建筑方案主创设计师，具备一线或甲级设计院工作经历者优先考虑，具有政府类项目汇报经验者更佳。 需拥有公共建筑领域如医院、康养设施、学校、酒店、工业园区等项目的方案设计实践经验。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2.编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，证书可配合注册及继续教育

因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求，现诚聘一级建造师数名，助力全国项目高质量推进！ 岗位职责： 1.主导工程项目全流程管理，涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控，保障项目按期、合规交付。 2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作，输出专业技术方案。 3.统筹协调项目各方资源，及时解决施工过程中的技术与管理难题，规避项目风险，把控施工安全与成本管控，确保项目按期交付。 4.服从公司全国项目调配，能适应长期出差。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程专业），证书可注册、无在建项目。 2.具备二年及以上工程项目现场管理经验（火力发电厂企业检修项目者优先），熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。 3.户籍或常住地为四平周边者优先录用，沟通协调能力突出，能独立应对项目现场复杂情况。 4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽，责任心强，能承受项目管理工作压力。 5.身体健康，没有基础病。 6.年龄25周岁-50周岁之间 薪资福利： 1.月薪8000-15000元，根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级，能力强者薪资可上浮。 2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。 3.额外关怀：节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。 工作地点：哈尔滨市 工作性质：全国项目出差 招聘单位：黑龙江省昌宏建筑工程有限公司

因公司防磨防腐建筑工程业务拓展需求，现诚聘一级建造师数名，助力全国项目高质量推进！ 岗位职责： 1.主导工程项目全流程管理，涵盖施工组织、技术指导、质量与安全管控，保障项目按期、合规交付。 2.深度参与项目招投标、施工方案编制、图纸会审及成本核算工作，输出专业技术方案。 3.统筹协调项目各方资源，及时解决施工过程中的技术与管理难题，规避项目风险，把控施工安全与成本管控，确保项目按期交付。 4.服从公司全国项目调配，能适应长期出差。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程专业），证书可注册、无在建项目。 2.具备二年及以上工程项目现场管理经验（火力发电厂企业检修项目者优先），熟悉国家施工规范、验收标准及行业政策。有防磨防腐相关工作经历者优先录用。 3.户籍或常住地为四平周边者优先录用，沟通协调能力突出，能独立应对项目现场复杂情况。 4.学历、证书专业可结合个人经验与能力灵活放宽，责任心强，能承受项目管理工作压力。 5.身体健康，没有基础病。 6.年龄25周岁-50周岁之间 薪资福利： 1.月薪8000-15000元，根据学历层次、工作年限、证书专业及项目业绩综合定级，能力强者薪资可上浮。 2.缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、出差补贴等完善福利。 3.额外关怀：节日福利礼包、健康体检、员工团建活动。 工作地点：哈尔滨市 工作性质：全国项目出差 招聘单位：黑龙江省昌宏建筑工程有限公司

岗位职责： 1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作 2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件 3.监督施工质量、安全与文明施工，确保符合规范及合同要求 4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续 5.协调甲方、监理、分包单位等多方关系，保障项目顺利推进 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师资格证书（建筑工程专业优先） 2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.能适应项目现场工作环境，责任心强、执行力高 5.无在建工程限制，证书可配合注册及继续教育

一、岗位职责： 1、承担项目中建筑专业相关的施工图设计任务； 2、参与图纸审查、技术交底以及工程变更相关工作； 3、独立完成本专业范围内的方案设计与施工图绘制，并协调与其他专业的配合； 4、完成上级交办的其他工作任务； 5、协助处理领导临时安排的相关事务。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，建筑类相关专业背景； 2、性格稳重踏实，具备较强的责任意识和抗压能力； 3、拥有良好的沟通能力和团队协作水平； 4、掌握国家设计标准及专业技术规范，熟练操作CAD及其他建筑设计类软件。 三、福利待遇： 1、五险一金、午餐补助、节日福利、双休、公司团建。

招二级建造师建筑专业2名，技术负责人2名，要求年龄40以下，有成熟工作经验，懂管理，会测量，熟悉内业资料，技术全面

岗位职责: 1. 参与项目初期的规划与方案设计，保障工程进度按计划推进； 2. 负责施工现场的技术指导与监督管理，确保施工质量达到规范要求； 3. 及时应对并处理施工过程中遇到的各项技术难题，保障工程有序实施； 4. 与各相关单位保持有效协调，确保项目信息传达准确、及时。 任职要求： 1. 具备较强的协作意识，能够进行高效顺畅的沟通交流； 2. 热爱建筑工程领域，拥有较强的技术问题分析与处理能力； 3. 能够独立应对和解决施工环节中的各类技术挑战； 4. 具备扎实的项目统筹与组织协调能力，可科学制定并控制项目进度。

