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汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售经验不限中专及以上4S店经验新车销售一对一培训新能源车线下销售
广汽埃安新能汽车销售,具备较好的协调沟通能力;可接受应届毕业生
销售顾问
100-600元/天
汽车销售社保包吃保险生日福利五险1-2人经验不限高中及以上门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOC
-极具竞争力的薪酬体系:无责任底薪保障+高额销售提成+绩效奖金,综合收入5000元-20000元/月上不封顶,你的能力直接决定你的收入高度,为优秀者提供匹配其价值的丰厚回报。 ​ -完善的福利保障:缴纳五险一金,为你的职业发展保驾护航;、节日福利、定期体检、员工购车优惠等多元化福利,全方位关怀你的工作与生活。 ​ -系统化成长路径:提供品牌官方认证培训、资深导师一对一带教,涵盖产品知识、销售技巧、客户管理等全维度课程,助力你快速成长为高端汽车销售领域的精英人才。 我们期待这样的你 1. 对高端汽车行业充满热情,具备良好的客户服务意识与沟通表达能力。 ​ 2. 拥有积极进取的心态,目标感强,能承受一定的工作压力并乐于挑战高薪。 ​ 3. 有无汽车销售经验均可,我们将为你提供完善的培训体系,助你快速上手。
销售
4000-10000元/月
销售20人以上经验不限学历不限
我们公司是与中国联通运营商合作。二:主要业务是做官方优惠补贴的流量卡推广,我们招募的伙伴主要是负责流量卡的线上线下推广。 公司有系统的培训,没有相关经验也可以做的项目优势,我司提供日结,月结两种卡号资源。 1:公司一手产品,没有中间商二次抽成! 拒绝中间差价。 2:运营商审核、发货(只能网申) 3:所有卡官方客服和APP都可以查询, 4:我们不需要囤货,不需要垫资金, 5:建设长期管道收益, 6:我们用这个系统操作简单,.上架后手机一键分享, 7:我是不收取任何费用,必须得有挣钱的欲望, 工作时间自由超高,提成轻松,月入过万
应届生管理培训生
5000-8000元/月
汽车销售社保生日福利经验不限中专及以上2025届、2026届
岗位职责: 1.深入参与公司各职能部门的日常运作,全面熟悉业务流程; 2.配合上级推进项目实施与落地,提升整体执行效率; 任职要求: 1.持有C1驾驶证,应届毕业生优先录用; 2.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,能积极推动团队协作; 3.对汽车行业发展有兴趣,具备长期深耕该领域的意愿; 工作时间:8:30-18:00,每月休息4天 薪资:底薪(3000-6000)+绩效+提成,综合收入5K-12K 福利:公司缴纳五险、提供免费工装、生日补贴200元、节日福利200元、带薪休假、定期组织团建活动
新能源车销售顾问
5000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售
1负责新车销售、咨询和售后服务; 2提供专业的车辆推荐和配置方案; 3维护客户关系:促进销售业绩; 4有汽车销售经验者优先考虑。
物流业务拓展员
7000-10000元/月
其他销售职位1-3年大专及以上物流营销
1、完成区域销售目标,推动跨区域业务协作与拓展; 2、统筹城市配送领域重点客户的运营管理; 3、开展城市配送市场及竞品动态调研,制定并执行销售方案; 4、推进城配客户开发与维护,深入挖掘合作潜力,优化服务体验; 5、主导行业新项目孵化、开拓及落地推进。 任职资格: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、具备两年以上物流行业销售工作经验; 4、积极进取、性格外向、注重效率、愿意迎接挑战; 5、能适应出差安排。
销售交通补助五险一金餐补3-5人3-5年大专及以上代理商销售较多外勤销售额提成TOB
岗位:业务员3名 工作地点:乡镇业务2名,莲塘城区1名 要求: 1.能吃苦耐劳、积极主动、做事细心、认真负责、有快消品经验优先。 2.做好公司产品陈列,提升公司形象,完成公司赋予目标,节假日公司安排休息。 3.年龄18--35岁,服从公司工作安排。 工作试用期间表现好可以转为公司正编员工,转正后可享受以下福利: 1.电话费、餐费、交通费补助。 2.购买五险一金 3.优秀的管理团队,愉悦的团队活动。 5.薪资:底薪+补助+提成= 5000-10000元,多劳多得。 有意者联系:涂,
