具备销售技巧，拥有4S店销售工作经验 工作内容： 1、每天预约并拜访潜在客户，接待上门客户。 2、熟悉掌握当前租赁及销售车辆的性能、价格、优势等相关信息。 3、积极开发潜在客户资源。 4、维护现有老客户关系，促进客户转介绍。 5、及时跟进公司每日分配的线上客户线索。 6、达成公司每月下达的销售任务目标。 任职要求： 1、形象良好，年龄25周岁以上，具备较强的表达与沟通能力，应变能力强，性格外向乐观，工作认真积极，有销售经验及谈判能力。 2、具有强烈的收入提升意愿和奋斗动力。 4、无违法犯罪记录。 底薪8000元+提成 工作时间：8:30-17:30 公司提供五险，周末单休，法定节假日调休

工作内容 1、为客户提供专业化的销售支持与服务 2、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及客户服务意识 2、工作积极主动，热爱销售岗位并富有热情 3、需会驾驶，持有驾驶证者优先考虑

【诚聘二手车销售精英——这里不止是工作，更是实现价值的舞台】 你是否热爱汽车，善于用真诚赢得客户信赖？现在，机会来了！加入我们的专业二手车销售团队，在这条充满潜力的赛道上携手共进！ 在这里，你将负责： -接待到店客户，深入了解购车需求，精准匹配优质车源，以专业解答各类疑问； -跟进客户咨询，从初步沟通到顺利成交，全程提供细致服务，建立持久信任关系； -持续维护客户资源，发掘潜在意向，助力每位客户找到理想的出行伙伴。 我们希望你： -对汽车行业有热情，经验不限（新人享有系统培训，资深者可充分施展才能）； -善于沟通，性格亲和，能迅速与客户建立良好互动； -有拼劲、愿付出，把每一次成交视为奋斗的动力，为目标全力以赴。 你能收获什么？ -可观收入：高底薪搭配高提成，销量无上限，收入无封顶； -成长支持：定期开展汽车知识与销售技能训练，助你快速成长； -轻松环境：团队年轻化，氛围融洽，拒绝内耗，工作更高效； -多样福利：员工购车享优惠、节日礼品、团队活动不断，上班也有趣味。 别让能力被忽视，如果你想凭实力创收，想在热爱的领域持续突破，那就来试试！ 我们不问出身，只看实力——期待与你并肩，把好车交付客户，也将更好的生活收入囊中！

一、福利待遇 1、无责任底薪+高额提成+绩效奖励（50%-70%） 2、享受各类带薪假期（婚假、产假、丧假）； 3、员工享购车优待，可参与一汽大众员工专属购车计划； 4、每周安排休闲游戏时间，工作内容简单易上手，用心即可获得可观收入 二、岗位职责： 1、通过公司提供的电话或微信渠道，与有意向的客户进行沟通，解答疑问，顺利推进订单达成； 2、无需外出拓展，客户资源由公司统一提供； 3、无业绩考核压力，公司分配精准意向客户，管理方式人性化； 4、负责线下门店销售，面对面服务个人客户，完成零售销售任务； 5、负责线上业务对接全国范围内的汽车经销商及车行，服务批发类客户群体 三、资源优势： 1、公司与多家大型经销商保持长期合作协议，持续投入广告引流，客户主动咨询量大； 2、新客户资源不断更新+庞大售后客户池，后续发展潜力广阔 四、任职资格： 1、不限经验，公司提供免费系统培训，欢迎应届毕业生报名； 2、性别不限，年龄满18周岁*****，普通话标准，表达清晰流畅 五、晋升空间： 1、所有管理岗位均从内部提拔，绝不外招，成长路径畅通； 2、不限入职时长，可随时提交晋升申请； 3、支持团队组建与发展 六、工作时间： 上午8:30-下午5:30，中午休息一小时，法定节假日正常休假，每周双休

岗位职位工作内容简单: 1每天早九晚六， 2负责场地清洁、车辆调度、客户接待及直播支持，无需出镜，自然到店客户轮流接待，老孟直播后会分配客户资源 底薪1000，卖车提成按利润五五分成 不限经验，上岗轻松，不加班，每月组织团建活动，享受节假日福利待遇，综合收入底薪加提成8000以上

1.具备3年以上汽车行业销售经验，持有机动车驾驶证者优先考虑； 2.大专及以上学历优先（享受300-500元学历补贴）； 3.性格外向、积极乐观，具备主动进取的工作态度； 4.入职即办理五险； 5.每月享有4天休息时间； 6.享受年终奖金及各类节假日福利待遇； 7.承诺保底月薪6000-10000元，具体根据业绩浮动。

