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工资待遇：简单易学，按条计费，！不限地址，宝妈学生可做！！！ 1。自有正常使用的抖音账号（粉丝量无要求） 2。发布相应素材 3。沟通积极，遇到问题能及时反馈，不拖延 4。每天花费几分钟，就能轻松赚的奶茶钱 5。无押金，无收费，正规兼职，长期合作更优！ ————————【职位公示信息】———————— 【工作平台】：抖音 【工作具体内容】：平台运营 【工作要求】：无要求 【薪资计算标准】：5元一条 【是否收费及收费标准】：无收费 【结算方式】：日结 ————————————————————————

负责公司渠道与产品的市场推广工作。 要求： 1、具备出色的沟通协调能力。 2、大专及以上学历，有市场推广相关工作经验。 3、踏实肯干，事业心强，富有责任感。 4、有生鲜门店、便利店或社区店铺从业经历者优先。 5、持有驾照满3年以上，熟悉太原市道路情况。 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、定期团建、带团队、多次晋升机会、鼓励内部创新

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启果果集采平台，做为首衡批发市场一级平台，诚邀踏实肯干的你加入。我们主营新鲜果蔬，优质生鲜产品，主打新鲜实惠，产地直供。深受群众喜爱，市场需求大，复购率高。现急需推广专员，一起把新鲜健康的生鲜食材送到千家万户、各行各业，携手共赢。 岗位职责： 1.负责农贸市场，便民市场，饭店，酒店单位食堂，社区团购，商圈，小区周边等平台推广工作。宣传平台的果蔬生鲜产品平台特点和优惠活动。 2.引导客户了解平台小程序，添加微信，注册会员，下单购买。拓展新客户，维护客户关系。 3.收集客户对生鲜产品的需求及建议，及时反馈。4.完成每日地推推广目标。 任职要求： 1.年龄18~50岁，男女不限，学历不限。吃苦耐劳，性格外向，善于人沟通交流。 2.热爱销售行业，有地推生鲜销售相关经验者优先。 3.做事认真负责，有上进心，能接受户外走动式工作，执行力强。 4.熟悉当地各个区域。 薪资待遇: 1.薪资构成，底薪加高额提成，多劳多得，上不封顶，月薪轻松5000加能力优秀者月薪过万。 2.工作时间灵活，时间自由支配。 3.前期提供免费培训，零基础也能快速上手。 生鲜行业刚需稳定，客户群体广，不用愁客源。只要你肯跑，肯努力，收入绝对让你满意。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位福利： 1.招募可在各大高校组织捐书公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（约2000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.为表现优异的负责人出具高质量实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道 7.成功推荐其他学校组织负责人开展活动，可获取200元推荐奖励

太原下元·中高考技巧提分课 地推兼职（日结/就近） 下元本地急招！专做初三、高三技巧提分，只在学校门口、商圈发资料、留家长微信，简单好做。 工作地点 万柏林下元片区：万柏林一中、三中、56中、29中、二实验、公园时代城、下元商贸、周边社区，就近安排，不跑远。 上班时间 每天2小时，只做高峰，不晒不累 - 工作日：17:00-18:00（周边商场，社区） 20:30–21:30（放学后） ​ - 周末：09:30–12:00 / 15:00–17:00 可选 每周至少3天，学生党、宝妈都能做。 薪资（太原下元标准） - 日结保底：25元/时 ​ - 有效留资：5元/条 ​ - 邀约试听：39.9元/人 ​ - 成交课包：按照全职提成走 认真做：日均150–350+，上不封顶 要求 - 敢说话、有耐心，不社恐 ​ - 住在下元/万柏林，能长期优先 ​ - 有地推、教培经验优先 有意发：兼职+下元

我是太原做高端职业教育培训的招生老师，我需要招县乡或者学校代理。 招聘要求： 1.长期在县乡居住，或者高校，高中，中职院校，初中相关人员。 2.认可IT行业培训，包括人工智能、大数据、云计算、数字媒体、影视后期等高端职业培训。 3.有乡镇初中老师资源最好，宝妈，找自由灵活工作人员也可。 兼职招聘，高薪高提成，不需要坐班，年龄不限，20岁到70岁的人员，均可。 联系方式： 微信同号