施工图设计，农村自建房设计师

岗位名称：二级机电建造师 所属部门：项目管理部 汇报对象：项目总监 岗位性质：全职 核心定位：作为项目全生命周期的“润滑剂”与“连接器”，统筹内外部资源，协调各方关系，把控项目进度与风险，确保项目高效、顺畅落地。 岗位职责 1. 需求与资源统筹 -深度对接甲方、业务团队及合作供应商，明确各方核心需求与交付标准，形成统一项目执行方案。 -整合人力、物料、渠道等项目资源，根据项目阶段合理分配，保障资源供给充足。 2. 项目进度与风险管控 -制定项目推进计划表，跟踪各环节执行进度，定期输出项目进展报告。 -主动识别项目潜在风险（如进度滞后、需求变更、资源短缺等），及时协调相关方制定应对方案，降低项目风险。 3. 内外部沟通协调 -组织项目启动会、周例会、复盘会等正式会议，同步项目信息，解决执行分歧。 -开展非正式沟通（如茶叙、商务洽谈），维护客户、团队及供应商合作关系，提升各方满意度。 4. 交付与复盘管理 -牵头项目交付验收工作，核对成果是否符合需求标准，协调解决验收阶段问题。 -项目结束后组织复盘会议，总结经验教训，优化项目流程，形成可复用的项目管理方法论。 5. 文档与台账管理 -负责项目全流程资料归档，包括需求文档、会议纪要、进度报告、验收文件等，维护项目台账。 任职要求 1. 学历与经验 -大专及以上学历，项目管理、市场营销、企业管理等相关专业优先。 -1-3年项目协调、客户对接或资源管理相关工作经验，具备独立推进中小型项目的能力。 2. 能力要求 -具备优秀的沟通协调能力，善于处理多方关系，能够高效解决跨部门、跨合作方问题。 -有较强的风险预判与问题解决能力，逻辑清晰，能够快速响应项目突发状况。 -熟练使用办公软件（Excel、Word、PPT、Project等），具备基础的数据整理与报告撰写能力。 3. 素质要求 -性格开朗，抗压能力强，具备良好的商务礼仪与职业素养。 -有较强的责任心与服务意识，注重细节，能够推动项目按计划落地。 其他说明 1. 此岗位需要一定的商务应酬，能接受弹性工作制。 2. 熟悉行业资源与市场规则者优先录用。

招聘住家保姆，照顾一位能自理82岁的老太太，要求65岁以内，干净利落性格好，工资电话沟通

9号用俩穿盘的！有干的与我联系！久保田！六行！30一小时

明天启稻苗大量用人，30一个小时供饭

镇赉县社会福利院招聘后厨服务员3名，，工资待遇1050元，上三天休三天。联系电话：

【旺季开工新人奖5000！】 【旺季开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底9000-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月15号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天 发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、30元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280—330个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00—12:00；下午1:32—5:32；晚上：6:00—8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-55周岁身份证上的年龄之内。 【四】 包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利（1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）出行：上下班有厂车接送，工作在安徽外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心（6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡（7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!1、订单多，工资320/天！2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手9000-10000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6. 入职签合同，工资有保障 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得3、月综合收入到手8500-10000元！4、当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清5、包吃包住，入职缴纳社保6. 入职签合同，工资有保障一、【薪资构架】1. 月收入: 9000-10000现在是旺季加班比较多招聘正式工一小时工(自由选择)纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!纯工价30一小时!!!2、工作时间：早8晚8

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力和应急处理能力 5. 无在建工程限制，能接受项目所在地常驻或阶段性出差

1、配合工程部主管开展技术质量管理工作，落实生产环节的质量管控与检查，确保各生产部门严格执行公司质量管理体系; 2、对所辖项目及专业领域的方案实施、质量保障与进度推进全面负责，审核分管项目的专业成果文件: 3、承担本专业技术内容的培训任务; 4、协助工程部主管开展公司技术质量管理制度的制定与更新，并参与制度执行与日常管理;组织专业人员学习技术规范与规程，开展技术培训与交流活动，提升团队整体技术水平，统筹安排应届生及新入职员工的培养工作; 5、参与公司各类技术会议，以及设计方案和工程各阶段的技术评审工作。 任职要求: 1、具备8年以上相关专业工作经验，曾独立承担河道整治、防洪排涝规划、水土保持、水利设计等水利工程项目2、本科及以上学历，水电水利、水利工程等相关专业;特别优秀者可放宽学历条件; 3、精通水利工程技术管理，具备水利工程项目实操经验及现场管理与技术指导能力，可独立主导项目实施; 4、专业技术扎实，工作态度严谨，具备良好的协作意识拥有一定的组织协调与团队管理能力; 5、持有水利相关专业高级工程师职称或一级建造师资格。