汽车销售
5000-10000元/月
汽车销售餐补经验不限高中及以上电话销售新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售
上班时间8:30-6:00 需要加班,月休四天 有餐补,薪资无上限,只要你够努力 岗位职责: 1、为客户提供专业的汽车咨询与销售服务,确保客户获得优质体验。 2、全面掌握汽车产品特点,并准确传递给潜在客户,推动成交达成。 3、持续维护客户关系,跟进销售各环节,提升客户满意度与忠诚度。 4、关注市场变化,参与制定并落实销售策略,助力业绩增长。 5、妥善管理销售相关资料,保证信息真实准确,及时维护客户数据系统。 任职要求: 1、具备优秀的沟通与谈判能力,能有效回应客户疑问并处理异议。 2、热爱汽车行业,熟悉市场动向及竞争格局。 3、目标感强,注重结果,可自主完成既定销售目标。 4、具有团队协作意识,乐于与同事交流信息、共享资源。 5、持有有效驾照,有实际驾驶经验者优先录用。
汽车配件销售
1.负责市场渠道网点开发(汽修厂,维修店,车队等) 2.管理渠道网点,推广本司轮胎产品,做好客情维护 3.有轮胎销售经验者优先
汽车销售包住包吃6-10人经验不限学历不限二手车销售
1.负责整车销售服务和进店客户咨询服务;负责整理各车型的销售材料; 2.接受无经验小白,汽车相关专业、有汽车销售或其他行业经验优先;年龄23-38岁; 3.具有较强的沟通能力,对工作有较高的热情,有挣钱和发展欲望,公司小伙伴都好相处; 4.上班时间9:30-6:30,单休; 底薪3000,高提成,包吃住,目标感强,欢迎渴望挑战高收入的人加入。
养殖员包住包吃3-5人月结
育肥猪场招聘: 单工1个,夫妻工1队,也可3个人 地点:江西新余市分宜县 岗位:育肥猪饲养员,要求60岁以下,身体健康,会基本的打针治疗,包吃包住,养过肥猪的优先 待遇:5500➕ 联系:
新余 分宜县
1月1日 17:37拨打电话
江西新余招聘搬运工和小货车司机岗位在谐诚上地区开放。
搬运工
招聘搬运工和小货车司机岗位在江西新余谐诚上地区开放。
新余
1月1日 17:35拨打电话
江西新余誉名扬商贸招聘市区送货司机,专注卫生纸卫生巾配送,工作地点,工资待遇面议,欢迎面谈
货运司机
江西新余誉名扬商贸招聘市区送货司机,专注卫生纸卫生巾配送,工作地点新余,工资待遇面议,欢迎面谈。
新余
1月1日 17:31拨打电话
文员装卸工
岗位名称:熟手装车工;文员。 岗位要求:1.熟手装车工:会开叉车;吃苦耐劳;责任心强。2.文员:无具体要求提及。 薪资待遇:面议。
新余
1月1日 17:30拨打电话
保安1-2人
新余市事业单位(城东)招聘行政保安一名,要求形象好,年龄55岁左右,身高1米70以上,(退伍军)身体健康,服从管理,工资面议,有意者电话:廖经理
新余
1月1日 17:14拨打电话
汽车销售包住包吃生日福利五险一金3-5人经验不限中专及以上驾驶证4S店
汽车品牌:奥迪、别克、名爵、荣威(每个品牌都独立展厅) 一、岗位描述 1、负责整车销售服务和进店客户咨询服务; 2、负责整理各车型的销售资料及客户档案; 3、负责挖掘客户需求,开拓产品的销售市场,完成各项销售指标; 4、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 二、用人要求 1、有驾驶证,会开车(硬性要求); 2、对汽车感兴趣,有意向从事汽车整车销售; 3、中专或以上学历; 4、善于与人沟通,表述流畅; 5、服从公司领导安排。 福利:五险一金,包午餐,可安排住宿、外出团建、生日会、节日福利等。 培训晋升:岗前、岗中培训、晋升机会。 工作时间:上6天休1天。早9:00~晚6:00 基本福利待遇: 1、五险一金、包午餐、团建、生日会、节日福利、法定假期、工龄奖、员工购车优惠等。 2、可安排住宿(分摊住宿和水电费),无押金,随进随出。 3、培训晋升:岗前、岗中培训、晋升机会。 4、准时发薪。
4S店汽车销售顾问
9000-14000元/月
汽车销售社保包吃五险一金五险3-5人1-3年大专及以上面销/陌拜新车销售4S店经验
