网电客服岗位职责： 1.提供线上客户咨询支持，及时回应并解决客户问题，保障服务品质 2.持续维护客户联系，增强客户体验与满意度 3.配合优化客户服务流程，提升整体工作效率 任职要求： 1.负责通过电话与客户交流，完成到院预约沟通 2.意向客户联系方式由医院平台统一提供 3.客户资源充足，热爱销售类工作，渴望高收入者优先考虑 4.不限经验，公司提供带薪岗前培训 5.具备良好的语言表达能力，能高效应对各类客户需求 6.适应团队协作模式，积极融入集体工作氛围 7.对工作改进有主动性，具备持续学习和实践新技能的意愿

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-28 岗位职责： 1.通过电话开展产品推介与销售工作； 2.达成既定销售任务，保持客户联系； 3.解答客户咨询及反馈问题，提升服务体验； 4.工作时段为上午9:30-12:00，下午2:30-5:30。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及通话礼节； 2.能适应压力环境并完成销售指标； 3.掌握基础电脑操作及信息录入技能； 4.态度积极，有责任感，善于团队协作； 5.薪酬标准：80元/天，按周结算。

岗位职责： 1.积极邀约客户，通过各种渠道拓展客户资源； 2.热情接待客户，提供专业的客户服务； 3.根据市场动态和客户需求，制定有效的客户策略，推动业绩增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和商业意识； 2.对客户服务有深刻理解，能够处理客户关系和市场变化； 3.有责任心，能够独立完成业绩目标。 岗位福利：无责底薪5000+提成+奖金+各种福利待遇

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销等相关专业； 2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，善于挑战； 工作时间：单休； 福利：根据国家法定假日休，节假日福利.

移动、电信、宽带业务及赠品促销推广活动

网电客服岗位职责: 1.提供线上客户咨询解答服务，保障服务品质 2.持续维护客户联系，增强客户体验与满意度 3.配合优化客户服务流程，提升整体作业效率 任职要求： 1.负责通过电话与客户交流，完成到院邀约工作 2.意向客户资源由医疗机构平台统一提供 3.客户数量充足，热爱销售岗位，追求高收入者优先考虑 4.不限经验，提供带薪岗前培训 5.具备良好的沟通能力，能妥善应对客户需求与疑问 6.适应团队协作环境，积极融入集体工作氛围 7.对工作方法有主动优化意识，善于学习并实践新技能

一、岗位职责 1、客户开发与拓展 通过线上平台、行业展会、企业园区拜访等多种方式，主动寻找有财务服务需求的企业客户，如初创企业、中小型企业等。收集潜在客户资料，建立客户信息档案，持续跟踪并推动潜在客户转化为实际合作客户。 2、业务讲解与咨询支持 向客户全面介绍公司提供的代理记账、工商注册（含公司设立、变更、注销）、税务申报、税务筹划等服务内容、办理流程及核心优势。提供专业的财务咨询服务，解答客户在财务管理方面的疑问，并结合客户实际情况推荐匹配的服务方案。 3、商务洽谈与签约推进 与客户开展商务沟通，明确服务范围、收费标准、合作周期等关键条款，达成合作共识并完成服务合同签署。负责合同签订后的衔接工作，确保服务顺利启动与交接。 4、客户关系管理 维护现有客户关系，定期进行回访，了解客户使用体验，及时收集并传递客户的反馈意见，提升客户满意度，助力客户续费及服务升级。挖掘老客户的新增需求，促进二次合作或引荐新客户。 5、市场动态反馈 关注行业发展趋势、竞争机构动向及客户需求变化，收集一线市场信息并及时向上级汇报，为公司优化业务结构和制定市场策略提供依据。 二、任职要求 1、学历与专业：大专及以上学历，市场营销、财务、会计等相关专业优先，不限科班背景，对销售工作有热情者皆可应聘。 2、工作经验：不限经验，有财务、金融领域销售经历或熟悉代理记账、工商税务相关业务者优先考虑；优秀应届毕业生亦可录用。 3、专业能力：具备良好的语言表达能力和亲和力，能够清晰准确地传达业务信息。 具备一定的谈判技巧和抗压能力，能积极应对客户质疑与拒绝，坚持推动合作落地。 熟练操作微信、抖音等社交工具及常用办公软件，高效完成客户沟通与信息整理任务。 4、工作态度积极主动，目标意识强，有强烈的收入提升意愿，愿意通过业绩实现高回报。 学习能力强，能快速掌握公司业务体系及相关政策法规。 责任心强，具备团队协作精神，能与团队成员协同完成销售目标。

