
济宁任城区招聘会做形象保护工程的工人包管,喷墙固,地固,放样铺墙地膜
160-200元/天
喷墙固1-2人
济宁市任城区招聘会做形象保护工程的工人包管,喷墙固,地固,放样铺墙地膜
小工包住包吃1-2人
给省内省周边高速养护公司封路,摆路锥收路锥保护标线清理现场45-58岁工资5000
招货车司机工资6000
招带车司机4米2平板跟3米3双排平板货车工资9000管油
包吃包住交意外险需外出济南周边各条高速,工程在哪跟到哪!能有结伴的更好。
邢
济南市中区市招空调安装/维修、工地小工/杂工200工资月结
280-400元/天
小工空调安装1-2人
济南市市中区招空调安装/维修、工地小工/杂工200工资月结
力工小工1-2人
岗位职责:
1.负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业
2.配合各工种完成钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等工序的辅助工作
3.协助设备看护、工具整理及施工区域安全巡查
4.按要求执行现场管理人员安排的其他临时性任务
5. 严格遵守工地安全规范,正确佩戴劳保用品,保障自身及他人安全
任职要求:
1.年龄18-60周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通协作能力
3. 无犯罪记录,服从管理,遵守工地规章制度
4.有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基本识字与计算能力
聊城阳谷县招工地学徒工、工地小工/杂工、工地力工,年龄不超过40
130-160元/天
工地学徒工力工小工1-2人
聊城市阳谷县招工地学徒工、工地小工/杂工、工地力工,年龄不超过40
小工管道安装长期3-5人
招长期管工 大工400-450小工220-240 中工320-360
年龄55以下 活稳定 工资发放及时 要求有责任心 3天打鱼俩天晒网混子勿扰
叉车工包住餐补周结
日照市汽车厂!好岗来了!急招叉车工!!![烟花]招聘要求:18-45周岁,,有叉车证,电叉车,需要考四角定位会认26个英文字母,会使用钉钉,体重在BMI33以内[红包]周结:25/小时,,每周一开薪资工作时间:8:00—8.00,12小时两班倒食宿:厂区有餐厅管2顿工作餐,大学生宿舍,住宿200/月,水电平摊,独立卫浴、空调!班车平均5元/天温馨提示1.2.地点:日照———————。
客房服务员月结
招聘:长期客房大姐数名,兼职也行,薪资3500、月休4天,管吃、工资发放及时,淡季不轮休,万达附近联系电话:
保安1-2人月结
招聘保安员[爆竹][爆竹][烟花][烟花]新市区综合大厦招聘地下室车辆管理保安员二名,年龄要求55周岁以内,身体健康,初中以上学历,月休四天,工资3200联系电话
保安队长1-2人
滨州路某小区招聘夜班保安班长1名年龄50以下,夜班,工资4000元,12小时,月休4天白班保安一名年龄60以下,白班工资3200,12小时,月休4天工作要求:有责任心,身体健康,无不良嗜好,无犯罪记录。退伍军人,有保安证优先,联系电话:
工长工程师活动布场库管
招电商产品助理~[烟花]【岗位职责】1.负责货品台账、到货表格制作、数据整理、核对汇总工作2.运用Excel函数处理各类货品数据,维护日常数据报表3.跟进货品相关基础事务,完成部门交办的数据统计、单据整理工作【任职要求】1.Excel功底扎实,熟练各类表格制作、常用函数公式,能独立搭建数据表格2.对数字、货品数据敏感度高,细心严谨,数据核对零疏漏意识强3.上手速度快,学习能力优秀,能快速承接现有全套工作流程4.服从部门安排,踏实稳定,有货品/仓储数据相关经验优先地址:新塘大道中203号联系方式:()
机房检测工程师(要电工证)
5000-8000元/月
工长工程师月结
(1)用万用表检测电压电流,(2)用温度仪检测温度湿度,(3)风量仪检测空调风量,(4)用照度计检测机房照明亮度。(5)红外成像仪检测设备工作温度。(6)测试消防,机电,暖通。(7)测试柴油发电机组应急启动,及其工作状态。(8)其他大型综合仪器仪表检测其他工作。需要国内长期出差
消防水小工1-2人
日照莒县招做消防水、电的中、小工,人品好,工资200-260元,月结,有节日福利,季度工作服、劳保用品,
日照东港区招工地小工/杂工、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、工地清洁/开荒、护坡/边坡
160-200元/天
开荒边坡大白工护坡腻子工小工泥瓦工1-2人
日照市东港区招工地小工/杂工、泥瓦工、腻子/大白/墙漆、工地清洁/开荒、护坡/边坡
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-3年高中安全管理质量管理设备管理
生产管理:统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施。包括编制生产排程,协调各工序衔接,把控生产节奏,并对生产所需的物料、人力及设备进行高效调配与管控。
质量管理:落实生产环节的质量监督,确保产品品质达标。涵盖工艺规范执行的督导,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改。
设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,拟定维保方案,组织实施设备检修及技术改造。
安全管理:全面负责车间安全运营,防范各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查机制,制定并推行事故预防与应急处置措施。
人员管理:承担车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核工作。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,妥善处理员工纪律相关事项。
成本控制:主导生产成本管控,促进生产效能提升。通过分析生产数据,提出优化建议,有效遏制生产过程中的资源浪费现象。
环境管理:负责车间现场环境治理,确保生产符合环保规范。推行5S管理标准,严格控制生产过程中产生的各类污染源。
部门协作:做好跨部门沟通协调,保障生产流程顺畅运行。加强与采购、销售、技术等职能部门的配合,积极解决协作过程中的问题。
持续改进:推动车间管理持续优化,不断提升生产运作水平。积极引入先进管理理念,对现有流程与作业方法进行系统性改善。
遵守规章制度:严格执行公司各项管理规定,包括信息安全及其他相关制度要求。
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