一、岗位职责 1.展厅接待、客户咨询、试乘试驾及销售全流程服务; 2.挖掘潜在客户需求,提供专业购车建议,促成订单达成; 3.维护客户关系,跟进售后服务及客户转介绍; 4.参与市场活动、品牌推广及客户邀约工作; 5.掌握竞品动态,熟练运用产品知识应对客户疑虑; 6.完成公司制定的月度/季度销售目标及客户满意度指标。 二、任职要求 1.基本条件 -年龄20-35岁,大专及以上学历(市场营销、汽车工程、商务管理类相关专业优先); -具备1年以上汽车销售经验, -无经验但综合素质优秀的应届毕业生可接受系统培训。 2.核心素质 -形象气质佳,亲和力强,具备良好的职业素养与服务意识; -出色的沟通表达能力、谈判技巧及抗压能力; -具备客户导向思维,能精准挖掘并满足高端客户需求; -团队协作意识强,执行力高,遵守公司规章制度。 3.技能要求 -熟练使用Office办公软件(Excel/PPT等),具备基础数据分析能力; -持有C1及以上驾驶证,驾驶技术熟练; -具备英语沟通能力或高端服务行业经验者优先。 三、其他要求 -诚信正直,无不良从业记录; -能适应弹性工作制(含周末及节假日排班); -有汽车金融、保险或客户资源者优先; -接受公司安排的定期产品培训及考核。 四、福利待遇 -薪资结构:底薪+高提成+绩效奖金+超额奖励; -完善的培训体系(产品知识/销售技巧/客户管理) -五险一金、带薪年假、节日福利、员工购车优惠
汽车销售社保五险6-10人经验不限高中及以上按单提成新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车
岗位职责: 1.负责汽车新车及新能源车型的销售工作,向客户介绍车辆性能、配置及优惠政策,完成销售目标 2.接待到店客户,提供专业试驾体验和购车咨询服务,提升客户满意度与成交率 3.开拓潜在客户资源,维护老客户关系,促进二手车置换及增购行为 4.协助办理车辆交付手续,协调保险、上牌等后续服务流程 5.定期整理市场反馈信息,配合团队优化销售策略与展厅运营 任职要求: 1.学历不限,具备汽车行业销售经验者优先考虑 2.表达能力强,具有良好的客户服务意识和沟通技巧 3.工作积极主动,能适应快节奏的销售环境并承受业绩压力 4.持有有效驾驶证,驾驶技术熟练者优先 5.熟悉本地汽车市场,对新能源汽车发展趋势有一定了解
汽车销售社保生日福利五险一金经验不限学历不限门店销售按单提成新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责: 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试乘试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系,提供专业售后服务建议,提升客户满意度与转介绍率 4.参与门店促销活动执行,完成销售目标并定期汇报工作进展 5.熟悉品牌车型配置与市场竞品动态,持续提升产品知识与销售技巧 任职要求: 1.学历不限,具备汽车行业相关知识或销售经验者优先考虑 2.经验不限,有志于从事汽车销售行业,愿意接受挑战并追求高绩效 3.具备良好的沟通能力和服务意识,形象端正,亲和力强 4.持有有效驾驶证,能熟练驾驶各类乘用车型 5.工作地点适应性强,可接受门店所在区域的工作安排
汽车销售顾问
1.5-3万元/月
汽车销售社保包吃五险一金3-5人经验不限大专及以上门店销售按单提成阶梯式提成新车销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历
1.负责客户接待与需求沟通,介绍车型亮点、配置及价格,促成新车销售成交。 2.跟进意向客户,做好客户信息登记与维护,完成月度销售目标。 3.协助客户办理购车手续,包括贷款、保险、上牌等相关流程。 4.处理客户售前售后咨询,配合售后部门提升客户满意度。 5.参与店内促销活动,维护展厅展车整洁与规范。 任职要求 •有销售经验优先,对汽车行业感兴趣 •沟通表达能力强,抗压能力好 •持有驾照,会开车优先
业务员
4000-6000元/月
销售专员3-5人经验不限大专及以上地推销售较多外勤按单提成
负责业务推广,对接客户。处理客情
电话销售
6000-8000元/月
电话销售社保生日福利1-3年大专及以上销售经验贷款电销个人(To C)公关/传媒教育培训招商/商户拓展客户邀约其他产品/服务软件/企业服务产品互联网金融谈判/方案制定普通话标准企业服务课程/培训类产品金融产品
