
建造师/公路工程项目
1.2-1.8万/月
一级建造师5-10年大专公路桥梁工程二级建造师
1、职责描述:
(1)全面负责项目实施期间的各类管理工作;
(2)严格贯彻执行公司各项管理规定,编制总体进度安排,对项目在进度、质量、成本等方面的管理目标达成承担主要责任;
(3)制定安全生产技术方案,组织编制并落实各项资源使用计划;
(4)协调与监理单位、建设单位及政府相关职能部门之间的沟通对接工作;
(5)负责本项目合同管理与成本核算,及时推进与相关单位的款项回收事宜;
(6)统筹对接项目所涉分包单位及材料供应单位的相关事务;
(7)完成上级领导交办的其他工作任务。
2、任职要求:
(1)大专及以上学历,具备5年以上公路桥梁类项目管理经验;
(2)具备较强的组织协调能力及良好的人际沟通技巧;
(3)须持有公路工程专业建造师执业资格证书;
(4)薪资待遇面议,试用期为三个月。
一级建造师
1.5-3万/月
一级建造师5-10年大专工业建筑经验国内派遣施工单位房屋建筑经验构筑物工程经验
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放,缴纳社保,高额提成,年终奖励,双休,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。
需主持完成过以下工程业绩中的至少2类,全程参与比例不低于70%,满足4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑项目1个,
或地上8至11层民用建筑项目2个。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,
或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,
或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,
或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩满足两类即可。
相关项目应在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台)中明确体现该人员为项目经理(建造师),通常正规报建项目可在系统中查询到对应信息(项目备案信息可查)。
若上述平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸。
【海工】建造工程师(增设)
1.2-1.8万/月
一级建造师经验不限本科海洋施工工程
岗位职责:
1. 使用专业软件开展结构受力计算与分析;
2. 编制并审核建造、吊装、运输方案及重量控制、称重相关程序,协助处理现场技术异常;
3. 解读客户技术文件,开展与客户的工程技术沟通与对接;
4. 提供项目投标阶段的技术支持,并为公司其他部门提供必要的技术协助。
任职要求:
1. 具备力学分析基础知识,了解相关领域国际标准与法规要求;
2. 熟练操作结构分析软件,完成受力计算任务;
3. 能独立编制建造、吊装、运输方案以及重量控制和称重作业程序。
一级建造师
3-5万/月
一级建造师5-10年中专/中技房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师
薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。
需主持完成符合以下要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程项目1项,或地上8至11层民用建筑工程项目2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项,或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。
说明:以上四类业绩中,满足其中两类即可。
在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(注册建造师)角色,常规正规报建项目均可在相关备案信息中查询到项目经理记录。
如上述平台无法查证,可补充提供以下材料佐证:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等有效文件。
一级建造师
2-2.1万/月
一级建造师5-10年大专构筑物工程工业建筑经验国内派遣一级注册建造师兼职
一级建造师/高级工程师
薪资可议,按月发放,缴纳社保,高额提成,年终奖励,双休,江苏省内已竣工项目优先考虑。
需主持完成过本类别中的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,以下业绩满足4项中任选2项:
1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,
或地上8至11层民用建筑工程2项。
2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,
或高度35至50米(不含)的构筑物工程2项。
3. 完成建筑面积6万平方米以上工程1项,
或建筑面积5万平方米以上工程2项。
4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,
或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)的建筑工程2项。
说明:上述四类业绩中,满足任意两类即可。
施工合同(备案合同或住建系统四库一平台)中须体现该人员担任项目经理(建造师),通常正规项目、报建项目均可在项目备案信息中查询到相关记录。
