岗位职责 1、负责现场班组巡检； 2、对负责班组内质量管控； 3、质量异常处理。 任职资格 1、35岁以下 2、中专及以上学历，非色盲，电脑熟练，手写字较好； 3、有相关检验经验者（必须有印刷厂或纸箱包装厂工作经验）； 4、有相关行业检验经验者优先。

扫描衣物并进行核对，确保无误。

根据图纸检查尺寸

职位性质：全职 工作地点：宝鸡 性别：不限 年龄:25～40岁 二年工作经验 学历：本科 职位描述 1)专业：自动化、机械等相关专业。善于与人沟通。 2)待遇：6000元起+加班费+年终奖+六险 3)工作描述：管理生产相关资料，产品资质，监督产品生产过程。

岗位职责： 1. 负责生产过程中半成品及成品的外观、尺寸、结构等质量检验工作 2. 使用记号笔、卡尺、放大镜等工具准确识别并标识裂纹、划伤、变形等缺陷 3. 按照检验标准和作业指导书执行首检、巡检和终检，如实填写检验记录表 4. 及时反馈异常问题，协助分析原因并推动改善措施落地 5. 保持检验区域整洁有序，妥善保管检验工具与资料 任职要求： 1. 学历不限，有制造业质检经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的观察力和判断力 3. 能适应流水线节奏，服从工作安排，执行力强 4. ，视力良好，能长期专注细节识别 5. 具备基础读写能力，可独立完成简单检验记录

1. 负责执行产品的质量标准和检验规范； 2. 认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息； 3.接受无经验，男女不限，坐岗

对产品进行包装和质检，有经验均可

1.检查电子元器件：长白班多，坐岗，不穿无尘服，18-42岁，平均6500-7500（咸阳兴平） 2.操作机台做太阳能光伏片：两班倒，接受连体式无尘服，18-38岁，平均5500-7000，管吃住（咸阳泾阳） 3.芯片的封装和测试：两班倒，穿无尘服，站岗，22-34岁，平均5000-7500（凤城五路） 4.普工：两班倒，穿无尘服，22-35岁，平均5000-7000（未央区） 5.国企单位装配工：两班倒，18-35岁限工，平均5000-6500，管吃管住（秦都区上林路） 6.高陵线束厂：两班倒，18-40岁，平均5000-6000，提供住宿，（高陵） 7.普工装配工：目前长白班18-36岁，限工人，平均5000-8000（高陵陕汽总装） 8.叉车工：两班倒，18-48岁，男女不限，平均5000-6000（高陵通汇） 9.物料员：两班倒，18-45岁，限工，平均5000-6000（高陵通汇） 10.操作工：23-35岁，限工人，平均5000-6000，包吃包住（高陵瑟福） 11.组装工：18-38岁，限工人，两班倒，平均5500-6500，提供吃住。 12.电子产品检测：18-39岁，两班倒不穿无尘服平均5500-6500，管住，提供吃。（长安区）

岗位职责： 1.根据质检标准对手机进行分类定级。 2.负责手机的功能测试、外观质检、评估定价、拍照上架销售平台等工作。 3.确保所有测试和评估工作符合公司标准和行业规范。 任职要求： 1.品行端正，认真细心，具有良好的职业道德。 2.年龄要求20-35岁，能够适应快节奏的工作环境。 3.有良好的沟通能力和团队合作精神，能够服从工作安排。

来一个挖机司机打坝

有没有闲的司机。

任职要求： 1.持有有效期内的特种作业操作证（焊接与热切割作业） 2.具备电焊相关工作经验，能独立完成常规焊接任务 3. 熟悉基本施工图纸，具备识图与工艺理解能力 4. 身体健康，适应延安市富县项目现场作业环境，服从统一调配 5.工作认真负责，具备安全意识与团队协作精神

新城整点小龙虾招聘专业配菜一名。工资5000到6500看能力，管吃管住。电话

延安市黄陵县招防腐工

工地，工资可靠，因工地需要，诚招土建质量员数名，有经验者优先，联系人钟久成

东莞市丰诚混凝土有限公司业务发展需要，诚聘物检员工作地址：广东省东莞市茶山镇寒溪水村草湖工业区联系人梁女士：0769—

招聘替班人员从事零活工作。岗位职责包括：配合整改以应对监理业主检查，整改完成后配合验收。临时故障时需能描述清楚现象并配合维修。高温和寒冬季节需做好个人防护。打锤时需注意振动和飞石，并清理周边人员。

招聘检测员5名。要求持有驾照，服从工作安排，具备大专及以上学历。薪资福利具体情况面议。工作地址为尉犁县华荣驾校。

锡林浩特市搅拌站招聘一名质检（肯干的学徒也行）包吃住，5000-6000工资电话

长白班，坐岗，恒车温间[烟花] 招聘要求：普工，有工厂经验，18-35 上时班间:8-5（需加要班，周加内班费20/小时，周末27/时） 食宿安排：住宿免费，吃饭自理（厂区平价食堂） 工作内容：无尘车间，恒温环境；按照车间标准流程完成产品的组装、包装、质检、看显微镜作业等基础工序； 1.试用期薪资：底薪2376元/月，工作时间八点到五点，超过八小时加班费20元/小时，周末加班费27元/小时，节假日三倍工资！全勤奖100元/月； 2. 转正后薪资：底薪3000+计件+加班费，缴纳五险一金 ，综合收入6000—10000元/月。

