
建筑木工木模
榆林市榆阳区招建筑木工、木模,半个月左右的活,人走帐清,如果干活偷奸耍滑的不用来,干了两天不行的,直接拿钱走人
光伏组件生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限光伏组件
熟悉划片、串焊、层压等工序流程,具备生产管理经验,了解Smt车间运作,掌握印刷、贴片、回流焊等核心工艺,能有效组织人员开展生产任务,具备编制生产作业指导书的能力,可建立并优化品质控制体系,对相关工艺设备操作熟练。
安康汉滨区建筑木工,只支不拆,架子搭好,全部是包支不拆木,梁底杆全部绑好。干完结账,每月3
支模建筑木工
建筑木工,只支不拆,架子搭好,全部是包支不拆木,梁底杆全部绑好。干完结账,每月3000生活费。
月薪5000-6K卤肉食品厂生产主管招聘3人
5000-6000元/月
生产组长/拉长5-10年中专及以上生产计划与物流控制团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理库存/仓储管理
1.生产计划管理:依据企业年度及月度目标拆解生产任务,编制车间每日作业计划,并跟踪执行进度,保障生产订单按时交付;
2.质量控制体系实施:搭建并维护质量管理流程,通过过程巡检、异常问题分析及纠正预防手段确保产品品质符合标准;
3.生产现场管理:推进标准化作业执行,优化物料存储与工艺流程布局,运用目视化管理方法提升现场运作效率;
4.设备与成本控制:制定设备保养方案并监督落实,通过工艺改进减少能源消耗,开展成本数据统计与分析实施降本措施;
5.团队建设与培训:统筹人员招聘、绩效评估、技能培养及工时管控,打造高效协同的生产队伍;
6.安全生产管理:执行安全隐患排查机制,开展安全教育训练,编制应急处置预案防范生产安全事故
建筑木工做楼梯综合承包
安康市汉滨区招建筑木工、包支不拆,架子搭设好,梁底杆也全部绑扎好,需要5人,会做楼梯的,包工,不要点工,工地提供住宿。月结生活费3000,干完结80%.剩下的次月结清!
工地学徒工建筑木工钢筋工小工
西安市未央区甘肃嘉峪关招建筑木工、工地小工/杂工、工地学徒工、钢筋工木工男大工370,女大工330,男小工300,女小工260.钢筋工男工330,女工310,所有工种都是九小时,从11月开始有冬补,过年不回家补8000到一万补助,名额有限,工地现在就开始了,不用,谢谢理解!
配菜1-2人
招聘:单位餐厅帮厨一名,年龄50岁以下。(有经验的优先)
工作地点:榆林银沙路三院附近
联系电话:
待遇:四天休假,法定节假日
机械维修1-2人
大保当煤炭科技二厂招聘修理工一名:要求服从管理要持有焊工证,在焦化厂干过的熟练工,维修,割,焊。年龄不超55岁。联系电话
注塑工
招聘注塑領班、本公司港資企業、主要生產儿童座椅及机器人塑膠產品、現有40台機(博創、海天)80 T ~1250 T、机械手以博朗特5軸為主、主要生產材料P P和P O M、龚啟发
生产管理工厂技工
东莞东城本公司急招组长(8K-8.5K),技术员(8.3-8.6K),上下模(6.3-7K),各1名。联系电话陈生
品检工
工厂直招:
雅马哈操作员1名(6.5-7.5k)
品质组长1名(7.2-8K)
地址:龙华大浪伟华达工业园区D栋405
电话
操作工车间普工采购专员工艺工程师
九江汉峰科技招聘
多岗位招人,包食宿+五险一金+年终奖
✅ 岗位:车间班组长4-6名、工装模具管理员1名、薪酬专员1名、技术员1名、采购专员1名、设备工程师1名,工艺工程师1名,设备维修工1名,冲床操作工3名,普工多名
✅ 亮点:普工保底180元/天,计件超保底按计件算,夜班补10元/天;宿舍有空调、WiFi、夫妻房
✅ 联系:杨女士
地址:永修县马口产业园
陕西榆林神木市有做点工的师傅吗?370一天,管住不管吃,也可以包工,三十五一平方还差四五个人
综合承包
陕西榆林有做点工的师傅吗?370一天,管住不管吃,也可以包工,三十五一平方还差四五个人
榆林榆阳区招工地支模板小工/杂工2名,55岁以下,身体健康
6000-7000元/月
小工支模3-6个月包住1-2人月结班组自备工具
榆林市榆阳区招工地支模板小工/杂工2名,55岁以下,身体健康
车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年本科及以上能源/环保/化工经验合成车间有生产管理经验农用化工经验精细化工
岗位职责:
一、组织实施生产计划:
依据业务订单与生产实际,编制车间生产排程,科学调配资源,保障生产任务按期完成;
二、生产过程管理:
(1)主持召开部门例会,统筹协调车间各项事务,对生产流程实施监督与指导,落实生产质量管控,确保产品质量达标;巡查员工操作行为,对不合规作业及时警示并纠正;
(2)参与质量问题的分析与溯源,拟定并执行纠正与预防方案;
(3)监督生产过程中首件检验、自检与互检的执行情况,严控不良品进入后续工序。
三、生产现场管理:
(1)建立并推行现场管理制度,开展现场管理知识的培训与辅导;
(2)推动6S管理体系落地,提升生产车间规范化水平;定期评估员工6S执行结果,落实奖惩机制,确保制度有效运行。
四、生产安全管理:
(1)贯彻公司安全生产制度,组织日常安全巡检;定期开展安全教育培训,强化员工安全操作意识;
(2)聚焦重点危险区域管理,排查治理隐患,防范各类安全事故发生。
五、生产成本控制:
汇总分析每日生产数据,持续优化流程,提升效率,降低制造成本;
六、部门员工管理:
(1)组织领班及一线员工参与专业技能培训;
(2)负责生产现场劳动纪律监管,督促员工遵守规章制度;
(3)对直属人员进行绩效考核与工作指导,强化技能提升与业务培养;
(4)协同人力资源部门完成车间人员考勤统计与薪资核算等相关工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,化学或设备类相关专业
2、具备5年以上化工企业生产管理经历,3年以上车间管理经验,农化行业背景优先
3、掌握常规化学反应原理(含高危工艺)及生产控制关键点,具备良好的组织协调能力
4、责任心强,积极进取,能承受工作压力
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