山东聊城有个小活静压需要一个开主机的，一个焊桩的，有意者请联系

需要一位桩机师傅，冠县的，

招聘会开桩机且能看线行的师傅，优先考虑有经验的师傅。有意者可报名。

招聘一名会开货车和桩机的师傅，4号出发，在四川从事乡村公路相关工作，工期至年底。有意者可报名，最好为冠县人员。

聊城市东昌府区招其他打桩机、灌浆/注浆工，每天工作十小时，工资每天三百，管吃住。

找开桩机老师两名

该地点有二百个孔需要加工，现寻找附近拥有车载钻孔机的人员。

山东聊城招两个高速护栏安装打桩机师傅，不会开的勿扰

山东聊城招聘砌筑砖工，工作内容为胶泥连锁块砌筑，用量较大。薪资为170元一方，工资由公司打卡发放。有意者可报名。

太平村招聘一名会使用电镐的人员，薪资160元。

聊城南环有400平方米的小地砖需要铺装，规格为300/300。现需招聘铺装师傅，要求技术熟练且诚信可靠。有意者可报名。

聊城市临清市招钢结构安装/打板

山东聊城东阿有两栋地下室拆模加清理外包，清完清账。

合肥地区招聘钢板桩顶班人员，工作时间为两天。有意者请联系。

在大同平城区有机器的人员，需要打15米和10米深、直径400毫米的孔。附近有意者请联系。

黄甫工地需要打桩机进行打桩作业，使用9米钢板桩。如有桩机老板可联系，今日进场。

甘肃武威招聘两名冲击师傅，负责1.6-1.8桩径、20多米深的桩基工程，施工条件良好。工程量大，今年做不完可延续至明年继续施工。有意者可报名。

郎溪工地需要静压驾驶员一名，驾驶徐工26型号设备。有意者可报名。

聊城市高唐县招打桩，能吃苦，事不多，有队伍的联系

广西自治区柳州市柳江区附近有没有施工队，需要打桩机，双波114×1.5立柱总长度150米，附近有的请联系我，随时可以进场！

聊城市临清市招 非开挖水平定向钻机学徒工（管道拉管，开机器），包吃住，要求会开4.2米蓝牌货车，学徒期间每天200元，在家没活闲着一天发放50元，成手之后涨工资，工地一般都出门干，聊城临清周边200公里。联系彭

聊城市阳谷县招砼工/打灰/浇筑、打桩

风力发电地桩来有实力的班组，一个一结

乡村道路施工项目，道路宽度为两波四米间距，全长584米，无上下游端，全程需钻孔施工，采用1.8米立柱。项目在一公里范围内分为四段进行，欢迎附近施工队伍联系。

下午招聘替班人员。 岗位职责： 1. 监理和业主来检查时，配合整改，整改完成后配合复验。 2. 出现临时故障时，能清晰说明故障现象，并配合维修。 3. 高温、寒冬天气下，做好个人防护。 4. 打锤作业时，注意振动和飞石，提前清理周边人员。 5. 操作长臂、加长臂设备时，对作业范围有清晰认知。 6. 挖掘管道、管线前，先确认走向再进行作业。

聊城冠县招护栏打桩机，拆除/运渣，工地小工/杂工

有装机手吗。

找桩机手一名，冠县出发，有意联系

保底5000+桩基础工程项目合伙人 零基础可培养|能拿单也能交付|利润责任制|晋升快 一、招聘目的/岗位使命： 通过系统培养，复制公司负责人能力，打造能独立开拓项目+落地施工+结算回款的“全能型项目老板施工半径、提升业绩，让公司管理更轻松。 二、公司与业务 自有设备20+台套，核心工艺:地基与基础工程专业承包 三、岗位职责(拿项目+做项目+经营回款) 1、项目获取:线索跟进、电话报价与报价表制作、现场踏勘与方案对接、/商务谈判、合同签订测算: 项目交付:进度/质量/安全三控，材料与设备调度，现场突发处理，施工日志与隐蔽验收资料: 2、经营与回款:成本控制、签证与变更、结算与回款推进，对单项目利润负责; 3、团队管理:协调班组与司机、跨项目资源统筹，带教新人; 4、客户与复购:阶段汇报、满意度维护、复购与转介绍。 四、入职培养路径(含您指定安排) 1、第1个月|办公室&设备基地学习(无责底薪约￥5,000)基础知识:地基处理原理、标准流程、安全规范设备:性能、适用范围、参数与常见故障:报价:清单拆解、成本构成、报价痛点辩论(不同方案的敏感点): 目标产出:掌握电话报价SOP与标准报价表，完成>8份实单/模拟并通过复核。 2、第2-3个月|项目现场1对1深度跟岗 全流程参与:进场准备一过程控制一资料归档:模块负责:材料/人员/进度/日志任-模块独立承担，上台做周报 通过考核可试任小项目段负责人(导师把关)。 3、第4-6个月|独立带小项目&经营验证试岗负责小体量项目(设虚拟授权与预算红线):以工期、质量、成本、回款为核心考核，达标即晋升“项目经理 五、任职要求(胜任力导向) 1、可长期出差(单次30-60天)与夜间/户外作业，适应粉尘/泥浆/音工况; 2、体能良好(可搬运约25kg物料、能登高)，抗压与自驱力强; 3、学习快、执行力强，善沟通与记录(日报/周报/资料标准化) 4、会用Excel做材料清单与基础成本测算，能按SOP完成报价; 加分项:C1驾照、退伍军人、土木/地质/机械背景、桩基/土石方现场经历、设备维修经收 六、岗位薪资福利： 试用期1-3个月:无责底薪￥5,000+差旅实报+出差补贴(示例￥100/天)+夜班/高温补贴；转正:底薪￥6,000-9,000+项目绩效(进度/质量/成本KPI)+项目分红(净利**2%-6%**阶梯)；通讯补贴、年度培训津贴;通过特种作业/安管证等考试给予补贴。 七、晋升通道: 管培生→项目经理→项目经营经理→区域合伙人(利润更高分成) 八、KPI与转正标准(清晰可落地) 报价复核误差≤±5%; 进度达成率≥95%，质量一次验收合格率>98%; 安全零事故;资料完整率>98%，日报/周报及时率>95%; 成本偏差≤预算+3%; 客户满意度≥90/100 回款周期≤合同约定+15天, 连续两月达标并完成1个小项目试岗交付，可转“项目经理” 工作地点与出差 工作地:【山东聊城】;全国范围按项目出差(公司统一安排食宿与交通)。 应聘流程 投递简历→电话初筛(出差/体能/驾照/到岗)→面试→7天试训营(含安全与体能评估)→录用上岗 地基项目经营高级合伙人 1个月学工艺与报价，2-3个月现场1对1，半年可独立带小项目。能出差夜班、体能好、学习快;C1/退伍/现场经验加分。试用无责5k，转正底薪+绩效+利润分红，包住。

聊城市莘县樱桃园镇薛屯做地基大包