如平台无法查证,可补充提供材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸
建筑设计实习生
3-5千/月
建筑设计3-5年本科SketchUp构筑物工程工业建筑AutoCAD独立承担方案设计建筑专业渲染图技巧方案设计师民用建筑商用建筑
【岗位要求】
1. 熟练使用建模软件,如SU等。
2. 能够独立渲染模型,渲染软件自选Vary、Lumion、D5等,会任意一种即可。
3. 能熟练使用CAD。
4. 一周到岗至少4-5天。
5. 工资80-120/日。
一级机电工程建造师
8千-1.2万/月
一级建造师1-3年大专建筑机电设计师一级建造师(机电工程)二级建造师(机电工程)
1、电气工程项目负责人(需持有一二级机电建造师资格证书),具备一级建造师(通信与广电工程专业)资质者亦可考虑
2、能够独立完成强电与弱电系统的布线施工工作
保洁家政1-4天
单号:上门时间:13:00服务内容:深度保洁4小时到手金额:150(工资140好评5平台奖励5)预约地址:南通市南通市崇川区小海街道朝阳花苑一键导航,平台接单提供保险井号://鹿闲闲丨家政接单/查看订单/
管道安装
公司直招,大量招聘管工和辅助工。管工薪资450-470,辅助工薪资240-260。每天工作8小时,加班费按1:1计算,加班机会多。公司提供住宿,不提供工作餐。工作内容涉及模块、民船和FPSO船项目。工资按月准时发放。工作地点在启东。
管道安装长期11-20人
南通海门重工招聘造船海工管工和辅助工。管工薪资480-500,招聘20人,要求具备船厂海工单线图经验。辅助工薪资260-280,招聘20人。均为长期活,工期一年。工资由厂里发放,非常准时,月底发放。加班多。非中介,本人在现场。报名人员名单已登记。
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叉车工加班补贴年终奖餐补
开发区长白班,恒温车间,环境优,工作量不大,岗位一:站立式叉车工(林德叉车),50岁以内,需有叉车证,32元/小时(含餐补2元),256元/天(8小时),综合工资6500元左右。岗位二:辅助工,45岁以内,26元/小时(含餐补2元),208元/天(8小时),综合工资5000元左右。上班时间:8:00-17:30,8小时计薪,休息1个小时,双休,加班另计。福利待遇:加班厂里提供工作餐。每月商保70元自理,春节有年终奖电话同步:
机电一级建造师
8千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限机电工程其他单位机电工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1. 负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主导项目投标配合工作,编制技术标书,参与现场述标及答疑
3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系,保障项目顺利履约
4. 执行公司项目管理制度,及时完成资料归档、验收移交及结算配合
5. 根据项目需要服从全国范围内的阶段性外派与驻场安排
任职要求:
1. 持有机电工程专业一级建造师资格证书(注册单位需可变更)
2. 具备机电类工程项目管理经验,熟悉EPC或施工总承包运作模式
3. 能适应流动性工作,接受长期出差及项目制办公安排
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 无在建项目冲突,证书状态正常且可配合企业资质申报使用
一级建造师(机电)
1.5-2万/月
一级建造师3-5年本科国内派遣市政工程机电工程房屋建筑工业建筑道路工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验水利工程经验
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
电气设计工程师-如皋
5千-1万/月
电气设计工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责项目解决方案制订,负责订单获取的技术支持与方案设计、投标资料制作,提供有竞争力的方案;
2. 负责技术协议编制及校核,承认图提交及确认、移交等工作;
3. 参与负责产品标准化的推进、工程设计质量改善任务推进;参与构建工程技术平台建设。
【岗位要求】
1. 学历:本科学历,电气、机械等理工科专业;
2. 专业知识技能:熟练使用CAXA\CAD、Solidworks等绘图软件;
3. 能力素质...
机电工程二级建造师
8千-1.3万/月
二级建造师3-5年大专沟通能力电力安装
1、持有机电工程二级建造师资格证书及安全员B证。
2、掌握电力安装、弱电施工及自动化改造工程相关技术,具备项目管理与安全管理实践经验。
3、大专及以上学历。
4、熟练进行电力系统预决算工作,能够操作博威软件。
5、具备手动档汽车驾驶能力。
机电二级建造师
8千-1.3万/月
二级建造师3-5年大专沟通能力电力安装
【岗位要求】
1. 具备机电二级建造师证书,安全员B证。
2. 熟悉电力安装工程、弱电施工工程、自动化改造工程的相关技术,具备项目管理经验及安全管理经验。
3. 大专以上学历。
4. 会电力系统的预决算,会运用博威软件。
5. 会开手动档汽车。
电气设计工程师3-5年本科
1、负责整机电气系统的整体设计,涵盖原理图绘制、线束布置及强弱电电路的规划与实施。
2、开展电气系统的现场调试,保障系统运行的可靠性与稳定性。
3、启动外购件材料的采购申请,并规范编制相关采购技术协议。
4、系统化整理并归档设备出厂所需的全部交付资料。
5、制定技术标准、详细参数规范及计算指导文档。
