我们是海尔售后服务，回访海尔客户，兼卖家电『有人教几天就会』。

职位描述 岗位职责： 1.简单的电脑操作、 2.能吃苦，不拍累、有责任心 3.每天负责小店消息，直播间消息每天工作时间： 早8:30点～晚5:30点、月休息4天工资待遇2500 满勤奖200 工作满一年工资涨200 回复小店消息，处理售后，整理库存负责发货以及售后的收货，库房管理，工作细心，有耐心，情绪稳定大专以上学历，具有较强的工作能力，善于表达

工作内容： 负责日常处理商家与消费者之间的纠纷判定（非销售岗位） 公司提供标准话术及系统化培训，无需担心上手问题 薪资待遇： 无责任底薪3000元+500元（前两个月新人补贴）+绩效（上不封顶） 绩效按计件核算，多劳多得，根据个人完结单量计算 公司依法缴纳五险 特别说明：绩效不含任何销售性质 工作时间： 八小时工作制，早九晚六 月休6-8天，轮休安排 支持弹性调休，可优先结合个人实际情况协调休息 额外福利： 公司配备冰箱、休息室、微波炉等便利设施 享有生日及节日礼品、自愿参与的团队建设活动 完善的内部晋升机制 满一年享5天带薪年假 发放生日蛋糕卡、节日福利礼品 培训安排： 统一组织带薪岗前培训，为期9天 培训期间每天补助100元 培训地点：本公司 公司地址：现代服务业总部大厦22楼整层（李先生）

年龄要求：23-50周岁 工作内容：公司提供客户资源，进行客户有效维护，维护并解决客户保单问题 工作时间：8：30-15：30，周末双休，法定节假日休息 公司福利：团建，节假日礼品，发展平台大。公司提供系统培训，小白宝妈友好，时间弹性大，期待您的加入

1、客户档案整理2、客户信息归纳3、日常售后服务追踪早8：30-11：00，周末双休，节假日休息，时间弹性，工作自由，期待您的加入！

岗位职责： 1、通过电话开展业务办理，主动联系客户，传递公司相关信息并邀请客户参与各类活动； 2、依据标准沟通话术与客户交流，确保信息传达清晰、准确； 3、收集并整理客户反馈意见，及时向上级汇报并协助后续处理； 4、持续维护客户关系，提高客户满意度及服务体验； 5、配合完成上级安排的其他外呼相关工作内容。 任职要求： 1、具备较强的沟通技巧和语言表达能力； 2、工作认真负责，能独立推进并完成分配任务； 3、具有团队协作意识，能够与同事共同达成工作目标； 4、熟悉常用办公软件操作，具备基本的数据处理技能； 5、有同行业从业经历者可优先录用。 薪资： 底薪2800+提成 上六休一

招聘机顶盒电话客服 邀约意向客户免费体验市面最新款智能机顶盒，直播频道，爱奇艺腾讯会员节目均可免费观看，任职即可获得公司产品体验 薪资结构： 双休岗位无责底薪2800+300满勤+每单提成（综合月薪4000+） 工作地点：铁西区北二路千缘财富商汇A座 联系电话：

急招电话客服专员若干名，负责提醒分期付款客户按时履约 薪资待遇：底薪2600元+绩效奖金，实际收入3000-8000元以上，上不封顶 公司统一缴纳五险，享有节日福利及定期团建活动 工作时间：9:00-18:30，午休1.5小时，每月休息4天

公司简介：北京视通无限科技有限公司沈阳分公司，目前在沈阳拥有约1500名客服人员，团队氛围活跃，管理团队具备深厚的行业背景，注重与员工的平等沟通与互动，营造出广受年轻人喜爱的积极工作环境。 工作内容：公司配备优质客户资源，通过官方客服平台对目标客户进行回访沟通，操作流程清晰，易于快速掌握。 任职要求： 1、普通话表达清晰流畅。 2、工作态度认真，具备稳定性，仅考虑长期发展者，不接受短期实习或临时兼职。 3、具备电话客服相关工作经验者优先录用。 薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效奖金+提成，综合月收入普遍在5000-8000元之间。 工作时间：9:00-12:30，13:30-18:00，每周休息6天，法定节假日享受带薪休假。 员工福利：提供带薪岗前培训，设立新员工保护期，节日礼品派发，优秀员工表彰奖励，定期举办生日会及月度团建活动。

岗位职责: 1.负责接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2.维护客户关系，保障服务品质符合客户期望 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2.熟练操作电话客服系统，具备话务处理能力 3.具有团队协作精神，能与同事协同完成工作目标

