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汽车销售包住社保交通补助保险生日福利高温补贴餐补1-3年高中按单提成电话销售网络销售面销/陌拜团购销售门店销售基本坐班TOC
岗位职责 1. 客户接待与咨询服务:热情接待进店客户,了解其购车需求、预算及使用场景,耐心解答客户关于吉途等品牌新能源电动汽车的各类疑问,包括车辆性能、续航里程、充电设施、购车政策等。 2. 产品推广与销售:积极向潜在客户介绍咸阳吉途新能源电动汽车的特点、优势和价值,通过线上线下渠道,如社交媒体、车展、社区活动等,开展市场推广活动,挖掘潜在客户,提高品牌知名度和产品销量。 3. 协助购车流程:协助客户完成试驾体验,展示车辆操控性能和舒适配置;为客户提供专业的购车建议,推荐合适车型;协助办理购车手续,如合同签订、、新车清理、新车交付等,确保购车流程顺利进行。 4. 客户关系维护:定期回访老客户,了解车辆使用情况,提供售后服务支持,解决客户问题,提高客户满意度和忠诚度;收集客户反馈意见,及时反馈给公司,为产品改进和服务提升提供参考。 任职要求 1. 年龄22-45周岁,男女不限,形象气质佳,具备良好的亲和力和沟通能力。 2. 学历不限,有汽车销售经验者优先,市场营销、经济管理等相关专业优先考虑。 3. 对新能源电动汽车行业有浓厚兴趣,愿意主动学习产品知识,熟悉新能源汽车的基本原理、性能参数和市场动态。 4. 具备较强的沟通表达能力、人际交往能力和谈判技巧,能够有效挖掘客户需求,促成销售交易。 5. 拥有良好的服务意识和团队合作精神,工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力。 6. 持有C2及以上驾照,且有一定驾驶经验者优先。 工作时间与地点 1. 工作时间:早8晚6,午休1小时。 2. 工作地点:咸阳市秦都区北上召百旺车城吉途新能源 薪资福利 1. 薪资待遇:试用期无责底薪3000元,转正2600+300元全勤奖+1%以上高额提成+月度奖金,月综合薪资5000-10000元,根据能力上不封顶。 2. 福利待遇:节日福利、定期团建、员工旅游、岗前带薪培训,生日福利,提供广阔的职业发展空间和晋升机会。
汽车销售
2-6千/月
汽车销售1-2人经验不限学历不限门店销售
汽车销售及相关事务
汽车销售生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限学历不限门店销售二手车销售
岗位职责: 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,精准匹配客户需求与产品优势 2. 主动开发新客户资源,维护老客户关系,提升成交率与复购率 3. 协助客户完成试驾、报价、签约、交车等全流程服务,确保客户满意度 4. 及时录入客户信息及销售数据,配合市场活动开展,完成销售目标 5. 学习掌握最新车型配置、金融政策及行业动态,持续提升专业服务能力 任职要求: 1. 热爱汽车行业,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有汽车销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及团队协作精神 4. 普通话标准,形象气质佳,能适应弹性工作时间 5. 诚实守信,责任心强,认同企业服务理念
汽车销售1-3年大专
岗位职责: 1. 为客户提供建设性的购车咨询服务,清晰阐述车辆性能与核心亮点; 2. 策划并执行展车推广活动,利用多元渠道提升产品曝光度; 3. 收集并响应客户意见,高效处理购车流程中的各类疑问与需求; 4. 持续优化客户互动体验,构建稳定可靠的售后服务机制; 5. 配合销售团队推进业绩达成,参与拟定阶段性销售方案。 任职要求: 1. 具备出色的表达能力与服务导向意识,能妥善应对客户咨询与诉求; 2. 熟悉汽车行业动态,具备快速学习和掌握车型知识的能力; 3. 拥有协作意识,善于与团队成员配合完成共同任务; 4. 工作踏实尽责,能在高强度环境下保持稳定情绪与积极状态; 5. 热衷于销售领域发展,乐于投身各类销售支持与推广工作。
二手车销售评估,学徒
二手车评估师
对汽车行业有兴趣的,可教,销售评估
