东海县城招兵买马，志同道合！ 招聘：售后客服 一、底薪+提成+津贴+补助，提成根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、工作内容是，通知客户来公司补充个人相关信息及说明服务，结束后回馈礼品（米面油）任选，简单易学易上手，岗前培训3天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-45岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30(一般是上午十点左右就可以走了） 五、工作特色及人群: 通常一天工作时间加起来3个小时多一点。不是坐班制的工作，适合年轻能吃苦有闯劲的人，及宝妈照顾孩子等。 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，️️过万不是问题。 六、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理（主管）-高级组经理-处经理-部经理 联系电话:王经理

江苏东海招兵买马，志同道合！ 招聘：售后客服 一、薪资底薪+绩效+津贴+补助底薪根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、工作内容主要是负责客户的售后服务，简单易学易上手，岗前培训三天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-50岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30，(一般是午十点左右就可以走了，通常一天工作时间加起来就3个小时多一点)不是坐班制的工作，适合宝妈照顾孩子 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 6、公司背景副部级，国有特大型企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于金融企业。 7、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理（主管）-高级组经理-处经理-部经理-总监 联系电话:王经理

江苏连云港东海县招兵买马，志同道合！ 招聘：售后客服 一、薪资底薪+绩效+津贴+补助底薪根据个人条件不同调整，上不封顶。 二、工作内容主要是负责客户的售后服务，简单易学易上手，岗前培训三天半。 三、学历和年龄大专及以上学历为优，高中学历以上均可。年龄在25-50岁之间。 四、工作时间 8:00-9:30，(一般是午十点左右就可以走了，通常一天工作时间加起来就3个小时多一点)不是坐班制的工作，适合宝妈照顾孩子 5、工作特色 ①有充足的自己的时间，上班时间灵活。 ②提成高，只要你有闯劲，月入过万不是问题。 6、公司背景副部级，国有特大型企业，1949年成立，业务广，实力强，是《财富》世界500强企业，属于金融企业。 7、工作前景有公平的竞升渠道，有能力者能快速晋升。晋升渠道:业务员-业务主任-组经理（主管）-高级组经理-处经理-部经理-总监联系电话:王经理

售后服务

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3. 协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4.定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

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室内坐班｜轻松稳定｜不强制推销 负责话费查询、业务办理、网络故障处理等 正式综合 4500-9000 五险+ 节日福利 + 加班工资 弹性倒班，月休 6-8 天 ️今日主招以上岗位 另有多种优质岗位同步在招 18-38 岁，学历要求低，上手快 想找安稳长期工作的，直接私信咨询～

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招聘人数：20人 常规班 上班时间：8：30-12：00 下午13：00-17：30 单休，年龄23-38岁 薪资待遇：无责任底薪1800+200全勤+绩效+奖金，综合薪资2500-7000 工作内容轻松易掌握，提供标准化话术模板，按统一流程操作即可开展工作 公司晋升机制完善且公开透明，无论入职先后，均以业绩表现及管理潜质作为优先晋升依据 任职要求 1. 具备良好的心理承受力与临场反应能力，勇于接受挑战，性格开朗积极，普通话表达清晰。 2. 具有较强的自主成长意识与持续学习意愿。 年龄18-40岁，条件优异者可适度放宽要求。 宝妈兼职班同步招聘