自家工厂招聘 搬运工 一天九个点活，长白班，一天380460常年干。工资十天一结。干到正月十五奖励1000 免费吃住， 直接 手机:

招聘 电焊工 已正式开工 常年活 地址南英城 风机厂电话

大厅西门骨里香熟食店招售货员一名，两班倒，早7:00__13:00 晚13:00__19:30 ☎

开原市业民镇二寨子风机厂 1.招车工1名、装配钳工1名、激光切割下料工1名、焊工2名！月工资6000以上，常年活。要求身体健康，爱岗敬业，50岁以下能长期工作的。 2.办公室工作人员一名，负责生产相关文案编撰，CAD制图，技术资料梳理归档，39周岁以下，工资面议。 联系电话

工资300一天一开工资。

曲梁劳动街联东U谷电商招聘，1:售后客服4名，要求吃苦耐劳打字速度快，思路清晰沟通能力强，试用期两个月转正后4000-5000，月休3天有早晚班，2:仓库打包发货2名，，工资130-170每天，物品单件重量在3-14公斤之间，要求手头快，细心有责任心，具体工资待遇面谈， 3:仓库退货整理人员4名，年龄50岁以内，男女均可要求手头快细心有耐心有责任心，8点半到下午6点，一个小时午饭时间，午饭自理。工资100-170之间，工资可以当天结算，也可周结，如果合适可以长期做，有空的可以电话联系，同

接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定! 工作内容：售后客服岗，主要是处理银行和美团等平台业务，提醒客户账单逾期，帮助客户提供优质方案，没做过，接受小白。需要电话接打，没通时要求，工作简单容易上手，我们唯一想要的就是你能稳定，详情可以详谈了解一下 上班时间：周一到周五 ：9:00-18:00 周六：10:00-16:00 午休：12:00-13:30 月休：5-6天 法定假日休息 福利待遇：享五险。节假日福利，生日福利，晋升12发展，下午茶，团建，带薪年假等等 薪资待遇：新人5000-6000，稳定下来综合收入7k+氛围轻松，有兴趣的伙伴私聊了解! 诚心找工作的联系我！！ 员工福利 五险。 全勤奖 年终奖 带薪年假 员工旅游 节日福利 公司直聘 不是中介！ 不是中介！

岗位职责： 1. 负责接听客户来电、在线回复咨询，及时准确解答产品、服务及售后相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源推动问题闭环处理，提升客户满意度 3. 规范记录客户信息与沟通内容，定期汇总常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及基础数据整理等支持性工作 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于40字/分钟 4. 学历不限，有客户服务、电销或在线客服经验者优先 5. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，可接受岗前带教培训

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

紧急招人！我们需要一位“会聊天”的接线客服，工作轻松待遇稳！ 伙伴们！想找个不卷、不熬、上班还能轻松交流的岗位吗？我们这儿正好有个“理想职位”空缺，欢迎来了解！ 我们的工作：核心就是“开口即上岗” 无需写报告、不用外出奔波，每天只需接听客户来电——帮忙查话费、办流量包，相当于“边聊边赚钱”！客户提问你解答，操作流程简单明了，上手快，完全无压力~ 工作时间：主打一个“规律不折腾” • 日常班次：上午8点至下午5点（每日工作8-9小时），准时下班，不影响你吃饭、追剧、陪宠物！ • 休息安排：每月固定6天休息！想睡到自然醒、买菜、宅家放松，时间自由支配！ • 倒班说明：每月最多10天需稍作时间调整（最晚至晚上10点左右），但会提前通知，绝不临时变动，方便你规划个人生活~ 薪资福利：重点是“真实不空谈” • 基础收入：2000-2200元，只要按时出勤、认真完成任务，这笔收入稳稳到账！ • 生活支持：600元保险补贴＋内推奖金＋加班费＋绩效提成＋其他奖励，日常开销无忧！ • 保障齐全：正式录用即缴纳五险，安心工作无后顾之忧！ • 多劳多得：接线量大、服务优质就有绩效奖励，加班另有加班补贴，收入透明看得见！ 只要你语气温和、有耐心，和人沟通不紧张，这份工作就很适合你！