岗位职责: 1.通过电话渠道开展口腔类产品的推介与销售工作 2.及时响应并解答客户关于口腔健康及产品使用的相关疑问 3.持续跟进客户反馈，维护良好的客户关系，提升服务体验 任职要求: 1.具备优秀的语言表达能力和沟通说服技巧 2.能够融入团队协作，积极适应岗位节奏与工作要求 3.具备较强的学习能力，能快速掌握新知识与技能以优化工作成效

1.客户咨询响应：精准、耐心解答客户关于摄影套餐、价格、拍摄流程、服装造型等问题，主动挖掘客户潜在需求（如家庭套系、成长记录套餐）。 2.电话邀约转化：通过电话沟通，向意向客户介绍门店优惠活动、特色服务，引导客户预约到店咨询或直接下单，完成销售目标。 3.预约信息管理：准确记录客户预约信息（姓名、联系方式、拍摄时间、套餐类型），同步至门店系统，避免信息遗漏或错误。 4.客户关系维护：对已预约客户进行拍摄前提醒（时间、注意事项），拍摄后进行满意度回访，收集反馈并及时处理简单客诉，提升客户复购率与转介绍率。 5.数据统计反馈：每日统计电话咨询量、邀约成功率、成交量等数据，整理客户常见问题，定期向主管反馈，助力优化销售策略与服务流程。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-09-28 岗位职责： 1.通过电话开展产品推介与销售相关工作； 2.达成既定销售任务，持续维护客户关系； 3.解答客户咨询并处理反馈问题，提升服务满意度； 4.工作时段为早上9:30-12:00，下午2:30-5:30。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及通话沟通礼仪； 2.能适应一定工作压力，积极完成销售指标； 3.掌握基础电脑操作及信息录入技能； 4.工作态度端正，有责任感，善于团队协作； 5.薪酬标准：80元/天，按周结算。

内蒙古包头市固阳县新广众酒店招聘配菜一名，薪资6000左右，月休四天，联系电话：

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岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合出品标准 2.协助厨师完成菜品摆盘、传菜及打荷工作，保障出餐效率与台面整洁 3.严格把控食材新鲜度与储存规范，及时报备损耗及库存情况 4.配合厨房日常清洁与设备维护，落实食品安全与操作安全要求 5.根据菜单变动及时调整配菜流程，服从厨师长工作安排与临时调度 任职要求： 1.热爱餐饮行业，踏实肯干，具备基本刀工及厨房操作常识者优先 2.身体健康，无传染性疾病，能适应高温、快节奏的工作环境 3.具备良好的团队协作意识与沟通能力，服从管理，责任心强 4.年龄18-45周岁，学历不限，有相关工作经验者可适当放宽条件 5.持有有效健康证，接受岗前培训及厨房标准化流程考核

【新人首月工资保底5K】 任职要求： 1．过往有销售、客服、电话经验 2．接受电话外呼 三、工作时间及薪资： 1．工作时间：9:00-18:00；休息时间：月休4-5天 2．薪资结构：无责底薪4000＋绩效（首月保护绩效3500）+餐补+加班费 3．年内多次晋升加薪机会 综合薪资8K-11K。 四、其他福利待遇： 1．入职当月缴纳五险一金。 2．逢年过节礼品及公司活动。 3．年度体检带薪年休假（5天），团建活动。4．试用期薪资不打折，带薪培训一周。

桑梓店中南高科产业园 ⭐招聘⭐ 净水机厂家 车间配货员两名 要求 电话销售两名 要求 有销售经验者优先 礼拜天休息，节假日统一放假，管饭 薪资待遇面议 地址，中南高科三期18栋 联系人，朱老师☎

公司直招无需任何费用!!!接受无经验小白!!入职即可享受18天带薪年假!! 1，合作128家银行900+银行产品，建设农业招商交通等银行，产品：个人，企业，抵押，重组。 2，公司投放广告，客户自主申请，都是正在申请贷款的客户精准资源。 3，精准客户不盲打。 工作内容：协助客户向银行申请办理业务，客户主动找你办理，无需自己找客户，不用担心没有客户。 二，薪资待遇：无套路，无责7000+提成(10%~45%)+奖金(5k+3w)新人月薪平均2-3万老员工平均5-8万前25%员工月薪稳定15万以上(真实薪资可看薪资条) 任职要求： 1。年龄22~35，优秀者可放宽要求； 2。普通话标准，具有良好的语言沟通能力和说服能力； 3。性格开朗，乐观向上，对电销行业有较高的热情； 4。可接受小白，公司有带薪培训，要有责任心勤学好问福利待遇： 1，每周下午茶 2，公司组织不定期团建；年假，产假，婚假，丧假； 3，温馨舒适的办公环境，节假日礼品； 4，奖励丰富：开单奖，周奖励，月奖励，奖励假期等。 5，享有五险一金 6，每月举办生日会