6、提供现场技术支援,及时响应并处理各类突发性工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,专业方向为电气工程、自动化、控制理论与控制工程、机电一体化等相关领域
2、具备三年以上相关工作经验,熟练操作常用电气设计软件
3、掌握电气控制理论,熟悉工程机械类设备的电气系统结构
4、了解起重机及相关工程机械的设计标准与行业规范
电气硬件开发工程师
9千-1.3万/月
电气设计工程师1-3年大专
职位描述
我们正在招聘一名熟练掌握EPLAN的硬件设计工程师,负责公司智能装备(如电驱电机自动化产线)的关键电气硬件设计及标准化实施。你将协同机械与软件团队,将产品构想转化为稳定、高效的电气控制系统。
核心工作职责
电气系统设计:运用EPLAN独立完成电气原理图、控制柜布局图、线缆图纸的设计与输出。
标准化与库管理:搭建并持续维护企业级EPLAN部件库、宏文件、图框模板等资源,保障设计成果统一规范。
BOM与项目归档:依托EPLAN项目生成精确的物料清单(BOM),执行项目资料的标准化归档和版本控制。
技术协作:配合机械工程师完成传感器、执行器的选型与接口定义;向软件工程师提供完整的I/O点表及通信文档。
设计支持与优化:参与硬件调试过程,解决试制和现场运行中的电气故障,并推动设计方案迭代升级,提升稳定性并降低制造成本。
任职要求(硬性)
学历与经验:大专及以上学历,电气工程、自动化等相关专业背景,具备3年以上非标自动化、智能装备或工业控制领域电气设计经历。
软件技能:精通EPLAN P8,能高效开展多线制原理图绘制、部件管理及自动报表生成;熟悉EPLAN Pro Panel(3D布控)者更佳。
专业知识:了解IEC、GB等电气规范,掌握低压配电元件、传感装置、伺服/步进驱动系统以及主流PLC(如西门子、三菱)的应用与选型。
核心能力:具备严密的逻辑分析能力、强烈的图纸标准化意识,以及良好的跨部门沟通协作素养。
加分项(软性)
拥有汽车三电类非标设备相关项目经验。
熟悉EPLAN Electric P8与机械设计工具(如SOLIDWORKS Electrical)的集成应用。
具备电气系统成本管控意识或实际操作经验。
船舶设计(结构、电气、管系、轮机)
2-4万/月
电气设计工程师5-10年学历不限船体设计
工作职责
负责船舶结构/电气/管系/轮机系统的生产设计与详细设计,编制满足船级社标准的技术图纸及相关文档。
参与船舶总体方案的研讨与制定,联合相关专业推进系统整合与接口协调设计。
处理设计过程中出现的技术问题,提升结构承载能力、电气布设合理性、管路路径规划或动力系统布置效率。
协同生产团队开展设计说明工作,跟进现场施工进展并提供必要的技术指导与支持。
变压器结构设计经理(超高压)
2-4万/月
设计师10年以上本科超高压变压器特高压变压器变压器结构设计
一、岗位职责
1.团队管理:全面负责内部结构科日常管理、人员分工、绩效与能力建设。
2.铁芯技术:主导 500kV 及以上变压器铁芯结构设计、叠片 / 叠装工艺、降噪优化、材料选型与成本控制,解决现场重大技术问题。
3.引线技术:负责高压引线、绝缘结构、引线装配工艺设计与标准化,兼顾绝缘可靠性、电场控制与可制造性。
4.设计标准化:搭建并维护铁芯、引线、结构件标准化体系(图纸、BOM、通用件、典型结构、设计规范),推动模块化、通用化、系列化,降本提效。
5.预算与成本:编制结构科年度技术预算、研发预算、工装预算;主导结构方案成本优化,控制设计与制造成本。
6.技术攻关与质量:牵头重大结构技术攻关、新产品结构方案评审、老产品结构优化;落实质量控制点,降低结构类质量缺陷。
7.跨部门协同:对接研发、工艺、生产、质量、采购,确保设计落地、工艺稳定、交付顺畅。
8.标准与知识沉淀:关注 GB、IEC 及行业标准动态,更新企业内部标准;沉淀设计案例、工艺库及技术文档,完善技术知识体系。
二、任职要求
1.年龄:35-45 岁,身体健康。
2.学历:本科及以上,电气工程、高电压与绝缘技术、电机与电器、机械设计等相关专业。
3.经验(硬性):10 年及以上 500kV 及以上电力变压器铁芯 / 引线 / 结构设计经验,有超高压变压器(500kV/750kV)结构经理/主管经历优先。
4.具备成本意识,能从设计端有效控制材料与制造成本。
5.综合素质:强沟通协调、问题解决、团队领导力;严谨负责,抗压能力强;标准化管理理念。
一级水利建造师+水利高工+水利安全员B证
5-6千/月
一级建造师建造师经验不限大专水利工程
任职要求:
1. 持有一级建造师(水利水电工程)资格证书,注册单位需可变更
2. 具备水利水电工程相关高级工程师职称
3. 持有有效的水利施工企业主要负责人或项目负责人安全生产考核合格证(B证)
4. 熟悉《水利水电工程施工规范》《建设工程安全生产管理条例》等法规文件
景观施工员
8-9千/月
二级建造师3-5年大专
岗位职责:
1.负责园林景观、硬质铺装、水景、小品等园建工程的现场施工管理与技术指导
2.编制园建施工方案、进度计划及质量控制措施,协调土建、绿化、水电等专业交叉作业
3. 监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收,确保符合设计图纸与规范要求
4.处理施工现场技术问题,及时调整优化施工工艺,保障工程安全、质量与工期
5. 配合竣工验收及资料整理归档,参与项目结算与后期维保支持
任职要求:
1. 具备园建工程相关工作经验,熟悉园林景观施工流程与验收标准
2. 熟练掌握CAD、SketchUp等常用设计或施工图软件,能识读并深化施工图纸
3.具备良好的现场协调与沟通能力,责任心强,能适应户外及项目制工作环境
4.持有施工员、质检员或二级建造师(市政/建筑)证书者优先
5. 无学历限制,具备扎实实操经验及良好职业素养者均可应聘
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