本岗位无任何推销性质！！不涉及销售任务！！ 任职要求： 1、不限经验，接受零基础及应届毕业生入职； 2、年龄18-*****； 薪资待遇： 1、底薪+700元新人保护期补贴/提成+绩效激励； 综合收入5000+，努力冲刺可达10000+； 提供带薪岗前培训，依法缴纳五险，无试用考察期； 2、公司员工中80%为零零后，氛围年轻有活力； 3、工作时间早8:30至晚5:30，中午休息1小时； 4、晋升通道公开透明，企业成长迅速，发展空间大，每三至六个月组织一次内部晋升考核（组长-主管-经理）； 岗位职责： 1、依据规范流程协助银行开展账户风险管控工作，协助化解信用异常问题； 2、根据银行标准话术，对逾期或存在逾期风险的客户进行提醒与通知； 3、配合完成委案账户的数据分析，实现账户的高效管理与维护。

急招电话客服专员若干名，负责提醒分期付款客户按时履约 薪资待遇： 底薪3000元+绩效奖金，综合收入4000-8000元以上，上不封顶，公司统一缴纳五险，享有节日福利及团建活动 工作时间： 8:20-18:00，中午休息1.5小时，每月休息4天

通过银行系统通知分期客户按时还款，协助用户维护良好的信用记录！ 学历不限 年龄22-42周岁 经验不限 薪资待遇：无责任底薪3000+绩效奖金，综合收入5500+ 公司提供五险 节假日福利 生日会 下午茶 团建活动

【全职/实习均可】 银行资产管理岗，综合薪资5-10K，无需外勤，无夜班安排，提供带薪培训且无试岗期，入职即缴纳五险，试用期薪资与转正一致，不打折，享受年节福利，接受零经验应聘者。实习生可开具实习证明并签署三方协议。面试流程高效，最快当天反馈结果。 【工作职责】 针对逾期未还款客户进行联络，协商制定还款方案。作业流程规范，办公场所固定，坐班制无外出任务，回款达成率较高。 【薪酬待遇】 底薪+新人补贴+回款绩效提成，月收入区间为5-10K； 每年设有多个晋升调薪窗口期。 【其他福利】 1、入职即办理五险，依法享有带薪年假、病假及各类法定假期； 2、定期组织团队建设活动； 3、配备完善的带薪岗前培训与在岗提升课程，建立横向转岗与纵向晋升双通道机制； 【上班时间】 8:30-17:30

【全职/实习均可】 银行资产管理岗，综合薪资5-10K，无需外勤，无夜班安排，提供带薪培训且无试岗期，入职即缴五险，试用期工资与转正后相同，不打折扣减，享受年节福利，接受零经验人员。实习生可开具实习证明及签署三方协议。面试流程高效，最快当天反馈结果。 【工作职责】 与逾期客户进行沟通协调。操作流程规范，工作为室内固定岗位，无需外出，整体回款成功率较高。 【薪酬待遇】 底薪+新人补贴+回款提成，月收入5-10K； 每年设有多个晋升调薪通道。 【其他福利】 1、入职即办理五险，享有法定带薪年假、病假及各类假期权益； 2、定期组织团队建设活动； 3、配备完善的带薪岗前培训与在岗提升课程，提供横向轮岗与纵向晋升双通道发展支持； 【上班时间】 8:30-17:30

招聘:电话客服 要求：25--40岁 工作时间:早8--晚5 （午休一个半小时） 每周日单休，法定节假日休息 待遇：底薪+提成+满勤=4000+，工作氛围轻松（不定期团建） 工作简单，有人带 微电同步： 地址:铁岭老区银通写字楼 [庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]

任职要求： 1、不限经验，欢迎应届毕业生投递。 2、年龄在18至40周岁之间。 3、普通话流利，无明显地方口音。 薪资待遇： 1、底薪+新人保护期补贴/提成+激励奖金，综合收入5000以上，享带薪岗前培训，入职即缴纳五险。 2、底薪+新人补助/绩效奖金。 3、工作时间早8:30至晚5:30，中午休息1小时。 4、晋升通道公开透明，公司扩张迅速，晋升机会多，每三到六个月组织一次内部晋升考核（组长-主管-经理）。

负责提醒分期付款客户及时履行还款义务，

本岗位无任何推销性质！！无任何销售任务！！ 任职要求： 1、不限经验，应届毕业生亦可报名。 2、年龄18-*****。 薪资待遇： 1、底薪+700新人保护期/提成+额外激励；综合收入5000以上，努力可达10000+； 提供带薪岗前培训，入职即缴纳五险，无试岗环节； 2、公司员工中80%为00后，氛围轻松活跃； 3、工作时间早8:30至晚5:30，中午休息1小时； 4、晋升通道公开透明，企业成长迅速，每三至六个月开放内部晋升机会（可逐级晋升为组长-主管-经理）； 5、定期组织团建活动，团队年轻化，多为00后优秀青年，工作之余拓展社交圈！