4S店汽车销售

独立办公位4S店办公环境薪资待遇优厚 无需外出奔波，公司提供成熟销售平台与客户资源 综合薪资10k-15k 【岗位职责】 1.承担个人业绩指标，落实4S店延保产品推广与宣传； 2.掌握店内车辆销售数据及售后进场情况，维护良好门店合作关系，配合开展各类活动策划与执行； 3.办理合同签署手续，并通过POS机等方式完成服务费用收取； 4.收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确与完整； 5.每日提交工作日报，统计并上报客户信息数量； 6.完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备全日制大专或以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、热爱销售行业，积极进取，具备明确目标导向。 3、性格外向，拥有良好的服务意识与沟通表达能力。 4、具备较强的抗压能力和适应性。 薪酬：无责任底薪+提成+额外奖励 福利：五险一金、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团队建设活动…… 晋升通道：销售顾问-销售经理-销售总监-分公司总经理-区域总经理 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

只要自己努力，就会有回报的岗位，期待你的加入！在这里你的努力和回报是正比的！

车源多，交五险。店内平均工资1万＋

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与售后跟进，促进转介绍与复购 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌现场体验感 任职要求： 1.对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，有驾驶证者优先 4. 形象气质佳，抗压能力强，具备团队协作精神 5.熟悉本地汽车市场及主流竞品信息者更佳

岗位职责: 1. 为客户解答购车相关疑问，提供专业建议，确保客户需求被充分理解与满足。 2. 熟悉各类车型配置及市场行情，准确传递产品核心卖点与竞争优势。 3. 策划并执行购车推广活动，利用多种方式开发潜在客户资源。 4. 及时响应并妥善处理客户反馈与投诉，持续提升服务满意度。 5. 长期维系客户联系，增强客户粘性，推动转介绍与品牌传播。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和沟通技巧，能与客户建立有效互动。 2. 热爱汽车领域，具备较强的学习能力，能迅速掌握新车信息。 3. 工作积极主动，能在高强度环境下稳定发挥工作水平。 4. 注重团队协作，愿意与团队成员共同达成业绩目标。 5. 拥有较强的客户导向思维，致力于打造优质的服务体验。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5.及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4.具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5.学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车美容与销售咨询支持； 2.结合客户需求，精准推荐适宜的汽车美容产品及相关服务； 3.持续维护客户关系，提升客户满意程度与忠诚度； 4.定期参加专业培训，持续提升业务能力与服务水平； 5.与销售团队高效协作，共同达成既定销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善处理客户疑问； 2.熟悉汽车美容领域基础知识，可提供专业指导建议； 3.拥有良好的团队协作能力，善于与同事进行有效交流； 4.学习能力强，具备自我激励意识，能快速适应行业变化； 5.工作认真负责，能在高强度工作环境下保持积极心态。

独立办公位4S店办公环境薪资优厚工作稳定无需频繁外出，公司提供成熟销售平台与客户资源综合月薪10k-15k 【岗位职责】 1.承担个人业绩指标，落实4S店内延保产品的推广与宣传； 2.掌握门店车辆销售动态及售后进厂数据，维系良好店端合作关系，配合开展各类营销活动的策划与执行； 3.办理合同签署手续，并通过POS机等合规方式完成服务费用收取； 4.收集整理客户资料及延保相关单据，确保信息的真实、准确与完整； 5.每日按时提交工作日报及客户信息统计报表； 6.完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2.热衷销售岗位，积极进取，具备明确的职业目标； 3.性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识； 4.具备较强的抗压能力与适应能力。 薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖励 福利待遇：五险一金、带薪年假、生日福利、法定节假日礼品、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富团队活动…… 晋升通道：销售顾问→销售经理→销售总监→分公司总经理→区域总经理 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

有1/2年评估师经验 4S、瓜子、人人车、淘车等 不用出资，分成比例大

奥体中心附近招聘搭建小工5人。 要求：男性，年龄26周岁至50周岁，工作认真，服从安排。年龄不符者请勿联系。有灯光工作经验者优先，熟悉相关工作的人员优先。 工作时间：早9点至晚6点，提供工作餐。 工期：13号至17号，共5天。 薪资：140元/人，工期结束后统一结算。超时按加班计算，强制加班费为20元/小时，介意者请勿联系。 工作内容：灯光设备进场，负责搬运、装卸车等体力工作，无需技术经验，能出力干活、听从指挥即可。 工作地点：奥体中心附近。