汽车销售年终奖高温补贴1-2人1-3年学历不限按单提成门店销售基本坐班燃油车新能源车C1以上驾驶证
1、负责汽车租赁业务的接待、咨询与洽谈,为客户匹配合适的车型,解答租车流程、价格、保险等相关问题,促成订单成交; 2、负责车辆接单、交付、验收工作,仔细检查车辆外观、内饰、车况及随车物品,做好登记记录,规避用车纠纷; 3、维护新老客户关系,跟进客户用车需求,做好售后对接,提升客户复购率与满意度; 4、协助完成车辆日常调度、登记,配合团队完成门店日常运营及各项工作。、年龄18-25岁,不限学历、不限经验,有无行业经验均可,新手可免费带薪培训; 2、性格开朗、沟通能力良好,工作认真负责、积极主动,有良好的服务意识和责任心; 3、熟悉本地路况者优先,有销售、服务行业经验者优先,无不良从业记录。
产品专家
3千-1万/月
汽车销售社保包吃年终奖高温补贴五险3-5人经验不限高中按单提成面销/陌拜基本坐班TOCTOGTOB新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责: 1. 负责岚图品牌车型的销售推广与客户接待,完成月度销售目标 2. 主动挖掘客户需求,提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 3. 协调售后、上牌、保险等环节,保障客户购车全流程体验 4. 维护老客户关系,开展回访与转介绍,提升客户复购与口碑传播 5. 参与市场活动执行与展厅日常管理,保持良好品牌形象 任职要求: 1. 热爱汽车行业,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先,无经验者可带薪培训 3. 具备较强抗压能力与目标导向意识 4. 学历不限,中专及以上学历优先 5. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶主流车型
销售顾问
3千-1万/月
汽车销售3-5人1-3年大专
岗位职责: 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2. 深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5. 及时跟进潜在客户,做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳,亲和力强,具备一定的抗压能力与目标感 4. 有汽车销售经验者优先,无经验者可接受系统带教培训 5. 学历不限,热爱销售工作,愿意在汽车行业发展
汽车销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补经验不限高中车位销售按单提成电话销售面销/陌拜基本坐班TOB
的看过来[鼓掌][鼓掌](国内车销规模第一名)全国招销冠!奖金高,提成高!四川、重庆、河南、湖北、湖南、河南、山东餐补+话补,夏季高温补贴,五险一金丰厚年终奖和福利,不画饼现金发放!想晋升?这里100%内部提拔!。
华为汽车店长
8千-1万/月
汽车销售1-3年大专
岗位职责: 1. 学历与年龄:大专及以上学历,年龄******。 2. 专业技能:持有驾照且驾驶技术熟练,能为客户提供优质的试驾体验服务。 3. 知识储备:熟悉智能汽车及新能源汽车相关知识,掌握华为品牌在智能出行领域的技术特点与核心优势。 4. 工作经验:具备一年以上销售相关经验,有新能源汽车或高端汽车品牌销售背景者优先考虑。 5. 沟通能力:具备优秀的沟通技巧与客户服务意识,善于与客户互动,精准识别并响应客户需求。 6. 展厅与车辆维护:负责展厅内展车及试驾车的清洁与日常管理,确保车辆状态良好,按标准完成门店陈列及基础运维工作。
陕西咸阳急招信号工一名,年龄要求45至58岁。月薪7000元,加班费每小时20元。有意者可
7千/月
指挥/司索工1-2人月结
急招信号工一名,年龄要求45至58岁。月薪7000元,加班费每小时20元。有意者可报名。
咸阳
11月8日 00:38拨打电话
咸阳三原县红原医院招聘50装载机驾驶员,薪资待遇面议。
铲车司机20人以上月结
咸阳三原红原医院招聘50装载机驾驶员,薪资待遇面议。
咸阳 三原县
11月8日 00:02拨打电话
临时工