贷款电话销售专员(公司提供客户资源,不触碰白名单,配备专业外呼系统,无需使用微信) 工作内容: 1、通过电话方式向公司提供的优质客户推荐相关金融产品,并协助客户完成后续流程; 2、跟进客户实际需求,提供个性化产品建议,讲解办理流程,指导客户在线提交申请; 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑; 4、负责外呼工作,后期需接听并处理客户来电咨询。 任职要求: 1、年龄18-38岁,大专及以上学历,有同行业经验者条件可适当放宽; 2、有电话销售或客户服务经验者优先,沟通表达突出者可酌情放宽条件; 3、具备较强的沟通能力,服务意识良好,目标导向明确; 4、富有团队协作精神,风险识别意识强; 5、自我驱动能力强,学习意愿高,乐于接受新业务模式与工作挑战。 福利待遇: 1、薪酬体系具市场竞争力: 1)底薪分层设定,等级多样;2)提成机制公开透明; 2、依法缴纳五险; 3、节日关怀福利:生日、中秋、端午等节日均设有温馨活动及礼品发放; 4、办公环境优越:开放式大平层办公区,舒适宜人; 5、晋升发展机制完善:每半年开展绩效评估,实施星级调整,试用期转正存在跨级调薪机会; 6、团建活动多样:定期举办员工激励、竞赛评比、兴趣社团等丰富活动; 7、带薪年休假:转正后享受年假,执行标准依据国家相关规定。
销售专员包住保险年终奖11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售阶梯式提成销售额提成对企业/机构(To B)销售经验无经验要求电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
一、【任职要求】 男女不限,18岁至48岁 二、【待遇】 高提成+奖金。新人综合收入5000-8000元,公司员工80%收入在8000-30000,多劳多得,上不封顶 三、【内容】 1.与同事一起在社区、广场做摆台免费试喝促销,地推等。 2.服务好自己区域内的客户,跟进后期续订。 (注:前期有师傅一对一带) 五、【福利】 公司有提供住宿,住宿条件好,2、3人间不等,具体看站点安排,居家生活,干净有空调、无线网络,环境好。 另外:公司提供做饭工具,时常聚餐,气氛好! 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导,技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。 七、【就近安排】门店10公里以内可以就近安排区域
财务销售
4000-9000元/月
销售专员包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限高中及以上电话销售软件/企业服务产品不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验企业服务企业(To B)网络销售(税筹/七小时/客户资源)电话销售经验互联网/科技招商/商户拓展
岗位职责: 1.负责园区招商及税务筹划等相关销售工作; 2.通过电话、线上沟通或面对面交流等方式,为客户制定方案并完成签约; 3.利用公司提供的客户资源,向客户提供工商注册、财税咨询等专业服务方案; 4.持续维护和拓展客户关系,提升客户满意度与价值,建立长期稳定的合作伙伴关系,定期回访客户,保持良好互动; 5.完成既定的销售目标; 6.参与业务知识与销售技巧的培训,积极分享实战经验与心得; 公司优势: 1、融洽的工作氛围,充满活力的团队,同事之间轻松愉快; 2、高奖金、高提成、高收入; 3、优质客户资源支持快速成单,月薪过万较易实现,提成普遍突破万元; 4、办公环境优越,配备空调、微波炉、冰箱及休闲区,位于甲级写字楼,定期组织下午茶、团建活动和聚餐,享受年假,管理人性化; 5、每月15日按时发放薪资; 工作时间:9:10-12:20,14:20-18:10 职位福利:(五险/月休六天/话费补贴/高温津贴) 1.底薪3.5K+绩效+提成,新人前三个月平均收入5K-9K,表现优异者可超1.5W,远高于行业平均水平; 2.设立个人奖励与团队激励机制; 3.享受国家法定节假日; 公司福利: 7小时工作制,大小周安排,法定节假日正常休假; 定期员工聚会+每周下午茶供应; 提供系统化的新员工培训,助力掌握各项技能,全面提升综合能力; 工作地址:江西省新余市渝水区城北曼福特广场809 任职要求:具备代理记账、财税领域工作经验或社会资源者优先录用
店面导购、业务员、渠道销售
5000-12000元/月
