德州陵城区第七中学宿舍管理员招聘启事 一、岗位名称：宿舍管理员（生活老师） 招聘人数：女12人，男2人，年龄40周岁至60周岁（以身份证为准，身心健康，能胜任岗位要求） 优先条件：具备学校宿舍管理、物业服务、保育护理等相关工作经验者，或为本地户籍、居住地临近学校者优先录用。 二、岗位职责 *负责学生宿舍的日常秩序管理、纪律监督及安全巡查工作。 *办理学生住宿登记，合理安排床位，并做好相关资料的归档与管理。 *负责宿舍公共区域的卫生维护与清洁，督促学生保持内务整洁。 *及时应对和处理宿舍区域内突发情况，第一时间上报并协助妥善解决。 *关注住宿学生的日常生活状况，给予必要的关心与支持。 *完成校方交办的其他与学生宿舍管理工作相关的任务。 三、薪资待遇：月薪约1600元—2400元（依据所管理学生人数及工作绩效核定） 工作地点：陵城区第七中学

岗位职责: 1.协助开展办公室日常事务，如文件归档、资料分类等； 2.配合团队成员推进项目协调及相关支持工作； 3.负责日常邮件处理及快递收发相关事宜； 4.协助筹备会议材料及会议室的准备工作； 5.完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1.具备较强的条理性和细致的工作态度； 2.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 3.拥有基本的沟通技巧和团队协作意识； 4.能够按时高效完成上级布置的各项任务； 5.具备良好的时间规划能力，能有序安排日常工作。

1.负责办公文档的归档管理及日常数据报表整理 2.负责对员工工作执行情况进行监督、检查、指导与考核 3.协助经理推进项目各项任务的部署与落地实施

1.负责办公文件归档管理及日常数据报表整理 2.负责对员工工作情况进行检查、监督、指导与考核 3.协助经理推进项目各项任务的部署与执行落实

1.学生内务卫生管理2.学生两休纪律管理3.公共区域卫生保洁

岗位职责: 1.负责学生住宿区域的日常运营与秩序维护 2.保障住宿环境的干净整洁与卫生达标 3.配合应对住宿过程中发生的紧急情况及学生间矛盾协调 任职要求： 1.具备良好的人际沟通技巧和协作意识 2.能够有序维护宿舍管理规范，保障学生人身安全 3.工作态度端正，具备较强的执行能力与应急处理能力

1、具备良好的文字表达能力、语言沟通技巧以及较强的执行力 能完成基础会议纪要整理、内部公文撰写与发布、会议安排通知等工作 2、负责公司日常行政事务管理（包括领导办公室保洁维护、办公区卫生巡查、绿植鱼缸的日常养护与清洁、办公物资的盘点与归类、车辆调度安排、公司对外接待及来访人员接待工作） 有工程类企业2年以上相关工作经验者优先 公司福利：五险一金、单休制、提供免费午餐、享受法定节假日、年终奖金

工作内容： 1，负责包材、物资、原料的出入库管理，定期进行盘点，及时检查产品质量并反馈相关信息； 2，负责仓库管理系统操作及各类单据的录入工作； 3，处理仓库日常行政事务，包括人员考勤、费用报销等后勤事宜； 4，完成上级交办的其他工作任务； 职位要求： 1、熟练掌握常用办公软件（Word、Excel、PPT）操作； 2、具备良好的沟通与表达能力； 3、性格积极乐观，富有活力，敢于面对挑战，具备较强的学习能力和抗压能力，能迅速融入工作环境； 福利待遇：包吃包住，五险一金，带薪年假、节假日福利等

工作职责: 1.住宿手续办理 负责离职员工退宿相关流程处理，包括房间设施核查、个人物品清点、钥匙回收及住宿费用结算的对接协调。 建立并动态维护员工住宿电子档案，确保信息录入准确、更新及时。 2.宿舍综合管理 卫生管理：组织或监督宿舍公共区域及房间的日常清洁作业，定期开展卫生检查与评比，保持良好居住环境。 安全管理：执行定期安全巡检，重点排查用电、消防等方面的安全隐患，及时纠正违规现象，保障住宿安全。 水电管理：按月完成各宿舍水电表读数采集、数据整理与上报，配合推进能耗成本管控工作。 3.客房接待管理 客房布置：按照接待规范布置客房，确保室内物品齐备、环境整洁、设施正常可用。 物品管理：负责客房易耗品（如洗漱用品、瓶装水等）的库存监控、申领调配、发放登记及周期性盘点工作。 任职资格: 技能要求：熟练掌握Office办公软件操作，尤其擅长EXCEL应用，具备台账制作、数据统计与信息管理能力。 综合素质：性格开朗，待人友善，具备良好的沟通表达与协调能力，能够主动响应并解决员工住宿问题。 经验资历：具备一年以上宿舍管理、酒店前台或客房服务相关工作经验者优先考虑。 抗压能力：工作认真细致，条理性强，能适应多任务并行的工作节奏，有效应对入住高峰期及突发事件。