徐州招聘钢结构驻场人员，工期5个月，每周工作7天，每天工作8小时，要求尽快到岗，需持有焊接和探伤证书，熟悉欧标。 烟台招聘管道防腐检验员，工期3个月，需近日到岗，要求提供英文简历，持有NACE II证书。 青岛董家口港招聘检验人员，工期预计3个月，自10月15日开始，每周工作5天，每天工作8小时，工作内容包括压力容器、储罐、压力管道、钢结构安装等。 广西山地风电项目招聘安全专员1名，工期半年以上，要求全勤，年龄45岁以内，大专及以上学历，持有C3及以上证书，具备良好的沟通能力和责任心，有EPC安全管理经验者优先，工作侧重于风机运输、大部件存储、风机吊装相关安全管理。

徐州鼓楼区招聘点工，薪资以现金结算，价格较高。有意者可报名。

招聘汽车喷漆工+学徒学员本店主营货车整形喷漆，活源稳定，薪资面议，待遇优厚，包吃住喷漆师傅：能独立打磨、喷漆，做事细心，爱惜车辆，服从安排学员学徒：想学货车整形喷漆技术，踏实肯干，有无基础均可有意向的师傅、想学技术的朋友欢迎电话联系，非诚勿扰！地址：贾汪青山泉镇电话同：

徐州地区招聘大型A2驾驶员数名，要求年龄在53岁以内，能够熟练驾驶并具备倒车能力。工资准时发放，工作稳定，平均月薪在12000至15000元之间，缴纳社保，并提供住宿。有意者可随时面试。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2.为客户提供专业购车咨询、试驾安排及金融方案建议 3.维护客户关系，跟进潜在客户，提升成交率与复购/转介绍率 4. 参与展厅日常管理、车辆展示及促销活动执行 5.准确录入客户信息及销售数据，配合完成交车及售后衔接工作 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 3.形象端正，积极主动，抗压能力强，有团队协作精神 4. 持有有效驾驶证，能熟练驾驶主流车型 5.学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业购车咨询与个性化购车方案 3 4. 维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与复购率 5. 及时反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备较强的学习能力，能快速掌握车型配置及销售政策 3. 有责任心和抗压能力，适应快节奏销售工作环境 4. 具备团队协作精神，服从管理并积极配合同事工作 5. 学历不限，有汽车销售经验者优先

岗位职责：能接送车辆，有快递快运工作经验，有金融渠道， 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成销售目标 2. 主动挖掘客户需求，提供专业二手购车咨询与个性化购车方案 3.协助客户办理贷款、保险、上牌等购车全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与，提升客户满意度与复购率 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升品牌曝光与进店量 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 4.具备基本办公软件操作能力，学习意愿强 5.诚实守信，责任心强，认同企业服务理念

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岗位职责 1. 执行标准化接待流程：主动迎接、需求沟通、实景体验、方案匹配、下单成交、送客跟进、素材采集，全链路服务到店客户； 2. 使用《用户出行需求与使用场景评估表》，了解用户日常出行习惯、使用场景（小区散步、买菜、就医、短途出游等）、居家环境（入户门宽、电梯、通道等），为用户推荐最适配的产品方案； 3. 辅助用户完成产品体验，标准化演示四大核心功能：智能避障（自动识别障碍物并绕行）、倒车影像（倒车时实时显示后方画面）、自动回充（低电量自动返回充电座）、守护域（设定安全活动范围，超出自动提醒减速），全程贴身看护，确保体验安全； 4. 根据用户需求精准适配机型与配件，明码标价讲解，熟练应对价格、操作难度、尺寸适配等高频问题，引导客户官方平台下单成交； 5. 承接线上体验券等引流客户，完成预约确认、到店核销与转化；对无法到店客户协调上门体验服务，完成交付前确认； 6. 接听400客服转接的热线电话，为潜在客户提供售前咨询服务，包括产品功能介绍、价格政策解答、门店体验预约等 7. 执行"一车一档、一人一档"客户管理，高意向客户3日内跟进，引导老带新推荐，提升复购与转介绍； 8. 维护门店6S环境，每日参与样机安全检测，严守体验安全规范，参与每周内训与月度复盘。 任职要求 1. 大专及以上学历，3年以上零售销售、智能硬件/消费电子/科技产品体验行业经验优先； 2. 有亲和力、有耐心，善于与人沟通，能慢下来、蹲下来与不同年龄层用户交流； 3. 服务意识强，以用户体验和满意为第一优先，不强行推销、不夸大承诺； 4. 学习能力强，能快速掌握产品四大功能、演示操作和标准话术，通过3天带薪培训考核上岗； 5. 善于倾听，能精准抓取用户核心需求并有效回应，沟通表达清晰有感染力； 6. 声音清晰、普通话标准，有电话沟通或客服经验者优先，能熟练接听热线并做好信息记录； 7. 有明确业绩目标感，能承受销售压力，认同多劳多得； 8. 会基本智能手机和电脑操作，有短视频拍摄或抖音小红书经验、有驾照者优先。