有一说一，行业顶薪不是吹的，是实打实比出来的。欢迎符合条件者直接投递简历~ 【薪资福利】 综合月薪7-10K，无责任底薪5000~6K+绩效1-3K+提成（绩效与提成都可正常达成） Q：团队收入水平如何？个人上限是多少？ A：团队平均月薪8K起步，个人最高可达5W以上，让你不走销售路线，也能收获超越销售的回报！ 【工作时间】（承诺绝不加班！！准时下班！！） 周一至周四 9:00-19:30（无需加班），周五18:30结束工作 午休时段12:00-13:30，共计1.5小时 周末实行大小周，法定节假日正常休假 岗位要求： 1、统招本科及以上学历优先； 2、具备互联网行业BD、销售、SaaS客户成功管理经验，或有化妆品领域从业背景且表现优异者； 3、擅长构建客户关系，能快速与客户高层及关键决策人建立长期稳定的合作链接； 4、逻辑清晰，积极主动，做事严谨负责，有项目管理经验者优先考虑； 5、具备敏锐的洞察力与判断力，拥有较强的市场拓展和资源整合能力，善于客户运营与高效沟通； 工作内容： 1、负责客户全生命周期运营管理，涵盖新客户启动、成长支持、续签维护、NPS提升等环节，策划并执行针对性客户成功活动，如培训、定期业务复盘等，持续为客户创造价值； 2、达成续约、续费及NPS增长目标； 3、开展使用数据深度分析，输出优化方案与服务建议，对客户满意度和NPS结果负责； 4、主动进行客户日常维系，关注使用体验，及时响应并解决客户问题，提升客户活跃度与产品满意度； 5、定期拜访核心客户，与客户方业务负责人、KP、管理层建立良好互动关系，增强客户粘性； 6、统筹团队日常运作与能力赋能，跟进团队进度，确保目标有效落地； 【诱人福利】 入职即享五险一金，试用期薪资全额发放，另有团建活动、节日福利、法定假期、生日会、带薪年假、国内/境外旅游等多项激励回馈 【全面社会保障】 按国家规定为所有员工缴纳社保公积金，不受户籍限制，统一签订正式劳动合同 【贴心员工关怀】 年度旅游、系统化培训、生日庆祝、节日礼遇、带薪年假一应俱全 【专业成长支持】 提供岗前与在职技能培训、管理能力进阶课程，终身免费学习机会 【年轻活力氛围】 互联网企业基因，团队年轻开放，工作氛围轻松愉悦

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公司直招司机 综合薪资8000-9000左右，面试当天可以直接入职提车，感 兴趣直接投递简历 福利待遇：工资可周结，日结 公司提供住宿！环境优美，干净卫生，方便停车！！！ 面试当天就可以入住！！！ 二，任职要求： 1.年龄21周岁至62周岁 2.持有C1及c2以上驾驶证 3.无重大交通事故及一次性扣满12分 福利公司提供，油车，纯电车，混动车，可以选择！！ 一人一车台车24小时都是司机保管，不用来公司报道！ 公司提供住宿，环境好，基本设施齐全！方便停车！面 试当天就安全入住！！！

岗位职责： 1. 负责工业设备、管道等保温层的施工安装与维护，确保保温效果符合技术标准 2. 独立识读施工图纸，准确完成保温材料裁剪、压边、包覆及固定作业 3. 配合项目进度开展现场施工，做好工序交接与质量自检 4. 严格遵守安全操作规程，落实高空、动火等高风险作业防护措施 5. 协助完成保温工程验收资料整理及现场清理工作 任职要求： 1. 有设备保温相关工作经验，熟悉常用保温材料（如岩棉、硅酸铝、橡塑等）特性及工艺 2. 能熟练看懂设备及管道保温施工图纸，具备压边、收口等实操能力 3. 吃苦耐劳，适应工地环境，具备基本登高作业能力 4. 安全意识强，服从现场管理，无不良从业记录 5. 学历不限，持有高处作业证或保温相关培训证书者优先

1.负责彩钢板的搬运、装卸及现场堆放管理，确保材料安全有序2.协助完成彩钢板安装前的测量、放线及基础准备工作3.配合技术工人进行彩钢板的吊装、固定、拼接及密封处理4.及时清理施工现场，保持作业区域整洁，落实基本安全防护措施5.服从现场管理人员安排，参与临时性杂务工作，保障工程进度6.年龄18-45周岁，身体健康，能适应工地环境及高空作业要求7.持有中专/中技及以上学历，具备1-3年工地小工或彩钢板相关施工经验8.熟悉常用手动及电动工具操作，具备基础识图能力和安全意识9.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和沟通能力

岗位职责： 1.在线聊天等方式接待客户咨询，准确理解客户需求并提供专业产品/服务介绍 2. 主动挖掘客户潜在需求，推荐匹配的解决方案，提升转化率 3. 解答售前技术疑问，协同技术团队出具初步方案或配置建议 4.记录并跟进客户意向信息，及时转交销售团队，确保流程无缝衔接 5. 收集客户反馈与市场信息，定期整理汇报，助力产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或销售支持类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和责任心，能快速掌握业务知识 4. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度快、准确率高 5.具备服务意识与抗压能力，善于换位思考，情绪稳定