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益类服务，维护客户关系，提升客户体验，力求服务超出客户预期。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及相关费用，提供个性化方案建议，完成既定销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，持续跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力与服务态度赢得客户认可。 3、策划并参与促销活动，围绕节日、团购、赠礼等主题开展延保与权益产品的推广活动，增强客户参与度，促进活动期间的成交数量增长。 4、协助客户办理延保合同相关手续，及时收集并上传客户资料至系统；整理销售数据与客户信息，形成统计分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、现存问题，并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时调整销售策略，保持业务竞争力。 6、参与公司组织的培训与学习，及时掌握产品更新内容、销售技巧及市场信息，不断提升个人专业素养与业务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

接受无经验，免费培训！不跑外，公司坐班！！ 每月过万轻轻松松！ 岗位职责： 1.负责一汽大众、红旗、奥迪品牌汽车的销售服务，提供专业购车咨询 2.建立并维护客户关系，提升客户体验与满意度 3.达成个人销售指标，持续优化业绩表现 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及服务意识 2.积极应对工作压力，具备较强的学习与适应能力 3.富有团队精神，能与同事高效配合开展工作 公司统一安排坐班，线上配备账号、客户资源及操作平台 工作时间：8:30-17:30

1. 负责客户到访的接待工作 2. 建立并维护客户档案信息 3. 开展客户的持续跟进与回访服务 4. 保持工作区域环境整洁与有序 5. 协助客户完成车辆检验相关事宜 6. 办理客户购车的各项手续流程 7. 进行销售数据统计及市场信息反馈 8. 处理客户提出的投诉与建议事项 岗位要求： 性格积极、具备良好沟通能力，须有汽车销售从业经验 福利待遇： 上班时间：8:30-17:00，底薪+绩效+提成，定期组织团建活动 联系电话：***********（微信同步）

饭店招聘服务员一名早8.30-晚9.00月薪3500有瓶盖电话

维修师傅 招工人数:一名

学员 薪资福利:长年带薪；工龄奖半年以上加50元，一年以上加100元，满一年工龄带薪休节假日

收银员 薪资福利:半天班2200元，全天4500元

店员 35岁以上，50岁以下，干活麻利，长期稳定，有亲和力。上一天休两天 薪资福利:工资面谈 招工人数:1名

公司直招 职位要求： 1、年龄25岁-40周岁； 2、普通话流利，性格积极乐观，具备良好的稳定性，有销售从业经历，具备团队协作意识，思维清晰、洞察力强，富有亲和力； 3、有志于在健康领域长期发展。 公司成立17年，专注高端4S店渠道运营按摩器械，与保时捷、奔驰、宝马、奥迪、雷克萨斯等知名汽车品牌深度合作；工作氛围优越，客户群体优质；入职即享系统化专业培训，拥有完善的晋升体系与激励机制，为员工打造可持续成长的职业发展平台。 工作环境舒适，早九晚五不加班，午间在4S店享用员工餐，客户层次高，工作地点可结合居住地就近安排，亦可根据个人能力灵活选择门店。 薪资福利： 试用期三个月无责任底薪4000元+1000元开单奖+提成（4%—12%），上不封顶；转正后：无责底薪3500—6000元/月（每季度开放职级晋升）+高比例业绩提成+月度现金奖励+季度旅游活动方案+年终分红；2024年员工月均收入超1W，能力突出者收入无上限。 福利待遇：包午餐+带薪培训+社会保险+带薪年假+法定节假日+活动奖金+职级专属福利+每月团队建设+季度及年度国内外旅游奖励 职位福利：不加班、定期组织团建、提供工作午餐、享受带薪年假、朝九晚五工作制 职位亮点：就近分配工作地点、早9点上班晚5点下班、无需加班

只要销售 岗位职责： 1.负责汽车展厅客户接待、产品介绍及试乘试驾安排，提供专业购车咨询与个性化方案推荐 2. 主动开发潜在客户，通过电话邀约、线上引流、老客户转介等方式完成月度销售目标 3. 协助客户办理购车手续，包括金融贷款、保险、上牌等全流程服务，提升成交转化率与客户满意度 4.定期跟进意向客户，维护已购车客户关系，促进增购、置换及口碑传播 5. 及时录入CRM系统客户信息，准确反馈市场动态与竞品情况，配合团队开展营销活动 任职要求： 1.学历不限，热爱汽车行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有汽车销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎应届毕业生加入 3.形象端正，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶主流品牌车型 5. 认同公司文化，责任心强，有团队协作精神和结果导向意识

