【招聘电话销售】 招商连锁增长总裁课---企业连锁课程 工作职责: 1、负责抖音客户成交转化，公司分配不用自己开发 2、粉丝群维护及粉丝工具包发送 3、购买课程客户联系建群 4、服务好成交客户，产生裂变转介绍 5、能独立完成销售流程 双休，五险，早九晚六，二十个点， 注：不需要外出，公司有线上ip，公域转私域大量精准意向客资直接分配。 连锁企业课程推广，需要成熟销售，打过巨量引擎飞鱼电话优先考虑！！！ 做过教培，会销，网销，财税，股权，保险等适合。

在环境舒适的写字楼里，日常就是打打电话、聊聊天，轻松下班！公司提供精准意向客户资源，无需担心客源问题，更不用大海捞针式拓客，也没有业绩考核压力，开开心心工作，轻轻松松赚钱。上班嘛，快乐最重要！团队以00后为主，氛围活泼融洽，年轻有活力！欢迎小白加入，也欢迎应届生投递，入职可开具实习证明！ 1、无责底薪5000+提成+开单奖励+月度奖金，综合收入12k以上，上不封顶，每季度另有额外季度奖金，实实在在发放！ 关于薪资，老板从不吝啬，大方直接，绝不斤斤计较！ 2、实物奖励：每月不同样，可选最新款苹果17或华为X80手机（二选一），真实兑现，绝不画饼！ 3、每周固定安排下午茶团建活动，就在工作时间内进行，不占用私人时间，别问为啥，任性就是理由！ 无论风雨，公司始终等你到来。有经验者我们热烈欢迎，携手共赢；无经验者也不用担心，配备专人一对一指导，手把手教学，公司重视每一位成员的成长与培养。

1、落实业务操作规范，达成通话时长及通话次数考核目标； 2、根据工作安排，按时参与各类会议与培训活动； 3、持续维护现有客户关系，深入挖掘客户潜在需求； 4、完成客户相关事务处理，遇异常情况及时反馈上级。 任职要求： 1、具备1年以上电话营销管理经验，或从事过互联网、销售类岗位，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、熟练掌握Office办公软件及相关办公系统操作； 3、具备良好的沟通协调能力，富有团队合作意识，执行力突出； 4、工作积极主动，热爱销售岗位，具备强烈进取心，敢于迎接挑战； 5、拥有基础数据分析能力，逻辑思维清晰，具备敏锐的市场感知与应变能力。 1、基本工资+补贴+邀约到店奖励+成单奖励+工龄奖； 2、五险一金、法定节假日三倍薪资； 3、年休假、旅游假、生日福利、提供住宿支持。

岗位福利:五险，双休，法定节假日 任职要求:高中及以上学历，年满十八周岁 岗位职责:从事电话销售工作

岗位职责： 1.通过电话方式主动探寻客户需求，挖掘销售机会进行客户邀约，最终见面成交。 2.通过微信、短信、微渠道转介绍等多种途径与客户进行有效沟通，激发客户兴趣，达成合作。 3.及时反馈行业动态信息，我公司提供一线市场信息； 4.配合公司组织安排的市场营销活动，为潜在客户解答各类问题，达成最终成交； 5.分析客户需求，总结市场、行业特征及规律，为部门提出建设性的市场拓展方案。 任职要求： 1.年龄23-45岁，大专学历以上； 2.有电话销售、大客户销售、财税产品销售等工作经验者优先； 3.具备很强的沟通能力、逻辑分析能力 4.能适应高节奏的工作压力，并具备不断学习新事物的能力； 5.普通话标准，能熟练操作Excel、Word等办公软件；

负责联系外卖商户入驻霸王餐平台，工作简单，会操作电脑即可

岗位职责: 审核客户资料，通过电话邀约客户到公司面谈，工作内容无需外出拓展业务 薪资待遇: 无责任底薪5000元+15%-40%提成+额外奖金，新员工平均月收入1.2万-1.8万，资深员工月薪可达3万以上，收入与业绩直接挂钩，上不封顶！所有约定薪资均写入劳动合同，无任何绩效考核要求！ 依法缴纳五险一金

可接收应届毕业生、可提供实习证明 工作内容为通过电话邀约客户到公司进行资质审核，接受零经验人员 具备丰富经验及管理潜力者，可申请主管岗位 薪资福利： 1.无责任底薪5000元（试用期全额发放）+提成+奖金 2.试用期间表现优异者，享有快速晋升机会 3.公司配备系统化培训机制，团队协作模式灵活多样

