岗位职责： 1.负责日常运输/生产/作业任务的统筹调度与实时协调，确保资源高效配置 2. 监控调度系统运行状态，及时响应突发情况并调整作业计划 3.与司机、现场人员、客户等多方保持顺畅沟通，保障指令准确传达与执行 4. 记录调度台账，汇总分析运行数据，持续优化调度流程 5.遵守安全操作规范，落实调度环节的安全责任 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑判断能力 2.工作经验不限，有物流、制造、公交、网约车等行业调度经验者优先 3. 熟练使用办公软件及调度管理系统，能快速适应数字化调度平台 4.责任心强，抗压能力好，可适应轮班或应急加班安排 5. 具备基础数据分析意识，能从调度结果中发现问题并提出改进建议

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车队简介： 本车队自有数十台16.5米封闭式厢式挂车，专注跨省、省内快递干线运输，现招聘业务调度综合岗，岗位需独立开发干线货源、自主对接客户、全权负责车辆排班调度，一体化运营，提成丰厚。 岗位职责： 1. 自主开发业务 主动对接各地快递、厂货客户资源；独立洽谈、合作周期、放空补贴、等，签订运力合作协议，无现成固定线路分配，需要自行拓展维护（有历史合作客户资源）。 2. 全权负责车辆调度排车 负责自有车辆的任务安排，全程跟踪车辆在途、到站卸车，处理车辆故障、道路拥堵、晚点、临时换车补车等突发情况，保障司机任务准点。 3. 客户日常维护 对接自有开发客户的日常沟通，处理运输异常、货损、时效纠纷，持续稳定老客户，挖掘固定线路合作。 4. 应收对账回款 客户合作前明确回款方式、回款时间，运单结束后及时跟进客户的回款，避免坏账风险。 5. 成本优化 对市场动态有专业充分的判断，核算往返成本毛利，降低放空及压车，统筹全部车辆运力完成运输任务。 任职要求 1. 有快递干线、16.5米厢挂车队、物流调度、运力销售相关工作经验，熟悉快递分拨运作模式优先；有物流行业人脉资源者优先录用。 2. 懂干线运价核算、车辆运营成本、对账结算流程，能独立谈合作、开发新货源，具备较强拓客能力。 3. 熟悉Excel制作出车台账、运费对账报表，会使用各快递APP； 4. 抗压能力强，主动性强，愿意主动拓客、电话开发货源，不坐等分配业务； 5. 沟通协调能力优秀，能独立处理运输各类突发问题，做事细心、责任心强； 6. 能适应车队节奏，随时线上对接订单、协调车辆； 本岗位为大小周制

【招聘车队调度】岗位职责：1.主要负责业务计划系统接单、车辆派单，维护调度系统，跟进监督司机、队长完单，对接维护业务员业务。2.实时跟踪车辆动态，密切关注路况信息，灵活调整调度方案，应对突发状况，保障运输的及时性与稳定性。3.与客户、装卸货点等保持紧密沟通，及时掌握货物装卸进度与需求变化，协调解决运输过程中的各类问题。要求细心认真、责任心强。要求：人数2人，男女不限，长白班，偶尔加班。具有车队倒短调度工作经验优先，熟悉周边运输环境与道路状况。福利待遇：薪资4000元，缴纳五险联系方式：王先生

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调度车辆，优化线路，沟通能力强，会电脑 岗位职责： 1.负责运输车辆的日常调度与任务分配，确保运力高效匹配业务需求 2.规划并持续优化运输线路，降低空驶率与运行成本，提升配送时效 3. 实时跟踪车辆运行状态，协调处理途中异常情况（如延误、故障、路况变更等） 4. 与司机、客户及运营团队保持高效沟通，准确传达调度指令与信息反馈 5. 熟练使用调度系统及办公软件完成数据录入、报表整理与台账管理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Excel等常用办公软件 2. 沟通表达清晰，责任心强，具备良好的应变与协调能力 3. 有物流、运输或调度相关经验者优先，无经验者可带教培养 4. 工作细致耐心，能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力 5. 遵守职业规范，无不良从业记录，认同企业服务理念

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