
车间副班长
3000-4000元/月
生产管理经验不限高中
工作内容
协助班长统筹灌装生产线日常运作,协调人员、产品生产;
监督生产流程合规性,把控灌装精度、包装质量及产能达成;
处理现场突发问题(如设备小故障、物料短缺),确保生产连续性;
任职要求
1.具备良好的身体素质,能够适应长时间站立工作;
2.具备踏实能干的工作态度,能够承担工作压力;
3.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调车间生产工作。
4.有2年以上操作机器的工作经验和车间管理经验者优先。
有意向可以电话联系
建筑木工3-5人
内蒙古兴安盟,扎赉特旗招2--3个人建筑木工,一栋九层住宅,俩单元平端,从一层开干,活好钱块,25一平,月打卡5000,,没好活的来电,还能用,2--3个人,好手来电,事多勿扰,合作热线
生产管理岗
6000-10000元/月
生产管理1-2人3-5年大专
1、生产计划与执行
根据销售订单和库存情况,制定月度/周度生产计划,合理调配资源。
监督生产进度,确保按时完成生产任务,及时处理突发问题。
2、现场管理
负责生产车间的日常运营,确保设备正常运转、物料供应充足。
优化生产流程,提升生产效率,降低能耗和浪费。
3、质量管理
监督执行产品(如混凝土、预制构件、建材产品)的质量标准,确保符合国家及行业规范。
配合质检部门处理质量异常,分析原因并制定改进措施。
4、成本控制
监控生产成本(原材料、能耗、人工等),提出降本增效方案。
审核生产领料单,控制物料损耗率。
5、设备与安全管理
组织设备日常维护保养,协调设备故障维修,减少停机时间。
落实安全生产制度,开展安全培训,排查安全隐患,杜绝安全事故。
6、团队管理
负责班组人员调配、绩效考核、技能培训及团队文化建设。
培养技术骨干,提升团队专业能力。
7、跨部门协作
与采购、仓储、销售、技术等部门沟通,确保生产与供应链无缝衔接。
配合技术部门进行新产品试制或工艺改进。
养殖员月结
正蓝旗有家流浪狗救助站招聘:喂狗师傅,最好是老两口,有三轮车,每天打扫犬舍,喂水喂狗粮,两天煮一次饭,每天工作时间不限,完成工作即可。每月工资2500元,半个月休息一天。冬天每个月多加300元钱,要求真心喜欢狗狗,有责任心,能长期干的优先,联系电话
导购
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9000-10000元/月
随车吊3-6个月1-2人月结
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厨师1-2人月结
阿尔善油田井下食堂雇厨师一名,月工资6300。节假日有加班费,夏天有降温费,冬天有冬休费,年龄。56周岁以下每天最多工作7个小时有意者
栋号长
8000-10000元/月
栋号长1-2人
岗位职责:
1. 全面负责所辖楼栋的施工进度、质量、安全及文明施工管理
2. 组织协调各专业班组作业,解决现场技术与工序衔接问题
3. 落实图纸会审、技术交底及隐蔽工程验收等关键环节
4. 监督材料进场验收与使用合规性,控制施工成本与损耗
5. 及时上报并处理现场突发问题,确保项目按计划有序推进
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关工作经验,熟悉房建施工全流程
2. 熟练掌握施工规范、验收标准及安全生产管理条例
3. 具备较强的现场组织协调能力与应急处置能力
4. 责任心强,能适应工地环境,接受项目驻场工作
5. 持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
必须干过劳务分包,叠合板,铝模爬架的
年龄不超过50岁。
栋号长
8000-9000元/月
栋号长长期6-10人全职
岗位职责:
1.全面负责单栋建筑施工全过程管理,包括进度、质量、安全及现场协调
2.组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查,确保符合规范与图纸要求
3. 编制并落实栋号施工计划,动态调整资源,保障工期节点按时达成
4.监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理,控制成本与损耗
5.及时处理施工中各类技术问题与突发状况,并向上级汇报重大事项
任职要求:
1.具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验,熟悉施工全流程
2.熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规
3.具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识
4.责任心强,能适应工地环境,可长期驻守项目现场
5.持有施工员证、安全员证或建造师证书者优先
锡林郭勒西乌珠穆沁旗有来干活的木工吗招聘人数:3-4人,临时工,有意者电话联系
建筑木工3-5人
有来干活的木工吗
招聘人数:3-4人,临时工,有意者电话联系
锡林郭勒锡林浩特市招聘成手木工,要求干活利索。该岗位长年有活。薪资为六千到七千元。工作地址
6000-7000元/月
建筑木工长期月结
招聘成手木工,要求干活利索。该岗位长年有活。薪资为六千到七千元。工作地址在锡林浩特。
锡林郭勒锡林浩特市招聘成手木工师傅2名。要求干活利索,长年有活。薪资福利为6000到700
6000-7000元/月
建筑木工长期1-2人月结
招聘成手木工师傅2名。要求干活利索,长年有活。薪资福利为6000到7000元。工作地址位于锡林浩特市。
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