1. 负责执行产品的质量标准和检验规范； 2. 认真核查产品的生产记录，包括原料使用情况、加工过程等信息； 3.对发现的不合格品及时提出整改意见并跟踪处理 接受无经验 18-38岁

岗位职责 1.负责弯管、折弯件、筒体、封头、管件、盘管的来料、过程、成品检验； 2.检测内容：尺寸、角度、半径、直线度、椭圆度、壁厚、外观、焊缝等； 3.正确使用卡尺、角度尺、测厚仪、样板、检测仪器及 设备等； 4.填写检验记录、报告，不合格上报、跟踪整改闭环； 5.配合监检、客户验货、体系审核。 任职要求 1.有弯管 / 折弯 / 筒体 / 压力容器 / 锅炉 / 钢结构质检经验优先； 2.能看懂图纸，懂尺寸、公差、角度、半径、筒体圆度 / 直线度； 3.会使用CAD，SW、creo软件优先； 4.认真严谨、责任心强，能接受倒班 / 加班优先。 5.机械 / 化工机械 / 过程装备 / 材料等相关专业；

招聘：我公司地址陕西西咸新区泾河新城高庄镇，企业员工200余人，高压电器壳体加工企业，常年招聘车工、镗工、钳工、油漆工、打磨工、普工、氩弧焊工（材料铝合金）检验员等待遇优厚，（加班另算）有意向者及时联系。杨先生，电话

岗位职责 1. 负责原材料入库、生产过程半成品、成品的质量检验与抽检工作，规范填写质检记录，建立完整质检台账。 2. 依据生产图纸、工艺标准，检验产品尺寸、外观、做工质量，及时排查不合格产品并第一时间上报。 3. 跟进不合格品返工、返修复检工作，杜绝不良品流入下道工序及出厂环节。 4. 监督车间生产工艺执行情况，发现生产质量异常及时反馈预警，协助规避质量风险。 5. 每日整理质检数据、汇总质量问题，按时提交质检报表，配合完成质量复盘工作。 6. 配合客户验货、出厂前终检工作，保障出厂产品质量达标。 任职要求 1. 年龄22-45周岁，身体健康，能适应车间正常工作节奏。 2. 1年及以上家具行业质检相关工作经验。 3. 熟练使用卡尺、卷尺等基础质检量具，可看懂基础生产图纸及工艺要求。 4. 做事细心严谨、原则性强，责任心重，坚守质量管控标准。 5. 会基础电脑办公，可完成质检数据录入、报表整理工作。 优先录用 有校具、金属床架、五金木器制品质检经验；熟悉喷粉、焊接、下料、组装全流程质检；本地长期稳定务工者

岗位职责：掌握检验方法及检验依据标准、依据标准完成过程与成品检验并做好数据记录、管理检验设备仪器且熟悉其功能特点与操作方法，同时掌握相应维护保养知识； 任职要求：大专及以上学历，45岁以下，具备强烈的品质意识与严谨细致的工作态度，有品控相关经验者优先；

岗位职责： 对要发货的成品进行检验，确保外观、性能符合标准。 对发货成品进行打包、装架子或装框子 任职要求：工厂生产汽车排气筒，岗位带点体力活，能接受可吃苦耐劳服从工作安排者，能适应两班倒者优先考虑 岗位福利：有高温补贴，五险，餐补，及各种节假日福利 上班时间：8-8，单休，综合薪资6000-6500

西安高新区药品包装厂 【招聘岗位】: 目检 包装 待遇：工资按天算按月结一天180，月薪5000左右 【招聘要求】: 18~35岁。 【工作内容】: 目检：检查包装上的文字以及产品是否有缺陷破损问题，无近视，能接受倒班 包装：把药品盒产按照规格放入包装盒里，无近视，能接受倒班 【上班时间】:8：00~20:00 (两班倒) 白夜班管三餐，住宿自理

岗位信息 - 工作内容：电子产品组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料等，无需经验，生手可由老员工带教。 - 工作模式：可选长白班或两班倒，工作强度较轻。 - 工作时间：做六休一，时间稳定。   薪资待遇 - 食宿：空调车间、空调宿舍（4-6人间，独立卫浴，水电平摊），提供员工食堂。   职位要求 - 需持有本人二代有效身份证及行李，面试合格当天可安排入住。 - 要求踏实肯干、有责任心、工作态度认真。

工作简单易上手，用记号笔将有裂纹的地方圈出来就成，管吃管住，月休2天，宿舍有空调。洗澡间等。年底有年终奖，每月一次聚餐，每年一次国内团建。

岗位职责： 1. 负责生产过程及成品的外观、尺寸、性能等质量检验工作，如实填写检验记录 2. 依据检验标准和作业指导书进行首检、巡检、终检，及时发现并反馈质量问题 3. 对不合格品进行标识、隔离、统计与初步原因分析，协助推动改善措施落地 4. 参与质量异常处理，配合生产、工艺等部门完成问题闭环 5. 维护保养检测仪器设备，确保计量器具在有效校准期内 任职要求： 1. 学历中技或中专以上，具备基本读写算能力及识图能力 2. 有质检员/品检工相关工作经验者优先 3. 工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和执行力 4. 能适应车间环境，服从工作安排，具备基础沟通协调能力 5. 遵守安全操作规程，无不良职业记录