1、工作流程超简单 线索跟进:承接精准线索，20 分钟内联系客户 并标注意向和需求 邀约到店:专业沟通答疑，搞定高意向客户邀约 客户交接:移交谈判专家，坐等收益入账 2、月入轻松破万 底薪+提成+新人奖+开单福利+月/季/年奖金+车 型奖励+节假日福利等

任职要求 1.具备优秀的沟通与表达技巧，能够与不同背景的客户顺畅交流，有效推动合作达成 2.具有强烈的销售意识和服务意识，热爱销售工作，积极主动，目标明确，追求业绩突破，始终秉持客户为先的服务理念 3.拥有良好的学习能力，能快速掌握产品知识、销售流程及公司相关管理制度 4.具备较强的抗压能力，能在业务压力下保持乐观心态，持续保持工作积极性 5.具有团队协作精神，善于与销售团队内部及跨部门协同配合 6.持有驾驶证

[庆祝][庆祝][庆祝][呲牙]如果可以我们能不能一起留在贵州，留在遵义！！不去所谓的北上广深打拼，不为外表光鲜的外企卖命。 [烟花]底薪 提成＋社保。 [玫瑰]熟悉每一条街道的名字，吃遍每一家好吃的小吃。有一大帮死党或闺蜜。和心爱的人慢慢变老~电话: 岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案推荐 2.主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3.维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户终身价值 4.及时录入CRM系统，准确更新客户信息、跟进记录及销售进度，确保数据真实完整 5.积极参与厂家培训与产品知识学习，熟悉最新车型配置、金融政策及促销活动 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2.有汽车销售经验者优先，无经验者可提供系统带教与岗前培训 3.学历不限，高中及以上学历优先，具备基本办公软件操作能力 4.具备较强目标感与抗压能力，能适应阶段性业绩考核与弹性工作节奏 5.遵纪守法，无不良从业记录，认同企业服务理念与团队协作文化

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常基于两点考虑：一是希望快速实现财富积累，买房买车；二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪本科毕业：7200，全日制大专/士官/党员：6200，非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35%；买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿安排 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司提供带教培训 3、无犯罪记录，性格外向，沟通顺畅，普通话标准 4、积极进取，目标清晰，有强烈赚钱意愿或自我成长需求 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户实际需求，精准匹配房源并带领实地看房 3、通过多渠道推广获客，如小红书、抖音、闲鱼等社交及交易平台 4、参与交易合同谈判，推动签约完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心评估标准，每三个月开放晋升通道 2、职业发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总经理

岗位职责：主要负责区域内市场客户的维护，拓展新客户资源，完成订单及合同的签订，并提供产品售后支持。 客户群体：电厂类国有企业单位 要求：本科及以上学历，年龄*****；需具备驾驶能力，有相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：试用期4250元，转正后4750元纯无责底薪+高额提成+出差补贴+油费补助（驾车人员800元/月）+住宿安排 周末双休、法定节假日正常休息、六险、节日礼品发放。 晋升机制：拥有健全的晋升体系，每年提供两次晋升机会。

无责8k底薪+提供住宿+高额提成+带薪年假+车费报销 【薪酬福利】 （本科学历7200+800房补；大专6200+800房补；） （士兵退伍5200+800房补，士兵党员/士官退伍6200+800房补） 底薪+提成、租赁最高达35%、买卖15%—45% 底薪+提成+奖金+社保+住宿支持-无需经验 69%正常干：20000-30000/月 30%努力干：30000-50000/月 1%拼命干：200000/月以上（上不封顶） 【其他福利】 ①每月月度会议对业绩优秀者进行荣誉表彰，每季度举办菁英聚会 ②每年组织优秀员工及家属开展国内外旅游活动 ③每位员工及其直系亲属均可享有太屋医疗保障计划 ④关注员工个人生活，定期举办相亲联谊活动 ⑤太屋大学提供全职业生涯免费培训与专人指导支持 【任职要求】 1.大专及以上学历（退伍军人可放宽至高中或中专），年龄18—**** 2.具备良好沟通能力，亲和力佳，判断力强，恪守职业准则 3.积极进取，学习能力强，敢于突破自我，追求卓越 4.服务意识突出，工作踏实认真，品行端正诚恳