潍坊电销看这里！快手项目直招，长白班+高底薪！ 嘿你是不是也想找一份 不加班、不熬夜、收入还不错的工作？ 那你一定要听我说完！ 潍坊奎文风筝广场 长白班9:00-18:00，周末单双休！ 前两个月底薪4000！综合5000-8000+！ 公司提供住宿！ 有社保、有奖金、有晋升！ 我们做的是快手官方投流产品推广， 公司给资源、你负责沟通， 不用自己找客户，轻松上手！ 只要你： 22-42岁 普通话OK 有销售或电销经验 想赚钱、想稳定、想发展 那你就来！ 晋升通道清清楚楚： 电销顾问→高级顾问→组长→主管→项目经理 想冲管理？想做专家？都能实现！ 我们团队年轻、氛围好、天天有笑声， 定期团建、下午茶、奖金拿到手软！ 如果你也想找一份 稳定+轻松+能赚钱的工作 那别犹豫，赶紧来面试！

招电话销售 岗位职责： 1.通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广公司产品和服务，达成目标 2.准确记录客户信息及沟通进展，维护客户关系，提升客户满意度 3.主动跟进潜在客户，促进成交，完成个人及团队的业绩指标 4.及时反馈市场信息和客户建议，协助优化销售策略和产品服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达和沟通能力，有销售热情 2.有电话销售或相关工作经验者优先，无经验者可提供带薪培训 3.性格积极乐观，抗压能力强，能适应快节奏的工作环境 4.认同公司“诚信为本、客户至上”的服务理念，愿意与团队共同成长

*卖的不只是产品，是健康生活方式！* 一、薪资福利 1、薪资任你选 月结制（稳定型）：底薪4500元（有责）+阶梯提成+年终奖池 日结制（灵活型）：营业额提成（30%-60%）+冲单奖励 2、免费住宿：家电齐全，步行10分钟到公司，可做饭 3、吃货特权：K歌+烧烤+火锅+团建聚餐（公司买单，去年组织12次） 4、节日礼包：春节/中秋等发放品牌产品礼盒（价值300+，可自用或转卖） 5、免费培训： -新人7天带薪培训（话术/谈判/客户管理） -每月大咖分享会（TOP销售/行业专家） •晋升通道：客户代表→主管→区域经理（最快2个月晋升） 二、岗位职责 1、线上商城运营 -维护并优化电商平台会员体系，通过社群与私域运营提升复购率 -基于会员数据分析实施精准营销，提高“睡后收入”占比 -处理线上客户咨询及售后问题，建立电子客户档案并定期分析消费习惯 2、线下客户开发 -开发区域内新客户资源（企业/个人），达成线下拓客目标 -定期回访重点客户，提供个性化方案推动二次成交 -策划并执行线下场景化推广活动 3、双向业务协同 -引导线下客户入驻线上商城，打通O2O消费链路 -跟进客户全生命周期管理，联动售后团队保障服务体验 4、能力提升要求 -每月学习新零售趋势与销售方法（公司提供学习资源） -定期提交客户画像分析报告，提出运营改进策略 三、任职要求： 1、18-27岁，不限经验，应届生/退伍军人优先考虑 2、能适应外出拜访客户（涵盖商超、个体户、企事业单位、工厂、学校等） 3、性格积极，抗压能力强，敢于面对拒绝 4、有强烈赚钱动机，追求高收入目标 5、沟通能力良好，能准确传达产品优势，回应客户疑问 6、学习态度端正，愿意参与培训，掌握产品知识 7、具备团队意识，主动分享市场信息，杜绝内部竞争 四、出勤机制 •每周日全天休息（节假日另行安排） •每日8:00、18:00到公司打卡 •弹性外勤：8:30-17:30为自主客户拜访时段（无需坐班） 地址：昆都仑区国贸大厦509室

古马众物(上海)品牌管理有限公司于2011年在上海成立，是中国知名的时尚配饰集团。 集团主营时尚配饰与时尚鞋包，旗下现拥有阿吉豆、艾特里里、拉如达薇娅、包小姐与鞋先生、花在花园里、灰眼、便鞋式，七个时尚零售品牌。 服务员工超4000人，终端直营门店超700家，遍布中国超140个城市。 各品牌凭借卓越的商品力及强大的综合运营能力不断推陈出新，深受市场认可。 薪资待遇: 1.工作时间：7小时两班倒，月带薪公休 2.福利待遇：无责底薪2700+高个人提成，导购综合月收入4000-5500元（根据每家店收入区间而定），法定节假日3倍工资 3.员工级、公司级专业系统培训，约每3个月一次考核晋级加薪机会；提供丰富的技能培训与团建活动 4.年终激励奖金，带薪年假（一年5天，两年8天），节日礼品，五险 岗位职责: 1.遵守店铺日常运营流程，与同事协作配合店长高效完成各项工作，维护门店内外环境整洁，营造舒适的购物氛围 2.参与商品的日常陈列、盘点及维护工作 3.主动学习商品知识、搭配技巧、客户服务与销售方法，持续提升专业能力 4.明确个人与店铺整体目标进度，积极接待顾客，提供有温度、有深度、有分寸的服务体验，促进销售达成 5.协助并按时完成店长安排的其他工作任务 任职要求: 1.******，形象气质佳，具备时尚敏感度，注重穿搭，富有活力与亲和力（根据实际情况可适当放宽年龄限制） 2.中专及以上学历，具有一年以上零售行业工作经验，服务意识强，能承受工作压力，态度积极乐观 3.以客户为导向，执行力强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 晋升路线：导购→店长→城市经理 我们是一支年轻有活力、氛围开放、注重协作与分享的团队，只要你热爱生活、愿意成长，欢迎加入我们！