岗位职责： 1、负责客户资源的开发与维护，建立稳定的客户关系； 2、执行销售策略，完成销售目标，提升产品市场占有率； 3、提供专业的装修咨询，根据客户需求推荐合适的服务方案； 4、跟进销售流程，包括报价、谈判、合同签订及后续服务跟进。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 2、有相关行业销售经验，了解装饰装修行业者优先； 3、积极主动，具有较强的市场开拓能力和客户服务意识； 4、能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神。

工作内容： 1、通过电话、微信、网络平台等方式积极开拓潜在装修客户，深入了解客户需求。 2、及时跟进公司提供的各类线索（如线上咨询、活动报名客户），高效推进并促成签约。 3、持续维护客户关系，定期回访老客户，促进转介绍合作。 任职要求： 1、了解家装行业基础知识，具备电销或装修销售经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通技巧、抗压能力及客户服务意识。 3、能熟练操作常用办公软件。 薪资待遇： 无责底薪2850+签单奖励+高提成=月收入10000+签单奖励、带薪年假23天、团建、节日福利、社保等

招叉车工！必须得有叉车证，工资5850.每月休息天！管吃管住！机会难得！想来的抓紧联系！年前上岗春节放假期间享受带薪休假！ 电话同步:

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（振工街缤纷四季小区招聘1名保洁员年龄65岁以下身体健康）工作时间7:35-16:30 周休一天，工资2300元 ＋每日饭补10元共计2560元 联系人:张女士

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岗位职责： 1、通过公司平台发布企业招聘岗位，推荐匹配岗位要求的求职者给单位。 2、邀约有招聘需求的企业参加招聘会，和招聘团队共同完成招聘会的举办。 3、做好老会员单位招聘的售后服务，新招聘单位的业务成交和招聘服务。 任职要求： 1、专科及以上学历。 2、熟练使用基本办公软件，有活动策划执行或销售助理、项目文员等工作经验优先。 3、普通话标准、口齿清晰、语言表达条理清晰。 4、具有较强的亲和力、责任感、沟通能力、应变能力，适应外场活动的工作强度和环境。

岗位职责： "客户来源：主动在支付宝等平台申请了新网银行房抵贷产品的有意向客户 跟进模式：根据公司分配的客户资源，电话联系客户确认客户资质及贷款需求，添加客户微信，收集整理客户贷款材料，上传至银行系统获取授信额度，对于获批额度的客户，跟进完成放款流程。 岗位要求： 1、硬性条件：大专及以上学历有toC销售经验者。 2、熟悉银行信贷业务流程、房地产行业经验丰富者、有信用卡分期、贷款等相关电销经验者优先；【加分项】电销3年以上，有银行销售经验者。 3、普通话标准、业务品质良好，能严格遵守金融机构从人员职道德规范，无不良从业记录及刑事金融等犯罪记录。 4、无经商办企，征信无长逾期及当前逾期等。 5、具有优秀的客户服务意识和较高的服务技巧及营销能力，热爱销售。" 岗位要求： 1、硬性条件：37岁以下、大专及以上学历有toC销售经验者； 2、优先选择：熟悉银行信贷业务流程、房地产行业经验丰富者、有信用卡分期、贷款等相关电销经验者优先 3、普通话标准、业务品质良好，无不良从业记录及刑事金融等犯罪记录； 4、无经商办企，征信无长逾期及当前逾期等不接受应届生、中介履历、纯TOB经验候选人 薪资组成：底薪2100+业绩佣金+餐补(发饭卡/企业美团) 新人保护期3个月(有责考核)按综合5K-4K-3K下发，与实际就高发放。 15号前入职，首月开始保护，15后之后入职，次月开始保护。 综合8-15k 入职购买五险一金

【新人首月工资保底5K】 任职要求： 1．过往有销售、客服、电话经验 2．接受电话外呼 三、工作时间及薪资： 1．工作时间：9:00-18:00；休息时间：月休4-5天 2．薪资结构：无责底薪4000＋绩效（首月保护绩效3500）+餐补+加班费 3．年内多次晋升加薪机会 综合薪资8K-11K。 四、其他福利待遇： 1．入职当月缴纳五险一金。 2．逢年过节礼品及公司活动。 3．年度体检带薪年休假（5天），团建活动。4．试用期薪资不打折，带薪培训一周。