建筑类相关专业，消防类工作经验者优先，有一建、二建证书优先。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理 2. 主持编制并落实项目施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，保障项目顺利履约 4.组织工程验收、竣工资料整理及移交，配合完成审计与结算工作 5.严格执行国家及行业相关规范标准，确保项目合法合规实施 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（机电工程对应专业） 2. 具备扎实的工程管理理论基础和丰富的现场实操经验 3. 熟悉EPC、PPP等新型工程管理模式者优先 4. 具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力 5. 无在建工程限制，可接受项目所在地常驻或阶段性出差

岗位职责： 1. 负责船舶轮机/管系/舾装/电气/船体专业在建造过程中的进度、质量、安全、成本控制及现场管理，协调外部相关事务； 2. 编制各专业技术工作的月度与周计划，并组织实施、协调与管控； 3. 按周依据生产计划向各班组下达工作任务，明确工作重点、完成节点及质量标准； 4. 跟踪重点项目实施进度，协调内部资源与外部需求，推动解决缺件等影响生产的突出问题； 5. 协助部门负责人制定轮机班组及人员的绩效考核方案； 6. 落实各作业区域6S管理的监督、检查与考核工作。 岗位要求： 1. 大专学历需具备8年以上工作经验，或本科及以上学历具有5年以上工作经验，专业为船舶与海洋工程、轮机工程等相关方向； 2. 掌握船体/轮机/管系/舾装/电气等专业的工艺流程，具备处理复杂生产技术问题的能力； 3. 了解本岗位涉及的职业健康安全风险，熟悉相应的预防与应对措施； 4. 熟知生产过程中的关键控制环节、难点及各专业间的衔接要点； 5. 具备良好的组织、协调与沟通能力，能有效优化管理流程，提升生产效率。 薪酬福利： 1、六险一金、年终奖、享受多项福利补贴等； 2、公司提供员工宿舍、食堂用餐、班车接送服务； 3、定期组织健康体检、开展康乐活动等。

岗位职责: 1.设计深化——完成建筑施工图绘制，涵盖平面、立面、剖面及节点大样等图纸，保障设计意图落地并满足现场施工需求； 2.技术协调——组织各专业协同作业，解决技术重难点问题，确保设计方案整体统一与技术衔接顺畅； 3.质量把控——开展施工前技术交底，提供施工期间技术支持，处理设计变更，并参与竣工验收工作； 任职要求: 1.掌握装配式模块化建筑相关知识及行业规范标准； 2.具备三年以上建筑设计工作经验，能独立承担从方案构思至施工图全流程设计任务； 3.熟悉建筑结构、室内外装饰、机电暖通等各专业工程技术配合要求； 4.熟悉项目成本管控流程，具备合理估算和控制设计阶段成本的能力； 5.在项目实施过程中具备应变能力，可及时应对突发状况，保障工程进度与质量； 6.拥有扎实的专业基础和优秀的沟通协作能力，能在保证设计创新性的同时兼顾实用性、经济性与安全性； 7.硕士及以上学历，建筑学或相关专业毕业

一）岗位要求： 1. 年龄不限； 2. 大专及以上学历，室内设计、建筑设计等相关专业优先考虑； 3. 具备扎实的 CAD 制图能力，熟练操作 AutoCAD、SolidWorks 等设计工具，有3年及以上外贸石材行业绘图经验，熟悉各类石材加工工艺；能独立完成室内外工装、家装及别墅项目中大理石、花岗岩的图纸绘制、拆分、下单及统计工作。 二）岗位职责： 1. 协同公司销售团队，为客户提供石材产品的方案设计与技术支持，助力销售完成订单签约； 2. 负责对接国外图纸，并将相关技术资料准确传递至合作工厂，安排生产下单。