工作内容：通过电话、微信、官网等渠道受理客户理赔报案、产品咨询、投诉、开展报案调度、客户回访，帮助客户解决各类问题等。 工作时间：排班制，白班8小时左右，夜班10小时左右，夜班每月不超过2次，月休8天左右。 招聘要求：本科及以上学历，为期3-4周的带薪培训，试用期间给予薪酬保护。 薪资福利：4000~5000及以上，多劳多得，入职即办理五险一金，享受公司补充医疗保险；享受节假日现金和实物福利、取暖费、降温费、劳保用品等。 管理晋升：具备一定的业务技能且具备管理特质的，愿意在团队管理、业务管理方面进行挑战的，可向值班长、团队长、业务负责人等管理岗位发展。 工作地址：高新四路

岗位职责： 1. 通过在线聊天工具为电商平台客户提供售前咨询、售后支持及问题解答服务 2. 准确记录客户诉求，及时反馈并跟进处理结果，提升客户满意度 3. 熟悉产品信息与平台规则，协助客户完成订单查询、退换货等操作 4. 维护良好的服务态度，妥善处理客户投诉与异常情况 5. 按要求完成日/周服务数据整理与简单报表提交 任职要求： 1. 学历不限，有较强的语言表达与沟通能力 2. 无经验要求，欢迎应届生及职场新人加入 3. 熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度≥40字/分钟 4. 具备责任心与服务意识，能适应居家办公环境 5. 遵守工作时间安排，确保双休及日结薪资周期内稳定在线

工作职责 1. 负责东本品牌及海八路门店售后潜在客户的招揽工作，通过电话、短信等方式主动联系保养到期或保险即将到期的客户，挖掘其售后服务需求。 2. 准确传达东本售后的服务亮点、保养方案及门店专属优惠信息，引导客户预约到店开展维修、保养或续保服务。 3. 建立并完善售后客户信息档案，持续跟进有意向客户，解答其在售后流程、费用明细、技术问题等方面的咨询，提升客户回厂转化率。 4. 协同售后团队做好客户到店后的服务对接，收集并反馈客户意见与建议，助力服务体验优化。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年以上汽车售后服务或相关岗位工作经验者优先考虑。 2. 熟悉汽车售后流程（如保养周期、维修项目、保险理赔等），具备东本品牌车型售后服务知识者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够快速理解客户需求并提供专业解答。 4. 结果导向意识强，能适应一定工作压力，具备较强的团队协作能力和执行能力。

工作职责 1. 负责东本品牌及海八路门店售后潜在客户的招揽工作，通过电话、短信等方式主动联系保养到期或保险即将到期的客户，挖掘其售后服务需求。 2. 准确传达东本售后的服务亮点、保养方案及门店专属优惠信息，引导客户预约到店开展维修、保养或续保服务。 3. 建立并维护售后客户信息档案，持续跟进有意向客户，解答其在售后流程、费用明细、技术问题等方面的咨询，提升客户回厂转化率。 4. 协同售后团队做好客户到店后的服务对接，收集并反馈客户意见与建议，助力服务体验优化。 任职要求 1. 高中及以上学历，有1年以上汽车售后服务或相关岗位工作经验者优先考虑。 2. 熟悉汽车售后流程（如保养周期、维修项目、保险理赔等），具备东本品牌车型售后服务知识者优先。 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够快速理解客户需求并提供专业解答。 4. 结果导向明确，抗压能力强，具备较强的团队协作精神和执行能力。

1、负责商业及写字楼客服团队的日常运营管理 2、统筹现场管理工作，协调各部门工作衔接，合理分配岗位，组织员工培训及活动实施； 3、受理客户投诉与建议，跟进处理全过程，持续提升客户满意度； 4、定期巡查公共区域，发现问题及时派单至责任部门，并跟踪整改进展与反馈结果； 5、维护与甲方的良好沟通关系，完成上级交办的其他工作任务。 要求：*****，大专及以上学历，形象气质良好，具备3年以上物业客服主管工作经验