电厂内车辆引导员一人员工,工资6千,50岁以下身体健康工休4天,管住不管吃宿舍2一3人间空调房,联系人电话
咸阳
11月8日 00:00拨打电话
服务员包住包吃1-2人月结全职餐厅长白班
岗位职责: 1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务 2. 保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料 3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅 5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度 任职要求: 1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰 2. 具备良好的服务意识与团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先 5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
后翻车A2月结
车队长期招聘A2驾驶员,要求具备3年以上侧翻、后翻驾驶经验,主要拉运煤炭和砂石料。有电车驾驶经验者优先。薪资为保底8000元,月工资10000-18000元。要求责任心强、爱惜车辆、保持干净卫生、有挣钱欲望并服从公司管理。每月休息2天。
咸阳
11月7日 23:48拨打电话
汽车销售
1-1.5万/月
汽车销售社保五险3-5人经验不限学历不限销售额提成网络销售门店销售基本坐班TOC二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车
岗位职责: 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标 2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系,开展回访与增值服务,提升客户满意度与复购率 5.及时跟进潜在客户,做好客户信息登记与销售过程记录 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力,能快速掌握车型配置及竞品信息 3. 形象气质佳,亲和力强,具备一定的抗压能力与目标感 4.有汽车销售经验者优先,无经验者可接受系统带教培训 5.学历不限,热爱销售工作,愿意在汽车行业发展
汽车销售
5-6千/月
汽车销售3-5人经验不限中专/中技
岗位职责: 1.负责整车销售全流程服务,包括客户咨询、需求分析、试乘试驾安排及分期购车方案定制 2.通过抖音、快手等线上平台精准获客,并协同线下拓展4S店、汽贸公司及同行渠道资源 3.主动邀约潜在客户进店看车,高效推进销售转化,持续跟进售前售后关键节点 4. 维护客户关系,提升复购与转介绍率,建立长期信任与口碑 5.参与团队协作与业务复盘,持续优化销售策略与个人专业能力 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有上进心和目标感,认同“多劳多得”价值导向,渴望稳定高收入 3. 具备基础销售经验者优先,无经验但学习能力强、执行力佳者亦可培养 4.熟悉汽车市场或有金融分期相关从业经历者加分 5. 能适应线上线下融合工作模式,具备一定自主规划与时间管理能力
汽车销售3-5人经验不限学历不限德系汽车展车途昂
好车源,好车源,好车源;销售前提最重要的就是资源要好,产品要跟得上,咱们最不缺的就是这,公司坐拥好地段好位置,客流高还有平台线索支持,一切只为优秀的你。 岗位职责: 1. 负责德系品牌汽车展厅客户接待、需求分析与产品讲解,提供专业购车咨询 2. 主动邀约潜在客户到店试驾,跟进意向客户并促成订单成交 3. 协助办理购车手续、金融贷款、保险及上牌等全流程服务 4. 定期回访已购车客户,维护客户关系并挖掘增换购机会 5. 配合市场活动执行,参与展厅日常运营与形象管理 工作内容 1、负责展厅到店高端客户接待、需求挖掘、车型讲解,主营奔驰、宝马、奥迪、路虎豪华二手车; 2、独立完成客户洽谈、报价、签约、车辆交付全流程,落地个人销售业绩目标; 3、维护新老客户资源,做好定期回访,挖掘客户,沉淀高端人脉; 4、公司统一提供展厅自然客流,无需外出地推、无需自主拓客,专注谈单成交。 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 形象气质佳,亲和力强,能适应快节奏销售工作 3. 具备基础办公软件操作能力,学习能力强 4. 有汽车销售经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 工作地点近地铁,交通便利,能适应弹性工作时间
