(找长期稳定工作的来，年前能上岗的。） 招聘岗位： 人事1人 底薪3000＋招聘提层上不封顶 主要负责招人面试，工资结算。会做表格。一些文职工作。 招聘电销20人/社群/电商/微商经验优先 ▌薪资福利 ️电销无责底薪2800元＋提成＋工龄 ️售后导读底薪2800＋提层＋工龄 ️年龄：25-55岁男女不限 工作时间：早8:20晚5带薪月休4天 工作地点：万达写字楼 联系电话：

每月10号发工资，不拖欠； 阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣；纯车险业务：刚需行业，无需外出，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，无需与客户见面； 有岗前带薪培训，不限经验； 没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 年龄：18-40周岁 作息时间：8:30–12:00，13:30–17:30； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，员工父母赡养津贴，生日福利、节日福利等各种福利好处多多

工作内容: 1、向养殖户介绍并推广公司饲料产品，完成销售目标。 2、开发新客户，维护老客户关系，提升客户满意度与复购率。 任职要求: 1、具备良好的沟通能力与服务意识，态度积极主动。 2、能准确把握客户需求，推荐匹配的产品方案。 3、不限学历与年龄，有销售经验者优先，会卖即可上岗。 4、饲料行业属于长期稳定发展领域，适合长久深耕。 公司简介: 企业实力强劲，旗下设有4个运营工作室，客服团队规模今年突破百人，东北三省配备数十名配送人员及仓储管理人员。饲料品牌曾获央视展播，由中国人民保险公司全程承保，企业信用评级为3A级。 作息时间和福利: 1、早八晚五，实行冬夏令时制，中午12点至1点午休，周日休息，法定节假日正常休假。提供餐补、话补，入职满一年享年假及年度体检，定期组织团建与员工旅游。 工资待遇 底薪4000元+提成，表现良好5000元以上，业绩突出8000元以上，全力冲刺可超10000元

招聘：营销专员 男女不限 年龄不限 底薪2000-2400！提成16-23%！ 综合薪资 懒散干5000/月 踏实干10000/月 猛猛干20000/月 上不封顶 早八晚五 午休两小时 双休 法休 坐班 不跑外 客户资源好不需要自己跑！ 公司氛围好 经常有团建活动 ​ ​领导话不多！事少！期待你的加入！ ​ ​有意联系：

农机销售

个人房东直聘，底薪3000-4000，提成另算。有业绩后工资2w+。有办公室，灵活上班时间，上六休一。 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

老客户的维护和新客户的开发

招聘：新能源光伏业务专员 薪资待遇 月薪3000-20000元，上不封顶 岗位职责 1. 负责光伏项目市场拓展与客户开发，挖掘企业、工商业、户用等光伏合作需求 2. 维护客户关系，跟进项目洽谈、方案对接及签约落地 3. 收集市场信息与竞品动态，完成业绩目标 任职要求 1. 热爱新能源行业，有销售、市场、光伏相关经验优先 2. 具备良好沟通谈判能力与执行力，能主动开拓市场 3. 责任心强，抗压能力好，有团队协作意识

工作内容： 面包食品厂招聘区域销售人员，主要负责在当地销售面包类产品，无需出差，无固定工作时间限制，也无需参与复杂的工作汇报流程，工作地点就在个人常住地。公司提供完整的客户开发渠道与方法培训，系统讲解公司产品的核心优势与营销卖点，涵盖客户开拓、促成合作、客户关系维护及客户留存等全流程支持。 任职要求： 1：性别不限，适合需要兼顾家庭且寻求长期稳定发展的人群 2：所在区域具备可用于产品配送的交通工具 公司提供成熟产品体系，只要你有踏实做事的态度和增收的愿望，无需背井离乡奔波，实现工作与家庭的平衡。所开发客户资源归个人长期维护，渠道网络自主积累。只要肯投入，月收入过万可期，上不封顶。目前公司已有大量合作人员稳定月入超万元，真实收入案例可供参考，无空泛承诺，专注实际收益。市场覆盖逐步完善，优质区域机会有限，有意者欢迎来电咨询。

一、岗位职责： 1、全面了解公司各类产品信息及销售技巧，为客户提供专业化的在线招聘解决方案； 2、持续跟进、维护并开发老客户资源，积极推动长期合作关系；通过电话销售方式独立完成洽谈、报价及签约全流程； 3、电销执行：依据电话拨打数量、客户触达率、客户资料完善度及销售进度等指标推进成交转化； 二、任职资格： 1、学历不限，具有一年以上销售工作经验者优先； 2、具备较强的销售意识与电话沟通能力，普通话标准流畅； 3、学习能力强，善于沟通协调，具备良好的应变能力和问题处理能力； 三、薪资待遇： 1. 无责底薪3500+五险+高提成=6k到8k 2. 月休四天法定节假日、带薪年假、带薪病假及法定假期；缴纳五险 3. 节日福利、员工聚餐、节日活动、旅游等 4. 带薪岗前培训，在职个人提升计划； 5. 舒适工作环境、单纯的同事关系 晋升路线： 销售组成---部门主管---销售总监（内部提升）

招聘小时工一名，万达一号门外广场，活不累，小孩娱乐，晚五点半到万达闭店，10元一小时，年龄不超过45，，有想的联系我同步

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博达大学食堂招聘送餐员一人，九点，八点，男女都行，就在学校院里送餐，招打餐工2个小时每小时十二，管饭，联系电话