公司直招无需任何费用!!!接受无经验小白!!入职即可享受18天带薪年假!! 1，合作128家银行900+银行产品，建设农业招商交通等银行，产品：个人，企业，抵押，重组。 2，公司投放广告，客户自主申请，都是正在申请贷款的客户精准资源。 3，精准客户不盲打。 工作内容：协助客户向银行申请办理业务，客户主动找你办理，无需自己找客户，不用担心没有客户。 二，薪资待遇：无套路，无责7000+提成(10%~45%)+奖金(5k+3w)新人月薪平均2-3万老员工平均5-8万前25%员工月薪稳定15万以上(真实薪资可看薪资条) 任职要求： 1。年龄22~35，优秀者可放宽要求； 2。普通话标准，具有良好的语言沟通能力和说服能力； 3。性格开朗，乐观向上，对电销行业有较高的热情； 4。可接受小白，公司有带薪培训，要有责任心勤学好问福利待遇： 1，每周下午茶 2，公司组织不定期团建；年假，产假，婚假，丧假； 3，温馨舒适的办公环境，节假日礼品； 4，奖励丰富：开单奖，周奖励，月奖励，奖励假期等。 5，享有五险一金 6，每月举办生日会

联系业务，拓展市场

【需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源需要当地电商客户行业资源】 招聘！招聘！招聘！ 无责底薪8000-10000，入职即缴五险一金 所有出差费用全额垫付，无需个人报销 目前仅剩2个名额 旺店通、聚水潭、快麦、吉客云等ERP领域从业者优先 具备乐言等电商机器人行业销售背景者优先 母公司为电商咨询行业头部企业，行业影响力领先 【薪资福利介绍】 无责任底薪8-10K，根据面试表现定级，提成单独核算 缴纳五险一金，享受国家法定节假日 拒绝加班文化，不打卡、不考勤 减少冗余汇报，以实际业绩为导向 【工作内容】 1、负责公司电商咨询培训业务及电商BI软件产品的销售推广； 2、采用预约拜访模式，不强制陌生开发，客户资源主要来自自有电商渠道积累及持续转介绍（积累越久，资源越多）； 3、目标客户为年销售额在1000万至10亿元之间的电商企业。 【人员要求】 1、统招大专及以上学历； 2、具备3年以上销售经验，表达沟通能力良好，有电商软件、电商行业或软件类销售冠军经验者优先；条件优秀者可适当放宽工作年限要求。 公司介绍—— 国内电商咨询培训与数据中台领域领先企业，成立于2016年，服务覆盖全国上千家客户，拥有200余名电商资深导师团队及百人技术研发队伍。 期待你的加入

大连六家店高新店幸福e家店西安路店中山店华南店机场店 办公位置可就近安排 新店开拓新市场，诚邀加入，欢迎投递简历！！！ 工作内容： 1.负责客户及市场信息的收集，落实公司营销方案，做好销售流程的记录、分析与跟进； 2.保持与客户的有效沟通，及时掌握客户需求，提供积极、热情、周到、满意的服务体验； 3.通过日常客户维护与管理，持续提升客户满意度及合作深度 团队情况：氛围融洽，带教机制完善，市场基础稳固，公司福利优厚，业务覆盖面广 薪资待遇：无责任底薪4K+销售奖金（2000-6000）+高额提成+保险+节日礼盒+父母津贴+带薪培训+晋升通道 （综合收入：新人平均7-8K，老员工10-20K） 候选人要求： 1.学历不限，有销售经验者年龄可适当放宽 2.年龄20岁-50岁，性别不限 3.欢迎综合素质良好的应届毕业生报名

岗位职责: 1.负责与客户建立并维护良好的业务关系 2.完成销售目标，推动业务增长 3.分析市场动态，制定有效的业务策略 任职要求： 1.具备出色的商务谈判技巧和客户管理能力 2.能够独立开展业务活动，具有较强的市场洞察力 3.团队合作意识强，能够在压力下保持良好的工作状态 薪资福利：底薪+绩效奖金+提成（薪资保底5000+） 工作时间：早8:30-5:30，周日休息，法定节假日正常休息

【招聘销售】 想赚钱的来 具备良好的沟通能力和谈判技巧，有过电销经验，能独立完成谈单过程 公司提供客户资源 综合薪资1w-2w上不封顶 工作时间：早九晚六周末双休，节日福利不定期团建 工作地点；沙河口区深蓝国际 联系电话同

