖 3、完善的公司福利保障：员工享有意外保险，住院保险，疾病保险，身故保险，养老保险，企业年金等方面有充足的保障 4、公司各个阶段的现金奖励，旅游，提升奖励，实物奖励等； 5、入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金，新人津贴等帮助新员工快速适应； 6、提倡鼓励晋升，最快半年晋升管理岗，享受管理津贴。 【团队文化】 效能机制：8:30-12:30，周末假期自己安排。 氛围特色：结果导向的绩效文化+温暖互助的团队生态+跨界资源交流平台 泰康高端养老社区介绍： 1、国内首家高端候鸟式医养社区，首创"一社区一医院"模式，现已完成全国36城43家布局，其中24家社区已投入运营(覆盖北京，上海，广州等核心城市),即将新增重庆，南京，郑州等12个重点城市。 2、创新构建七大康养服务体系：涵盖营养膳食管理，三甲级医疗保障，活力健身课程，精英社交圈层，文化修养课程，财富传承服务及精神价值实现。 3、科学分区照护体系：根据长者健康状况提供独立生活区，协助生活区，专业护理区及记忆照护专区。 4、五位一体服务生态：打造居家式生活空间，开放式银发大学，私享会所俱乐部，国际医疗中心及人文精神家园。 5、标杆社区案例：北京燕园社区作为首发项目，已入住2200余位精英长者，聚集各领域专家，企业高管及行业领袖，形成独特的高端社群文化。

周末双休不限工作经验

一、岗位要求： 1、销售领域相关的工作经验，经验丰富者优先； 2、具有语言表达与沟通协调能力，学习能力强，拥有积极进取的奋斗精神； 二、岗位职责： 1、根据公司的业务自己对接有意向的客户； 2、自主开发酒店物业等用工密集企 三、福利待遇： 1、转正无责底薪5K-6K＋个人提成（单笔提成最高可达40000元）； 2、周末双休，法定节假日，五险，不加班， 3、上班时间：上午8:30—12:00 下午1:30—5:30 4、团队年轻化，氛围轻松活跃，无职场内耗，环境好，交通便利。 5、有免费的培训，工作内容简单易上手。 6、完善的晋升培训体系，为你搭建职业快速成长平台。 四、公司介绍： 青岭集团是一家企业咨询、人才猎头、投融资服务、软件开发、产业园运营为一体的科技集团，旗下布局六大核心业务板块，团队目前400余人，27家分子公司，是西北最大的财税合规、全国产品链条最全的用工合规咨询公司。

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域的市场推广与销售工作，完成既定销售指标； 2.巩固现有客户合作，积极开拓新客户群体，扩大市场占有率； 3.汇总市场相关数据，跟踪竞争品牌动向，为销售决策提供依据； 4.推进销售方案落地执行，保障销售流程顺畅高效； 5.定期反馈销售进展，提出优化建议，持续完善销售策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先考虑； 2.具备优秀的沟通表达与谈判能力，能快速建立客户信任； 3.有强烈的目标意识和拼搏精神，能在压力环境中达成业绩； 4.熟悉销售运作流程，具备实际销售成果或相关行业从业经历者优先； 5.具备良好的协作意识，敢于迎接挑战，能适应常态化出差安排。

岗位职责： 1、负责农贸渠道的销售工作，达成年度、季度及月月度销售任务与目标； 2、制定区域月度销售方案，规划促销活动、人员费用及销售设备等资源投放； 3、开展大型蔬果肉类批发市场和中型农贸市场的销售推广，开发并维护本地客户，统筹团队的管理、指导、监督与激励，确保销售指标顺利完成； 4、依据公司财务制度，落实所辖区域应收账款的跟踪与管理工作； 5、按时提交销售分析报告、工作规划及重点市场运营优化建议。 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄不超过40岁； 2、具备3至5年冷冻食品或肉类产品销售经验，了解榆林市场消费特点，有独立负责区域管理与市场开拓经历； 3、具有较强的组织协调能力、客户服务意识、谈判技巧及市场拓展能力； 4、熟练操作常用办公软件。

【岗位职责】 -负责修理厂，车队，钻井公司的客户开发与维护 -面销/陌拜、地推销售及市场推广 -管理销售团队，完成销售任务 【职位要求】 要求具备有效驾驶证、熟练驾驶技能 -3-5年销售经验，有团队管理经验优先 -熟悉企业客户或个人客户销售流程 -有销冠经历者优先考虑 【工作时间】 8.00-18.00 【薪资福利】 -薪资2500-10000元 -包吃