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力 5.能适应快节奏工作环境，接受合理业绩考核

岗位职责： 1.按要求联系客户 2.记录相关信息 3. 及时反馈 4.保持工位整洁有序 5.配合班组长完成工作任务 任职要求： 1. 年龄18-23周岁 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明 5.不会可学

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时更新CRM系统数据 3.达成个人销售目标，定期复盘通话质量与转化效果 4.配合团队完成市场推广活动的电话邀约与跟进工作 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2.有电话销售、客服或相关经验者优先，经验要求不限 3.学历要求不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 工作积极主动，责任心强，能适应快节奏销售工作 5.遵守职业规范，无不良从业记录

岗位职责： 1. 通过电话与潜在客户建立联系，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2. 准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进转化进度 3. 完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，持续提升销售转化率 4. 协同团队优化话术与销售策略，参与定期复盘与技能培训 5. 遵守合规销售流程，维护企业专业形象与客户信任 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及电话系统 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 5. 认同公司文化，责任心强，具备团队协作意识

岗位职责： 1. 根据企业临时性、阶段性需求，完成指定岗位的基础性工作（如数据录入、电话邀约、现场支持、活动协助等） 2. 遵守用工单位规章制度及安全操作规范，服从现场管理安排 3. 按时保质完成分配任务，具备基本沟通与协作能力 4. 配合完成岗前培训及必要的资质登记/健康检查 5. 保守企业商业信息，严守工作纪律 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，能适应灵活排班及短期项目制工作节奏 3. 工作认真负责，有较强执行力和时间观念 4. 具备基础办公软件操作能力或相应岗位所需技能者优先 5. 同一岗位连续服务满3个月者，可优先推荐转为长期合作或正式岗位

CocaCola 中粮 CocaCola 业务代表 岗位职责： 任职要求： 1，按照公司指定路线进行有计划性拜访： 1，有快消品经验； 2，开发新客户，努力寻找新的销售机会点； 2，热爱销售工作； 3，提高品牌和包装的铺货率，突出重点包装；3，良好语言表达能力； 4，帮助客户解决问题，提升客情关系。 4，执行能力强，抗压力。 我们的优势： 1，中粮集团和可口可乐公司世界500强企业强强联合；2，专业的岗位培训及晋升通道； 3，五险一金，带薪年假，年终奖金，商业保险，餐费补贴， 交通补贴，采暖补贴，福利饮料，定期体检，生日礼品等。 创新业绩拼命干：10000+ 晋升通道： 撸起袖子加油干：8000+ 区域经理； 勤学好问努力干：6000+ 业务主任 营业所经理 脚踏实地好好干：4000+ 高级业务代表 工作地点：四平市内 联系人：王经理 联系电话： 中粮可口可乐饮料(吉林)有限公司

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、维护客户日常联系，保障服务流程顺畅 任职要求： 1、具有良好的表达能力及协作意识 2、能迅速应对市场变动，主动处理各类问题 3、热爱销售岗位，具备高度的责任感

面包烘焙食品厂诚招： 各地区城市代理商、区域代理商 要求：自带车辆，具备驾驶条件，可带车开展销售工作。 初期支持使用私家车进行货物配送试岗考察 后期可选用SUV、五菱宏光、微型面包车、小型厢式货车等车型 招商人数：2名 年龄25—45岁，性别不限，持有C1驾驶证，会独立驾驶。 是否具备相关经验不限，拥有客户资源或从事过销售工作者优先考虑 配货员岗位： 负责日常货品配送至各指定网点，维护现有客户关系，积极拓展新客户，薪资结构为底薪+提成模式 首月为试用期，享受底薪及油费补贴 次月起增加业绩提成，综合收入提升 时间灵活，自主性强，成长空间广阔！ 根据居住地就近分配服务区域，实现家门口就业，工作地点贴近住所 每日工作时长不少于8小时，早晚出勤时间可根据个人情况合理安排 应聘者需性格良好，待人友善，富有责任感，工作态度主动积极

时间自由 宝妈可以接娃 有无经验均可 周六周日休息

1、负责客户资源的开拓与关系维护，达成既定的业绩指标； 2、主动学习并掌握相关疾病领域知识，通过客户拜访、科室交流、学术推广等方式传递产品价值，有效提升品牌影响力； 3、收集并分析市场动态及竞品情况，及时向上级提供真实有效的信息支持决策； 4、依照规范制定每周、每月工作计划，并按时提交至直属主管审核； 5、积极参与并协助开展各类市场推广及相关落地活动。

岗位职责： 1、根据公司划定的销售区域，按既定路线有序开展计划性客户拜访。 2、积极拓展新客户资源，主动挖掘潜在市场机会。 3、提升产品在终端的陈列覆盖率，重点推动主推包装的上架与展示。 4、及时响应客户需求，协助解决经营问题，维护良好的客户关系。 任职要求： 1、具备1年以上快速消费品行业销售或管理经验，并取得良好业绩。 2、具备较强的沟通表达能力。

工作时间:8:30-16:30 工作地点:梨树 招聘岗位:畜牧业添加剂销售 工作内容:陌拜/面销，线上维护，渠道找精准客户 工作薪资:底薪2700+提成 要求:敢说话能唠嗑，善于沟通

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销售顾问两名

从事房产交易及金融服务相关工作。