家庭乘用车，商用车销售顾问。有C1驾照，男女不限。。

岗位职责: 1. 开展二手车销售业务，为客户提供专业、周到的服务体验 2. 持续跟进客户动态，建立并维护良好的客户关系，提升服务满意度 3. 积极配合团队协作，助力达成整体销售业绩目标 任职要求: 1. 拥有较强的沟通表达能力及销售实战能力 2. 具备自主工作能力，对销售岗位抱有高度积极性与责任心 3. 富有团队意识，能迅速融入团队工作氛围

岗位职责: 1. 负责二手车销售流程的落实与日常管理 2. 提供专业化的二手车鉴定及咨询支持 3. 维系客户关系，保障服务过程的质量 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力与销售实战经验 2. 可独立开展销售工作，具备较强的执行能力 3. 主动参与团队协作，合力达成销售指标

招聘岗位:二手车学徒 工作要求:40岁以内，热爱汽车行业。 薪资待遇:有责底薪5000元+提成。 提成范围:车款的10%提成（高提成），综合薪资： 轻松干5000-8000，努力干10000-30000 不画饼不忽悠，能力决定收入，多劳多得！ 工作时间:早8:30-晚4:00，月休4天（可自由选择休息日，无特殊情况不连休），节假日正常休假 1. 团队年轻有活力，沟通顺畅，积极向上。 2. 入职满一年可享公司提供的代步工具，业绩优异者优先安排。 3. 老板性格随和，管理宽松，工作氛围轻松无压。 4. 每月至少组织两次团建活动，费用由老板承担。 5. 业绩优秀员工额外发放奖励。 6. 接受零经验新人！前期由师傅手把手指导，薪资与老员工同等标准。 7. 偶尔外出出差（自愿参与，费用报销）。 8. 公司统一安排住宿。 9. 客户资源由公司提供，无需自行拓客，避免风吹日晒。 一键报名 立即沟通

岗位内容： 1. 负责完成汽车销售业绩目标，建立并维护客户关系； 2. 提供优质的售前、售后服务，推销公司新产品和促销活动； 3. 将每一位潜在客户转化为购车客户并跟进客户满意度。 任职要求： 1. 具备相关汽车销售工作经验，熟悉汽车市场和消费者需求； 2. 具有良好的沟通协调能力和销售技巧； 3. 对于汽车行业以及公司产品了解透彻； 4. 执行力强，具备较高的团队合作精神。 地点：保税区/星海

岗位职责: 1. 负责汽车产品的销售与市场推广，为意向客户提供建设性的购车建议与专业服务。 2. 掌握行业动态，研究竞品动向，为优化销售方案提供有力的数据支撑。 3. 开发并维护客户资源，提升客户体验，助力销售业绩持续提升。 任职要求： 1. 具备出色的交流能力与营销技巧，善于与客户建立有效沟通。 2. 富有协作意识，能与团队紧密配合，共同完成销售任务。 3. 工作积极主动，适应高强度工作节奏，持续追求个人绩效突破。

负责领克汽车整车销售 【职位问答】 · 此岗位负责哪类产品的销售？ 新车销售 · 此岗位提供哪些福利？ 一对一培训 · 此岗位希望候选人具备哪些经验？ 4S店经验、大专以上学历 · 该职位主要运用哪种销售方式？ 线下销售 · 此岗位销售的汽车类型为 燃油车

[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

接受零基础，无试用期，提成当场结算不拖欠， 业绩优秀者公司配备代步工具，提供住宿。 【招聘岗位】：二手车学徒、二手车专员、二手车评估师。 【工作要求】：热爱汽车，欢迎新手小白加入，由主管亲自带教。 【工作内容】：自家经营二手车业务，岗位为二手车专员，负责车辆检测、车况评估、收售对接、过户提档等全流程操作，不会的我们手把手教。公司提供客户资源、展业平台及专用账号，实际跟进需自主执行，我们会指导获客方法与流程。 【薪资结构】：有责底薪5000元（月度完成3台车交易）。 【提成政策】：按整车成交价的10%-20%计提，无额外考核指标，提成即时发放。 【综合收入】：常规情况5000-8000元，积极投入可达10000-30000元。 【工作时间】：8:30-16:00，每月休息4天（可自由选择，避免连续请假）。 【备注】：包住宿，餐食自理。无需持有驾驶证。不空谈承诺，真实做事。收入与能力挂钩，付出越多回报越高！

公司成立于2004年，现为二手车领域头部企业 现车库存稳定在380台左右，主推高品质精品车型，车况信息透明公开 若你想掌握验车与评估技能，公司每月开展专业二手车鉴定与估值培训 有意愿深入学习二手车知识者，需具备良好学习态度与接受能力 新入职员工配备资深员工作为带教导师，全程指导扶持 每月定期组织团队建设活动 每年安排三次大型异地团建旅游 只要你愿在二手车行业发展，踏实肯干，目标明确 公司可助你实现稳定收入乃至事业突破 薪资待遇：保底底薪3000-15000（根据个人能力定薪） 设置新人专项奖励 月均收入达10000以上 提供食宿，居住环境良好 每月享有8天休息时间 岗位要求 1. 工作时间早8点至晚6点 2. 每日早晨完成车辆整体清洁工作 3. 有二手车从业背景者优先录用（无经验者由老员工带教） 4. 年龄要求18—40岁（条件优秀者可酌情放宽） 诚邀有理想、有抱负的青年加入我们

北票水站招聘信息：还缺一人期待你的加入。 诚聘送水师傅1名，自带交通工具，熟悉市里路况，时间自由，有水送水，没水自由活动，不用坐班，计件工资，，有满勤，午饭有饭补，保底工资3000元起。 有意者联系：（同步）

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1.年龄在25-35岁左右，男女不限，会开车，2.大专以上学历，销售专业更佳，3.电脑操作熟练会AI.PPT等，4.有汽车租赁行业者优先考虑，5.底新+岗位+绩效+提成，6.语言交流丰富，知识面广，善于交友。

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

电动重卡销售

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3. 协助客户办理金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4. 维护老客户关系，开展回访与转介绍工作，提升客户满意度与复购率 5. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保销售数据准确完整 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置、竞品信息及销售政策 3. 有汽车销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 4. 形象气质佳，责任心强，团队协作精神 5. 学历不限

岗位职责: 1. 组织实施各类销售工作，推广企业产品； 2. 与客户保持良好互动，建立并维护长期合作关系； 3. 参与市场信息收集及竞争对手动态分析； 4. 达成既定销售指标，助力公司业务持续增长。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识； 2. 能准确理解客户需求并给予及时响应； 3. 富有团队协作精神，能够协同同事完成销售目标； 4. 工作积极主动，适应一定工作压力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业销售方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协同团队优化销售策略 5.配合参与行业展会、客户沙龙等营销活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与销售数据汇报 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

最好会开车，以销售水暖材料为主，有业务经验的优先。

岗位职责: 1. 负责矿泉水产品的市场推广与客户开发 2. 维护客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 任职要求： 1. 善于沟通，具备良好的服务意识 2. 有责任心，能独立完成销售任务 3. 具备较强的学习能力，适应产品知识更新

产品推广，免费培训，学会止，有人带，有人帮，（老带新展业）没有业绩要求，业绩不清零（看个人能力）底薪（有责）＋提成＋分润（被动收入）时间自由，不用打卡，不用签到，没有绩效考核，年龄要求20岁-55周岁，每月有团建

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