销售专员1-2人3-5年学历不限电话销售面销/陌拜渠道销售门店销售
江西省新余市渝水区青年路东方巴黎2号馆一楼A1-43号,柏尔地板新余旗舰店
农夫山泉业务员
7000-8000元/月
销售专员社保包吃餐补1-2人经验不限高中及以上
招聘农夫山泉业务员2人 1、要求:男女不限,年龄40岁以下,身体健康,服从公司管理,有经验者优先。 2、待遇:1500底薪+业务提成+社保+餐补+交补,包中午工作餐 试用期前半个月带教期间100元/天,综合薪资7000+
销售专员生日福利餐补1-3年高中及以上不接受居家办公门店销售面销/陌拜经验销售精英个人(To+C)餐饮其他行业电话销售门店/柜台销售面销/陌拜其他产品/服务电话销售经验批发/零售
没有挣钱欲望的请勿打扰,不接纳躺平心态者 岗位内容: 1、通过多种渠道开发新余本地有宴席需求的客户,推介门店宴会亮点并促成签约; 2、对接公司分配的客户资源,推进沟通并完成合作转化; 3、在甄爱宴汇门店驻点,向客户讲解展厅布置风格及宴席套餐详情,推动订单落地; 任职要求: 1、年龄22-45岁,形象气质佳,男性身高1.7米以上,女性身高1.6米以上,有销售经历者优先 2、具备良好表达能力,能承受工作压力,必须有强烈赚钱意愿 3、计划长期在新余发展,可听懂当地方言 表达清晰、渴望增收者欢迎咨询,接受零销售基础!!! 应届毕业生无社会经验者勿扰 薪资待遇:入职即享5-8K,能力突出者月薪8千起,优秀者过万 上班时间: 09:00-12:0014:30-17:30(常规班) 09:00-13:3016:00-19:30(宴席日特殊班次) 福利:全勤奖励,工龄补贴,提供工作餐,每月调休4天,生日假期、年假、季度团队活动、节日礼金、下午茶等 工作地点:新余市甄爱宴汇门店(城南/城北/分宜),按居住地就近分配
电话销售
招聘:销售顾问/工作简单/八小时制薪资:6000-12000元岗位要求:有过销售相关经验优先,不会可学,公司可以安排培训工作内容:主要是电话邀约客户薪资待遇:底薪+提成+奖金,综合薪资6000+工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00
客户经理保险年终奖11-20人3-5年高中及以上面销/陌拜区域销售地推销售直销较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOC互联网/O2O互联网/科技服务意识沟通能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验招商/商户拓展经验市场营销/广告投放经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户开发客户签约产品/服务定制客户拜访渠道销售
客户经理 男女不限,高中及以上学历;有积极进取心、责任心;善于与他人交流,有良好的沟通能力;有较强的销售能力和服务意识 薪资福利:随便干:3000--5000元;努力干:8000以上;使劲干:上不封顶
金融电话销售专员
4000-9000元/月
电话销售生日福利五险一金年终奖1-3年高中及以上个人(To C)互联网金融普通话标准金融产品售前服务电话销售经验客户签约沟通能力强
职位详情 工作内容: 1、通过电话方式面向公司优质客户推介产品,协助客户完成交易流程; 2、持续跟进客户需求,提供匹配的产品方案,并指导客户在线提交申请; 3、具备电销或呼叫中心工作经验者优先考虑。 任职要求: 1、年龄18-38岁,大专及以上学历,有相关行业经验者条件可适度放宽; 2、有电话销售或客户服务经验者优先,沟通表现突出者可适当放宽标准; 3、具备较强的语言表达能力,服务意识良好,目标导向明确; 4、富有团队协作精神,风险识别与防范意识强; 5、自我驱动力强,学习适应能力佳,乐于接受新业务模式与挑战。 福利待遇 1、具有市场竞争力的薪酬体系:1)佣金机制公开透明,新人首月享保护期支持;2)完善的社会保障:六险一金按时缴纳;3)节日关怀福利:生日、中秋、端午等节日配备温馨活动与礼品;4)晋升发展通道:每半年开展绩效评估,实施星级调整,试用期转正存在跨级调薪机会;5)多样化团建活动:定期举办优秀员工激励、竞赛比拼、兴趣社团等丰富活动;6)带薪年休假:转正后即可享受年假,具体执行符合国家相关规定。
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