【好丽友招业务员】白山招聘 岗位职责: 1.门店拜访，主动与客户沟通 2.维护和拓展客户关系，收集市场信息；订货，理货，看日期 3.完成销售目标，确保销售目标的达成。 4.完成公司下发的各项工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作精神，能有效地与客户建立合作关系； 2.能快速适应市场变化； 3.具备强烈的责任心，能在挑战面前保持积极的工作状态； 4.具有良好的客户服务意识，能在客户遇到问题时提供及时的解决方案。 岗位福利：底薪+提成+绩效工资等于4000+，交保险，每月公休2天 联系电话：

[面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! [面试通过当天安排住宿]!!! 薪资待遇: 1、试用期无责任底薪大专:7000元，本科:8000元!!! 2、行业内真实可兑现的住宿支持方案 3、七百家门店覆盖上海各大区域，就近分配上岗 4、买卖提成比例15%-45%，租赁业务提成高达35% 5、内部晋升机制完善，公平公正公开，每三个月组织晋升考核 6、依据个人能力享有新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、菁英大礼包、团队激励奖等多项荣誉奖励 岗位解析: 1.负责线上渠道房产信息更新与维护，塑造专业个人形象； 2.为客户提供全程贴心的购房咨询服务； 3.保障客户交易资金安全，提供可靠服务支持； 4.推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等流程。 岗位要求: 1.年龄******，大专及以上学历，退伍军人优先考虑！专业不限专业不限 2.具备较强学习能力，同时拥有管理发展潜力 3.性格积极乐观，作风踏实，务实进取，有目标、有抱负 4.心理素质良好，善于沟通协作，具备团队意识 5.对营销管理方向有兴趣，期望在管理路径上长期发展 晋升空间: 1.晋升通道透明化，管理层均从一线培养，不设经验与学历门槛，不按资历排序 2.客户经理(半年内)→店长(一年左右)→区域总监(两年至三年)→副总经理(五年内) 稍等哦~再看30秒~ 我是一名诚挚邀请优秀人才加入团队的HR； 我相信，你的潜力不止于此，若当前工作无法匹配你的价值，欢迎来我们这里深入交流； 无论风雨，我在公司等你；少年，你只差一个发现你的伯乐~ 岗位声明：该岗位为外聘岗位，需到上海本地工作！！！！！

岗位职责： 1.通过电话，微信向意向家长介绍9元体验课课程 2.熟悉公司产品，有效解决家长问题，促成销售 3.定期复盘销售过程，提升销售技能，达成销售任务 任职要求： 1.有销售或客服工作经验优先录取 2.普通话标准，对销售有热情 3.热爱教育行业，有进取心 工作时间：8：30-17：30，周休两天，不加班，五险，底薪，绩效，提成，满勤奖，全职和兼职均可！不接受居家办公！

招聘：招销售人员，20-45岁，男女不限，要求有执行力责任心，9:00-17:00周末双休，底薪5000加提成。

岗位职责: 1. 积极开拓新客户资源，通过高效沟通实现客户关系的建立与持续维护； 2. 深入掌握客户需求，输出专业的产品说明与定制化解决方案； 3. 定期回访客户，同步收集行业趋势与市场反馈信息； 4. 配合制定销售计划，推动销售任务的完成与目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与商业敏感度，能妥善应对客户各类咨询需求； 2. 热爱销售岗位，富有责任感及良好的团队协作意识； 3. 适应高强度工作节奏，拥有较强的自主工作推进能力； 4. 对市场变化具备快速感知能力，能及时调整应对策略。

工作内容 1、开展产品推广与销售工作，完成既定销售任务 2、保持与现有客户的良好互动，积极开发潜在客户资源 任职要求： 1、具有较强的沟通表达能力和客户说服力 2、能独立应对和解决销售环节中的各类问题 3、工作积极主动，富有责任感，具备良好的团队协作意识

1. 负责开展销售业务，推广公司相关产品 2. 维护客户关系，积极达成既定销售任务 3. 协同参与销售方案的规划与落地实施

岗位职责： 1.为客户解答汽车相关咨询并提供专业销售服务，精准把握客户购车需求，推荐匹配车型。 2.负责车辆讲解、试乘试驾协调及到店客户接待，优化客户购车体验。 3.推进销售各环节工作，包含客户沟通、合同签署及后续服务衔接。 4.持续维护客户关系，推动长期合作，提升客户满意度与转介绍率。 福利待遇：提供五险，定期团建，有经验的入职第一月底薪3000+提成。转正后底薪+利润提成+阶梯奖励综合薪资6000+无上限。 任职要求： 1.热爱汽车销售工作，具备优秀的表达能力和谈判能力。 2.可独立应对客户疑问并妥善处理各类问题，服务意识强。 3.工作认真负责，抗压能力强，具备良好的协作精神。