汽车销售包住1-2人经验不限初中及以下后台销售按单提成电话销售网络销售二手车销售新车销售燃油车
岗位职责: 1. 负责抖音平台二手汽车销售线索跟进与转化,完成线上咨询、报价、促成交易全流程 2. 维护珠江路地铁口门店客户接待及线下看车协调工作 3. 熟练使用抖音后台系统,及时更新车辆信息、回复客户留言并统计销售数据 4. 协同团队开展短视频内容配合与直播辅助工作,提升账号获客能力 5. 遵守公司服务标准,保障客户体验,维护品牌形象 任职要求: 1. 对汽车行业有热情,具备基础汽车知识者优先 2. 沟通表达能力强,有亲和力与服务意识 3. 能适应快节奏销售工作,目标感强、执行力佳 4. 学历不限,有销售经验或新媒体运营经验者优先 5. 公司提供住宿,需服从工作地点安排
销售
8千-1万/月
汽车销售社保年终奖1-2人经验不限中专/中技按单提成门店销售基本坐班
职位描述:招聘网约车销售 薪资范围:8K-15K 提成方式:按单提成 奖金补贴:绩效奖、年终奖 试用薪资:4000底薪 职位详情: 1、不需要外出,公司提供客户资源,通过电话以及微信跟进客户,结合意向客户需求,提供专业租车服务 2、邀约客户上门面谈,为客户匹配合适的车型和租车方案 3、与客户签订租车合同,协助司管收集客户资料 4、配合司管车管部,协助完成租车售后服务。 5、能自己拍短视频招聘的优先录用。 职位要求 1、有责任心,自我驱动力强,赚钱欲望高 2、乐观向上,积极开朗。 3、工作时间:早9午12;下午13晚18;上六休一。 薪资待遇 1、综合薪资8-15K 2、国家法定节假日 3、员工关怀:假日礼品/现金补贴,下午茶点,公司聚餐 工作地址:深圳市龙华区观澜街道牛湖地铁站A出口右侧。地铁4号线牛湖站A出口1分钟即可。 备注:不包吃住,试用期1个月,。每个月20号发上个月工资。工资是按底薪+提成的方式发放。
销售专员
4-5千/月
销售专员3-5人经验不限学历不限按单提成门店销售基本坐班TOB不接受居家办公其他产品/服务批发/零售面销/陌拜经验
岗位职责: 1. 主动挖掘潜在客户,维护现有客户关系,提升客户满意度与复购率 2. 参与洽谈、合同签订及后续跟进,确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息,及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队开展营销活动,协同完成阶段性业绩指标 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售经验者优先,经验不限者亦可培养 3. 学历不限,踏实肯干、积极进取者更受青睐 4. 诚信正直,具备较强的服务意识与团队协作精神
区域经理
5千-1万/月
渠道销售1-3年大专
负责延安地区、湖北(宜昌/荆州/随州)地区、渭南地区 【岗位职责】 达成所辖区域销售指标,通过市场数据分析制定相应销售策略; 拓展B类商超、批发现场、餐饮渠道及直营、加盟门店,维护现有客户资源; 采集竞品市场动态并及时汇报,提供应对市场变动的可行性建议; 主导客户开发、需求挖掘、商务谈判、订单执行及物流对接等全流程工作,保障销售任务顺利完成。 【任职要求】 学历:大专及以上 年龄:40周岁以下 经验:1-3年快消行业销售经历(肉制品/熟食/调味品类优先) 【能力要求】 了解陕西区域流通体系运作模式,熟悉B类超市开拓流程; 具备市场拓展与客户运营能力; 能接受短期省内出差安排; 持有C1驾驶证者优先考虑。 【薪资福利】 薪资:底薪+提成+绩效奖金(具体面议) 工作时间:8:30-17:30 单休 发展空间:提供健全的职业晋升机制