岗位职责： 1.招聘驻地项目经理，本项目为消防改造项目，负责施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.协调设计、监理、分包单位等多方关系，解决现场技术与管理问题 4. 组织工程验收、竣工资料编制及移交工作，确保项目合规交付 5.配合企业资质维护、汇总结算、竣工材料移交 任职要求： 1.持有国家注册二级建造师（机电工程）资格证书，注册单位可配合变更 2. 熟悉消防相关规范标准及施工工艺，具备现场实操经验 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4. 能适应项目制工作节奏，接受短期出差或驻场安排 5.学历不限，工作经验不限，持有效安全生产考核合格证（B证）者优先

【工作职责】 1、协助完成项目方案设计、SU模型搭建及效果图绘制等相关任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，建筑设计、环境艺术等相关专业； 熟练掌握CAD制图、SU建模及3Ds MAX软件操作，具备基础的Office办公软件应用能力； 3、具有宋式建筑风格设计经验者优先考虑

招建筑设计

设计图纸，跟客户沟通设计合理

结构设计，具备建模分析能力，可独立完成结构施工图绘制！ 熟悉框架结构、砌体结构、高层剪力墙结构及钢结构厂房设计！ 有钢结构项目经验者优先考虑

岗位内容（室内设计方向 + 施工图后段方向）： （一）室内设计方向 1. 承担室内方案的设计与创意呈现，依据项目定位、客户需求及行业标准，完成从概念构思到深化设计的全过程工作，涵盖平面布局优化、风格设定、软装配饰及视觉效果表达。 2. 主导设计方案的交流与汇报，面向客户、施工方及协作团队清晰传达设计思路与实施要求，协调处理项目推进过程中的各类设计相关问题。 3. 跟进硬装与软装方案的实际落地，衔接施工执行与供应链资源，确保设计成果在预算范围、工期安排及工艺要求下准确实现。 4. 参与项目初期调研、市场案例分析及设计标准整理，协助优化室内设计流程体系，为团队提供设计创新支持与专业技术指导。 5. 与结构、给排水、电气等专业团队协同配合，保障设计方案与各工程技术系统的有效整合与实施可行性。 （二）施工图后段方向 1. 负责施工图纸的深化绘制与标准化审查，独立完成包含平面图、立面图、节点详图、剖面图及构造细节在内的全套施工图文件，确保图纸满足现场施工需求及行业规范。 2. 配合施工现场进行技术交底，解读图纸关键细节，明确施工工艺、材料选用及收口处理标准，跟进施工过程中图纸疑问与技术难题，及时完成设计变更与图纸更新。 3. 协助设计团队实现方案向施工图的转化，统筹考虑设计表现、施工可操作性与成本控制，解决设计与施工对接过程中的技术瓶颈。 4. 负责施工图相关技术资料的整理归档与版本管理，参与制定并优化施工图绘制标准，持续提升图纸质量与交付效率。 任职要求： 1. 建筑学、室内设计等相关专业背景，具有3年及以上室内设计或施工图深化工作经验； 2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp等设计软件，室内设计方向需掌握3ds Max/Enscape/酷家乐等效果图制作工具，施工图方向需具备扎实的节点详图绘制能力及施工规范知识； 3. 注重落地实施，关注设计的实用性与操作性，能平衡设计品质与建造成本，擅长应对设计与施工衔接中的实际问题； 4. 具备良好的沟通协调能力与问题解决能力，能够高效联动各相关部门，保障项目顺利推进。

广东二级建造师，一级建造师 岗位职责： 1、负责工程项目安全与质量的监督管理，签发整改通知单； 2、配合政府主管部门的各项检查工作； 3、参与建设单位组织的图纸会审及施工方案论证； 4、参与各施工工序及进场材料的质量检查； 5、负责工程相关资料的审核与归档； 6、需持有建筑工程类二级及以上建造师资格证书，持证人员无论是否具备安全员B证均可报名； 7、中专及以上学历，建筑类相关专业，接受无经验者，能力优秀者优先考虑； 8、公司按规定缴纳五险。

岗位职责： 1.主持房建项目全过程施工管理，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工组织设计、专项施工方案及技术交底工作 3.组织协调设计、监理、分包等各方关系，及时解决现场技术与管理问题 4. 负责项目资料归档、竣工验收及备案手续办理 5.配合企业完成资质维护、项目评优及行业检查相关工作 任职要求： 1. 持有一级建造师（建筑工程）注册证书，具备中级及以上工程类职称 2.具备房建类项目完整实施经验，熟悉国家及地方建筑法规与标准 3. 具备良好的组织协调能力、风险预控意识和团队管理能力 4. 无在建工程限制，可配合企业进行社保缴纳及证书注册 5. 职业素养良好，无不良执业记录和信用惩戒情况