1. 按照公司及部门要求推进销售任务。 2. 结合客户实际情况与个性化需求，挖掘潜在合作机会，完成销售指标。 3. 主导客户间的商务沟通与谈判，维护并深化客户关系。 4. 定期进行客户回访，提升客户满意度。

岗位职责： 1.开展新客户拓展工作，同时维护现有客户关系，积极开拓市场渠道； 2.深入了解客户实际需求，提供专业的商品咨询与解决方案，推动合作达成； 3.跟踪订单执行过程，确保交付时间和产品质量满足公司规范要求； 4.整理并反馈市场信息，配合产品团队持续改进产品与服务体验。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业者优先考虑； 2.具备优秀的沟通表达能力与谈判能力，能独立完成业务推进； 3.工作认真负责，具备较强抗压能力，适应高效工作节奏； 4.熟悉常用办公软件操作，有相关行业从业经历者优先录用。

朝阳行业——旅居康养 发展前景广阔，长期稳定，工作轻松愉悦，团队氛围融洽，收入可观，热爱旅行与探索的你欢迎加入我们！ 年龄要求25-45岁，能适应出差安排，全程有人带教无需担心！团队协作模式，提成更高！ 晋升通道：组员-组长-部长-大区经理（统筹多个城市业务） 试用期1-3个月，工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00 提供食宿 全国热门旅游城市轮驻出差，吃住全由公司承担，，相当于带薪公费旅游！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与需求调研，及时反馈市场信息，助力产品与服务优化 4.管理客户档案及合作进展，准确完成销售数据统计、合同归档及回款跟进 5.参与行业交流与市场推广活动，树立公司专业形象，扩大品牌影响力 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，亲和力强，责任心突出 2.有客户服务、销售或项目管理相关经验者优先，经验要求不限 3.大专及以上，具备较强学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识，有行业资源者加分

一、薪资待遇： 1.无责任底薪（面议）+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2.现阶段团队人均月收入达1.2W，收入上不设上限 二、晋升机制： 晋升路径清晰可见，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，每周日固定休假，法定节假日正常休息。销售岗位无需加班！无需加班！无需加班！！！ 四、工作职责： 1-公司为徐州区域唯一饿了么外卖业务授权服务商，由公司提供客户资源，BD经理主要通过电话与意向商家沟通，促成其开通饿了么平台外卖服务合作。 2-负责客户关系维护及后续深度合作开发 3-达成公司下达的销售目标 4-商户需求明确，签约难度低，日均完成2单属常规水平 因业务迅猛发展，现急需扩充销售团队，晋升机会丰富，主管及区域总监岗位均由内部员工晋升产生 五、任职资格： 1-不限学历，普通话流利，年龄18-36岁 2-性别不限，具备电销或客服经验者优先录用 3-积极进取，充满热情，性格外向，具备良好的沟通能力及客户开拓、服务能力

1.时间灵活 2.零投入，无任何培训，工资上限高 3.产品自带流量，有客户会主动找来 4.复购率高，几乎每天有复购

工作内容： 1. 客户在线查看房源，我们负责直接带看并协助签约即可。 2. 无需外出推广，不涉及社区开拓类工作。 3. 新人平均每月成交3-5单，资深员工人均月均5单以上。 4. 新员工入职后，由门店经理一对一全程指导，快速上手，操作简单。 5. 所有房源均为公司自营管理，交易周期短，成交效率高。 6. 工资按时发放，绝不拖欠。 7. 每月组织团队活动、生日聚会，设有开单奖励、带看激励等多项奖金，福利丰富拿不停。 工作时间： 早八点半至晚六点 晋升空间： 初级租赁经纪人（6K-10K）— 资深租赁经纪人（10K-15K）— 团队经理（15K-30K）— 商圈经理（50K-100K）— 销售部总监（150K-200K）

电话销售两名底薪3000加提成

岗位职责： 1.负责公司产品（工业设备/软件系统/技术解决方案等）的售前技术支持与客户技术沟通 2.深入了解客户需求，提供针对性的技术方案建议与产品选型支持 任职要求： 1. 最好是具备建材工作方面的经验 2. 具备良好的技术理解力与表达能力，能快速掌握新产品知识 3. 具备较强的客户沟通、需求分析与方案呈现能力 4. 学习能力强，责任心强，适应短期出差 5. 有工科背景或行业技术经验者优先

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