贷款电销专员招聘 岗位职责周末双休早8:50-18:00 1.采用电话外联形式，拓展潜在贷款客户资源，推广贷款产品与服务，及时回应客户咨询。 2.结合客户实际需求，推荐适配的贷款方案，整理客户信息资料，协助推进贷款申请进程。 3.持续跟进客户关系，定期进行老客户回访，激发二次借贷意向，提高客户满意度与黏性。 4.每日汇总外呼工作数据，分析销售成果，提炼有效经验，不断优化沟通话术与营销策略。 任职要求 1.年龄[25-40]岁，初中及以上学历，有无行业经验均可考虑。 2.具备较强的沟通表达能力，普通话标准，能够准确捕捉客户需求并给予针对性解答。 3.心理素质良好，能承受一定工作压力，面对拒绝保持乐观态度，具备强烈收入目标感和业绩驱动力。 薪资福利 1.具有吸引力的薪酬：6000元无责底薪含200满勤+高额提成（提成上不封顶），综合月薪[8000]-[20000]元，表现优异者月入过万可期。 2.完善的员工福利：享受带薪年假、节日礼品、生日关怀、下午茶点、晋升机会、定期团队建设等。 3.系统的培训支持：公司提供全面的入职培训及持续的在职成长课程，助力员工快速熟悉信贷知识与销售技能。

还在为没经验找不到高薪工作发愁？还在为死工资攒不下钱焦虑？ 来这里，统统不是问题！ 新手友好：0经验没关系！免费带薪培训+1对1带教，3天懂产品，7天就能开单！ 收入炸裂：底薪3K起+单笔提成800-8000元，开3单就能月入2W+，上不封顶！ 资源现成：公司提供精准客户资源，不用自己跑市场、找客户，专心谈单就行！ 福利到位：入职即缴五险一金+开单现金奖+月度聚餐+节日红包，赚钱福利双丰收！ 只要你：想赚钱、肯努力，会说话就能干！ 加入我们：告别低收入焦虑，靠实力实现赚钱自由！

职位详情客户邀约客服经验普通话标准企业（ToB）售前服务电话销售经验沟通能力强贷款电销专员招聘 岗位职责周末双休早8:30-17:00 1.通过外呼形式联系潜在客户，推广贷款产品与服务，清晰解答客户咨询问题。 2.根据客户实际需求推荐合适的贷款方案，整理客户信息，协助完成申请相关流程。 3.持续维护客户关系，定期进行老客户回访，挖掘再贷机会，提高客户满意度。 4.每日汇总通话记录与销售进展，分析数据表现，优化沟通技巧与营销策略。 任职要求 1.年龄[25-40]岁，初中及以上学历，接受无经验人员，有电销背景者优先。 2.表达清晰流畅，普通话标准，具备较强的理解能力，能准确捕捉客户需求并给予回应。 3.心理素质好，能适应高强度工作节奏，面对拒绝不气馁，目标意识强，渴望高收入。 薪资福利 4.有竞争力的薪酬结构：6000元无责底薪包含200元全勤奖高提成（上不封顶），综合月收入[8000]-[20000]元，高绩效员工轻松实现月薪过万。 5.健全的员工福利：带薪年假、节日礼品、生日关怀、日常茶歇、晋升通道、团队活动等一应俱全。 6.系统化培训支持：公司安排专业岗前培训及持续在岗学习，助力员工快速熟悉信贷业务并成长提升。

岗位优势 1.无责任底薪4500元+3000元绩效奖励+高比例提成+年终奖金 2.超九成员工月收入突破万元 3.每周六固定休息，同步享受国家法定节假日 二、工作内容 1.通过电话对接优质客户，邀请到店办理贷款相关业务（客户资源由公司精准提供，前端已有定向引流） 2.协助客户整理贷款所需资料，跟进审批进度 3.维系客户关系，提供专业答疑与金融服务支持 4.全程在办公室内完成工作，无需外出跑动 5.不设个人业绩指标，无强制考核压力 6.具备同行业工作经验者可直接上岗，免去试岗期 三、任职要求 1.年龄*****(能力优秀者年龄可适当放宽) 2.学历不限(更注重实际工作能力) 3.有销售或客户服务经历者优先考虑(无经验者可接受带薪培训) 4.具备较强的沟通表达能力及服务意识 5.能熟练操作基础办公软件 四、特别说明 1.工作时间：9:00-19:00（含1小时午休） 2.休息制度：每周六固定休假，法定节日正常带薪休息 3.福利待遇：五险齐全+带薪年假+节日礼品与补贴 4.发展路径：专员→团队长→部长→区域总监 5.工作特点：无推销任务，专注为客户解决金融需求 6.零经验可入职，提供系统培训，安排专人一对一指导，快速上手 7.普通话标准，沟通顺畅自然，团队氛围轻松，主管亲切好相处，常组织下午茶、团建聚餐等活动 我们提供： -专业岗前培训 -公平晋升通道 -舒适办公场所 -定期团队建设活动 加入我们，开启高收入成长之路

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