销售工程师3-5年大专市场信息搜集与分析市场拓展能力商务谈判能力客户开发与维护仪器仪表/工业自动化工业设备销售经验技术转销售制定产品/服务方案机械设备/机电/重工电气相关学历机械相关学历项目跟踪标书
岗位职责: 1. 开展仪器产品的市场推广与销售,完成既定销售任务。 2. 持续拓展客户资源并维护良好合作关系,提升客户满意度。 3. 参与行业信息收集与市场分析,为产品优化及营销方案提供支持。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力与商务谈判能力。 2. 能独立应对和处理销售过程中的各类问题。 3. 具有团队协作意识,能够与团队成员顺畅交流。
bd业务专员
3-8千/月
BD经理社保6-10人经验不限学历不限回款提成面销/陌拜较多外勤TOB弹性工作制互联网/科技批发/零售拜访销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验商务谈判能力商户合作
我们是一家互联网科技公司和物产集团合作一个小程序,针对小区业主,业主消费返物业费,本岗位工作职责是扩充商户,与商户维护好关系,增强小程序与商户之间粘性。
汽车销售1-2人经验不限学历不限按单提成二手车销售电话销售
岗位职责: 1. 负责公司产品或服务的市场推广与销售工作,完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户、维护老客户,建立长期稳定的客户关系 3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈市场动态与客户意见 5. 配合部门完成合同签订、回款跟进及售后服务协调 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有较强的目标意识和抗压能力,能适应阶段性出差或外勤 3. 学历不限,有销售经验者优先,应届毕业生亦可培养 4. 熟练使用办公软件,具备基本的数据整理与汇报能力 5. 诚实守信,责任心强,具备良好的职业道德与团队协作精神
业务员
100-200元/天
销售专员包住1-2人3-5年高中按单提成代理商销售TOC
对西安附近地理位置熟悉的,对厂子跑业务有经验的,我们厂子做包装箱和木托盘。
电话销售专员
6千-1.1万/月
电话销售1-3年大专销售经验普通话标准电话销售经验沟通能力强
电话销售,电话销售,朝九晚六,缴纳社保,需具备相关经验! 【岗位职责】: 1、通过公司提供的优质客户资源进行电话沟通,完成销售目标; 2、为客户提供高效、准确、专业的销售服务,保障客户满意度; 3、客户资源由公司统一分配,无需自行开拓,专注电销转化; 负责推广公司重疾/医疗类保险产品 【任职要求】: 1、年龄要求:22-38岁; 2、学历要求:大专及以上(表现优异者可放宽至高中); 3、具备良好的心理抗压能力及沟通技巧,有保险电话销售经验者优先考虑。 薪资福利: 底薪+提成+奖金+加班补贴,综合收入5000元以上 工作时间:9:00-18:00,周末双休
销售家装顾问
3-6千/月
销售专员1-2人经验不限学历不限按单提成电话销售基本坐班
坐岗,电话邀约客户到店!
网络推广宣传
5-6千/月
网络销售3-5人1-3年大专
拓展训练营招生
美团业务经理
5千-1万/月
BD经理1-3年大专销售经验渠道/机构客户开发(销售方向)商务谈判能力对企业/机构(To B)销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验用户拉新个人客户开发(销售方向)O2O/生活服务拜访计算机相关学历
岗位职责: 1.负责商户的开发与维护,构建长期稳定的业务合作网络。 2.策划并执行整合营销方案,提升商户品牌曝光及经营业绩。 3.结合市场动态与商户实际需求,制定并持续优化运营策略。 4.快速响应并处理商户与用户反馈的问题与投诉,保障双方满意度。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判技巧。 2.拥有较强的市场洞察力与营销策划能力,能高效整合各类资源。 3.对业务拓展充满热情,具备自我驱动力并能完成既定业绩指标。 4.具备独立解决问题的能力,同时拥有良好的团队协作意识。
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