营销岗位，老板随和，气氛融洽

岗位职责： 1.负责终端门店的销售工作，达成公司下达的销售目标，组织并落实促销活动的策划与执行； 2.维护客户关系，保持与客户的有效沟通，巩固现有客户资源，检查商品陈列、价格执行情况，及时补货； 3.推进所辖区域终端覆盖及陈列生动化提升，依据客户分类标准开展终端客户盘点工作； 4.配合完成产品价格体系的执行与维护，收集并上报各类市场动态信息； 5.按时完成销售数据报表及相关业务资料的提交。 任职资格： 1、高中及以上学历，具有一年快消费品行业销售经验者优先，熟悉市场运作模式者优先； 2、性别不限，年龄*******之间； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、动手能力强，工作认真踏实，能承受工作压力，责任心强，具备团队合作意识及较强的学习能力； 5、具备一定的市场洞察与分析能力，服务意识良好； 6、其他要求：居住地在本地且自备电动车 因人员退休，岗位空缺；工作地点：包头市昆都仑区、青山区 福利待遇： 1、入职缴纳五险一金+商业保险，转正可缴纳企业年金； 2、丰厚的季度奖金、年终奖金，并设有其他各种丰富的奖励政策，对优秀员工进行奖励； 3、每年度调薪、工龄补贴、带薪年假、年度体检、高温补贴等福利，每月交通补贴、话费补贴； 4、良好的上升空间：销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-总监的明确职业生涯规划； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、通讯补助、定期体检、高温补贴、节日福利、补充医疗保险

我们不画大饼，只给成长机会！90后团队氛围轻松，沟通无隔阂，同事关系融洽。老板低调务实，工作高效不折腾！拒绝职场“温水煮青蛙”，天童美语诚邀你的加入！！ 来财！来机会！！！ 一、岗位职责 1.为学员及家长提供一对一专业顾问服务； 2.协同教师为学员制定个性化学习方案； 3.按照公司标准执行市场调研与推广任务； 4.跟进学员学习进度，提供高质量的专业化支持 二、任职要求 年龄20-40周岁，有相关经验者学历可适度放宽； 具备亲和力，沟通表达顺畅自然； 工作积极主动，服务意识良好； 具有团队协作精神，责任心强； 三、福利体系： 薪资体系：底薪＋提成+周奖金+绩效+年终奖上不封顶（综合4K-6K） 福利体系：（五险一金）+4个月晋升机制+带薪年假+公费国内外旅游+节日礼品+团体活动+子女免费学习，公司福利多多！！！ 晋升体系：组员+见习主管+课长+主任+副理部长+经理 四、工作时间： 工作时间:早九晚六，午休三个小时，单休单休，双休勿扰！！！节假日休

岗位职责： 1.积极邀约客户，通过各种渠道拓展客户资源； 2.热情接待客户，提供专业的客户服务； 3.根据市场动态和客户需求，制定有效的客户策略，推动业绩增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和商业意识； 2.对客户服务有深刻理解，能够处理客户关系和市场变化； 3.有责任心，能够独立完成业绩目标。 岗位福利：无责底薪5000+提成+奖金+各种福利待遇

-学历要求：统招大专及以上应届毕业生，专业不限（市场营销、工商管理等相关专业优先）。 -能力特质：沟通能力强，能适应短期出差（差旅费、吃住全额报销），有责任心和团队协作意识，愿意从基层业务做起 【工作内容】 -负责公司业务拓展，对接客户需求，完成产品推广与销售目标； -收集市场信息，协助团队制定业务策略，参与行业活动及展会。

工作内容 1、策划并落实市场推广活动，提升医院品牌影响力 2、拓展客户资源，维护合作关系，达成既定销售任务 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及协作意识 2、能独立开展销售工作，具备较强的市场洞察力 3、工作积极主动，有志在销售行业长期发展

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