岗位职责： 挖掘陌生企业客户；高提成加持！上门对接；轻松达标无压力～ 任职要求： 抗压能力强；沟通表达清晰；有无销售经验均可。 岗位福利： 周末双休；法定节假日；无责底薪；高提成。

1.负责开发配送终端门店。 2.维护客情关系。 3.市场调换货。

1、自有商用洗碗机租赁和销售； 2、五险； 3、法定假期； 4、团建； 5、晋升空间； 6、交通补助；

本岗位招聘用于商用洗碗机租赁行业，适用于广大餐饮客户单店、连锁店；学校、企事业单位、工厂食堂及酒店。 一、招募职务名称：区域经理 二、区域经理岗位职责： 1.负责连锁餐饮品牌客户的开拓和深挖，对客户进行考察、洽谈、评估，能抓住客户需求和痛点，并给予解决方案； 2.根据客户需求，结合店铺实际情况，制定相关连锁餐饮品牌大客户销售政策和策略； 3.完成与大客户的前期沟通、招投标、签约合作、后期维护等全流程服务； 4.处理各类活动、价格调整、到期续签、回款等日常运营事物； 5.维护好重点合作伙伴的长期合作关系，加强与连锁餐饮客户关键决策人员的良好沟通； 6.充分了解竞争对手产品情况，做好竞品分析，为公司产品研发和销售策略提供基础数据，并及时、准确、完整向公司反馈； 7.与各地区区域经理合作完成连锁餐饮客户在当地的开拓和售后维护工作，及时解决客户问题； 8.认真进行客户分档管理； 9.开发潜在餐饮单店小客户； 10.认真执行公司领导安排得所有其他工作 三、任职要求： 1.有两年以上销售经验、地推，陌生拜访直销工作经验或对应餐饮销售行业从业背景者优先考虑 2.有创造力，性格开朗,有亲和力,感染力。善于与人交流,作风务实,具有较强的自驱力,具有较强的抗压能力及健康的解压方式 3.优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件（Word、Excel、PPt）； 4.执行力强，有极强的责任心和服务意识，坚韧不拔，吃苦耐劳，乐观勇敢； 5.推广公司形象，传递公司政策和信息，树立良好的企业形象； 6.深入理解公司相应的销售政策； 7.有两年以上的销售经验，地推，陌生拜访，直销工作经验或对应餐饮行业从业背景者优先考虑； 8.能适应外地客户开发。 9.大专历以上，本届毕业生！ 10.年龄****** 四、薪资福利： 1.无责任底薪4000-6500+高额提成+公司奖励，综合薪资9000-15000，较努力者月薪可达15000以上！ 2.入职签订正式劳动合同，缴纳五险 3.每年享受国家规定的带薪年假，法定节假日等 4.工作时间为上午十点，下午六点。 五、工作地址： 主要在当地市范围内再行安排，每周开会2次公司报到，其他时间不用到公司报到以钉钉电话会议汇报工作。 【优势】：90%以上人员目前在职2-3年以上，因企业和产品类型长期合作共赢销售综合岗位，涉及到前端市场开发，中期合作，后期维护，更多需要长期合作. 【收入水平】：按照2023年整年平均每人收入状况平均月薪达15000元/月人员占比90%以上，优秀人员最高可达月薪平均24000元. 【流程】：城市端面试—》人事部复试—〉准备资料办理入职—》有薪5-7天试岗—〉试岗通过后正式合作培训.—》安排师傅. 【职业发展】C级区域经理-B级营销经理-A级城市经理-大区销售总经理-总部销售总经理-合伙人 如果你找不到好的项目， 如果你的能力得不到施展， 如果你的才华得不到想对应的报酬， —加入我们 为更美好的明天而战。 有意者欢迎咨询，我们会尽快安排面试 菩提树智能清洗有限公司

本岗位专注于商用智能洗碗机的租赁与销售，产品广泛应用于各类餐饮门店及企事业食堂 一、招募职务名称：区域经理 二、岗位职责： 负责餐饮门店、食堂等客户的实地拜访，开展市场拓展及客户关系维护工作 三、任职要求： 1.具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力特别突出者可适当放宽条件； 2.拥有市场开拓及销售实战经验者优先考虑； 四、薪资福利：意见反馈 1.月薪结构为底薪4000元+高比例提成+持续性流水收益+公司专项奖励，一线员工中80%综合收入处于9000-15000元区间，表现优异者月收入可超20000元！ 2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险； 3.享受国家规定带薪年休假及法定节假日休假权益； 4.工作时间安排： 采用钉钉系统进行日常考勤管理，须完成规定的签到任务