工作内容： 通过电话联系客户，邀请其到公司进行面谈并完成签约 薪资： 试用期员工享受每月5500元无责任底薪，另享15%-40%业绩提成 另有不定期下午茶福利，每月组织团队建设活动（公司承担费用外出游玩） 公司提供带薪岗前培训，并安排导师一对一指导，帮助新人快速适应岗位 工作要求： 具备耐心与责任心，遵纪守法，工作态度端正认真

工作内容：根据公司提供的精准客户资源，通过电话进行高效沟通，介绍公司产品及服务优势。 工作要求：普通话流利，具备良好的沟通表达能力和亲和力，能快速抓住客户需求痛点 工作时间：上午8.30-12 下午1.30-6 薪资福利：面谈

客服运营岗位招聘要求（通用标准版，可直接复制发招聘） 一、岗位职责 1. 负责线上/线下客户咨询、答疑、售后处理，回复客户问题，解决投诉、退换货等纠纷； 2. 日常订单跟进、信息核对、工单处理，同步对接业务、仓储、售后部门； 3. 维护客户关系，做老客回访、留存、复购引导，建立良好客情； 4. 整理客服聊天记录、常见问题，优化话术，更新FAQ知识库； 5. 统计每日接待量、响应时长、转化率、好评率等数据，做基础运营汇总； 6. 协助店铺/账号日常运营：评论回复、私信维护、活动通知、社群维护等。 二、任职要求 基础要求 1. 学历不限，18–35岁，有客服、电商、门店接待、售后经验优先； 2. 打字速度熟练，沟通表达流畅，耐心细心，情绪稳定，抗压能力强； 3. 熟悉微信、电脑办公、后台订单操作，会基础Excel表格统计。 能力要求 1. 善于倾听客户诉求，会共情沟通，能独立处理售后纠纷、差评安抚； 2. 有服务意识，不情绪化，能接受轮班、早晚班、偶尔周末值班； 3. 有电商、抖音、美团、实体店、物流行业客服经验优先； 4. 有社群运营、客户维护、话术优化经验加分。 三、加分项 四、薪资福利（通用模板） - 薪资：底薪+绩效+提成+全勤+年终奖，月综合4000–8000； - 福利：月休、法定节假日、节日福利、定期团建、带薪培训、晋升通道。

工作内容：按照提供的名单进行回访通话，无需业绩考核 无责任底薪4500加奖金，每周工作六天休息一天，节假日按规定正常休假 面试通过后次日即可上岗

负责通过在线聊天、电话等多种方式，快速精准回应客户在产品、服务、订单等方面的问题，提供专业解答与合理建议，主动对接内部相关部门推进问题解决，保障客户诉求高效落实 薪资待遇： 底薪4k+提成+奖金+五险 工作时间：9.00-12.00,1.30-18.00 休息时间：双休，法定节假日正常放假 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄20-38岁，有客服从业经历者优先 2、性格外向，拥有良好的沟通技巧与表达能力，具备积极进取心及团队合作意识

岗位职责: 公司提供资源，负责邀请意向客户到店洽谈。 每周享受下午茶，每月组织团队建设活动。 团队由90后、00后组成，工作氛围轻松，资深员工一对一带教，易融入，福利优厚

岗位职责: 负责企业微信端的客户关系维护与日常沟通，协助解决客户问题。 配合团队完成线上客户服务与基础运营工作，保障客户体验 职位要求 : 无销售任务，无需相关经验，短期和长期发展的伙伴都可以加入； 工作时间自由，支持远程线上或家里办公！ 只需熟练掌握手机， 提供岗前指导，流程简单易学，轻松开展工作，日结！

工作内容：按照系统提供的名单进行回访电话沟通，无需承担业绩指标。 无责任底薪4500元另加奖金 月休四天，每周工作六天 缴纳五险一金

岗位职责： 1. 通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2. 主动跟进客户问题，协调内部资源推动问题高效解决，提升客户满意度 3. 准确记录客户反馈与服务过程，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 协助处理客户投诉与售后需求，维护企业服务形象与品牌口碑 5. 配合团队完成日常服务指标及临时性支持任务