岗位职责: 1.负责物流运输工作的统筹与执行 2.保障货物准时发出并安全送达目的地 3.跟踪物流各环节，快速响应并解决突发状况 4.完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力 2.具有较强的团队协作与客户沟通技巧 3.工作细致认真，注重流程细节 4.熟练操作Excel等办公表格软件 岗位福利：五险一金、提供午餐、全勤奖、节假日福利、交通补助。

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年龄不限｜无经验可训｜月薪最高 1.5w 两大硬核亮点 宿舍与公司同栋楼！电梯直达工位，通勤时间全用来冲业绩赚奖金 年轻活力团队 + 弹性工作模式，不用打卡签到，完成目标即可自由安排 薪资结构超给力 新手友好：无责保底 4000 + 提成，综合薪资 6000-8000 高手冲刺：50% 绩效提成，综合 7000-15000 上不封顶，收入自己说了算！ 工作环境 & 时间 办公标配：高性能电脑 + 专属工作平板，茶水间零食饮料无限供应 作息时间：10:00-19:00 长白班，午休 2 小时，双休制度不占用私人时间 住宿安排：2 人豪华宿舍，家电齐全，吃饭可选择公司食堂或自理 岗位要求 年龄不限，会简单电脑操作；性格外向、有赚钱欲望，无经验有专业导师带教！ 敢挑战高薪的小伙伴，速来投递～

长清区的抓紧报名了长清区某医院库管工作内容：负责医院药库验收，出库，盘点，配送等。要求：25岁以下，大专以上学历，男女不限，工资3.5K左右，薪资待遇：五险。长白班，周休两天。工作地点：济南长清区联系电话

岗位名称：业务员；C证送货司机；B2以上送货司机；销售后勤；外协司机。 岗位要求：1.业务员：具有销售行业经验者优先；军。2.C证送货司机：能熟练驾驶4.2米厢货车；能接受所配送货物的装卸工作；三年以上厢货驾龄；勤劳有品德，做事认真、踏实、有执行力；军。3.B2以上送货司机：有准驾，能熟练驾驶6.2米厢货车；能接受所配送货物的装卸工作；三年以上厢货驾龄；勤劳有品德，工作认真。4.销售后勤：年龄40岁以下；军。5.外协司机：有货车经验。 薪资待遇：1.业务员：薪资丰厚（具体待遇面议）。2.C证送货司机：190元/天。3.B2以上送货司机：260元/天。4.销售后勤：待遇根据工作内容面议。5.外协司机：待遇根据具体情况面议。

河南郑州《光辉木业》在河南郑州招聘装卸送货员，需会驾驶小货车或电动三轮车）以及后勤保洁员（要求责任心强、身体健康、年龄2055岁），有送货经验者优先，联系方式暂未提及。

岗位职责： 1.负责公司日常后勤事务的协调与管理，保障办公环境整洁有序 2.组织并监督办公用品、设备及物资的采购、登记与发放工作 3.协调车辆调度、宿舍管理、安全保卫等后勤支持服务 4.处理突发事件及临时性任务，提升员工后勤服务满意度 5.与各部门沟通对接，优化后勤服务流程，提高工作效率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和责任心 2.具备基本的组织协调能力，能处理多任务工作场景 3.熟悉后勤管理相关流程，有相关工作经验者优先 4.工作积极主动，服务意识强，能适应灵活的工作安排 5.能够熟练使用常用办公软件进行文档处理和信息记录

岗位职责: 1.负责日常办公文书处理，包括文件的整理、归档及保管工作。 2.协助同事完成数据录入与报表编制，提升整体工作效率。 3.接听来电并准确记录相关信息，确保信息传达无误。 4.协助安排会议及公司活动，做好会议记录及后续事项跟进。 5.完成上级交办的其他行政支持任务，保障办公室日常运转有序。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识，能与内部人员顺畅协作。 2.工作态度认真细致，责任心强，具备较强的适应性。 3.有相关工作经验者优先，熟悉办公室日常事务处理流程。

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今日高薪岗位推荐 ✅✅✅ 德仁健身器材有限公司 高薪招聘 ①厂长1名，8000-15000 ②机械设计5名，6000-15000 ③激光切割工2名，5000-8000 ④加工中心数控车工5名，7000-15000 ⑤仓库管理员/点料员6名，4000-7000 组装工40名，4000-4500 ⑦叉车工3名，5000-8000 ⑧内贸销售10名，3500-7000 ⑨外贸销售10名，5000-10000 以上岗位管吃，缴纳五险等。 ☎☎☎电话:

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山东德州招聘仓库管理员岗位，要求细心负责，熟练掌握库存系统，身体健康，薪资待遇面议并包含包餐。

招聘：办公室文员。要求年龄30-40岁，能熟练操作电脑即可，不耽误接送孩子。一天上班6-7小时。