一、 薪酬福利 1、综合薪资11-16k；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4300元，入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、阶梯提成机制，每单提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高额销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高收入 5、工作时间早9点至18:30，国家法定节假日正常休假 6、享有节日福利、生日礼物、团队建设活动及年度聚餐 二、岗位内容 1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过地推、上门拜访、楼宇开拓等方式拓展企业客户 2、达成公司设定的市场拓展指标，按标准场景模式开发合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专或以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、具备企业端客户推广经验者优先，拥有本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备一定市场洞察与判断力，善于发掘潜在客户资源 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自动售货机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工超3000人，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪 管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

工作内容 公司设有固定门店，直接对接商家并预约时间，前往商户处安装充电宝设备，并负责后续的维护工作 工作时间 9点至11点半，14点半至19点 工资面议，每月准时月结 薪资构成：底薪+提成+满勤奖+单量奖励 需自带车辆 需自带车辆 需自带车辆

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明天休息有用挖机司机<br/>岗位职责:<br/>1. 班前会要到，当天干啥、注意啥听明白<br/>2. 和同事搭手、交办的活干好<br/>3. 按要求完成交办事项<br/>4. 按时出勤交接、配合考核<br/>5. 工完场清、收好尾<br/>6. 交下一道时说清注意啥

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小儿推拿师 1：热爱儿童，有爱心，责任心，耐心2：具有良好的沟通能力和品行3：勤奋敬业，诚实守信4：年龄在25至45周岁，有医药专业和小儿推拿经验者优先 薪资福利:工资面议 招工人数:1名

招聘：小儿推拿师 薪资：4000元以上/月 岗位职责：为0-12儿童提供专业推拿调理服务，规范执行操作流程，保障安全舒适。评估儿童体质与状况，制定个性化推拿方案，做好健康档案记录与效果跟踪。与家长沟通护理知识，解答疑问，维护良好客户关系。严格落实推拿区域及用品的清洁消毒工作。配合门店完成预约接待、服务回访及项目推广。遵守门店制度与安全规范，持续提升专业技能。任职要求：喜爱孩子，有耐心，沟通良好，服务意识强。持有小儿推拿、康复治疗专业、健康管理相关证书，有实操经验优先。

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工作职责： 负责公司与银行持牌金融机构联合运营的app【KOO钱包】在本地市场的推广。采用地面推广、实地拜访等方式，面向支付宝芝麻信用分600分以上的用户群体，讲解产品功能与使用优势，引导客户注册并使用APP，达成业绩后获取相应提成。 职位要求： 1、能接受在周边三市范围内出差，有意愿投身于线下推广类销售工作； 2、具备较强的自我驱动力、市场开拓能力以及良好的沟通表达能力； 3、服务意识佳，性格诚实守信，具有较强的责任心； 4、有金融相关服务、地推执行或市场推广工作经验者优先考虑。 薪资福利： 1、底薪（3500-5800）+提成（首贷1.3至2.3个点，复贷0.65至1个点，注册量达标提成系数上浮，最高可达2.6）； 2、入职即缴纳五险一金，每月组织团建活动，享节假日福利及15天带薪年假； 3、工作时间：弹性安排，外勤人员无需坐班，实行外勤打卡； 朝十晚七，同区域团队协同作业（任务完成可提前结束当日工作）； 4、晋升空间： 业务快速发展，管理岗位需求大，所有管理职级均从内部员工中选拔晋升。

山西忻州招募小时工，每日工作时长为上午9点半至下午7点半共六小时。

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设备部技术员 工作地址:五台山路28号 白夜班12H制 22元/小时，临时工长期可转正 有1-2年经验 电工证

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-25 1.寻找可在各大高校组织活动的负责人人选 2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000） 3.社团或学生会负责人可申领省级证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体报道

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